十大杰出青年事迹材料【优秀15篇】
心随梦动，一切皆有可能。——题记
从一个岳西山里娃，一名曾经的辍学生，一名到处打工的流浪人，到如今的北京大学EMBA研究生、创业有为青年，一个拥有安徽幸福里文化传播有限公司，麾下统领一支近50人精英团队的安徽幸福里文化传播有限公司执行董事、安徽亮华贸易有限公司董事长。32岁的储亮，在创业风雨历程中，一路挥洒青春的汗水与激情，自强不息，真实地演绎了一曲“心若在，梦就在”、不懈寻梦，追求实现人生理想与价值的动人乐章。
最初的心愿：捧上一只“铁饭碗”
一方水土，养育一方人。天仙河，大别山，偏僻的岳西小镇这方名不见经传的山水，以其灵秀滋润出了储亮童年早慧的心。出生在家大口阔的普通农家，储亮从贫困家庭的生活中，早早地体味到了生活的艰辛。从迈进校门的那一天起，他小小的心灵就怀揣着父母的期望，生出一个梦想，那就是要好好读书，跳出龙门，捧上一只“铁饭碗”，光耀门楣。
可是，就在他一心上学，以优异成绩正欲展开梦想的羽翼时，因家庭的贫困却不得不使他在念完初三那年含泪离开校园，那一年他才十六岁。在惆怅、无奈与苦闷中，他告别了温暖的家乡，离开了那方大别山故土，步入了社会，从此开始了自已人生的寻梦之旅。
1998年从农村辍学进城，从零开始，艰苦创业，这期间做过工人、厨师、超市当过营业员等;20xx年，几经周折，他来到振岳集团工作，这在村里人看来无疑是捧上了“铁饭碗”。幸福仿佛触手可及，然而现实的困惑又接踵而至，终日混迹在单位里无所事事的`年轻人间，按部就班的生活，时间长了，让他陡生出一种莫名的空虚感。随着，在单位里跟一些老营销员们外出跑业务次数多了，看着外面世界日新月异的变化，特别是一波高过一波经济体制改革的浪潮，让他敏感地意识到所谓的“铁饭碗”，迟早会被打破，象他这样农村青年只有掌握更多计算机、金融、销售、营销等技能知识，学会一身本领，才有立身之本。
“天生我材必有用”，20xx年他怀惴着一个新的梦想，一颗狂野年轻的心，这一次他决然离开了安庆，如一匹脱缰的野马，同其他许多年轻人一样奔向了北方更广阔的天空，闯进了雪域高原——做边贸生意，他要去证明自已，没有“铁饭碗”照样生存，照样能活出个人样。在赚得第一桶金后，他在20xx年毅然放弃红火的生意，回乡创办安徽亮华贸易有限公司，积极把现代企业制度融入到公司发展的各个领域，具有强烈的改革和发展意识。
20xx年，他开始了重新筹划自已的人生，以强烈求知欲望报名参加了北京大学EMBA在职研究生的学习，并开始关注与用心地钻研各方面的专业知识，用知识来武装、充实自已。
如今的追求：做行业创业的“领头雁”
20xx年，储亮大胆地迈出了他人生创业之旅最关键的一步，和詹氏兄弟共同投资亿元成立安徽幸福里文化传播有限公司，“幸福里婚庆广场”成就其梦想。打造幸福里婚庆广场是储亮一生的梦想。安徽幸福里文化传播有限公司(幸福里婚庆广场)座落于安庆市大桥经济技术开发区。公司占地面积万平方米，有多平方米婚庆文化中心大楼。交通便捷，环境优美。公司拥有一支训练有素，管理先进，专业齐全，忠于职守，勇于开拓的管理团队。大专以上学历占80%，现有高级婚庆咨询策划师20名，高级摄影摄像师36名，高级化妆师2名。是一家集婚庆文化咨询，婚礼策划，影楼，婚庆用品、礼品，婚宴，蜜月旅游，性文化博览为一体的文化传播与专业服务机构。
虽说商场与战场，然储亮心里知道，一招先，未必能步步赢。必须精于管理，善于开拓，虽说从公司成立起，公司就开始逐渐占据了安徽婚庆婚纱行业发展的制高点，但是过去学习与创业的经验告诉他一个成功企业，光有品牌、规模与人才等硬件还不够，还得有良好的信誉、有科学的管理方法、有社会责任感与企业的精神与文化等软件作内核支撑，否则他一样经受不住市场风雨的洗礼与考验。
幸福里婚庆广场着眼于高品质、个性化、差异化、超值化特色经营的商业定位，倡导婚礼一站式消费理念，构建一种新的婚庆消费方式和思维方式，创造集喜糖、喜铺、婚纱、摄影、婚庆、餐饮、文化、约会、相亲等功能于一体的一站式婚庆消费服务中心。商场一层和一加层东侧为婚庆喜事用品商场;西侧为照相器材、相框相册、冲印公司聚集地;二层东侧为化妆培训学校、PS培训学校、婚庆公司、婚介所和新婚套房区，西侧是专为婚宴服务的婚庆酒店;三层东侧设计为极具旅游和参观价值的56个民族馆和1个私秘馆，西侧是商场行政办公区和专场会议室，幸福里婚庆广场配备的专业会议室，可容纳约300人，是专为商务人士服务的专业营销场所;幸福里婚庆广场顶部规划为空中摄影实景基地和婚庆仪式殿堂，在此可举办草坪婚礼，教堂婚礼等多项中西式现代和古典婚礼。
教授奶奶陈怡敏
陈怡敏
陈怡敏，归国华侨。1930年8月出生于印度尼西亚，1951年回国，毕业于哈尔滨医科大学。1981年，调入武汉医学院郧阳分院(现湖北医药学院)，从事微生物学教学和科研工作，1990年10月入党。
20xx年，陈怡敏退休后先后义务辅导200余名农民工子女学英语，被誉为农民工子女的奶奶。陈怡敏坚持16年在家开办辅导班，义务辅导208名农民工子女学习英语，给他们发奖学金7000余元。
颁奖词：追随四十春秋，花甲之年信仰终有归宿。让奶奶教你，一句不经意的承诺，成为十五年的坚守。她让朝阳住进孩子的心里，她把夕阳打扮得如此美丽。
我参加工作至今已四年有余，在这几年的时间里，我与八冶共同成长，共同成熟，不知不觉中，对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。
回顾这几年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自我，按照领导要求，较好地完成了自我的本职工作。在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终坚持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格要求自我，在任何时候都要起到模范带头作用。
自从参加工作以来我就认定爱岗敬业是能做好工作的关键，爱岗敬业就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好。刚上班是在安装公司宁夏分公司葫芦岛项目部实习，在这个时期我以“答案在现场”为理念，夯实了我的个人技术，为我之后的管理工作打下了坚实基础。
真正历练我的是在多宝山项目，在该项目实施过程中我身兼数职，负责项目部的计划，经营，技术，预算等工作。由于那里技术人员缺刚开始我兼着管道专业和设备专业的技术工作，在每个月报量的时候还要晚上加班做预算，那里艰巨的工作量、紧迫的工期、恶劣的施工环境、复杂的外界关系等等，给我们那里每个人的成长记忆里留下了深刻的印迹。
在那里的两年多来我们紧扣公司一二三发展战略思想，以十二五规划为奋斗目标，开拓创新，进取完成产值约4千万。在工程管理上也积累了丰富的经验，开展的小组承包也颇有成效，为工程的顺利完成起到了重要作用，并在2012年初被安装公司评为五型班组先进团体。
多宝山我们负责的机电安装大小工程30个，由于环境条件限制，在组织劳动力及有效工作时间上我们处于劣势，为了弥补这一先天不足我们仅有更加合理有效的利用我们手里的人力资源加班加点，我们还组织以“同舟共济报增长，建功立业促发展。”的劳动竞赛活动，以班组为单位，全员都参与的方式，组织单项保质量、保安全、促进度的比赛。这样即维持了队伍的稳定又满足了工期的需要。对于材料构件建立清晰的台帐，这样就能够对进场的材料构件有帐可查，对于没有进场的或者急需的构件材料做到心中有数，及时调整现场的安装顺序，减少不必要的窝工和资源浪费。
经过各种激励措施，机械专业用四个月的时间最早完成了大小200多台设备的安装，为后续工作的开展奠定了良好的基础。电气专业由于受气候条件影响总共约11万米电缆仅用天气好的4月、5月仅用两个月时间完成了电缆敷设及200多台盘柜的安装，满足了按期联动试车的要求。在甲方眼里我方完成了不可能完成的任务，树立了我铁军精神。管道组主要任务为总延长米24公里的综合管网，由于材料及现场交叉作业限制工作进展慢，为了达成业主供暖的要求组织员工在零下30度左右的条件下创造条件焊管，最终完成业主要求。
此刻多宝山工程已经顺利投产一年多了，从业主满意度及效益上都取得了较好的成绩。并取得了公司领导的认可分在2012年荣获安装公司“技术能手”的荣誉称号，2012年荣获集团公司年度“先进个人”荣誉称号。这既是荣誉也是压力，为此我在接下来的工作中为自我制定了新的目标，加强学习，不断充实自我，以饱满的精神状态紧跟公司发展的步伐来迎接新的挑战，明年会有更多的机会和挑战等着我，我要在竞争中不断提高，踏踏实实做好自我的本职工作，不短学习，取长补短，相互交流工作经验，共同提高，为公司的发展尽自我的一份微薄力量，作为公司的一员，我觉得这些工作是自我应当做的。爱岗敬业应当从一点一滴做起，是公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒躁，不断努力，以一个进取的心态去做每件事情，心态决定成绩。争取在自我的岗位上创造更大的价值，在广大员工中做出了很好的表率。
最终，感激公司，感激领导、同事，仅有不断超越自我才能有更多的回报！正所谓百炼方成金，在以后的工作中望领导多给机会予以更多的锻炼！
相信我们公司明天会更好！
余琳欢（1995年生）——想家，但武汉更需要我
“病毒我不怕你，你快给我走开！”1月29日，余琳欢在日记中给自己加油。从这天起，她有了一个全新的身份——浙江支援武汉科技大学附属天佑医院医疗队队员。
凌晨3点上班，上午9点下班，连续工作10多天，这个25岁的姑娘声音略显疲惫。“疫情发生后，我每天都刷微博、看新闻，眼瞅着确诊人数不断增加，心里又急又难过，当时就报名来支援。”没过多久，余琳欢便被选中。
入院后，余琳欢与另外两名护士照顾40多名患者。定时巡视病房、观察生命体征、上药抽血补液……十几天奋战下来，如今的余琳欢心里有底、手下不慌。“戴着两层手套，也能快速摸到静脉抽血；穿上厚重的防护服，也不影响倒水送饭。”余琳欢说。
2月14日，余琳欢护理的两名患者治愈出院，她非常兴奋：“特别开心，这是我们团队战斗的成果。”
最近几天，余琳欢明显感觉许多患者变得更积极乐观。“前两天给一位大叔送药，他突然说了句，你们都来了十几天了，想家吧？等疫情过去，再来武汉我给你们当导游。”余琳欢鼻子一酸，却还是露出微笑：“当然想家，但这里更需要我！”
**，1983年10月出生于**省**县一个普通农民家庭，**年6月毕业于中国地质大学（武汉）安全工程专业，**年9月参加工作，现任**煤矿通风区主管技术员，负责矿井通风系统、“一通三防”技术、通风区机动班管理等工作。自参加工作以来，他恪尽职守，敢于担当，勇于创新，多次攻克了矿井“一通三防”技术难关，发表多篇论文，发明了透气性防尘罩，并获得了专利。他自参加工作来兢兢业业、恪尽职守、深入研究，为矿井通风系统管理和瓦斯治理工作无私奉献着自己青春。
勤恳扎实，干工作没有最好只有更好
**自**年参加工作以来，无论春夏秋冬，始终坚持求真务实，勤奋刻苦，奉献企业，无怨无悔，以饱满的工作热情和严谨的工作作风，展现了新一代煤矿青年人不屈不挠、勇于担当的风采。
大学毕业后分配到**煤矿通风区机动班工作，为了尽快地熟悉矿井通风系统，他主动向领导提出到一线瓦斯检查岗位上实习，实习期间，他总是勤勤恳恳、孜孜不倦、深入钻研，时常跟师傅和同事请教通风工测风、测尘及检查瓦斯等工种的岗位操作要领；在向师傅学习矿井通风实践经验的同时，加强自身理论知识的巩固和提升。通过上述基本功的快速积累，很快走上了技术岗位。在新的岗位上，他更是兢兢业业、刻苦钻研工作中出现的新问题和难题，每次接受任务时，他从来不讲条件或推诿，为完成领导交代的任务，经常加班加点至深夜，因为他信奉“办法总比困难多”的信条。思维开阔、敢于挑战新难题
随着矿井的开拓延伸，总会出现一些制约矿井安全生产的新困难和新课题，面对困难和新课题，就必须要思维灵活、破除陈规、敢于担当。**年，刚担任通风区技术负责人的他，就面临着矿井总风量小、不能满足生产要求的挑战，他深入研究矿井主要通风机的基本参数和矿井通风阻力的分布情况，提出了将主要通风机叶片角度有25°调整为30°的方案，并精确地预测了调整后矿井总风量能增加2200m3/min，同时积极参与制定实施方案并实施，该方案实施后，不仅矿井总风量满足了生产要求，且主扇工况点更为经济合理。 **年，**矿XV巷道前掘过程中与小窑巷道探透，根据矿生产衔接安排，需要与小煤窑巷道贯通。小煤窑巷道中积存了大量的瓦斯、有害气体，且与本矿存在较大的风压差，一旦贯通可能对工作面人员生命安全造成极大伤害。他根据实际情况制定了详细的预防措施，包括修建风门、定期测定各类气体浓度等，最终实现了安全贯通。随后，根据该贯通措施制定了与小煤窑贯通管理制度，形成基础模式，为矿井有效开拓提供了坚实的安全保障。**年，王台矿采面所使用的“两进一回”通风系统，该系统需要大量的木料设置木垛。为了节支降耗，他优化了采面的通风系统，先后在XV1307、XV1309工作面试验了“U”型通风系统，在XV2302、XV2301等工作面试验了“一进两回”通风系统，上述两种通风方案在矿井得到了推广应用。减少了回采工作面通风横川施工及横川修建通风设施等工程量，节省了木料消耗，每年为矿井节省成本上千万元。深入现场，细化矿井通风系统管理近2年来，王台矿井下生产头面变化频繁，各盘区通风系统也得相应的变化，因此需要根据生产衔接及时调整矿井通风系统。作为分管通风系统的负责人，他总是未雨绸缪，预先安排，在月度通风例会上提出矿井通风系统评审及优化方案，做到提前准备，确保通风系统能及时地符合生产要求；同时也是他以身作则、身先士卒，带领通风区机动班人员深入井下，穿梭于人迹罕至的矿井各大回风巷和总回风巷，修建部分通风设施或调节部分设施的风量，为各采掘工作面配备足够的风量，确保通风系统满足生产需求同时合理可靠。XV号煤三盘区首采工作面XV3301面开采前，他预知该工作面为矿井通风流程最远、阻力最大、配风最困难的采面，提前2个月提出该盘区回风巷的整修及相关通风设施修缮等工程，在该工作面投产前，为该盘区配足了风量，确保矿井生产有序进行。XV2314综采存在工作面顶板破碎且压力大、瓦斯含量高、周边小煤窑破坏区漏风等制约高效生产的因素，他带领机动班人员轮流驻在该工作面顶岗，多次对工作面的供风系统及风量进行调整、及时修复因受压损坏的通风设施，最终该工作面安全顺利地回采完毕。
他秉持“上工治未病”的工作指南，对工作进行预知预测，他负责矿井技术工作以来，从未出现因通风或瓦斯制约生产的现象，同时矿井连续4年实现“瓦斯零超限”。勇于创新，办法总比困难多
**煤矿通风管理过程中面临着许多全新的问题，在没有任何可借鉴的有效的经验的情况下，他大胆创新，锐意进取，发扬王台人敢于人先，敢于第一个吃螃蟹的精神，探索了一些切实有效、经济成本低、操作简单的新措施和工艺，为矿井高产高效提供了安全保障。
**年，XV2101巷索车安装完毕后，大部分下井人员必须经过该巷，使其成为矿井的“门面”。然而该巷作为矿井主要运煤大巷，煤炭运输产生的粉尘始终是亮化该巷的瓶颈。为此，他将该巷道粉尘治理作为科研项目，多方考察，深入研究，制定了巷道冲洗长效管理机制、应用了大量的先进降尘设备和降尘工艺、将风速调节至最适宜于降尘，在此期间他还有多项发明，如透气性防尘罩、巷道冲洗转管推车、皮带挡水棚等，其中透气性防尘罩获国家专利（专利号**）。
**年底，XV3301工作面煤体中硫化氢含量偏高，导致机组下风侧风流中硫化氢浓度超标，同时当时生产任务紧张，不能减缓割煤速度。为有效治理该工作面的硫化氢气体浓度，他展开技术攻关，采取了增加工作面风量、改造防尘口罩、工作面喷洒碱液、煤层注水中添加碱液等综合防治措施，有效地治理了该工作面的硫化氢，使该工作面得以安全顺利生产。
优化管理，激发团队学习激情、提升综合素质自他负责通风区机动班管理后，重新制定了班组的管理制度，通过相关的管理变革，提升班组成员的综合素质和业务水平。他将矿井分为5个通风管理责任片区，班组人员人均负责一片区，以提升班组成员的责任心；每次重大通风系统调整前，由班组成员提出方案，然后他本人进行点评并补充，以提升班组成员的业务能力和知识水平，激发全体成员动脑热情；严格按照岗位操作规程和技术标准要求，每月推广一项学习项目，包括测风、测尘、检查瓦斯的实操，编制通风阻力测定、瓦斯等级鉴定等项目实施方案。他以技术人员的标准要求班组成员，使得通风区机动班现状有了很大的变化，无论是个人的综合素质，还是团队合作意识都得到了空前的提升。
这就是自强不息、奋进不止、永不满足的**：从一名青涩毕业生到务精通、技术精湛的技术员；从一名农村读书郎到煤矿企业管理人员；从一名普通群众到矿井十佳青年之一。他的成长历程充分体现了他学习成才、工作进取、思想进步的优良品质，这种品质不仅为矿井安全高效生产提供了安全保障，为矿山青年成长成才树立了榜样，为建设和谐社会添加正能量。
希望在不断的寻找中失去；憧憬在不断的失去中再现。
心随梦动，一切皆有可能。
从一个山里娃，一名曾经的下岗工人，到阳新县“十佳创业青年”， 一个如今拥有三个电脑专业卖场，麾下统领一支40人的计算机专业技术团队，一个占全县it行业市场份额近80%的阳新联创科教有限公司的总经理，38岁的胡智，在创业风雨历程中，一路挥洒青春的汗水与激情，自强不息，真实地演绎了一曲“心若在，梦就在”、不懈寻梦，追求实现人生理想与价值的动人乐章。
最初的心愿：捧上一只“铁饭碗”
一方水土，养育一方人。藏河，丫吉山，偏僻的阳新三溪镇这方名不见传的山水，以其灵秀滋润出了胡智童年早慧的心。出生在家大口阔的普通农家，排行老玄的胡智，从贫困家庭的生活中，早早地体味到了生活的艰辛。从迈进校门的那一天起，他小小的心灵就怀揣着父母的期望，生出一个梦想，那就是要好好上学，考上大学，跳出农门，捧上一只“铁饭碗”， 光耀门楣。
可是，就在他一心上学，以优异成绩考上初中，正欲展开梦想的羽翼时，家庭的贫困却不得使他在念初三那年含泪离开了校园，那一年他十六岁。在惆怅、无奈与苦闷中，他告别了温暖的家，离开了那方故土，步入了社会，从此开始了自已人生的寻梦之旅。
1987年冬，适逢县水泥厂招工，几经周折，他被招进了县水泥厂供销科。此时的水泥厂是县内数得着的几家国营企业，能进厂当一名工人，在村里人看来无疑是捧上了 “铁饭碗”。幸福仿佛触手可及，然而现实的困惑又接踵而至，终日混迹在厂里无所事事的年轻人间，按部就班的生活，时间长了，让他陡生出一种莫名的空虚感。
随着，在供销科里跟老供销员们外出的跑业务次数多了，看着外面世界日新月异的变化，特别是一波高过一波经济改革浪潮，让他敏感地意识到内地中小型国营企业所谓的“铁饭碗”，迟早会被打破，象他这样农村青年只有掌握更多知识，学会一身本领，才是立身之本。于是他开始了重新筹划自已的人生，以强烈远求知欲望报名参加了湖北大学文秘专业自修学习，并开始关注与用心地钻研计算机方面的知识，用知识充实自已，来排解空虚无聊的工厂生活。
1997年，当他曾经预感的事情，终不期而至，县水泥厂在脱困无门时，实行了企业改制，栽员增效，胡智和众多工人一道下岗了。就这样他儿时梦想捧上的那只“铁饭碗”，被现实无情地打破了，然而生活还得继续。
“天生我材必有用”，1998年春节刚过，怀惴着一个新的梦想，一颗狂野年轻的心，这一次他决然离开了阳新，如一匹脱缰的野马，同镇上许多年轻人一道奔向了南方更广阔的天空，闯进了中国经济最活跃地带——沿海的广东深圳、东莞等地，他要去证明自已，没有“铁饭碗”照样生存，照样能活出个人样。
曾经的梦想：就当一个“小老板”
诚如一句名言，机遇只垂青那些有准备的头脑。凭着在工厂期间所学的文秘知识兼平时悉心钻研掌握的计算机专业技术，还有农村孩子一贯吃苦耐劳、踏实勤奋的品性，胡智很快就从众多的“打工仔”中脱颖而出，获得了老板的青睐，不久就被提升任为企业的行政主管。
其后，他又为多家企业老总相中，被高薪聘用。辗转漂泊的打工生活，不仅丰富他的人生阅历，更开阔了他的视野，看着年轻同事有的辞去得来不易高薪水和待遇优豫的职位而回归故里，开工厂，看着沿海一带很多和自已年纪相仿的年轻人，拚命努力自已创实业的干劲，他在心里也萌生了一个新的梦想，想自已也能回乡当一个“小老板”，作自已事业的主人。
心随梦动。为着这个愿望，在此后打工期间，他除了认真的搞好自已岗位工作外，还谦虚地向那些经营管理方面的行家学习管理经验，并留意市场行业动态，结合自身的专长考虑，最终他心中认定了计算机信息这个富有发展潜力的行业，他认为在内地不久的将来必定有着无限广阔的市场前景。
亲爱的，委屈你了
XX年，XX生产任XX，XX基本建设工作任务愈加繁重，由于XX基本建设工作专业人员数量少，XX几乎独自承担了XX工程日常管理与技术服务的全部工作，此时，XX同时施工的XXXX最多时已经达到了XX个。一个人，一天要跑13个XX，而每个XX多则相聚几十公里，少则也有几公里。为了保证XX工作全部能够顺利开展，他几乎忘掉了黑夜与白昼的交替，休息似乎已经与他成了一条永不相交的平行线。
XX年X月XX日凌晨2点，急促的电话铃声又一次叫醒了睡梦中的X，X在建的XX与X因XX操作失误造成XX，不及时处理将会影响整个工程质量，他二话不说换好衣服立即XX，制定解决方案，并亲自指挥现场施工，时间一分一秒的过去了，12个小时之后，险情排除。也就在此时，下午2点40分，XX打来电话，原来是他的妻子即将临产，然而在工作与家庭的选择中，他再一次的选择了前者。经过全体员工不懈努力，顺利将破裂的XX修复完好，而此时，他才想起自己的孩子已经哇哇落地三天了。
XX，他来不及休息，匆忙赶到了医院，妻子看到他却没有说任何话。XX怀着一种复杂的心情来到了妻子的病房，他带着做父亲的喜悦对自己刚刚降临的孩子说了句：“我的宝宝，爸爸来看你咯。”然后坐回妻子旁边满脸愧疚地说道：“亲爱的别生气好吗？我不是个好丈夫，结婚以来，我没有陪你逛过一次街、没有陪你看过一场电影，甚至陪你回娘家的次数都是屈指可数的几次，你都大度地理解了我，可是在你为我生下宝宝最痛苦、最需要我的时候，我还是没有及时赶来陪在你的身旁，我真的是个不称职的丈夫，我真的很对不起你。”看着X潮湿的双眼，他善解人意的妻子用手捂着X的嘴，说：“你给我唱支歌，我就不生气了。”“我的亲爱的———你怎么不在我身边···”他的歌声渐缓渐低，一曲未了，居然睡着了，睡的很沉。旁边的妻子哭了：“我不生你的气、不怪你······。”伏案蓝图展世人赢得赞扬无数。
他是一个普通的80后，是一个热爱工作、勤勉好学的人，是一个整天奔赴生产一线、从不双休，敬业奉献的先进典型。当然，他也是一个丈夫，一个儿子，一个父亲。他看上去很瘦小，几乎撑不起身上的西服，然而就是这副瘦弱的肩膀却扛起了一个XXXXXX的重负，时刻勾画着一个XXX的宏伟蓝图。他就是XX。一通家乡来电，一切从零开始
20xx年，就是这一年的夏天，XX在XX大学XX系，为他的校园生活画上了一个圆满的句号。他依依不舍告别了相处四年的同窗，依旧背起入学时母亲送来的那床沉甸甸的铺盖卷儿，怀揣着要在人生道路上干一番大事的梦想，走进了XX工作。20岁出头的小伙子，正值干劲十足、蓄势待发的青春年华，踏实肯干的工作作风，让他在短短的5年时间里就成长为一名技术强硬的主任工程师。就在仕途一片光明之时，家乡的老妈妈来了一通电话······
“儿啊，你过得好吗？妈，想你了·····”，那微颤的语调，让XX久久不能入睡。回想起母亲沧桑的面庞，父亲粗糙的双手，养育自己二十年的那片热土，XX对父母的养育之恩深感愧疚，思乡之情油然而生，泪珠在眼眶里久久打转。就在第二天，他交代完所有的工作，主动请辞。X总工程师苦口婆心再三挽留，他却只说了一句：“那里有生我养我的父母，我一定要对他们负责。”
20xx年，又是一个夏天，X因为专业对口，技术扎实，顺利被XX选中，面对这次发展机遇，X毫不犹豫，依然背起简单的行囊，带着一腔热情，毅然来到XX这片热土，准备开始自己XX的生涯。来到了XX，本已是主任工程师的他，不得不再次从一名基层XX干起，工友们得知了他的经历，都认为不值，他心平气和的说道：“我热爱XX，我更爱我的家乡，这里有我所有的爱，我愿意一切从零开始。”
从事儿科临床护理工作4余年，经过多年的工作实践，如今我已深深地爱上了护理工作，并为这项我热爱的事业不懈的努力着，奋斗着。
从事护师工作4余年来，我牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，转变病人围着医护转的传统观念，坚持以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务，把爱心献给每一位患者，做患者的守护天使，为医院护理工作的推动和发展尽一份力量。
作为一名儿科护士，要从内心热爱工作，树立以病人为中心的整体护理观念。创优无止境，服务无穷期。一切以病人为中心是我们的服务宗旨。医院的护理工作分分秒秒都是紧张有序的，在护理岗位上，为他们送去我们的优质服务，尽我们最大能力帮助他们，让他们早日恢复健康是我们的服务目标。
在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，“一针见血”在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心头肉，打在儿身上，痛在爸妈身上嘛！因此我们勤学苦练，多总结多摸索，“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。我们下苦功夫，多学多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的.，而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易多了，轻松多了。
儿科的工作不同于其他成人科室，细小而琐碎，加之孩子在家庭中的重要地位，因此在护理上需要更加细心，技术上需要更加精湛，我虚心向老同志学习，不断地充实自己，努力学习理论知识，丰富头脑，参加护理本科学习，于20xx年考取了山东大学本科学历，于20xx年考取了护师资格证书，在工作中不断积累经验，做大量学习理论笔记，掌握新知识、新技术，迅速成为一名护理工作的姣姣者。
工作过程当中，我严格遵守医院及科室的规章制度，认真履行护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同事，踏实工作，热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。同时理解家属，正确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作。
我始终以“救死扶伤，实行革命人道主义”为座右铭，以“解除患者痛苦，挽救病人生命”为己任，在平凡的工作岗位上，刻苦钻研，扎实工作，无私奉献着。以奉献为宗旨，用勤勉敬业，热情和爱心，驱散无数患者身心的痛苦和忧伤，争做一位当之无愧的优秀护士。
花开正好，微风不燥，转眼之际，又到了一年的五月之际，此时脑海中不禁响起了一首激昂的歌，一首关于人生正好激情四射的属于青春的歌，“我们是五月的花海，用青春拥抱时代，我们是初升的太阳，用生命点燃未来 ”，在这个热情激扬的五月，让我们一起扬帆起航，放飞充满活力的青春吧！
时值五月，不由的想问，作为新时代的青年，应该要有什么样的精神？是那星星点点却永不熄灭的心中信仰吗？是为了自由独立而敢于奋斗的坚持吗？我想应该都是吧。一百年前的五月，一群意气风发的青年用自己的热血与生命驱逐了那无尽的黑暗，为祖国争取了光明，为国家独立和富强拼尽热血的付出精神，是青年为我们的祖国谱写出了壮丽诗篇，这是属于青年的精神，那时有人曾经说过：“中国碰上了数千年来未有之变局”，我想，这句话说的正是那群热血的人，他们的精神永远值得我们每个人学习。
在高速发展的世界中，我们生活的世界也正在面临从所未有的变局，作为中国人，无论是少年，青年，中年还是老年，都应该学习五四的精神，点亮自己心中所应该坚持的信仰，弘扬五四精神， 继往开来，创造属于我们的新时代。
青春是足迹，梦想叫远方，未来的我们不迷茫，未来的世界，一定会因为我们的热血奋斗而改变着模样！
潘xx，xx县嘉庆养殖专业合作社负责人。目前，合作社总投资500万元，占地30亩，建设标准化猪舍7栋4500平方米，生活区600平方米，饲料仓库及其他辅助设施500平方米，以500头母猪为自繁自养模式，年可提供优质二元母猪1100头，优质商品肉猪2000头。作为村致富带头人，他带动16名当地困难群众就业务工，优先到困难户家中采购玉米，并免费提供发酵处理的沼液肥料减少其生产支出。他刻苦钻研专业技能，攻克技术难题10个；组织药树村所有养殖从业人员集中培训10余场，并上门现场指导疫苗防疫方案、饲养管理方案等技术服务，增强养殖人员正确的防疫意识和健康饲养意识，为村里群众通过养殖走向致富路作出了积极贡献。
薛杨，女，19年生，20年9月至今，在交通银行南岗支行从事大堂经理一职。曾荣获交通银行黑龙江省分行“岗位能手”(服务类);黑龙江省分行“531上线优秀大堂经理”;黑龙江省分行“第七届交银杯服务明星”;黑龙江省分行“走进交行，感受温馨”演讲比赛三等奖；荣获x年度交通银行总行级“最美人物”称号；度交通银行总行级“优秀堂经理”称号。
八年来，她坚持每周工作六天，每天接待几百位客户，始终以“真诚的微笑，用心的服务”来服务客户、感动客户。在看似琐碎的工作中她热心帮助客户，想客户之所想，急客户之所急，为客户提供优质服务、设身处地的为客户着想，用标准的服务礼仪、优秀的礼貌用语、熟练的业务技能得到了客户和领导高度肯定。
一、勇担重任，甘于奉献
熟练的业务技能是与她热爱本职工作、锐意进取、不懈努力的精神分不开的，服务带动效益，每一个真诚的付出，换来的是客户的一份信任，“道虽通，不行不至；事虽小，不为不成”，8年的真诚付出，让她成为了支行的服务明星，同时，她也成为了支行的业务精英和同事眼中的工作达人，在行内开展新业务和布置新的营销任务时，她总能以身作则，完美完成任务。为了推广手机银行业务，她连续牺牲了个人休息时间，加班推广业务，甚至进入到各个企业为客户上门开通手机银行，以便尽快占领目标客户，完成本支行的任务指标。并在完成支行本部指标的同时，主动申请借调到大成支行，为大成支行的手机银行业务先行助力，更是在短短一星期内便开通近200户的手机银行业务，为当年支行指标完成和业务发展树立了一个优秀的榜样。
二、热心服务，爱岗敬业
优秀的沟通能力和团队协作能力是成为服务明星的基础，从业八年来，她充分理解了岗位意义，大堂经理更多是充当柜员、客户经理与客户之间的“润滑剂”，维护好客户情绪，甄别好柜员、客户经理业务，才能有效的开展银行业务，为提高柜员、客户经理的工作效率，她长时间的细心观察每一位同事，熟悉每一个同事的工作习惯及方式，通过他们一个眼神和一个动作，就知道他们想要做什么。在客户开始办理业务前，细心的指导他们填好业务单，为柜员、客户经理更准确的转述客户的需求，方便同事为客户更快速、更直接的办理业务。当柜员、客户经理推广行内产品时，她总能第一时间发现，协助同事，通过自己熟练的业务技能和亲切的。沟通能力为每一位同事助力营销。当柜员、客户经理遇到无理取闹客户或与客户发生矛盾时，她总能及时出现，耐心的安抚客户，冷静的处理事情，为营业大厅营造了一个有序、快捷的环境。
12月的一个下雪天，一位年迈的阿姨，带着大量的现金到支行购买理财产品，由于客户经理都去分行参加培训，支行明令禁止非客户经理以外员工用业务系统销售理财，阿姨由于个人时间和天气问题不方便再次前来，情绪显的有些激动，薛杨发现这名焦虑的阿姨，及时上前沟通情况，了解情况后她耐心的为阿姨解释原因，提出阿姨如果接受的话，自助机器可以购买理财，并详细的为阿姨讲解了自助设备的使用方法，消除阿姨的安全的顾虑，全程为阿姨提供指导帮助，成功购买了理财产品。事后阿姨竖起大拇指，一直夸赞她业务熟练，服务周到，处处为客户着想，强烈要求支行领导对她提出表扬。
531上线的特殊时期，一位要赶去沈阳办理美国签证的客户把身份证件遗落柜台，薛杨拾到后立刻求助会计主管调取客户的资料，希望有她的联络方式，但由于新系统试运行，无法获取客户信息，在焦急中，她想起客户曾说过是人和商城的商户，于是请示主管后即刻前往人和商城的招商办查询，结果却不尽如人意。她没有气馁，继续尝试其他方法，拨打通讯公司的客服电话，但他们的回复都是为了保护客户的隐私，拒绝提供客户信息。想到客户焦急的心情，她并没有放弃，找到了所辖派出所，表明了来意后，得到了民警同志的帮助，最终联系到了客户。这样不求回报的付出，正是心系客户，真心服务的体现，是她对优质服务最真实的诠释。
这样平凡的小事，在她从事大堂经理的工作以来比比皆是，正是她这种发自内心想为客户提供的优质服务的坚持，得到了每一位客户的赞扬与肯定。她用微笑来让客户亲近她，用文明用语来让客户赞赏她，用熟练的业务知识来让客户信任她。用独有的方式来化解大堂内急躁、紧张的氛围，她用着特有的朝气带动着同事，感动着客户。
三、艰苦奋斗，争创一流
根据分行公布的“各岗位提升服务质量排名”中薛杨在录像消保检查和消保服务检查中一直保持满分的成绩，支行开展个金营销竞赛“八仙过海”活动至今，她凭借服务明星的综合能力，连续蝉联“哪吒脑海”个人单项奖12次，成功发展沃德贵宾客户31户、交银理财客户121户、贷记卡活户198户，协助客户经理销售理财产品累积约9000万元；销售银保趸缴产品1000万元、期缴产品28万元、销售贵金属50万元，中收共80万元。完成手机银行动户约860户。
薛杨就是在平凡的岗位上埋头苦干、心无旁骛，在看似平凡的工作中取得了不平凡的业绩，被同事们公认为具有高尚职业道德、爱岗敬业品质的好青年。
xx，男，1982年出生，xx年8月参加工作以来，始终战斗在煤矿井下一、二线。寒来暑往，冬去春回，他用实际行动诠释着一名80后年轻人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。以常人难以想象的决心和毅力，把青春最美的十年默默的奉献给矿山。十年间，他由一名普通的采煤工，成长为运行队的技术主管，他在平凡的岗位上刻苦钻研，敬业奉献。十年间他先后参加了井下各类型号的皮带、溜子的安装调试，架空索道人车的安装、改造。先后对运煤系统提出科技成果、科技创新十余起，撰写科技论文两篇。不论做什么，他都严格要求自己，干一行，爱一行，精一行，在平凡的岗位上做出了突出的业绩。
从采煤工到技术员
作为一名矿上的子弟，xx年8月他大学毕业后子承父业，一如既往来到了父辈们曾经工作的地方——煤矿。在综采二队生产一线工作的他，从一名稚气未脱的大学生一下子转变为煤矿井下一线的采煤工。角色的变化之大也曾一度让他对生活充满了茫然，但他骨子中年轻人不服输的倔强性格，让他终究体会到了坚持背后的收获。在综采二队工作的期间，除了每天要从事繁重的体力劳动外，还坚持学生时代良好的学习习惯，学习矿山机电理论学习，向老工人、技术人员等请教开采技术等知识，始终都没有放弃用理论学习和实践总结来武装自己。正是由于他锲而不舍的执着最求和严格自我的刻苦要求，促使他在王台井区第一届技术员竞聘中脱颖而出，成功竞聘为运行队技术员。从此由一名普通的采煤工人转变为一名工程技术人员。
从“闷葫芦”到“婆婆嘴”
刚参加工作不到一年就由一名普通的采煤工转变为一名工程技术人员，角色的变化让本来就略带羞涩的他显得更加的腼腆。碍于面子不敢说、自己现场经验不足不会说、对其他管理人员没资格说的诸多顾忌，使他在现场跟班过程中遇见过许许多多的困难，也让他意识到了自己的不足。现场经验不足，他就额外的给自己开小灶，一遇到井下现场特殊情况、检修过程中更换特殊部件、出现机电事故抢修中，他都主动请缨，深入现场跟班，开始的他只是在旁边默默的看、细细的记。慢慢的就主动的出谋划策、提出方案，并提出改进措施。通过自身理论知识的学习，现场实践的积累，逐步使他由一名普通的。技术人员成长为运行队井下现场的多面手。之后，不论是值班还是现场跟班他总是一遍又一遍不厌其烦的给工友们讲解施工方法和安全注意事项，使得现场安全得到了保障。从此他便有了个“婆婆嘴”的称号。
增收节支中的点子王
在小改小革、增收节支中他充分发挥知识青年开拓进取精神，勇于创新，两年内他在本队组织开展并实施小改小革6次。
他根据井下现场实际情况，针对记录登记本在井下环境中容易变潮、吸灰等特点，他设计出的防水型电气检漏试验记录保护筒由于设计精巧、防潮、防尘、成本低等特点被集团公司在兄弟矿井进行推广。该项目也因此荣获集团公司“五小成果”三等奖。
运行队担负着井下原煤的运输任务，胶带的使用每年成为运行队乃至全矿成本投入的一大部分，他通过深入现场研究与分析，通过在各个边坡点位置加装特殊的“V”字形托辊来减少上托辊夹角对胶带的伤害，从而提高胶带使用寿命。通过改造发明了提高输送带使用寿命装置，每年可节约成本440余万元。该项目也因此荣获集团公司“五小成果”二等奖。
荣誉的背后不是停滞不前，而是更加的策马扬鞭，xx年煤炭市场疲软，煤质、块率的指标成为我矿一个重要的经济增长点。年轻的他不畏困难，承担起了从盘区皮带到原煤入仓这个环节中减少块率损失课题研究的负责人。自从接到这个课题后，他经常拿着盒尺、拿着筛网，和工友们在各个落煤点测着、算着、记着。经过数不清的不眠之夜，终于研究出了减少原煤运输过程中块率损耗的方法。他通过在各皮带、溜子转载点位置安装了一套类似“帘子”样的钢丝绳缓冲帘，通过这套装置的安设可提高1%的原煤块率。每年大约可创造900万元经济效益。该项目同时荣获集团公司“五小成果”二等奖。
辛勤的付出总能收获应有的回报，艰辛的奋斗终究会收获累累硕果，在他的刻苦努力和执着追求中，他以骄人的成绩多次被评为xx煤矿先进个人、优秀青工，并连续两次评为集团公司“科技先进工作者”。一本本鲜红的光荣册代表着矿山对他的认可，代表着他在矿山的一个个闪光点，作为xx煤矿新一代的青年，在我矿老矿转型跨越的攻坚阶段，更要发挥年轻人的朝气蓬勃、勇于奉献、敢于担当的精神，为我矿“老矿闯新路、拼搏铸辉煌”的明天描绘出了绚丽多彩的青春画卷。
希望在不断的寻找中失去；憧憬在不断的失去中再现。
心随梦动，一切皆有可能。
——题记
从一个山里娃，一名曾经的下岗工人，到阳新县“十佳创业青年”， 一个如今拥有三个电脑专业卖场，麾下统领一支40人的计算机专业技术团队，一个占全县it行业市场份额近80%的阳新联创科教有限公司的总经理，38岁的胡智，在创业风雨历程中，一路挥洒青春的汗水与激情，自强不息，真实地演绎了一曲“心若在，梦就在”、不懈寻梦，追求实现人生理想与价值的动人乐章。
最初的心愿：捧上一只“铁饭碗”
一方水土，养育一方人。藏河，丫吉山，偏僻的阳新三溪镇这方名不见传的山水，以其灵秀滋润出了胡智童年早慧的心。出生在家大口阔的普通农家，排行老玄的胡智，从贫困家庭的生活中，早早地体味到了生活的艰辛。从迈进校门的那一天起，他小小的心灵就怀揣着父母的期望，生出一个梦想，那就是要好好上学，考上大学，跳出农门，捧上一只“铁饭碗”， 光耀门楣。
可是，就在他一心上学，以优异成绩考上初中，正欲展开梦想的羽翼时，家庭的贫困却不得使他在念初三那年含泪离开了校园，那一年他十六岁。在惆怅、无奈与苦闷中，他告别了温暖的家，离开了那方故土，步入了社会，从此开始了自已人生的寻梦之旅。
1987年冬，适逢县水泥厂招工，几经周折，他被招进了县水泥厂供销科。此时的水泥厂是县内数得着的几家国营企业，能进厂当一名工人，在村里人看来无疑是捧上了 “铁饭碗”。幸福仿佛触手可及，然而现实的困惑又接踵而至，终日混迹在厂里无所事事的年轻人间，按部就班的生活，时间长了，让他陡生出一种莫名的空虚感。
随着，在供销科里跟老供销员们外出的跑业务次数多了，看着外面世界日新月异的变化，特别是一波高过一波经济改革浪潮，让他敏感地意识到内地中小型国营企业所谓的“铁饭碗”，迟早会被打破，象他这样农村青年只有掌握更多知识，学会一身本领，才是立身之本。于是他开始了重新筹划自已的人生，以强烈远求知欲望报名参加了湖北大学文秘专业自修学习，并开始关注与用心地钻研计算机方面的知识，用知识充实自已，来排解空虚无聊的工厂生活。
1997年，当他曾经预感的事情，终不期而至，县水泥厂在脱困无门时，实行了企业改制，栽员增效，胡智和众多工人一道下岗了。就这样他儿时梦想捧上的那只“铁饭碗”，被现实无情地打破了，然而生活还得继续。
“天生我才必有用”，1998年春节刚过，怀惴着一个新的梦想，一颗狂野年轻的心，这一次他决然离开了阳新，如一匹脱缰的野马，同镇上许多年轻人一道奔向了南方更广阔的天空，闯进了中国经济最活跃地带——沿海的广东深圳、东莞等地，他要去证明自已，没有“铁饭碗”照样生存，照样能活出个人样。
曾经的梦想：就当一个“小老板”
诚如一句名言，机遇只垂青那些有准备的头脑。凭着在工厂期间所学的文秘知识兼平时悉心钻研掌握的计算机专业技术，还有农村孩子一贯吃苦耐劳、踏实勤奋的品性，胡智很快就从众多的“打工仔”中脱颖而出，获得了老板的青睐，不久就被提升任为企业的行政主管。
其后，他又为多家企业老总相中，被高薪聘用。辗转漂泊的打工生活，不仅丰富他的人生阅历，更开阔了他的视野，看着年轻同事有的辞去得来不易高薪水和待遇优豫的职位而回归故里，开工厂，看着沿海一带很多和自已年纪相仿的年轻人，拚命努力自已创实业的干劲，他在心里也萌生了一个新的梦想，想自已也能回乡当一个“小老板”，作自已事业的主人。
心随梦动。为着这个愿望，在此后打工期间，他除了认真的搞好自已岗位工作外，还谦虚地向那些经营管理方面的行家学习管理经验，并留意市场行业动态，结合自身的专长考虑，最终他心中认定了计算机信息这个富有发展潜力的行业，他认为在内地不久的将来必定有着无限广阔的市场前景。
阿木，男，30岁，群众，初中学历，色也克乡阿克提坎村青年致富带头人。
作为新时代青年，阿木在生活中能用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导行动；受到家庭教育的影响，阿木初中毕业后跟着爸爸在村里做木匠工作；在2015年曾学习电脑雕刻技术；2016至2018年在县城中开办了自己的木艺加工雕刻店；2018年三新活动开始以后回村做家具。
2021年8月在村委会和驻村工作队的支持和带领下，阿木在村里开了自己的第一家公司岳普湖阿克提坎新志愿建筑装饰有限公司。阿木为村里的待业人员提供了就业岗位，共同改造村容村貌，开展美丽村庄建设工作，除了承包各类装修装饰项目外，还积极配合村里的安排，建造小公园、小广场，修建长廊、亭子、木质桥。等等，既增加了村民的收入，又促进了村子的美丽发展，为本村发展出了不少力，流了不少汗。在日常生活中阿木为人热情耐心，积极响应上级组织号召，摆正自己的位置，不仅自己摆脱了贫困，还带领全村村民发家致富，获得了乡级青年创业之星的荣誉称号。
阿木同志为了提高专业水平，在喀什学习专业技能知识，并将公司扩建转移到县内做家装装修和设计工作，号召村里还未就业的人员一起进行奋斗。目前带动了8人就业，每人的工资能够达到3000-4500元，其中有一个叫穆萨·热扎克的工人，是阿克提坎村4小队的困难家庭成员，从前一直嗜酒如命，不参加工作，在阿木同志反复的劝说下，加入到奋斗的队伍中来，现在依靠自身的木工手艺，每月能够有4500元的收入。
目前阿木带领村民们县城里承接各类房屋商铺的装修工作，一起努力奋斗，空闲时间还会在村里免费教授木工技术并为学有所成的村民提供就业岗位。阿木得到群众的充分认可，带动并助力贫困青年自主创业脱贫，积极吸纳当地贫困人口就业；主动承担社会责任，发挥自身的长处和优势，带动本村青年就业创业。