教师个人年终述职报告

　　回顾过去一年，我取得了很多成果。在各级领导的指导和关注下，我圆满完成了本职工作。以下是我在思想和工作方面的总结报告：

　一、加强规章制度建设，确保工作有序进行

　　规章制度是行动的保障，教学行为必须遵循国家的教育方针和学校的规章制度。为了提高教师工作积极性，我校制订了一系列工作制度，包括《教师管理工作制度》《教学管理工作制度》《德育工作制度》《教师培训工作制度》《系列安全工作制度》等，并制定了《教学工作奖励制度》。这些制度的制定，有助于教师能够按规矩办事，保证各项工作有序进行。

　二、注重常规管理，提高师生积极性

　　教学常规是维持学校正常教学秩序的必要条件。为落实教学常规，我校强调日常管理，在每学期的教学计划中坚持落实教学常规，并进行定期检查，包括检查教案和作业。此外，教务处随时检查教师上课情况，班里的学习委员每天记录上课情况。对于发现的违纪现象，我们会采取适当的教育措施加以纠正。通过正面引导和制度约束，我们提高了师生的积极性和教学质量。

　三、立足学校实际，开展校本科研和研修

　　我校拥有的生源较差，基础参差不齐，给教学带来很多困难。为提高学生成绩，我们意识到必须依靠科研，开展以校为本的科研活动。为此，学校成立科研领导小组，制定了校本科研实施方案，并鼓励每位老师结合自己的教学实际，确定各自的科研题目。通过科研的方式，我们成功地促进了教学的发展和提高了教学质量。

　　教研组成重要的组成部分，我们学校非常注重教研活动的制度化、经常化和系统化，确保教研组活动做到“四落实”，即计划、时间、地点、中心发言人的落实。分管领导深入教研组参与活动，以确保每次活动都能够取得收获，为教学指导提供帮助和促进作用。

　　我校的工作重点是校本科研和校本研修。通过校本研修不断提高教师的素质和业务水平，通过校本科研提高教学质量。学校制订了校本研修和校本科研计划，并认真组织实施，取得了良好的成效。

　　作为一名党员，本人认真学习党的方针政策，深入理解党的指导思想，学习和实践科学发展观，明确了教育工作者的责任和使命，让工作目的更加明确，充满动力。我们应以身作则，廉洁自律，成为其他教师的表率。

　　本人的信念是：要求他人做到的，自己必须首先做到。在工作中，本人始终严格要求自我，从未因私事影响工作，勤勉务实。在工作和守纪方面，本人为老师树立了榜样。领导实际上是教师的服务员，应全心全意为老师创造一个舒心和宽松的工作环境，大力调动老师的积极性，在生活上为老师排忧解难，让老师无后顾之忧。

　　本人秉承廉洁自律的原则，时刻思考自己的一言一行都代表着党的形象，不能因为贪欲导致党的形象受损。本人清正廉洁，率先垂范，没有任何违纪问题。

　　然而，我们学校存在一个重大问题：由于学生的基础参差不齐，我们有大量的学困生。解决学习困难，调动学生的学习积极性是我们今后要致力解决的重要问题。我们需要解决学生学好学坏的问题，更要重视学生是否愿意学习。提高学生成绩是全体老师面临的新挑战。虽然我们面临着许多问题，但在学校领导班子的带领下，我们有信心走出低谷，迎来辉煌的明天！