工作个人自我鉴定

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×××，女，出生于某年，文凭水平较高，她于某年2月加入我企业设计部门，开始从事景观设计的工作。在此期间，该职员展示出坚定的观念政治信仰、明显的大局意识和崇高的组织纪律性；勤奋务实、不辞劳苦，工作态度严谨细致；乐于团结同事、帮助别人，沟通协调能力突显；对待他人谦和真诚，处理事件公正，生活作风朴素，严格遵守规章制度，并严于律己，是名优秀的员工。

　　一、善于学习，不断提升自我综合素质

　　进到设计部后，她将学习视作提升个人综合素质和推进改革的关键方式。一方面，根据书籍和视频等方式，扎实掌握专业必备知识技能，提高专业技能。另一方面，通过向同事求教工作方法和为人处事的道理，不断提高个人道德修养水准。根据实践中的学习与应用，达成以学促进工作的效果，个人综合素质得到明显提升，专业能力也随之提高。

　　二、勤勉务实，认真履行工作职责

　　在设计部门任职期，该职员始终遵循公司规定，认真履行岗位职责，发挥了较好的参谋和助手作用。具有很强的办事能力、创新思维和协调性，工作上始终兢兢业业、不辞劳苦，不论是领导安排还是同事交办的任务，均能高效保材质完成。她和其他职员共同奋斗，使公司设计部门完成了新的进展。

　　三、品格高尚，积极关注整体利益

　　该职员品德优良，与同事团结共事，友好相处，做到不挑唆分歧、不计较个人得失。在工作中，即便遭受憋屈，仍能大局为重。工作态度踏实认真，责任心强且具大局观，擅于进行协调与配合。始终严格要求自我，重视保持良好个人形象。

　　不足之处：

　　工作经历尚显不足；工作能力有待进一步提高；在工作中表现仍需要更加敢于。