搬运工劳务合同

　　【前言】下面是热心网友“vmt81138”整理的搬运工劳务合同，供大家参考。

　　雇主（甲方）: _______________

　　雇员（乙方）: _______________

　　基于业务需求，乙方被甲方聘请提供劳务服务。遵循平等互利原则，并遵循相关法律法规，甲乙双方经友好协商达成以下合同。

　　一. 劳务期限与工作安排

　　本劳务合约为 _____ 个月，从 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日有效。基于业务情况或绩效考量，甲方保有提前终止劳动合同的权利或与乙方续约。

　　工作角色与任务描述:乙方角色为 ___________, 负责 ________ 工作任务, 具体详情为__________。

　　二. 权利与义务

　　甲方权利与义务包含: 指派相应工作; 根据乙方劳务支付报酬。

　　甲方须于业务规定条件下，依实际情况委托乙方执行任务; 及时向乙方向支付劳务酬金;

　　乙方权利与义务包括:

　　1. 确信其身体状况适合提供此类型服务并遵守合同约定任务。

　　2. 治定时间范围内提供符合标准的劳服。

　　3. 遵守企业内部规章制度。

　　4. 在知晓业务相关信息时，需确保保守商业秘密不被透露给未经授权第三方人员。

　　5. 自我和社会保障保险均需按规定缴纳。

　　三. 薪资条款

　　1. 轧入薪资按约定于每月 ____日发放（以货币计）。

　　2. 对未来可能的工资调整，由双方协议决定之。

　　四. 协议终止与解除

　　1. 劳动合同期限届满将自行中止; 双方应处理好善后事宜，并妥善进行交接工作。

　　2. 随时视业务需求或乙方绩效解除本合同，只需支付应酬费用即可终止合作。

　　3. 乙方提前终止合同必须提前给予 ___ 天通知或者支付相应赔偿。

　　4. 合同终止后，甲方与乙方应履行交接。

　　五. 纠纷处理及补偿

　　对本合同执行过程中产生的争议采取友好协商方式进行解决；协商无果情况下可直接诉诸法院裁决纠纷。

　　六. 合约法律性

　　协议条款共有 ____ 正本，每份均由 ____份甲方与 ____份乙方持有；具备同样法律效应。

　　本合同期满终止或义务完成自动失效。对于其他细节，可通过沟通协商决定。

　　若出现任何一方违背协议规定，甲方对迟到发放的罚款规则如下:逾期每日罚款数额的 _____%; 若乙方在提供劳务时导致甲方损失则根据实亏情况进行索赔。在执行本合同时产生的所有问题优先采用协商途径解决;协商不成功时可以寻求人民法院裁断。

　　结束条款

　　此文件于签订当天开始有效执行直至义务完全满足才被解除；

　　未预见情况由双方共同协议补充。

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　　雇主名称: __________

　　受薪方名称: __________

　　合约签署日期：__年 _月_日

　　乙方签署日期： __年 _月_日