保安服务管理制度

　　【导语】下面是热心会员“chunzhonglankuang”整理的保安服务管理制度，供大家参阅。

　　第一章 绪论与目的

　　为了增强校园保安员管理水平，提升服务质量，确保校园安全和治安，根据我方校情制定本规制，致力于健康发展的保安事业。

　　职责及目标

　　针对此地实际环境，保安员职责与目标旨在依从国法法规，实施安全维护，保障校内公共秩序与治安；预防制止非法活动，并配合公安消防保障校园安全。

　　安全部员权限与限制

　　权利

　　治安维护权: 依据合约为师生人身、学校资产的安全作出保障，确保任务顺利完成。

　　违法犯罪干预：当遇违法行为时，可进行干预、捕抓与通报。

　　自卫权限: 正常自卫，仅使用必要防范器材，限于制停攻击者以避免更严重危害。

　　其它法定权利

　　义务

　　遵循法规与政令：履行安全职责。

　　立场坚定与勤奋工作。

　　履行任务指导要求，遵守纪律规矩。

　　管理与教育体系

　　强调安全管理与政思想同步性。

　　提出管理教育的领导要求和实施策略，以将安全管理纳入关键事务议程，确保队伍建设。

　　强化纪律，注重管理与教育整合，确保队伍精神面貌统一，行为标准，形成坚强有力的团体。

　　通过严格的管理、良好的政治思想引导与细致的任务安排，实现有序管理，强化责任担当，促进安保效率提高与团队稳定，持续提升安全管理与队伍建设品质。

---

　　后记：职业操守

　　标准与规定

* 统一着装，不得缺项漏着或着装不当。

* 不得在岗位时间内处理工作无关行为，如阅读、娱乐或游戏活动。

* 勤务中不得打盹，禁止聚集或非正式交谈。

* 禁止酒后执行任务。

* 科学安排交接班流程，未批准不得自行换班。

* 禁止违法扣留物品与金钱，接收非正当财物需立即举报。

* 必须参加突发事故与紧急情况的应急反应。

* 恰当处理防暴器械、消防工具，不可擅自外借。

* 定期出席会议与培训，积极参与集会活动和学习计划。

* 阻止结社现象的发生，确保队伍的团结与稳定。

* 守纪律，按时考勤，未经授权不准擅离职守，未归按迟到或者缺岗。

* 保持与促进良好公民素养，抵制或教导非法聚集与违法行为活动。

* 主动报告与及时通知有关工作或事件的可能性。