竞聘中学校长演讲稿

　　【前言】下面是网友“gwyms2340”收集的竞聘中学校长演讲稿，供大家赏析。

　　尊敬的领导和评委们：

　　大家上午好！

　　如今，县委与县政府积极推进人事制度改革，引进激励机制，公开选拔职业中学校长，为我们提供了一个展现个人才华、实现人生价值的绝佳机会。我对此大力支持，满怀信心地报名这次公选。这份自信主要源于两方面：

　　一是教学经历的丰富。在大学毕业后超出二十年里，我始终坚守在教学第一线。我在工作上勇承担重任，专心教研，深入开展教改，毫不懈怠地向着成为一名“学高为师，德高为范”的教育者迈进！我所教授的初三化学课程曾连续五年在全县夺得冠军。《如何恰当处理初一生物教材中的理化知识》、《加强实验教学，提高学习化学的积极性》等超过十篇教学论文荣获省级奖项，《教育就是爱》等三篇文章被国家级期刊发表。目前，我已变成省级化学“带头人”，多次获得市县“优秀老师”和“十佳教师”的称号。

　　二是管理经验的积累。自参加工作以来，从担任班主任到教务主任，再晋升为校长，经过二十余年的管理过程，十二年的校长任期，始终向着成为一名具备知名度、道德感染力和的管理者不懈努力。持之以恒的投入让我在短短三年内，将一所原始只有百余名学生、三个班级的学校发展到九个班级、在校生超出500名。多次被省劳动竞赛联合会授于“三等功”，及其市县“优秀教育工作者”的荣誉，曾两次得到县级“名校长”头衔，并荣获我县“首届十大杰出青年”。艰辛的过程增添了丰硕的成果，获得的荣誉既是鼓励也是动力，让我信心十足地走入今日的竞选场，推动我前行的，不仅是信心，更具干事创业的激情与明确的工作思路。

　　若组织选择我，将从以下几个方面推动职业教育的发展：

　　一是明确办学方向。如今，教育与产业的关联更加密切。不论是发达国家，还是发展中国家，都将职业教育视作振兴经济、提高国力的重要战略选择。德国“双元制”方式为其经济的快速复苏提供了基础。成功的经验说明，职业教育的蓬勃发展，必须明确服务于本地行业和企业，培养技术熟练的流动型人才。恰逢鼎盛，刚落幕的党大代会和人代会给出了“六化三xx”的奋斗目标，职业教育务必围绕“十二五”规划，对于“六化三xx”搭建，从而成为市场和农村人才的第一培养基地，真正理清职业教育的办学方向。

　　二是加强管理，确保质量。打造一套切实可行的制度，根据学校的具体情况，参考先进的职业中学管理经验，结合企业管理模式，制订可以常态化的流程管理和具有执行力的结果管理方案；培养一支优秀管理团队，选用内部竞聘的形式选拔总务和政教上级领导，同时在更为广阔范围内招骋教学管理者，严格遵守中层领导末位淘汰制，产生“能者上、平者让、庸者下”的用人导向；促进基地建设，坚持开门办学，将畜牧基地、煤焦基地及栽种基地建设在最理想的位置，甚至开发传统优势地区做为实践基地，目标要在教育和行业融合中获得高效运转；提升教师队伍素质，着重培养“双师型”老师，人人参与培训和竞选，并严把新教师的入选标准，避免将职业学校视作“敬老院”的传统观念；提升学生培养，积极践行生源的招生宣传，争取扭转“职业中学是差生的收容所”的思想，提升在校生管理，做到认真细致、责任到人，创建一个有益于优秀生发展的良好环境。

　　尊敬的领导和评委们，以上是我的基本思路，主要工作中我将融合实情，普遍博采众长，及时调整策略。如果我能被选中，将不辜负领导的认可和全县人民的期望，认真在新的岗位上奋斗不息！就算落榜，也会继续努力，以更饱满的热情为我县的教育事业作出贡献。

　　我的竞职阐述到此结束，不妥之处请予纠正。

　　谢谢你们！