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关于劳务合同12篇

2024-06-02 09:31:31合同

关于劳务合同12篇

  下面是范文网小编分享的关于劳务合同12篇,供大家赏析。

关于劳务合同12篇

关于劳务合同1

  甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就南泉广场工程施工的劳务人工费事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照执行。

  第一条:工程概况

  (一) 工程名称:

  (二) 工程地点:

  (三) 施工面积:

  第二条:承包范围

  人工挖运土石方、回填土现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架)、钢筋制作、安装预制构件制作、安装砌砖铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰安砌青石路沿及草坪路沿二布六油防水层脚手架搭拆梯踏步贴面砌、缸砖粘贴建筑拆除(含除渣)、搭建临设零星估工等(除水电安装及绿化工程外的所有工程)。

  第三条:承包金额

  详见本合同附件所包含的`单价及名分项包干价。

  承包金额的构成=单价实收方量+上、下浮比例金额

  本工程劳务人工费除绿化工程外,所有工程价格均已包括,不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。

  本工程进场前乙方向甲方缴纳五佰元保证金,工程顺利进场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面,作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。

  第四条:工期

  (一) 工日期:年月日

  (二) 竣工日期:年月日

  第五条:施工技术要求

  (一) 每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书面形式由乙方代表签字。

  (二) 乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板,达标后再施工。

  (三) 第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,本工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。

  第六条:双方责任及工作

  (一) 甲方工作

  1、 提供食宿条件:

  2、 为乙方施工协调有关工作关系:

  3、 派施工管理班子驻现场,对工程进度,工程质量及施工步骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。

  (二) 乙方工作

  1、 严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进行施工。

  2、 加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

  3、 组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。文明施工,周转材料包干使用。①.扣件按3%,②.u形扣按15%,③。钢管、钢模按0.5%包干,全奖全赔。

  第七条:工程验收

  (一) 工程质量,以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程优良。

  (二) 以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

  (三) 因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。

  (四) 因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际记工,以每人30元一天支付给乙方。

  第八条:人工费支付

  (一) 工程开工后,由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借支代金卷250元,现金50元,每10天借支一次,总额控制。

  (二) 每30天根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用,完成工作量超出计划量,则支付80%,达不到则支付60%。付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资,乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。

  (三) 工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%,余款一个月后付清。

关于劳务合同2

  甲方:________(以下简称甲方) 乙方:________(以下简称乙方)

  经甲乙双方友好协商,甲方将以下工程部份发包给乙方施工,为使工程顺利进行,明确甲、乙双方责任及义务,特订立以下条款,共同遵照履行。

  一、工程地点:贵州省开阳县第三小学校园内。

  二、工程名称:开阳县三小新建教学楼室内装饰。

  三、工程内容:开阳县三小新建教学楼一楼大厅吊石膏板顶(600×600),一楼大门三道地弹门,一至五楼卫生间蹲便台隔段,残疾人扶手。

  四、材料要求:

  1、一楼大厅石膏板吊顶采用轻钢龙骨架,乳胶漆石膏板(600×600)。

  2、一楼大门采用角钢灯笼架横梁,

  1.2mm钢化玻璃地弹门。

  3、一至五楼卫生间蹲便台共(10间),材料选用铝金属蜂窝夹心板隔段。

  4、微机室选用(博尼)中空网络静电地板。

  5、残疾人扶手选用φ51系列不锈钢管。

  五、承包方式:包工包料,保质量、保工期,按规范要求施工,甲方提供图纸并标明尺寸。

  六、工程合同价款:

  1、一楼大厅石膏板吊每平方米为

  2、一楼钢化玻璃大门每平方米为

  3、一至五楼卫生间蹲便台隔段每平方米为元整。

  4、微机室静电地板每平方米为

  5、残疾人扶手每米为元整,大写:________元整。

  七、结算及付款方式:

  1、石膏板吊顶收方结算时,按实际平方收方结算。

  2、钢化玻璃地弹门按门洞尺寸一个价收方结算。

  3、一至五楼卫生间蹲便台隔段结算按实际尺寸长×宽×高,中间隔板按台面到顶端(按图纸要求1500高加脚200等于1700×宽)收方结算。

  4、微机室静电地板按实际平方收方结算。

  5、残疾人扶手按实际安装米数结算。付款方式:合同签字之日,甲方付本合同订金 元,乙方在三日内进场施工,乙方在施工途中,甲方按工程进度的80%付给乙方,其余款项乙方工程全部完工三日之内全部结算付清。

  6、工期从双方签字之日起计,20个工作日。

  八、工伤事故应由乙方负责。

  九、乙方严格按照甲方提供的图纸组织施工,施工技术措施遵照国有现行施工技术操作规程,乙方质量应符合甲方现场规定的.工程质量规范。

  十、甲方应按结算付款方式按时付款给乙方,如拖延付款造成工期拖延,由甲方负责。

  十一、违约责任:甲乙双方如有一方不履行合同,或不按合同条款履行,造成的经济及其它损失由违约方负责。

  十二、合同一式两份,甲乙双方各执一份,未尽事宜,双方共同协商解决。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

关于劳务合同3

  甲方:____________(以下简称甲方)

  乙方:____________(以下简称乙方)

  乙方身份证号:________

  乙方家庭住址:________

  为了便于甲方投资经营的便利店能够顺利运营,甲方决定聘请乙方作为该店的______,根据经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守:

  一、合同期限

  合同有效期自______年______月______日至______年______月______日止。合同期满即终止执行。因工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。

  二、工作岗位

  1、经双方协商,乙方在合同期内于甲方经营的便利店内从事营业工作。

  2、如因工作需要,乙方必须服从甲方安排,调动工作地点。

  三、工作时间

  每天8小时(收银员、营业员),店长为10小时,每月休假2天(根据各门店实际情况而定,由各门店店长批准自行调整),大夜班所有员工不得无故请假。

  四、劳动报酬

  1、工资由底薪和提成组成:底薪为每月______。每月基本销售任务额为______如果未完成无提成。超出任务额的部分按公司薪资架构执行。

  五、劳动纪律

  1、员工必须遵守国家的法律法规。

  2、员工如毁损或遗失店铺财物的,依市场价格予以赔偿甲方。

  3、盘点少货的,由乙方按照丢失货品的卖价的8折赔偿给甲方。

  4、员工不得私自销售与本店无关的任何商品,每发现一次罚处500元。

  5、员工不得低于标价或高于标价销售店内产品,每发现一次罚处500元。

  6、员工须做好每次销售记录,做到日清日结,并自觉接受甲方监督。如乙方有账目差错,造成损失的,由乙方负责赔偿。

  7、乙方与客户结算时,注意查验客户钱币真伪,一旦收到假币,乙方须承担100%的损失。

  8、乙方必须加强防火防盗安全意识,杜绝一切安全隐患。不得使用电磁炉、电烤炉、热得快等大功率电器,切记做到人离电关,火熄气关,保障自身及其客户安全。

  9、乙方保证店铺必要的经营、生活用电,杜绝浪费。

  10、乙方须每日做好店铺的'清洁整理工作,保持展柜、橱窗、货物、卫生间的干净卫生。

  六、奖励

  1、乙方不享受补休假政策,但可享受按职位等级最低每月______元的全勤福利。

  七、法律效力

  本合同正本一式二份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。签约双方接受上述条款的约定,现自愿签字确认。

  甲方:_________

  乙方:_________

  ______年______月______日

  ______年______月______日

关于劳务合同4

  中外劳务合作合同是关于合同范本 - 劳动合同方面的资料,

  甲方:_____国_____公司法定地址:___________

  电话:_______电传:_______电报挂号:______

  乙方:中国_________公司法定地址:___________

  电话:_______电传:_______电报挂号:______

  第一条根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)到________国工作。具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。

  第二条乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用。乙方人员出入______国国境的签证和在_______国境内所需办理的居留、劳务许可证等手续,由甲方负责办理并负担其费用。

  第三条

  1.乙方人员在_______国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

  2.凡工作不满1个月的乙方人员,按下列公式计算:不满1个月的工资

  =———×工作天数(包括周日和官方假日)。

  3.上述工资应以乙方人员到达_______国之日起到离开______国之日止计算。

  4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起3天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国_______公司______帐户,并按______国_______银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻______国大使馆经济参赞处。

  5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻________国大使经济参赞处在_____银行______帐户。

  第四条甲方负责乙方人员从_____到______的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_______返回______,由甲方通过_____航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为20公斤。

  第五条

  1.甲方负责乙方人员的住宿费,在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具,负责国营医院的医疗费。

  2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。

  3.甲方为乙方人员在______国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为(货币及数量)_______。

  4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。

  5.甲方提供的住房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

  6.乙方人员的.居住面积如下:

  (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8~10平方米;

  (2)其余人员为4~5平方米。

  7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。

  第六条

  1.乙方人员每周工作6天,每天工作8小时。

  2.根据工程需要,甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:

  平时加班为日工资的150%。

  周假日加班为日工资的200%。

  第七条

  1.乙方人员享受周日假和________国官方规定的节假日为17天。

  2.乙方人员每年享受带薪休假30天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按下列方法计算:

  ———×假期工作天数。

  1.根据总利益的要求,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受3个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回________的机票。

  2.在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其他项目上工作。

  第九条在紧急情况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予2个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。眼过2个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。

  紧急事假,超过2个月的时间,乙方应在2个月结束后的1个月内予以替换,并负责替换者的旅费。

  第十条

  1.乙方人员因工作生病或伤残,甲方在2个月内负责支付在______国内的医疗费和全部工资。如在2个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的1个月内甲方负责伤者回_____的旅费和替换者来_____的旅费。同样,甲方将根据_____国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。

  2.在_______期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回______的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。

  如因工作而死亡,按照______国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。

  第十一条

  1.乙方人员在______服务期间,应遵守______国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。

  乙方人员应尊重_____当地的风俗习惯。

  2.甲方应为乙方人员提供工作方便,不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。

  第十二条

  1.服务期为______年,从乙方人员到达____地算起,其间包括乙方人员在_______国内或国外所享受的假期。

  2.本合同自签字之日起生效,有效期_______年。期满根据甲方要求,经乙方同意可以延长。

  3.当本合同延期后,乙方人员在工作_______年后,月工资增长15%。

  第十三条

  1.乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方并在甲方通知后的3个月内予以替换,不给任何费用。

  2.在合同期内,乙方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇。但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。

  3.在本合同签字期间或签字后,凡乙方已在_______的人员,不享受从________到_____的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从______至________的旅费。

  4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。

  第十四条

  1.自工作开始,甲方向乙方支付2个月的预付款,并在4个月内偿还。

  2.乙方人员抵达______后,_________国现行出差补贴规定适用于乙方人员。

  第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在15天内电报通知另一方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,可以免除或部分免除履行合同的责任,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施。

  第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都必须承担责任,负责赔偿由此产生的一切经济损失。

  第十七条为保证本合同及其附件的履行,双方应相互提供履约合同的银行担保书,或协商约定其他形式的担保。

  第十八条除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给第三方者。

  第十九条双方对合同的内容及其实施负有保密责任。

  第二十条双方在发生重大情况变化时,可协商修改、补充及至解除或终止本合同,但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力。

  第二十一条凡因执行本合同或与本合同有关的一切争议,应由双方通过友好协商解决。如果不能协商解决时,则在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有裁决,均由败诉一方负担。

  第二十二条甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律顾问,以协助和指导乙方履行合同和解决争议,其费用由甲方负担。

  第二十三条本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国家实体法,并参照有关的国际公约和国际惯例。

  本合同用中文和_____文写成,两种文字具有同等效力。合同正本2份,双方各执1份;副本若干份。

  本合同于_____年_____月_____日由甲、乙双方的授权代表在_____国______市签字。

  甲方:乙方:

  代表:(签字) 代表:(签字)

  职务:职务:

  见证人:

  _________律师事务所律师:(签字)

关于劳务合同5

  招聘方(简称甲方)

  受聘方(简称乙方)

  甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

  第一条 合同期限

  “本合同无一定期限”

  第二条 职务(或工种)

  甲方聘请乙方担任_技工 职务(或从事某工种的工作).

  第三条 工作时间

  除法定节假日(清明、五一、国庆),每天工作时间为八小时.上下班时间按甲方规定执行,(每月最多请假两天,若超过一天则按一天工资扣) (8:30~12:00 13:30~18:00)

  (以完成一定工作量为期限的合同,工作时间由双方商定.)

  第四条 劳动报酬及要求

  ㈠乙方月薪为__ ¥1800 __元.(第一个月押半个月的工资,至年底发) 若需增加,则按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。

  ㈡乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚 持按时出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务. ㈢甲方为乙方提供午餐。

  第五条 违约责任 〈一〉乙方年底前擅自解除合同则抵消半个月的.押金。

  〈二〉乙方违反劳动纪律或操作规程,给甲方造成经济损失的,甲方有权对其实施管理及分配等。

  本合同于 年____月____日起生效.甲乙双方不得擅自修改或解除合同.合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力.合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理 本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方:______________(签字)(指纹)

  乙方:______________(签字)____________(指纹)

  ____年_______月_________日

关于劳务合同6

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  按照《中华人民共和国劳务经济合同法》和《建设工程承包协议书》的原则,甲方将_________住宅楼,将内外装饰工程承包给乙方,双方达成如下协议:

  一、承包内容

  按照施工图纸室内抹灰、外墙抹灰、楼梯踏步及屋面站板抹灰。(不包括地面、室外散水、屋面找平层、室内刮棚、外墙粘笨板)等以外工程。

  二、进度要求

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日内完工。超期每日扣款_________元,因机械、停电、断料等工期顺延。

  三、付款方式及价格

  承包价格按图纸结构建筑面积每平米_________元计算劳务费。乙方抹完每栋甲方按工程的进度的百分之_________付款,剩余工程款验收合格后甲方一次性付清。

  四、材料使用要求

  1、乙方进入现场后根据工程的实际情况提出机具、工具及外加剂的需用量计划交公司经理审批后由材料员进行采购.

  2、因乙方管理方面而导致的材料浪费现象,超出材料部分按进场最高价格从承包工程款中扣除.

  3、乙方属清包行为,一切料具有甲方负责供应到工地,但进场时间及数量由乙方在_________日前提出,甲方料具应按时进场不得延误,如二日后料具供应不到,甲方应提前通知乙方做出相应安排,否则损失由甲方承担。

  五、施工质量要求

  1、严格按国家现行有关规定进行施工同时接受现场管理人员的监督和检查.

  2、对于不听从现场管理人员管理出现质量缺陷屡教不改的`个人或班组,现场管理人员有权建议项目经理予以辞退;

  3、乙方按国家规定的中级抹灰标准和甲方技术交底的要求施工,乙方每抹完一层或一间屋,经自检合格后,应及时报验甲方检查验收,如不合格,乙方无条件返工处理,返工材料费用由乙方负责。

  4、严禁使用隔夜灰、严禁为加快施工进度而用干灰吃浆,每发现一次或一处罚款(人民币):_________元;

  六、文明施工要求

  1、乙方所有进场人员须严格执行工地的奖罚制度及规章制度,杜绝一切不良嗜好,如有发现甲方有权将其驱逐出工地或罚款。

  2、严格执行工地出入检查制度,未经甲方许可,非工地施工人员不得在工地过夜,不许乱进办公室、他人宿舍,制止一切偷盗现象,发现后,根据情节轻重进行警告、罚款,直到追究刑事责任。

  3、工地所发生的计时工,由工长签字,并在当月结算时,结清计时工工资。

  4、作业现场做好文明施工,做到工完料净场地清。

  5、料具管理,领取料具由乙方指定人领取,并执行工地付料时间,按时领取,乙方所领取料具严格按工地规定履行手续,工地按票追缴。

  七、安全要求

  乙方所有参与施工的人员必须严格遵守现场各项规章制度,一切行动听从指挥,杜绝一切不良现象,违反者按相应规章制度规定处理,并追究乙方负责人的责任,施工人员进入施工现场必须戴安全帽,在施工中如果发生安全事故,分清责任,由责任方负责

  八、本协议一式两份,经双方签字或盖章后生效

  甲方:(全称)_________ (签字或盖章)。

  乙方:(全称)_________ (签字或盖章)。

  签订日期:_________年 ______月___日

关于劳务合同7

  劳务合同是为明确企业经营者和生产者各自的责任和义务,协调两者之间的利益关系,充分调动两者的积极性,促进和保证企业经营目标的实现,

  甲方:

  乙方:

  法定代表人:

  身份证号码:

  地址:

  住址:

  邮政编码:

  邮政编码:

  联系方式:

  联系方式:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳务合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

  一、合同的类型和期限

  第一条本合同的类型为:____。期限为:____。

  (一)有固定期限合同。期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。

  (二)无固定期限合同。自____年____月____日起。

  (三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为:____。

  二、试用期

  第二条本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。

  第三条录用条件为:____。

  三、工作内容

  第四条乙方的工作内容为:____。

  第五条甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。

  使用提示:甲方应以适当的方式向乙方说明新岗位的有关情况及调动的具体理由。

  四、工作时间和劳动条件

  第六条乙方所在岗位执行____工时制,具体为:____。

  第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

  第八条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。

  第九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。

  乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

  五、劳动报酬

  第十条本合同的.工资计发形式为:____。

  (一)计时形式。乙方的月工资为____元(其中试用期间工资为____元)。

  (二)计件形式。乙方的劳动定额为____,计件单价为____。

  六、保险福利待遇

  第十四条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。使用提示:本市社会保险包括城镇职工社会保险、小城镇保险、农村社会养老保险、外来从业人员综合保险等类型,乙方有权了解甲方参加社会保险的情况。第十五条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。

  第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

  第十七条甲方为乙方提供以下福利待遇:______。

  七、劳动纪律

  第十八条甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示,并组织乙方学习;甲方的各项规章制度变更后,应及时告知乙方。

  八、劳务合同的变更

  ________________________________________________________

  九、劳务合同的解除

  ____________________________________________

  十、劳务合同的终止

  ____________________________

  十一、经济补偿

  ________________________

  十二、其他

  第四十条本合同未尽事宜,或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第四十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  委托代理人(签章)

  __年__月__日

  __年__月__日

  乙方(签章):

关于劳务合同8

  甲方(用人单位)名称

  单位劳动保障代码□□□□□□

  法定代表人 邮编□□□□□□

  甲方注册登记地址

  乙方(劳动者)姓名 个人劳动保障代码□□□□□□□□

  居民身份证号码 □□□□□□□□□□□□□□□□□□

  户口所在地 户口性质

  现居住地址 邮编□□□□□□

  联系方式

  依据《劳动法》、《劳动合同法》以及有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同。

  一、合同期限

  经甲乙双方协商,签订二年以上的固定期限合同,从 年 月 日起至 年 月 日止。 实行试用期制度的,其中试用期为 个月,从 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、派遣单位、派遣期限

  (一)经甲乙双方协商约定,甲方派遣乙方到 单位工作。

  (二)派遣期限为 个月,从 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作内容、工作地点

  (一)乙方同意根据用工单位的工作需要,安排其在 岗位(工种)工作。乙方应按时完成劳动任务,并达到用工单位规定的质量标准。

  (二) 乙方的工作地点为 。

  四、工作时间和休息休假

  (一)经甲乙双方协商,乙方同意根据用工单位工作需要执行下列 种工时工作制。

  a、标准工时制。具体工作时间为 。

  b、综合计算工时工作制。

  c、不定时工作制。

  注:实行综合计算工时或不定时工作制的,要经当地劳动保障行政部门批准。

  (二)甲方有义务督促用工单位严格执行国家及地方有关休息休假规定,保障乙方休息休假的权益。

  五、劳动报酬

  (一)经甲乙双方协商一致,乙方同意本人工资执行下列 条款。

  a、乙方的工资按照用工单位依法制定的工资分配办法确定。

  b、甲乙双方协商约定月工资 元。

  c、用工单位实行计件工资制。甲方有义务监督用工单位在确定乙方的劳动定额应当是用工单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成定额,甲方按照约定的定额和计件单价,根据乙方的业绩,按时足额支付乙方的工资报酬。

  d、其他形式

  (二)甲方于每月 日之前以货币形式支付乙方工资。乙方在法定工作时间内提供正常劳动的情况下,享有最低工资保障。

  (三)用工单位依法安排乙方加班的, 应按照法律、法规规定安排补休或支付加班工资。甲乙双方约定加班工资计发基数的月标准为 元。

  (四)合同期内乙方无工作期间,甲方按照所在地最低工资标准按月向乙方支付报酬。

  (五)甲方不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给乙方的劳动报酬。甲方不得向乙方收取费用。

  (六)甲方跨地区派遣乙方的,乙方的劳动报酬按照用工单位所在地的标准执行。

  六、社会保险和福利

  (一)甲乙双方严格按照国家及地方有关规定,参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费,其中,依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

  (二)甲乙双方严格按照国家和地方有关规定,按时、足额缴存住房公积金,其中,规定应由乙方缴存的部分,由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

  (三)乙方按规定享受法律、法规、规章确定的社会保险和福利待遇。

  七、劳动保护、劳动条件和职业培训

  (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  (二)甲方应会同用工单位共同为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查。

  (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。

  (四)甲方应会同用工单位共同按照国家有关女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。

  (五)乙方患病或者非因工负伤的,甲方执行国家关于医疗期的规定。

  (六)甲方应会同用工单位共同执行国家就业准入和职业资格证书制度,对乙方进行职业培训,不断提高乙方的职业技能。

  八、劳动合同的变更

  因乙方派遣期满或其他原因被用工单位退回甲方的',甲方可以对其重新派遣,乙方同意重新派遣的,甲乙双方应签订变更协议,确认派遣单位、派遣期限、工作地点、工作岗位、工作时间和劳动报酬等内容。

  九、劳动合同解除

  (一)经双方协商一致,劳动合同可以解除。

  (二)乙方有下列情况之一,被用工单位退回的,甲方可以解除本合同:

  1、严重违反用工单位依法制定的规章制度的;

  2、严重失职,营私舞弊,给用工单位造成重大损害的;

  3、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成用工单位的工作任务造成严重影响的,或者经甲方提出,乙方拒不改正的;

  4、因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,而致使劳动合同无效的;

  5、被依法追究刑事责任的。

  (三)乙方符合下列情形之一,被用工单位退回的,甲方可以解除劳动合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资:

  1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (四)有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:

  1、用工单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  2、甲方未及时足额支付乙方工资的;

  3、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;

  4、用工单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

  5、甲方违反《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

  6、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

  用工单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同,不需事先告知甲方。

  (五)劳动合同期限届满,劳动合同即终止,经甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

  十、双方约定的其它事项

  十一、法律责任

  (一)劳动合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法履行劳动合同。

  (二)甲方违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同,乙方要求继续履行劳动合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,甲方应当依照《劳动合同法》第八十七条规定向乙方支付赔偿金。

  (三)甲方违反《劳动合同法》或者本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效的劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度向乙方承担赔偿责任。

  (四)乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密义务或者竞业限制事项,给甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

  十二、其它事项

  (一)甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  (二)甲方应如实将与用工单位签订的劳务派遣协议内容告知乙方。

  (三)劳动合同期内,乙方户籍所在地、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方。

  (四)本合同未尽事宜,按国家有关规定执行。

  (五)本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字或盖章后生效。双方另有约定的,从其约定。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  (六)本合同附件包括: 。

  甲方(盖章): 乙方(签名):

  法定代表人或委托

  代理人(签名):

  年 月 日 年 月 日

关于劳务合同9

  简称甲方

  简称乙方

  甲方将湖南省城步县牛排山风电厂升压站主体劳务工程承包给谭少军修建,为了明确与确保双方的责任、权、利,经双方共同磋商,特拟定并达成以下条款,望双方共同遵守合同。

  一、工程名称:

  湖南省城步县风电厂升压站

  二、工程地点:

  城步县牛排山

  三、工程日期:

  20xx年元月10———20xx年5月30日

  四、承包方式:

  清包主体劳务

  五、劳务单价:

  1、房建主体按建筑面积计算每平方米240元

  2、基础以下工程劳务工资,浇混凝土每立方50元

  3、扎钢筋700元/吨,模板按展模面积28元/平方

  4、外脚手架13元每平方(按外围面积算);浇地坪15元每平方;雨蓬按实际完成工程量,价格参照基础工价计算。

  5、计时工资:大工240元/天;小工140元/天

  六、工作内容:

  本劳务工程只含房建主体劳务清包,和内、外墙搓砂打底。不含水电和装饰、粘贴、盖瓦工程及机械设备安装工程。

  七、甲方责任:

  1、负责工地上的三通一平,确保乙方施工中原材料使用

  2、乙方在进场前将各种机具、塔吊、搅拌机,及钢筋加工机具、小型台式锯料机,等机具安装到工地。

  3、确保乙方在施工中的顺利进行,并做好周边协调工作

  4、确保民工的'生活费和劳务工资

  5、若发生民工停工待料,按民工实际出勤率补发工资

  八、乙方责任:

  1、严格按图施工,精心制作,做到不浪费原材料

  2、安生生产,文明施工,杜绝工伤事故发生

  3、施工中经常检查各部位的安全隐患,并确保工程质量

  4、工程场地做到整洁、文明、杜绝乱堆、乱放

  九、付款方法:

  1、乙方进场1个星期后,甲方预支乙方民工生活费

  2、每月月底计量一次,下月10号前预付民工工资,因春节临近,春节时不拖欠民工工资,春节后按月进度完成工程量的80%预付工资,以此类推,全部工程完工后,剩余的20%30天内一次性付清。

  十、未尽事宜双方另外协商解决:

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

关于劳务合同10

  甲方:乙方:

  甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方聘用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

  第一条:劳动合同期限:

  1、本劳动合同期限为:自______年__ __月_____日起。

  第二条:工作地点:_____________________ __ __________

  第三条:工作内容:

  1、乙方同意在甲方承包的绿化养护客户,即大西洋海景城负责绿化养护工作。

  2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的.岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同。

  3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第四条:工作时间:

  1、工作时间:每天工作时间为8小时,每月工作28天为满勤。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

  第五条:劳动报酬:

  1、乙方月工资标准为人民币 _________元。

  2、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为次月十日。

  第六条:甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

  第七条:劳动合同解除或终止:

  1、双方其中任何一方要解除或终止合同时,需提前30天书面通知对方。

  第八条:因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第九条:本合同自双方签字或盖章后生效,一式贰份,双方各执一份。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  法定代表人: 身份证号码:__________ ________

  _______年___ __月___ __日 _______年_____月_____日

关于劳务合同11

  甲方:_________________

  法定代表人:_________________

  地址:_________________乙方:_________________(员工签字)身份证号码:_________________

  联系地址:_________________联系电话:_________________

  丙方:_____________(新的用工单位)_____________法定代表人:_________________

  _________________地址:_____________甲、乙丙三方在平等、自愿的基础上,就甲、乙双方于

  年月日签署的劳务合同(以下简称“原合同”)的.变更事宜经过充分协商,一致同意达成如下协议,以资共同遵守。

  一、甲、乙、丙三方同意原合同做如下变更:_________________

  1、原合同主体变更:_________________甲、乙、丙三方同意原合同的用工单位由甲方变更为丙方;

  2、乙方的劳务内容变更为;

  3、乙方劳务地点变更为;

  4、除上述内容外,甲、乙、丙三方确认原合同其他内容不变(包括原合同签订的起止期限不变等)。

  三、自本协议生效之日起,甲方在本协议签订前基于履行原合同对乙方所享有的权利和承担的义务由丙方享有和承担,丙方按照原合同的约定享受权利和承担义务,甲方将不再受原合同的约束,免除甲方在本协议生效之日原合同下的任何责任和义务,甲、乙、丙三方均无任何异议。乙方同意丙方可视情况与乙方另行签订《劳务合同》。

  四、本协议未尽事宜,甲、乙、丙三方可另行友好协商,并签订书面补充协议予以补充。

  五、因本协议引发的任何争议,甲、乙、丙三方应友好协商解决,协商无法解决的,任何一方有权向丙方所在地的人民法院提起诉讼。

  七、本协议自甲、乙、丙三方签字或盖章后生效。本协议壹式叁份,甲、乙、丙三方各执壹份。

  甲方(盖章):_________________

  乙方(签字):_________________

  丙方(盖章):_________________

关于劳务合同12

  甲方:__________________

  乙方(劳动者)姓名:__________________

  居民身份证号码:___________________________

  根据国家有关规定,甲、乙双方经平等协商,自愿签定本协议,并共同遵守本协议所列条款。

  一、合同期限

  自_________ 年_____ 月_____日起,至_________ 年 _____月___日止,其中试用期 _________个月。

  二、工作内容

  甲方安排乙方在 ,从事 _________工作。

  三、劳动条件

  1、劳务人员应遵守国家的法律、法规,遵守劳动纪律和各项规章制度。如有违反,按有关规定处理。

  2、劳务人员应服从用人单位根据生产、工作需要安排、调整工作岗位,并保质保量完成生产、工作任务。

  3、劳务人员应接受用人单位的技术、安全培训和法制法规教育,努力提高自身素质。

  4、用人单位应发给劳务人员必要的劳动防护用品。

  5、乙方应执行安全操作规程,切实注意安全生产。

  四、民主管理和劳动纪律

  1、经双方协商一致,可以变更协议中的有关条款。

  2、甲乙双方其中一方要求变更协议条款,都应以书面形式提前十五天通知对方。

  五、劳动协议的解除

  1、乙方有下列情形之一被用人单位退回的',甲方可以解除劳务协议:

  1)在试用期间证明不符合录用条件的;

  2)严重违反劳动纪律或规章制度的;

  3)严重失职造成用人单位利益受到重大损害的;

  4)被依法追究刑事责任或被劳动教养的;

  2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法规支付一定补偿金后解除劳务协议,但应提前_________天以书面形式通知乙方:

  1)乙方患病或非因工受伤不能从事原工作的;

  2)乙方不能胜任工作,经常不能保质保量完成生产(工作)任务的;

  3)用人单位情况发生变化,确需裁减劳务人员的;

  六、违反劳务合同的责任

  乙方系甲方或用人单位出资培训的,违约后还应向甲方或用人单位支付培训费_________元。

  七、双方其他约定

  1、因劳务人员现为协保人员,无法缴纳社会保险。由甲方为其缴纳“意外伤害商业保险”;

  2、如员工因工伤残,由“意外伤害商业保险”给予赔付,意外伤害商业保险保额不足部分按相关法律法规办理。

  3、因乙方岗位为保安,每天工作时间为_________次日_________。因夜间乙方虽履行一定的工作职责却无需时刻处于工作状态,故本合同现约定_________次日_________为睡班时间,经甲乙双方协商一致,约定将睡班的_________小时折算为_________小时的有效工作时间,甲方依法按照_________小时的有效工作时间支付给乙方劳动报酬(保安岗位适用此条)。

  本协议自双方签定之日起生效。本协议一式两份,甲、乙方各执一份。

  甲方(签章): _________年______月 _____日

  乙方(签章):_________ 年_____月______日