机械工程师岗位职责锦集14篇
职责：
1、独立完成非标设备的整体设计，包括原理图，零部件的出图;
2、把握项目中的技术环节，设备配置清单等，对项目进行总体跟踪;
3、能独立完成相关技术问题的处理;
4、对相关重要元器件进行选型设计。
任职资格：
1、男女不限，身体健康，无不良嗜好;
2、熟练运用CAD，SOLIDWORKS等相关绘图软件，有一定的自动化或者液压技术从业经验;
3、全日制专科以上学历，理工科专业。有1-2年以上工作经验者优先;
4、具有良好的沟通能力及较强的服务意识，具有优秀的敬业精神及高度的团队合作精神;
5、头脑灵活，具有一定文字功底。
主要职责：
1、参与产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计；
2、拟制结构设计方案和项目计划，研究开发产品新结构新技术，提升产品性能和质量；
3、承担产品结构、零部件的详细设计；
4、承担样机的研制、调试和相关技术；
5、公差分析和dfma（面向制造和装配的设计）检查；
6、与制造工程师进行模具检讨；
7、模具样品检讨、设计更改和零件最终的承认；
8、为emi、esd、安全和可靠性等各种测试提供机械支持；
9、解决产品开发中的问题、问题跟踪以及与客户讨论技术问题；
10、为产品的量产提供技术支持。
岗位能力要求：
1、熟练的'的流体工程机械设计知识；
2、熟练掌握塑胶件、钣金、压铸和铸造等零件设计；保证零件设计简单、质量高、缺陷少、制造成本低，同时相应的模具结构简单、模具制造和加工容易；
3、熟练掌握产品的装配设计；所设计的产品装配应当使得装配工序简单、装配效率高、装配缺陷少、装配成本低和装配质量高等；保证产品设计产品以最短的时间、最低的成本和最高的质量进行；
4、掌握公差分析知识；能够利用公差分析优化产品的设计质量和解决产品开发中碰到的实际问题；
5、熟悉相关的材料、模具和表面处理工艺等知识；
6、具有分析问题和解决问题的能力（5w等）；
7、熟悉产品的开发流程，特别是面向制造和装配的产品开发流程，缩短产品开发时间和提高产品开发质量；
8、熟悉相关的产品测试要求，例如emi、esd、安全和可靠性等，并设计产品满足这些要求；
9、熟悉流体工程机械的产品行业标准；
10、熟练使用cad、solidworks等软件，熟悉流体及应力分析软件；
11、良好的创新精神；可学习triz的相关理论知识；
12、团队精神，通过与制造工程师和装配工程师以及测试工程师等团队合作，从而提高产品开发的'质量。
职责：
1、协助营业中心整理技术方案；
2、清洗生产线机械设计；
3、制作技术文件（SOP、规格书、检验规范等）
4、协助电气调试；
5、提前发现并能独立解决设备组装、测试过程中遇到的问题；
6、完成上级领导交代的其他任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，机电一体化、机械设计等相关专业毕业；无经验优秀应届毕业生亦可
2、从事机械设计相关工作3年以上经验，有显示行业生产线设计优先；
3、熟练使用SOLIDWORKS、PRO/E等软件，较好的英文水平；
4、对工作积极热情、且能适应出差工作。
职位描述：
1、按照项目进度要求，合理安排自制件的设计与加工计划，并提前采购好外购件。
2、产品加工完成后，检验产品。
3、根据目前项目中所存在的问题，进行优化、改进，提供相应解决方案。
4、根据需求，编制产品的操作文件。
职位要求：
1、精通AUTO CAD绘图软件，绘制二维、三维机械制图。
2、了解铣床、数控机床等工具的加工过程。
3、熟悉公差配合基础，能够规范制图。
4、熟练使用基本的办公软件。
5、工作认真、负责，学习能力强
6、机械相关专业优先。
1、能够熟练使用solidworks软件，进行自动化机器机械硬件的开发制作。
2、能够独立完成自动化机器机械硬件系统的设计，包括方案制作，仿真模拟，机构和零部件设计，零件选型，工程制图等。
3、掌握伺服电机，步进电机，直线电机等各式电机的选型和应用。
5、掌握各种传感器，电磁阀，温控器，压力计等电子器件的选型和应用。
6、熟悉工业机器人的应用，包括四轴scara机器人，六轴机器人。
7、能够完成精密机构的设计，包括精确定位，多轴联动，压力控制，温度控制，高速运动等。
机械工程师岗位职责12
职责：
1：负责产品设计，根据产品开发计划按时完成工作内容；
2：负责图纸的输出及技术文件编制，产品机械结构方面图纸的起草，出BOM清单，解决生产中及售后的技术问题；
3：负责产品的.改进及优化设计，具有较强动手能力；
4：善于沟通、思路清晰，具有良好的团队精神。
任职资格：
1：机械或机电相关专业，硕士学历2年以上工作经验；
2：能看懂英文图纸，具有钣金加工行业技术工作经验；
3：熟练使用Solidworks及Auto CAD等制图软件，能够独立完成3D2D图纸的输出；
4 :熟悉GB机械制图标准，熟悉钣金加工机械工艺流程。
机械工程师岗位职责
篇1：机械工程师岗位职责
1.机械设备的日常巡检工作；
2.配合设备管理工程师进行机械设备操作和维护保养规程的编写工作；
3.指导维修车间完成机械设备的检修工作；
4.根据需要进行有关机械设备的员工培训工作；
5.根据要求进行机械设计工作；
6.指导维修车间的机械制作工作；
7.寻找合适的外协厂家完成机械制作的外协加工任务；
8.根据生产实际要求，对需要引进的设备提出技术要求；
9.协助采购部寻找合适的设备和零部件供应商；
10.确认需要采购的金属和非金属材料规格并提出要求；
11.确定机械易损件名称型号，并根据实际情况确定备件库存量；
12.收集机械方面的技术材料，进行必要的技术储备；
篇2：机械工程师岗位职责
1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行；
2、制定机械设备的操作规程；
3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整，确保设备运转在良好的'状态；
4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并负责对维修工作的组织实施及检查，确保维修质量；
5、对机械设备进行升级改造以提高机械效率
篇3：机械工程师岗位职责
开发与设计机械零部件；
绘制产品装配图及零部件图；
负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作；
1 / 3
机械工程师岗位职责
对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认与会签；
制定安装支援计划，验收、调试新设备，并向维修班讲解机械原理及修理要领，解决安装过程中存在的问题；
制定、统计（番禺统计）维修作业计划，制定周、月、年预防维修日历计划，制定点检预防计划；
制定零部件维修内容、修理方案及技术要求，负责维修车间零部件维修管理工作；
完成部门经理（番禺经理）临时交办的其他任务。
篇4：机械工程师岗位职责
1、负责机械组固、建档、报废、报损等相关手续的办理。
2、负责机械报表的汇总统计。
3、掌握项目经理部机械分布动态情况。
4、进行每月机械完好率、利用率的统计分析。
5、参与机械设备的检查与评比。
6、参与机械事故的调查、分析与处理。
7、负责机械设备台帐、油水更换台帐、维修台帐的建立和更新。
8、掌握和监督设备定人定机、持证上岗情况，外租机械进退场验收。负责工区之间（或工区内）机械设备的协调及核算。
9、组织机械保养计划下达、监督保养实施和维修的落实。
10、进行机械使用和维修成本的统计与分析。
11、参与法律法规及其他要求的识别、评价和环境因素、危险源的辨识。根据自己的.工作流程，提出自己的意见和建议，并根据分工对评价出的重要环境因素、不可接受的风险制定目标、指标、管理方案、应急预案。
篇5：机械工程师岗位职责
1、负责项目部机械动力设备的正常运行、管理和维护工作。
2、负责制定设备操作规程。负责制订公司所有大中型机械设备的大、中修措施计划并参与检修。
3、参与组织指挥公司重点设备检修、安装工程，并对安装质量与施工安全负责。
2 / 3
机械工程师岗位职责
4、负责建立管理、维护设备台帐和设备档案，做好机械设备的巡视和点检记录。
5、负责机电设备质量、故障问题的解决和处理。
6、负责矿山工程设备的技术与管理工作。
7、负责工程设备的采购、验收、质量监督和成本控制等管理工作。
3 / 3
机械工程师岗位职责
1.负责机械备件的计划编制、图纸和技术资料准备、备件的订货情况跟踪，技术协议起草、备件验收标准制定、备件到货验收工作。
2.负责机械外委修复备件的计划编制、图纸和技术资料准备、订货情况跟踪，技术协议起草、验收标准制定、到货验收工作。
3.负责对机械备件及外修件的使用情况进行跟踪、统计，质量不合格、达不到技术要求、在质保期出现问题的，向公司写出质量反馈报告。 4.负责机械设备及备件的报废鉴定工作
5.负责本岗位所有资料、图纸及文档的收集、整理和存档工作，负责技术协议、的设备检修的.统计记录。
6.负责机械设备点检、运行、维护、检修的技术指导工作。 7.负责机械设备大中修计划编制，施工方案起草工作。8.负责机械设备维护、检修规程的修订和执行监督工作。9.参与机械设备事故原因分析、预防和整改措施的制定工作。10.参与机械设备技改、小改小革的方案制定。11.参与机械贵重备件的评标工作。12.参与设备联查、二级库检查工作。
13.按时参加科例会，汇报各工作完成情况及后期工作计划。 14.按时完成上级领导交办的其他工作。
技术部机械设计工程师岗位职责
职责范围
1、收集新产品、新技术方面的资料、信息。
2、根据公司生产计划及设计要求，进行产品的设计、研发。
3、撰写《可行性研究报告》提交公司相关领导审核后，按《可行性报告》内容进行开发设计。
4、负责新产品开发过程中的整体策划、设计图纸、编写工艺标准，确定重点和难点，确定产品检验标准、方法、手段。
5、负责产品试验、通过全部进程工作，明确提出制造辅助工具、工装、夹具的方案，拟定所需购买的设备、仪器清单，确定项目所需的原材料。
6、不断改善加工工艺、制造方法。
7、跟踪指导产品首件的生产、检测，监督生产过程，解决生产过程中的材料替换、工艺执行、生产流程等一切问题。
8、产品生产过程完全成熟后 ，移交整套工艺技术性文件、检验指导文件，指导、协助生产系统人员进行生产管理。
9、完成主管交办的临时工作。
责任权限
1、对企业内部设计的各项机械图纸有审核、审批权。
2、对经本岗位审核的各项技术资料、图纸的'正确性、准确性负责。
3、对本岗位设计的技术文件的正确性、准确性负责。
4、按部门工作要求编写个人工作计划，在规定的时间内完成工作。
5、按质量管理体系使用文件资料，编号交技术部负责人签字，交档案员编号存档。
6、对新产品试制、试生产过程有指导、参与、全程跟踪责任。
7、完成部门主管交给的其它工作。
工作流程
1、根据合同中设备清册及协调办公室提供的工程任务单，结合生产部车间生产情况制定生产计划，根据计划按时提供设备图纸及相关技术资料。
2、根据合同中设备清册给工艺、土建、电气设计人员提供相关设备三视图、外形尺寸图及相关技术特征参数，且必须有双方签字的交付记录。
3、审核图纸中技术文件各项标注满足技术文件格式要求并签字确认。
4、安排机械组员工将图纸及技术文件经档案管理员登记并下发生产部并做好交付记录。
5、处理车间生产过程中出现的特殊问题。
6、参与设备出厂前的调试、检测工作，并对设备检测结果负责。
7、监督设备铭牌及设备档案的完成情况。
1、经理监督的半导体加工设备介质复杂机械部件和子组件的概念设计与开发
2、开发多个解决方案路径，并使用概念选择矩阵客观地选择几个基于合理推理的技术有前途的备选方案
3、OEM组件和材料的选择
4、遵循GDT并针对中等复杂性子系统进学习网行容差分析
5、与团队成员同时工作以获得要求并验证设计
6、与供应商和制造工程师密切合作，确保产品符合可制造性、成本、装配和可维修性(DFx)
7、进行设计评审，获得所有跨职能团队的认同
8、查看中等复杂性工程图纸和项目对，并通过工程变更管理发布
9、为设计相关供应商和构建问题提供即时响应和及时解决
10、 提供对中等复杂性问题报告的解决方案
1、负责医疗器械设备的机械方案设计、项目评估;现有仪器设备的'改进设计;
2、完成相关图纸绘制、3D模型及加工图纸的转化、设计数据的输出;机械相关零部件的选型、采购清单的编制与输出;
3、制作设备的机械BOM表;
4、产品的安装、调试及验证。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械相关专业；
2、熟悉自动化设备等基本原理及工艺；
3、有责任心，较强应变能力，良好的团队合作精神；
4、熟悉使用2D和3D制图软件，如AutoCAD/solidworks/PROE等；
5、一年及以上经验者优先及优秀应届毕业生，可20xx年毕业生。
岗位要求：
1、熟悉机械设计原理；
2、熟练使用办公软件，以及CAD绘图工具和Solidworks等三维设计软件。
工作职责:
打印及后处理工艺研究;
2.负责新产品工艺规范建立和改进;
2.负责新产品工艺过程确认;
3.负责对产品持续改善，包括合格率、质量水平、成本、自动化程度等;
4.负责对产品异常处理，对不合格原因进行分析并采取相应的纠正预防措施;
5.负责对操作人员进行工艺培训和日常工艺监督
任职资格:
可接受应届毕业生，有相关工作经验优先
英文口语流利
基本具备机械制图基础，能独立识图
任职要求：
1、本科以上学历，机械、流体相关专业毕业；
2、有泵行业设计工作经验者优先
3、了解机加工工艺，熟练使用solidworks,autocad等三维、二维办公软件。
职位描述：
1、能够组织产品设计方案的实施、图纸设计及相关技术文件的编制；
2、参与产品开发和项目设计；
3、负责跟踪新产品试制现场，售后服务技术支持[]。
职责
1、主要负责所辖区域机械类设备(含制冷、供热)的技术管理工作，对所辖区域机械设备的使用、巡检、维护和检修进行技术支持与监管，积极配合解决生产、工艺对设备提出的改进要求。
2、负责所辖区域的月度、年度机械类设备维护及检修计划编制并实施;参与公司重点机械类设备的定期监测、分析工作。
3、参与公司急、重、险、难等设备抢修工作，积极排除设备故障。
4、负责所辖区域机械类项目外协工作;负责组织或参与公司的节能降耗、设备技术改造、新建扩建等工作。
5、负责所辖区域机械类设备各项资料的'收集、整理、归档等工作。
6、负责完成上级领导安排的其他工作。
任职资格
1、大学本科或以上学历，机械设计与制造、热能工程、工业制冷、过程装备控制(化工机械)、机电一体化专业毕业。
2、2年以上大、中型生产企业相关工作经验。
3、熟练掌握AUTOCAD绘图工具，具有较丰富的工厂机械设备维护保养及改造等相关知识。
4、工作认真负责，严谨细致，有良好的职业操守、事业心、责任心、执行力强，富有团队精神;具有较好的沟通能力，能承受较大的工作压力。