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企划部岗位职责(通用13篇) 企划部的岗位

2023-07-24 15:56:08综合

企划部岗位职责(通用13篇) 企划部的岗位

  【导语】企划部岗位职责是指该部门负责制定和执行公司的战略计划,制定市场营销策略,进行市场调研和竞争分析,以及协助其他部门实现公司目标。下面是会员“quejixianjizhe”整理的企划部岗位职责(共13篇),以供参考。

企划部岗位职责

企划部岗位职责 篇1

  (一)企划总监职责

  全面负责公司企划纲要及企划工作计划的制定和实施;

  1、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划;

  2、执行总公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案,检查和监督方案的落实;

  3、制定公司规划提案,为公司领导提供公司发展战略、公司专项个案、公司整合方向、公司赢利开发等专案,提出基本数据理论依据,当好公司参谋;

  4、定期到各地区公司按照企划纲要及工作计划进行目标检查和考核;

  5、负责全公司企划的业务培训及工作指导;

  6、制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划;

  7、负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐;

  8、执行总公司规定任务并按要求下发地区公司负责实施方案的落实、检查、监督、总结,上报总经理执行方案结果和执行总结。

  9、 对全国市场情况进行调研、汇总、分析。

  10、负责营运本部企划的日常工作管理及企划部与其他部门的协调;

  (二)企划专员职责:

  1、组织管理专员

  ①协助总监完成公司规定的各项工作任务,抓好主管的专项业务并向总监汇报结果;

  ②负责公司企划组织架构的完善及地区公司组织架构人员增减的考核;

  ③负责企划人才选拔条件的制定和企划工作的表彰、评定、通报;

  ④抓好全国统一实施文案的执行、监督、修正和活动总结;

  ⑤负责全国优秀文案及日常企划文件的建档管理;

  ⑥对各地区公司广告收入及规划细则、企划工作总结、工作计划的建档管理;

  ⑦对全公司企划工作进行总结评定标准的制定;

  ⑧负责对全公司标识系统统一实施结果的检查和管理;

  2、文案策划文员

  ①负责公司活动策划的企划工作,完成公司布置的日常工作,并向总监汇报工作结果;

  ②负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;

  ③制定大型活动及一般促销活动的分类考核标准及活动投入与收益的比例要求;

  ④组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训;

  ⑤按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结;

  ⑥负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作;

  ⑦对DM快讯主题的策划实行标准范例化;

  ⑧对新店开业和重大节日活动的策划文案实行标准范例化;

  3、媒体宣传专员::

  ①负责策划公司企业形象、企业文化、大型活动的媒体宣传方式和组织方案

  ②制定公司总体形象宣传计划及媒体个案策划,制定媒体开发利用规划细则;

  ③建立与媒体的良好合作关系,为公司企业形象的.提高组织系列软新闻的专题策划;

  ④负责公司宣传通稿及个案新闻通稿的范例培训;

  ⑤对媒体广告投入进行广告内容、报纸版面、音像组合、广告主题进行规范培训和创意培训;

  ⑥对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传;

  4、形象设计专员:

  ①负责标识系统的设计制作和执行标识系统实施方案的落实;

  ②负责地区公司门店的形象设计;

  ③企划活动中常用标准道具的设计及使用说明;

  ④大型企划活动全国性通用的快讯设计稿及媒体广告稿的制作;

  ⑤负责公司企划形象介绍画册的设计和制作;

  ⑥对DM快讯的版面设计、广告收费标准进行统一培训,指导各地区的快讯制作方法;

  ⑦对标识系统的目的、意义、特征、寓意进行文字创作和理论培训。

  5、市场拓展专员

  ① 负责企划盈利模型、企业形象延伸的开发;

  ② 负责卖场内外的广告布局、收费标准的制定和分积管理模式的管理监督;

  ③ 负责制定企划费用管理制度和收入奖惩制度,把全国企划费用纳入规范化管理;

  ④ 以公司网点为依托,拓展企划在营业以外的赢利空间,创建稳定的营业外企划收入来源和新的赢利模型;

  ⑤ 对全国联采品牌商品实行统一广告谈判,创造收益规模效应;

  ⑥ 对全国市场情况进行情报搜集、资料汇总、市场分析。

  (三)区域企划管理人员职责:

  6、大区企划主管:

  ① 代表总部企划指导和帮助地区公司企划工作的正常开展;

  ② 负责执行大区公司和总部企划下达的企划工作任务,协助地区企划按计划实施;

  ③ 制定大区企划工作计划,指导地区公司企划严格按计划工作要求,实行企划岗位管理制;

  ④ 负责对地区企划人员的考核、检查、选拔、提升进行管理和综合考评,并上报总部企划;

  ⑤ 对各地区公司企划工作组织相互交流,选送优秀企划案例,上报总部建档管理;

  ⑥ 负责对地区公司企划的专业知识培训、操作管理培训、促销活动指导;

  7、大区企划管理专员

  ① 协助大区企划专员管理日常企划工作,负责对地区企划人员的业务素质考核及培训;

  ② 负责大区企划业务培训计划的制定和日常业务管理,指导地区企划的业务管理工作;

  ③ 负责大区企划资料、音像资料的收集整理,上报总部企划建档交流;

  ④ 对地区公司设岗定位给予帮助指导,并制定岗位责任制;

  ⑤ 负责标识系统的统一实施对地区企划进行检查、督促和管理指导;

  ⑥ 对区域市场情况进行情报搜集、资料汇总、调研分析。

  8、大区组织策划专员:

  ① 负责大区管辖的地区公司全年企划活动计划的制定;

  ② 根据总部企划要求制定本大区DM快迅的全年快迅主题及版面设计要求;

  ③ 负责地区公司企划文案写作、企划活动组织、企划策划创意的培训和指导;

  ④ 直接参与地区公司大型活动的组织策划和具体实施;

  ⑤ 负责促销道具、活动气氛道具、广告道具的设计,制定道具的使用收费标准和公司的道具管理措施;

  (四)店面美工工作职责:

  1设计、书写、制作场内POP、端架牌、说明栏、告示栏及指示牌等。

  2设计制作店面名类装饰物。

  3完成公司及门店庆典活动的'卖场气氛营造和布置等工作。

  4巡视卖场及有关区域,并填写巡场单。

  5协助店面人员更换快讯、布置卖场。

  6参加各类促销活动。

  7协助安装灯箱片、展板等工作。

  8室内卫生清洁。

  9机器设备的正常维护及使用。

  10参加晨会、会议。

  11维护、保管自用工具、器材。

  12定期向主管汇报工作。

  13完成领导交办的工作。

企划部岗位职责 篇2

  企划可以说是管理功能中最基本的要素,是启动企业的引擎,是从构思到规划到实施的全过程,是进行企业管理、市场营销、品牌管理等一切事务的基础。

  企划部是企业策划业务的归口部门,是企业的决策参谋机构,其主要任务是通过企划和企划的实施保持企业的可持续性发展。

  一、企划部经理岗位职责

  1、行政隶属

  上级主管:企划文教总监

  直接下属:企划主管、宣传主管、文案专员

  2、主要职责

  1)全面管理公司CIS(企业形象)系统的统一制定、设计和实施规划;2)执行总公司运营方针并按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案,检查和监督方案的落实;开展公司营销企划工作,配合公司营销工作和其他各项工作的开展。接受其他部门的监督和指导;

  3)负责塑造品牌精神、传递品牌文化,使品牌与顾客之间建立精神层面的深度联系;

  4)负责品牌的宣传与推广,制定广告策略并负责落实,提升品牌竞争力;编制企业广告战略,编制广告营销策划方案;编制广告预算,制定广告费用的使用管理程序并实施广告费用管理;

  5)负责产品的体系化建设和产品包装设计工作,制定产品包装设计标准化体系;

  6)与药品监督管理局之广告管理部门,工商管理机关,广告协会、消费者协会等管理机关或协会组织保持密切联系沟通,配合开展相关工作,接受管理监督;对广告的发布实施活动进行事前、事中、事后效果评估,及时给予调整、修正;对各市场进行业务指导、审核、监控、协调,配合各市场开展媒体投放、产品促销等营销活动;

  7)建立从品牌标识、海报形象、店面形象到服务规范等一系列品牌管理规范,从品牌相关的各个维度强调和维护品牌的品味和形象;

  8)构建和维护良好的媒体关系,以确保品牌传播的有效性和广泛影响力;合理考察、选用广告合作单位,组织配合开展各项广告运作,保持密切沟通,考评广告合作单位的工作业绩和广告效果;与广告公司协作,开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策划活动;

  9)领导和管理企划团队,负责工作计划,包括战略规划、市场策划、媒体公关、广告宣传、包装设计、平面设计、店面设计、落地活动等方面的工作;

  10)定期到各地区按照企划纲要及工作计划进行目标检查和考核;11)负责全公司企划的业务培训及工作指导;

  12)制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划;13)负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐;

  14)执行总公司规定任务并按要求下发地区公司负责实施方案的落实、检查、监督、总结,上报总监执行方案结果和执行总结;

  15)对全国市场情况进行调研、汇总、分析;

  16)负责营运本部企划的日常工作管理及企划部与其他部门的协调。

  二、企划主管岗位职责

  1、隶属关系

  上级主管:企划经理直接下属:无

  2、主要职责

  1)协助企划经理运营本部企划的日常工作管理并完成公司规定的各项工作任务,抓好主管的专项业务并向经理汇报结果;

  2)负责视觉识别系统(VI)的设计制作和执行标识系统实施方案的落实;3)负责地区门店的'形象设计;

  4)企划活动中常用标准道具的设计及使用说明;

  5)大型企划活动全国性通用的快讯设计稿及媒体广告稿的制作;6)负责公司企划形象介绍画册的设计和制作;

  7)对标识系统的目的、意义、特征、寓意进行文字创作和理论培训;8)负责对全公司标识系统统一实施结果的检查和管理;9)对各地区广告投入及规划细则、工作计划的建档管理;10)设计小组成员,参与公司的各项设计工作。

  三、宣传主管岗位职责

  1、隶属关系

  上级主管:企划经理直接下属:无

  2、主要职责

  1)负责策划公司企业形象、企业文化、大型活动的媒体宣传方式和组织方案;

  2)制定公司总体形象宣传计划及媒体个案策划,制定媒体开发利用规划细则;

  3)建立与媒体的良好合作关系,为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划;

  4)负责公司宣传通稿及个案新闻通稿的范例培训;

  5)对媒体广告投入进行广告内容、报纸版面、音像组合、广告主题进行规范培训和创意培训;

  6)对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传;7)负责公司对外广告宣传的设计工作,如报纸、杂志版面,DM广告版面,产品手册,推广单页等;

  8)负责公司产品的包装设计工作,监督包装的印刷质量;

  9)建立产品系列,健全公司丰富的产品体系,与研发部适时的开发出适销对路的产品;

  10)设计小组成员,参与公司的各项设计工作。

  四、文案专员岗位职责

  1、隶属关系

  上级主管:企划经理直接下属:无

  2、主要职责

  1)负责公司活动策划的企划工作,完成公司布置的日常工作,并向总监汇报工作结果;

  2)负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;3)制定大型活动及一般促销活动的分类考核标准及活动投入与收益的比例要求;

  4)组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训;5)按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结;

  6)负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作;7)对DM快讯主题的策划实行标准范例化;

  8)对新店开业和重大节日活动的策划文案实行标准范例化;9)负责全国优秀文案及日常企划文件的建档管理;

  10)抓好全国统一实施文案的执行、监督、修正和活动总结;11)负责公司内部刊物和宣传栏的征稿、编辑、设计、制作工作;12)负责公司大型活动的.摄影摄像工作;13)设计小组成员,参与公司的各项设计工作。

  五、设计小组

  在部门内部成立设计小组,部门经理任组长,成员为所有设计人员,负责公司所有的设计任务,由分管该业务的人员担任临时副组长,负责组织该业务的设计工作,该小组主要是做一些需要多人协作才能完成的工作(如系列包装设计、VI设计、大型活动的系列设计等工作)。该小组的成立可以有效提高公司设计效率和设计水平,原因一对于一项工作进行分工合作,有效利用公司有限的设计资源,原因二对于每一件设计作品完成后,设计小组全体人员对该作品进行全面讨论和评估,有效杜绝不良设计的产出。

企划部岗位职责及工作流程 篇3

  1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工作;

  2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司内部大型活动的组织策划;

  3、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;

  4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等;

  5、负责连锁加盟经营体系的建立,加盟店视觉效果的品牌化,加盟店运营管理、开发媒体发布渠道,组织、策划媒体活动;

  6、健全部门企划工作的各项业务流程,并做好业务分工与日常监督落实。

宣传企划部岗位职责 篇4

  1.负责公司战略的研究,制订规划报告草案。

  2.负责公司品牌宣传工作规划和实施方案的制定。

  3.负责政策、市场、产品、同业竞争等调研,形成分析报告。

  4.负责分支机构的规划和筹建管理工作的推动。

  5.负责编制公司业务计划。

  6.负责绩效考核统计、信息统计、数据处理、报表分析等。

  7.负责多元行销渠道的研究和推动工作。

商场企划部岗位职责 篇5

  1.协助营运。百货商场经理制定商场经营战略,全面负责百货商场的企划工作,并对经理负责。

  2.企业内外形象设计、宣传执行,成功塑造企业形象。

  3.策划组织实施公司的各项经营活动和促销活动,塑造企业形象,提高企业知名度和美誉度。

  4.掌握各广告媒体的费用及价格,负责年度广告宣传的预算。

  5.指导、安排本部门人员工作,并监督、检査执行情况。

  6.负责对企业内部宣传的收集工作。

  7.积极与政府有关职能部门协调工作关系,对外新闻联络与宣传。

  8.负责与集团公司对口部门的沟通,协调各部门的关系,正确传达公司指示。

  9.负责商场整体宣传、包装、装饰工作,与各媒体广告公司保持良好的工作往来。

  10.完成经理交办的其他工作,并及时反馈执行情况。

商场企划部岗位职责 篇6

  1、负责营销策划部整体工作的把握和部署。

  2、负责拟订本部各阶段工作计划,布置和安排各项工作有计划开展。

  3、负责根据商场不同阶段的需要,组织、策划和实施各类大型社会公关活动和促销活动。

  4、负责组织、建立企业文化,推广企业文化,组织各类文化活动。

  5、负责研究、掌握、了解市场动态、宏观经济、竞争市场。定期进行市场调研和分析,并针对市场的.变化和竞争的需要提出应对策略。

  6、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。

  7、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建议。

  8、负责危机公关及重大突发事件的处理。

  9、负责组织全员有效树立和推广企业文化。

  10、负责指导本部门员工建立顾客档案,积极开展各项公关活动,培养商场的忠实顾客。

  11、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,加强本部门员工的凝聚力。

物业公司企划部岗位职责 篇7

  1、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化、管理文化;

  2、负责公司项目企划、营销工作的掌控、实施。包括市场调研、信息收集、组织、参与、指导企划及活动方案的制定,完成公司营销推广项目的整体策划创意设计与提报,指导专案策划与设计;带领团队完成公司整体销售计划;

  3、负责公司对外形象的建立与宣传,建立公司与上级部门、行业媒体、相关协会等各方面外部关系的交流。

企划部岗位职责 篇8

一、职位基本信息职位名称:文案策划隶属部门名称:企划部

  岗位编号(HR填写):直属上级职位名称:

  工资等级(HR填写):直属下级职位名称:可轮换岗位:

二、主要工作职责

  1、服从主管领导,完成本职工作,严格遵守公司制定的各项规章制度,认真履行岗位职责;认真执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务;

  2、负责撰写相关项目的文案,包括软文、新闻稿、策划案、品牌文案等;

  3、负责搜集整理项目所涉及的各类资料,包括广告、文案的搜集,并建立资料库;

  4、配合总部的品牌宣传、策划等工作;

  5、负责公司相关新闻报道的文字撰稿,以便美工网站新闻上传,网站更新维护管理;

  6、负责报刊广告文字及相关的公司宣传性软文的撰稿、组稿、编辑工作;

  7、根据公司广告宣传工作的中心任务或重点项目,进行相关的文案策划;

  8、以主人翁的姿态关心、参与公司的建设与发展,并对公司的广告

  9、宣传提出合理化建议;

企划部岗位职责 篇9

一、职位基本信息职位名称:平面设计隶属部门名称:企划部

  岗位编号(HR填写):直属上级职位名称:

  工资等级(HR填写):直属下级职位名称:可轮换岗位:

二、主要工作职责

  1、服从主管领导,完成本职工作,严格遵守公司制定的各项规章制度,认真履行岗位职责;认真执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务;

  2、负责公司日常海报设计制作;

  3、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传画册、资料的设计、制作与创新。

  4、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

  5、协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等;

  6、公司其他PC及MAC设计文件的使用,修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;

  7、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;

  8、按照现有规范及组织实际状况,确定并执行质量和安全标准;

  9、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

企划部岗位职责 篇10

岗位职责:

  1、根据公司战略和业务发展目标,发展品牌策略,规划品牌定位和品牌调性。

  2、梳理品牌手册、宣发资料,策划品牌推广创意,提升品牌健康度,维护品牌形象。

  3、联合市场调研团队进行用户洞察分析和调研方案输出,

  4、策划品牌传播年度推广方案;整合营销方案推进执行并完成相关数据总结,落实各项品牌营销方案,确保营销活动达到预期效果;对市场推广渠道进行数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析。

  5、统筹各项活动的主题策划、方案设计、内容整合;熟悉tvc,平面,网络等广告物料制作及项目执行;推进品牌推广计划的实施。

  6、协调整合内外各类资源,与各部门建立良好联系,提升公司内部协同效应。

职位要求:

  1、全日制本科及以上学历,3年及以上品牌管理或市场营销相关工作经验,有参与运作知名互联网品牌定位和整合营销推广的.完整经验者优先。

  2、具备敏锐的市场洞察力、清晰的市场营销逻辑和思路,具备出色的方案撰写能力、品牌策略能力及整合传播技巧。

  3、结果导向,对数据敏感,思维活跃抗压性强;热爱新鲜事物,关注创意案例,善于学习和提升自我,具有创新精神。

  4、关注互联网行业发展趋势,熟悉移动互联网及acg行业,有丰富的互联网产品使用经验者优先。

  5、良好的沟通、理解和分析能力,有丰富的项目管理经验,良好合作态度及团队精神,富有工作激情、创造力和责任感。

企划部岗位职责 篇11

  岗位职责:

  1、带领策划团队,协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标。

  2、负责对战略企划部人员的素质和业务指导和培训。良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力。

  3、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧,能够把握项目进程与流程控制。

  4、策划部团队、业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。

  5、带领策划团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案。

  6、参与并执行集团公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成。

  7、定期主持召开部门策划工作会议,参与营销会议,协同相关部门推进集团公司的良营销运营。

  任职要求:

  本科及以上学历, 5年以上相关工作经历。

企划部岗位职责描述 篇12

  1、协助企划总监组织开展企划部的各项工作;

  2、收集有关房地产的信息,掌握市场动态,分析销售和市场发展状况,提出书面报告及针对性意见,为公司企业各类决策提供依据。

  3、负责撰写及执行项目的阶段性营销策划方案。

  4、组织建立健全部门内部制度,改进内部管理流程,提高部门工作效率。

  5、计划并组织广告宣传计划、阶段目标及效果评估。

  6、负责项目的宣传推广定位和主题创意文案。

  7、协助企划总监负责重要的接待和外联,塑造企业良好的内外部形象。

  8、策划组织实施公司的各项活动和促销活动,塑造企业形象,提高企业知名度和美誉度。

企划部岗位职责 篇13

  1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与规划,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工作;

  2、参与公司发展目标战略研究,承担企业中长远的形象规划和实施。负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。

  3、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划;执行公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大型企划方案,检查和监督方案的落实;

  4、参与公司成立的各考核、检查、监理、验收小组,并对各小组的运作及管理情况提出建设性建议。

  5、负责公司活动所需材料核算、工程验收核算等,并严格按照公司规定标准,执行好统计核算管理规定工作。

  6、按时保质保量的完成部门内部报表和各种表格的填制,参与公司成立的各领导小组,汇同有关部门起草各种活动方案。

  7、积极带领本部们人员,遵守公司的各项规章制度,团结一心,为公司企业管理献计献策,多培养出年轻的优秀管理人才。

  8、抓好部门内部管理,搞好休班轮休制,搞好全面管理工作。负责全公司企划的'业务培训及工作指导;

  9、制定企划的组织架构、下属岗位职责、部门发展计划,负责企划人员的选拔、考核、培养、推荐;

  10、负责企划部的日常工作管理及企划部与其他部门的协调;