《人性的弱点》读书心得体会

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《人性的弱点》是戴尔·卡耐基在二十世纪创作的成功学经典作品。该书聚集了卡耐基的观念精粹，内容激起人心，变成作者的关键励志著作，诸多读者通过学习与实践书里上述方式，成功改变现状，甚至成为备受敬仰的成功人士。阅读该书后，我对怎样在社会上妥当待人接事有了更深的理解，其中第二篇的“让人喜欢你的六种方法”使我尤其获益匪浅，内容和现实生活息息相关，真实地反映了生活中的点滴。

　　在第一章中，我了解到，并非所有人都会对你表明兴趣，也不会总是关心你。有时假如我们仅仅想引起他人的注意，产生兴趣，那么，真心朋友也许不易得到。比如，老总统罗斯福的佣人爱默士分享了一个故事，一次他妻子曾向总统提问，美洲鹑鸟是什么样子。罗斯福总统详细地解答了她疑惑。没多久，他们家里突然响起电话，打来的正是罗斯福总统。他跟她说，窗外刚好有一只鹑鸟。她要是往外凝望，就能看到。这种对小事的细心关怀，正是罗斯福的鲜明个性之一。

　　如此关怀和体贴的主人，自然令佣大家深感喜爱。令人喜欢你的第一条准则就是真诚地对别人产生兴趣。关于这点，我的思考也引出了一个问题：现实中很多人过于关注自身，个性显得有点极端，从而导致与别人脱轨。人际交往亟需调节。

　　在第二章“怎样让人留下好印象”中，看完“一比遗产的妇女”和“司华伯”这两个例子后，我意识到微笑可以有效地触动别人。一个人的行动远比语言更具说服力，而微笑所传达的信息正是：“我欣赏你，你带给我快乐，我很高兴见到你。”如同狗狗总是愿意接近我们一样，那份单纯的喜悦使得人们也乐于贴近他们。虽然微笑看似微不足道，但长期坚持绝非易事。

　　在第三章中，我学到了防止麻烦的有关对策。罗斯福总统强调一种简单而明了的方式，那便是牢记对方的姓名，进而让他人感到自己存在的意义。然而，在日常生活中，又有多少人能够做到这一点呢？每当新的人推荐给大家，经过几分钟的交谈后，离去时往往会忘掉对方的名字。能记住每一位接触者的名称，既是基本礼貌，也体现了对他人的尊重。

　　在第四章中，对于如何养成良好的谈吐，我了解到，若只说自己，始终只关注自己的要求，那就注定无法与别人创建进一步的联络。哥伦比亚大学校长白德勒博士曾指出，那般的人确实无药可救，受过的任何教育也无法挽回。他还提及，与其关注那些世界的大事件，个人的烦恼在其生命里通常更为重要。因此，要让他人喜欢你，第四条原则就是：做一个善于倾听的人，鼓励他人分享他们的故事。

　　在之后的第五、六章中，内容进一步探讨了如何激发别人的兴趣，以及如何快速获得别人的好感。