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员工个人安全承诺书优秀15篇

2023-11-23 18:55:13综合

员工个人安全承诺书优秀15篇

员工个人安全承诺书 篇1

  公司员工在办公、作业场所和工作岗位中存在的危险因素包括用电安全、交通安全及消防安全。按照《安全生产法》等法律法规的有关要求,现将防范措施、事故应急措施及应注意的事项告知如下:

  1、进入办公室、楼梯、走廊楼梯、厕所等场所时,应注意防滑、防摔;乘坐电梯时遵章、有序;遇电器故障及时报修;了解大楼、办公场所应急疏散方案及熟悉疏散通道;了解安全生产、火灾及突发事件应急预案;掌握消防“三懂三会”“消防安全常识二十条”等安全知识;遵守各项交通法规,安全行车,安全出行。

  2、自觉接受企业职业安全健康培训教育,增强红线意识,努力学习掌握安全生产法律、法规和各项规章制度以及操作规程,提高自身安全防范意识和能力,当发现直接危及人身安全的紧急情况时,可停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离办公、作业场所。

  3、在工作中应遵守公司各项规章制度,严格执行操作规程,认真履行岗位职责。严格按规定正确佩带和使用劳动保护用品;保证人员及本岗位工作场所和各项设备的安全;不在办公场所存放现金及贵重物品;不私接电源及安装电源插座;不违规使用电器设备;不使用自己不懂的通信和机械设备;不酒后或疲劳驾车;不在禁烟区域吸烟。外出查勘、作业时遵守相关制度,做好自我保护。不违章指挥、不违章作业、不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害,保护他人不被伤害。

  4、自觉接受、服从企业领导和安全管理人员的检查与管理,尊重安全检查人员的意见并加以整改。

  我已收到公司的安全告知书,知晓了岗位的安全风险,并承诺愿意履行安全告知中提出的安全生产职责,如违反愿意承担相应的责任。

  有限公司

  日期:年月日

  员工(签名):

  日期:年月日

员工个人安全承诺书 篇2

  本人年月日开始在山西省地质调查院地球物理勘查研究中心从事野外物探生产工作,针对安全生产,本人承诺如下:

  一、本人身体健康,无传染疾病,能够胜任本中心野外物探生产工作;

  二、服从中心领导及现场负责人的指挥、管理,做到遵章守法、令行禁止;

  三、服从中心各项管理制度,做到诚实守信、公正廉洁,不徇私舞弊;

  四、安全保证:

  1、认真学习并履行本中心野外作业安全管理制度,确保人身及财产安全;

  2、工作期间团结同志,相互协作;绝不擅自饮酒,未经安全教育或未领取有效证件不上岗;

  3、野外作业期间自觉履行自己的安全职责,不违章操作,发现他人违章要及时制止;在工作中违章作业、不听劝阻,造成人员、财产伤害的视情节轻重,承担相应的赔偿直至追究法律责任;

  4、工作期间留心自己及周边的安全隐患,发现问题及时整改,对无力整改的事件及时采取相应措施,并上报安全生产部门;

  5、野外工作期间注意用火、用电安全,进入林区严禁吸烟及使用明火,其他区域不得乱扔烟头,确定烟头掐灭并用土覆盖后方离开;

  6、野外工作做到文明施工,上山作业时不争强好胜,确保人身安全;

  7、司机在取得院上岗证后,尽快熟悉工区概况,安全驾驶,不开英雄车,不疲劳驾驶,

  8、在生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

  五、生产质量保证

  1、服从中心的仪器设备管理、技术质量管理及物探资料管理制度,听从项目负责及生产组长的技术要求,认真学习履行本岗位的仪器操作规程及安全生产技术规程;

  2、工作中爱护仪器,保持仪器设备清洁,保证仪器无人为因素造成损坏或丢失;

  3、严格按中心质量管理体系规范要求进行野外施工,认真填写所有质量体系文档,不弄虚作假;

  4、保证野外物探资料完好,认真履行保密原则,不泄密;

承诺人:

20xx年月日

员工个人安全承诺书 篇3

  作为家庭的一员,我深刻认识到安全是家庭幸福的基础,事故是痛苦的根源。作为公司的一名员工,我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员,也是公司的一分子,安全不仅仅是我的权利,更加是我对企业应尽的义务。作为从事电力行业的一名员工,我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多,劳动条件和环境相当复杂,本身潜伏着诸多不安全因素,潜在的危险性大,工作中稍有疏忽,潜在的危险会转化为人身事故。因此,我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:

  1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。

  2、自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

  3、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

  4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。

  5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

  6、自觉接受公司、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心理。

  7、支持公司质安部和上级安监部门的工作,积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议并及时改正。不抱抵触心理、不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。

  8、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。接到报告的人员应当及时予以处理。

  9、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  10、积极参与公司的安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

承诺人:

日期:

员工个人安全承诺书 篇4

  本人作为 车间主任,自愿接受分公司管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。

  2、自愿接受公司、分公司各级安全教育和业务技能培训,努力提高自身安全意识及工作业务管理水平,做到“不违章指挥、不让员工违章作业”。

员工个人安全承诺书 篇5

  我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点:

  1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。

  2、自觉遵守国家、行业和公司(单位)的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

  3、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

  4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。

  5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

  6、自觉接受公司(单位)、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心理。

  7、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

  8、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。 承诺人: 工种:

  承诺时间: 年 月 日

员工个人安全承诺书 篇6

  公司员工在办公、作业场所和工作岗位中存在的危险因素包括用电安全、交通安全及消防安全。按照《安全生产法》等法律法规的有关要求,现将防范措施、事故应急措施及应注意的事项告知如下:

  1、进入办公室、楼梯、走廊楼梯、厕所等场所时,应注意防滑、防摔;乘坐电梯时遵章、有序;遇电器故障及时报修;了解大楼、办公场所应急疏散方案及熟悉疏散通道;了解安全生产、火灾及突发事件应急预案;掌握消防“三懂三会”“消防安全常识二十条”等安全知识;遵守各项交通法规,安全行车,安全出行。

  2、自觉接受企业职业安全健康培训教育,增强红线意识,努力学习掌握安全生产法律、法规和各项规章制度以及操作规程,提高自身安全防范意识和能力,当发现直接危及人身安全的紧急情况时,可停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离办公、作业场所。

  3、在工作中应遵守公司各项规章制度,严格执行操作规程,认真履行岗位职责。严格按规定正确佩带和使用劳动保护用品;保证人员及本岗位工作场所和各项设备的安全;不在办公场所存放现金及贵重物品;不私接电源及安装电源插座;不违规使用电器设备;不使用自己不懂的通信和机械设备;不酒后或疲劳驾车;不在禁烟区域吸烟。外出查勘、作业时遵守相关制度,做好自我保护。不违章指挥、不违章作业、不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害,保护他人不被伤害。

  4、自觉接受、服从企业领导和安全管理人员的检查与管理,尊重安全检查人员的意见并加以整改。

  我已收到公司的安全告知书,知晓了岗位的安全风险,并愿意履行安全告知中提出的安全生产职责,如违反愿意承担相应的责任。

  人:

  20年月日

员工个人安全承诺书 篇7

  根据公司员工劳资考核相关要求,结合项目部生产、生活实际情况,经领导和全体员工商议后,做出如下安全行为安全承诺书。

  一、按公司劳动用工管理规定,每月工作时间为22个工作日,休息8天,并规定提供一个休息周期的往返交通费(交通费用根据路途不等按地区标准支付),原则上一次性休息8天完毕,不提供交通工具。

  二、关于自驾车、摩托车、自行车、搭车、上下班等,公司不予支持,要求乘坐公共交通工具(因公司已支付给个人交通费用)。

  三、在22个工作日期间提供免费食宿,在22个工作日期间员工不准私自离开驻地。私自开车、摩托车等自有的交通工具通勤的出现事故时,公司概不负责。

  四、根据办公地理位置特点,对居住附近的员工在工作日期间内,经常回家的原则不准许,私自回家通勤的员工在路途中发生一切安全问题,公司不予负责,后果自负。

  五、关于自驾车、摩托车、自行车灯私有交通工具,按项目部按指定地点依次停放,自我保管、自我负责,公司不能提供停车位置,出现刮碰事故自行解决,公司概不负责。私家车、摩托车、自行车非工作期间私自带人、带物出现问题自行解决,后果自负。以上个人安全行为承诺书望全体员工自行认真遵守。

  安全承诺人签字:

  20年月日

员工个人安全承诺书 篇8

  1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责,上岗必须按规定着装。

  2、自觉遵守国家、行业和公司(单位)的各种安全管理法律、规章,制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争,努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”(三不伤害)。

  3、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

  4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生路线。

  5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律(三不违)

  6、自觉接受公司(单位)、部门、班组的安全交底和技术交底,自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施,不抱侥幸心理,设备操作人员要严格按照设备操作规程操作。

  7、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

  8、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  本人承诺:我已经接受过本岗位安全教育,并熟知安全生产责任承诺书全部内容,愿认真执行,如违反本承诺,愿承担相应的责任。

  承诺人:X

  时间:年月日

员工个人安全承诺书 篇9

  为了确保驾驶员及公司财产的安全,特做如下承诺:

  一、车辆技术状况符合国家规定的一级车标准,车辆完好,能确保安全。

  二、驾驶员业务知识、技能和职业道德,并经培训合格持证上岗(驾驶员领取了与所驾车辆相适应的从业资格证)身体健康,能胜任工作。

  三、公司制定了相关经营管理、安全生产管理等制度并严格执行。

  四、公司所属车辆实行公司化经营,统一管理,统一调度,统一结算,不挂靠经营,不承包经营。

  五、严格按照运管机构核定的经营范围规范经营。

  六、认真贯彻《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》、《道路旅客运输及客运站管理规定》,坚持安全第一、预防为主

  的方针,实行安全生产责任制,明确各岗位人员职责。定期对司机进行安全培训和教育,定期对车辆进行检测和维护,发车前对车辆进行安全例检,保持车辆技术状况良好。车辆不超速超载运行,驾驶员不疲劳驾驶、酒后驾车、违章行驶,超过400公里(高速公路600公里)的.配双班驾驶员。

  七、遵章守纪,依法经营。营运车辆各种证、牌齐全有效。经营等过程中遇到问题,由公司逐级反映,不出现影响社会稳定的事件。

  八、自觉遵守道路运输行业管理的规定,服从各级交通、旅游主管部门和运管机构的管理,按时缴纳各种费用。

  如违反以上内容及有关规定,自愿按规定接受处罚。

  承诺方法人代表签字:

  20xx年1月1日

员工个人安全承诺书 篇10

  为确保上半年安全生产,延续良好安全生产形势,本人承诺如下:

  1.认真学习区队、矿及公司安全文件、会议精神,了解当前安全、经济形势,立足岗位奉献、履行岗位职责,严格遵守规章制度、执行规程措施,杜绝违章作业,拒绝违章指挥。

  2.加强煤矿安全知识和业务技能知识的学习,积极参加安全技能知识培训、比武活动,争取好名次,不断提高自身安全意识和业务技术水平。

  3.进行班前“十问自测”评估,做到“十问”对得起自己的良心,自测评估真实,积极配合执行区队控制措施。

  4.进行岗位安全风险评估,全面排查“人、机、物、环等方面的安全风险隐患,个人能解决处理的按照风险控制五级原则(消除、替换、修正、加强管理和加强个体防护)立即整改,个人无法处理的及时向班长、跟班队长汇报。

  5.坚持手指口述安全确认,做到不确认安全不施工。

  6.做到自保互保,保证不伤害自己,保证不伤害他人,保证不被他人伤害,保证(监护)他人不被伤害。

  7.坚持修旧利废,杜绝岗位浪费,不乱丢一个螺栓,不多用一根扎带,树立岗位创效的理念。

  承诺人:

  日期:

员工个人安全承诺书 篇11

  我是一名晋煤员工,属于安全性工作人员,结合去年的事故让我们始终保持清醒的头脑,正确的安全理念,时刻要求自己,提高自己,认真学习有关安全知识,加强安全培训,提高安全新理念,促进工作不断顺利进行,做好每天各项任务,在各个环节中要刻意的注意,在道路安全上,要时刻注意,警示他人 的同时,也的提醒自己,在今后工作中要做到以下几个方面;

  一、 按时上下班,途中要安全,

  二、 在工作中要按照标准和要求去操作检查各项车辆,叮嘱别人的同时要观察周围的危险因素和系数,确保安全前提下作工作。

  三、 发现问题及时提醒和汇报,确保在运行中的安全状态,发现违章现象要警告,必要时采取罚款的手段,制止那些不安全行车,不注意自己安全行车的者。

  四、 做好在工作中疲劳驾驶的叮嘱工作,在巡查中找到路途中所对运行中出现问题要及时向调度汇报,确保公司的车辆正常运行。

  五、 加强自己安全学习和培训意识能力,提高安全思想意识,树立安全第一理念,在安全认识方面提高工作效力。

  六、 对恶劣天气加强巡查工作的检查工作及提示工作,确保安全正常运行。

  七、 要按照岗位上的操作规程去标准化作业,规范自己和他人,完成当班安全工作任务。

  八、 严厉查处转弯超车,跟车距离近所引发是问题,杜绝那些行车中打手机,吸烟,不系安全等违章行为所引发的麻痹思维。

  九、 服从领导,服从指挥、服从安排,确保在各项工作顺利进行。

员工个人安全承诺书 篇12

  公司员工在办公、作业场所和工作岗位中存在的危险因素包括用电安全、交通安全及消防安全。按照《安全生产法》等法律法规的有关要求,现将防范措施、事故应急措施及应注意的事项告知如下:

  1、进入办公室、楼梯、走廊楼梯、厕所等场所时,应注意防滑、防摔;乘坐电梯时遵章、有序;遇电器故障及时报修;了解大楼、办公场所应急疏散方案及熟悉疏散通道;了解安全生产、火灾及突发事件应急预案;掌握消防“三懂三会”“消防安全常识二十条” 等安全知识;遵守各项交通法规,安全行车,安全出行。

  2、自觉接受企业职业安全健康培训教育,增强红线意识,努力学习掌握安全生产法律、法规和各项规章制度以及操作规程,提高自身安全防范意识和能力,当发现直接危及人身安全的紧急情况时,可停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离办公、作业场所。

  3、在工作中应遵守公司各项规章制度,严格执行操作规程,认真履行岗位职责。严格按规定正确佩带和使用劳动保护用品;保证人员及本岗位工作场所和各项设备的安全;不在办公场所存放现金及贵重物品;不私接电源及安装电源插座;不违规使用电器设备;不使用自己不懂的通信和机械设备;不酒后或疲劳驾车;不在禁烟区域吸烟。外出查勘、作业时遵守相关制度,做好自我保护。不违章指挥、不违章作业、不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害,保护他人不被伤害。

  4、自觉接受、服从企业领导和安全管理人员的检查与管理,尊重安全检查人员的`意见并加以整改。

  我已收到公司的安全告知书,知晓了岗位的安全风险,并承诺愿意履行安全告知中提出的安全生产职责,如违反愿意承担相应的责任。

  XXXXXXX有限公司 员工 (签名):XXXX

  日期: 20xx年XX月XX日 日期:20xx年XX月XX日

员工个人安全承诺书 篇13

  我在此担保个人的承诺:

  1、我了解并且会遵照公司安全制度及使用安全的工具,到现场务必正确穿戴劳动保护用品,不穿高跟鞋上班。我会保持高度警觉,并且注意每一个我所负责的活动及任务。

  2、上班不迟到、不早退,不睡岗、不脱岗、不串岗;上班期间不玩手机、不吃东西、不做与工作无关的事等。

  3、上下班途中严格遵守交通规则;搭乘合法公共交通工具;乘坐小车副驾驶位置时系好安全带,开车时不打电话、不超速驾驶,不疲劳驾驶,不闯红灯;按公司规定路线行驶。骑乘摩托车正确佩戴安全头盔,不超速,不超员。

  4、工作中注意别人的安全,当观察到别人不安全的活动时,我必须要请他们纠正或是停止该动作。

  5、在上下班时都远离伤害而且帮助他人远离伤害,要以身作则。

  6、在我开始任何工作前,我先三思而后行,同时要了解工作的内容及找寻潜在的危险,并且确认工作的安全性。

  7、不随意开启设备;不进入危险区域;在仓库、电力室、局控、煤磨、油库等重点防火部位不抽烟、不随意动火。

  8、我会花时间确保每一个工作是安全地执行,我会遵照书面的标准操作程序,而且当发现错误时立即更新。

  9、我会穿戴正确的个人防护用品来工作,而且我会思考自己执行的工作并且做正确的决定。

  10、按规定办理停送电手续、高空作业系好安全带。

  11、我自愿接受公司的安全培训,违反公司安全条例接受处罚。

  我承诺:本人已知晓本工作区域内存在的不安全因素,熟悉本岗位《四不伤害防护卡》内容,并郑重承诺,严格按照安全规程作业,防范一切安全风险。

  承诺人:

  20年月日

员工个人安全承诺书 篇14

  1、积极落实本部门安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度(安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划等),并严格执行;按规定建立安全生产管理机构和配备安全管理人员。自觉接受安全监督管理,把安全工作责任切实落实到基层和责任人。

  2、对员工进行部门安全教育和班组安全教育,对员工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育,并组织考核。定期组织本部门全体员工开展安全知识、消防知识的培训活动,提高员工的安全意识和安全业务技能。使员工做到“四懂四会”,能够果断、正确地处置各种突发事件。

  3、组织本部门进行定期安全检查,落实隐患整改,保证安全设施、设备,各种安全标志齐全并符合要求,确保疏散通道和消防通道畅通。

  4、严格执行安全事故报告制度,在发生重伤、死亡事故后状态,做到班有班人管。

(1)项目部领导必须坚持贯彻“管生产的同时必须管安全”的原则,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

(2)计划经营部门在安排计划经营工作时,要同时考虑安全工作,合理安排生产周期,做到生产和安全两个指标同时下达,两项工作同时抓。

(3)生产部门在编制生产:计划、进行生产调度时,贯彻生产必须安全的原则,充分考虑生产上可能出现的安全问题,将安全列为生产、调度例会的重要内容。下达生产计划,要满足应具备的安全生产条件。

(4)各部室、作业层必须做到安全生产“五同时”把安全工作贯穿到生产经营活动的每个环节中去,每周组织一次安全检查,每月进行一次安全教育。

  各专职安全员对发生的事故进行处理时,注意保护现场,查清原因,采取防范措施,坚持“四不放过”原则。

  5、对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定事故应急救援预案,并定期进行演练。

  6、根据作业环境为员工配备符合国家标准和行业标准的个人防护用品,培训员工正确的使用方法,并监督其有效佩戴使用。

  违反上述承诺,接受相应的行政处罚,并承担相应的责任。

  如因安全生产工作管理不力导致任何责任安全事故,部室、作业层负责人接受任何处罚。

  承诺人: 年 月 日

员工个人安全承诺书 篇15

  在双方进行充分沟通的前提下,本人 ,自愿签订本承诺书,自 年 月 日起,加入苏州金联财富管理有限公司担任 工作,承诺遵守本备协议所列各项条款,同时执行公司相关规定。

  一、应尽的责任与义务

(一)遵守公司的各项规章制度及绩效考核办法;

(二)根据公司要求完成工作计划,并服从上级安排;

(三)正确贯彻落实公司KPI考核及相应管理办法的精神,清晰了解本部门及个人的KPI指标并有策略推进完成,承诺完成个人业绩目标 万/每月,团队业绩目标 万/每月;

(四)根据公司考核要求完成客户开发、管理客户资产等各项指标并能够有效维护客户关系,按时向上级主管反馈客户需求及意见;

(五)按照公司要求,督促本团队完成有效面访量、电话数和沙龙邀约达到公司要求;

(六)各产品营销任务下达后根据团队成员的特点制定团队营销计划和营销策略,督导下属工作,高效完成工作目标。对不能有效完成的人员,及时沟通,寻找原因并吸取教训,就下一阶段工作进行规划、整改并报公司备案;

(七)关注团队成员的动态并对其进行相应指导和针对性的帮助;持续提高团队士气;

(八)指导并负责所属理财师达成工作指标,安排所属理财师的工作,陪同所属理财师拜访客户,并指导营销技巧,全面提升理财师多层次技能水平;

(九)每月对理财师的技能和状态做出评定,并向上级领导汇报;

(十)团队组建:在考核周期内,完成本团队50%的人员组建;

(十一)负责本团队成员考核考评工作的实施,同时为公司培养优秀人才。

  二、考核及异动处理办法

(一)晋升:达成个人季度业绩目标及团队季度业绩目标,同时满足更高级别的业绩标准,即可在每季度考核月,经人力资源部及总经理审批后,晋升到相应等级工资标准;

(二)降级:营销部员工满足以下三个条件之一的,公司根据其表现,决定降低相应级别;

(a).团队及个人季度业绩总额低于本等级应完成绩效考核标准的,降至相应等级工资标准;

(b).违反公司规定的,公司有权于次月对其降级处理,情节严重的可与其解除劳动合同关系;

(c).保护期外团队及个人连续两个月单月业绩额低于月度业绩量的50%的;

(三)解除劳动合同:

  员工有以下三个条件之一的,公司有权解除劳动合同予以淘汰;

(a).试用期首月业绩为0;

(b).未经允许连续旷工三天或年累计旷工五天的;

(c).有严重违纪行为的。

  承诺人:X

  时间:年月日