职场励志文章【10篇】
微笑着，使人的灵魂达到最高境界；微笑着，是给予他人最虔诚的温暖；微笑着，享受生活的标志；微笑着，使人与人的心灵缩短；微笑着，是成功的人生必备的物品；微笑着，是……微笑，就是一个极其简单而饱含无限诚恳的表情，就是一种极其普遍而充满无限真情的语言。这看似容易轻松的表情，这看似如此容易平凡的语言，然而它却是极其重要的，我们如果失去了它，那好比是鱼儿离开了水，光明离开了火。只有懂得笑待生活，善于歌唱生活的人，才是幸福的……
我就是一个爱笑的女孩，因而，我的朋友也就越来越多。从幼儿班起，每当我看到熟人时，我总以微笑作为打招呼，别人便夸我懂礼貌，那时的心里确实像吃了蜜糖一般甜。因为，我认为微笑能胜于一切所谓的问候语；每当别人向我提出什么意见时，我也会莞尔一笑，来表示感谢；每当早晨站在梳妆台时，我会对着镜子里的那个小女孩笑笑，准备着迎接新一天的到来，既让自己高兴的度过享受这一天，又能让自己的心灵继续乐观向上……
朋友，让我们带着微笑吧，当你悲伤时，对自己笑笑，你会觉得自己原本惆怅的心，充满慰藉；当你因学习上的问题而焦急万分时，对自己笑笑，这时，你十足的信心将带领你“上刀山”“下火海”尽情徜徉于知识的海洋；当你失败时，对自己笑笑，你不会在痛苦，因为你的心中自然会有一种不可言喻的神奇力量，反而会更加努力的为下一关做准备；当你因受了委屈而痛苦欲绝时，对自己笑笑，它会用独特之法将你受的委屈从你的脑中提取，抛向九霄云外，让你从新找回快乐……
生活好比一个迷宫，想要顺利到达终点，是困难重重，因此，我们在成长道路上难免会遇到各种各样的绊脚石，然而，我们需要的是带着微笑面对生活，以此将冷淡化为热情，化纠纷化为和谐，把不快化为开心，化失败为成功！带着微笑，生活将便是一个没有不可能的世界，带着微笑，你便是生命的唯一领导者！
一位保险公司的顶尖销售人员，在一次演讲中披露了自己工作时的诸多技巧。
底下有位观众好奇地问他：“你为什么把这么重要的技巧公开？如果别人都这么去做，你的对手岂不是越来越多，竞争也越来越大？”
这位顶尖的销售人员是这样回答的.：“没关系，现在这里的人听完我的演讲，会付诸实践的只有两成多的.人。在这两成多的人里，也只有两成多的人能够坚持下去，然后获得成功。也就是说，最终只有区区4%～5%的人能成功。对我而言，这么少的人能构成什么威胁？”
人们总觉得成功很难。其实，想要成功，只要符合那名销售人员说的5%的条件，即把看到的、听到的付诸实践，并坚持下去，就可以了。
可人们不是不付出行动，就是付出行动后坚持不了，结果还是一事无成。
许多人熟悉芭菲特、索罗斯的大名，却没多少人听过坦伯顿。约翰坦柏（John Marks Templeton）是巴菲特的同门师兄弟，更是少数华尔街公认的睿智投资家，Money杂志盛赞坦柏顿是本世纪最伟大的全球股票投资家，他是管理高达六十亿美金的坦柏顿共同基金集团创办人，投资其集团的人约五十万人。他从借贷来的一万美金展开自己的事业，成功创造出无数财富。
成功的人利用时间阅读
坦伯顿认为，课业成就的基础建立在每日所学之上。如果学习过程有失误，那么日后要重新学会要花上更多时间。
透过仔细观察，向他人学习，可以获得前车之鉴，避免重蹈覆辙。因此，阅读是很棒的一条渠径，透过阅读，储存过往成功者的智慧，避开愚行。
学习是非常重要的终身活动，若是毕了业出了社会就停止阅读和学习，休闲时间只以电视、电影等娱乐为主，不陶冶心灵，开阔视野，这种人即便到了四五十岁，也和毕业时没两样。
离开学校之后，反而是该花更多时间于学习和阅读。学校像温室，到了社会才是面临真正的现实生活。进入工作的世界，书籍的重要性更胜以往。试想，一个钻研股票或投资的分析师，若不阅读怎么做出正确判断。
每天为自己定下学习新事物的目标，抓住每个机会学习。从对你来说觉得陌生的东西，找出新见解，随时品尝新体验，新感受，新想法。
搭公车的时候，观察乘客们的举止与对话，你会发现许多人都在发呆，你会看出谁能够成功，谁只能当个平凡上班族。
搭车时只有少数人会捧读书报杂志，而那些发呆什么事情都不做的人，他们的脑袋也不会运转来解决问题，这些人就是在浪费生命，让时间白白流逝。
成功的人不同。这些人拒绝浪费时间，即便在公车上，也懂得阅读，并且随时进行观察或学习。他们可能偷听其他乘客的对话，找出与自己工作有关的线索。善用时间，能够愿意随时随地学习并且自我提升的人，较容易成功。
另外，成功的人也热爱问问题，不断问自己“我能从这个人身上学到什么？”根据对方的专长和兴趣提问、聊天，透过交流学习，既可培养情谊，又可学习新东西，一举两得。
多读多听少说，成功的人都是带着手提图书馆，不论等飞机等公车搭地铁或排队，随时一有空就把书拿出来读的人，不论你读的是什么，只要多阅读，就是增加学习成果。而这些成果将成为你工作上的助力，懂得利用空档阅读的人，必定也懂得利用空档处理工作琐事，提升工作效率，让工作更上一层楼。
我们中国传统的家庭教育常常会使孩子变得不够自信，尤其是在对自己个人能力的'认知方面。但是职场是一个很tough的地方。所以必须胆子大一点，如果你不相信自己，没有撸起袖子往上冲的决心和勇气，在职场上你可能会输的。同样重要的还有坚持下来的毅力和耐心。
我们常常都说礼多人不怪，不仅是为人处事方面你，在职场中，礼多人不怪也是一个非常有用的技巧，今天分享一个职场新人励志礼仪，良好形象帮你赢得人心。
伸手不打笑脸人，当礼多人不怪也同样如此，想要轻松赢得人心，不光只是笑脸就行，礼仪多了，给同事的心中塑造你一个非常好的形象，自然你的人心也会逐渐增多了。
进出礼仪许谨慎不管是进门还是出门，都要与主人打一声招呼，这是职场最基本的礼仪，特别是进出上司和领导办公室的时候，一句简单问候会让主人认为你是一个谨慎的人，尽管煮热会认为不需要那么谨慎，但实际上都是谦虚的话，你既然来了，自然对于主人也要尊重，这样才会认为你是个谨慎不会越线的人。
切勿多手在办公室主人还没有回来之前，切记不能动用主人任何东西，尽管可能主人不会介意，但多多少在主人心中还是留下你有私心的想法，就好比你拿走不属于自己的东西。对于职场上来说，你私自盗窃了别人的成果，不仅是同事会讨厌你，连带上司也会认为你的能力只是如此，不仅让别人受到损害，也会让公司受到了损害。
适当大气与别人交谈时，切勿让自己摆出一副高姿态，这会让人觉得你有轻视他的感觉，尽管你并非如此，但将你的视线以及坐姿等方面做到一个适合你的位置与别人交谈，不但会让别人认为你是个很随和的人，不拘小节，那么在办事能力自然也是非常大气，而一个大气的人，往往会得到更多的帮助，所以职场新人们一定要切记，该大气时千万不能小气。
有这样一个故事，曾深深地震撼着我的心灵：一个十多岁的小男孩被压在废墟下，情况危急，如果不尽快进行截肢手术的话，小男孩就救不出来。但是当时没有麻醉剂，小男孩却毫不犹豫地答应了医生做手术。截肢手术不太成功，小男孩的腿还有一部分被压在废墟下。这时，小男孩竟活生生地扯断了自己的左腿……
这是四川大地震中的一幕。你肯定不敢想象，一个十多岁的男孩，为什么会有这么大的勇气去扯断自己的左腿呢？是的，是小男孩对生命的渴望支撑着他！
在这次大地震中，我学到的，更多的是对“生命”一词的感悟。
在灾难面前，生命显得是多么的脆弱，8·0级的大地震，孩子们还没来得及躲到桌子下，爸爸还没来得及跑出工作室，妈妈还没来得及跑出家里，地震已经发生了。鲜血顿时间染红了天空，染红了大地，美满的家庭变得支离破碎，美丽的家园变成了一片废墟，噩耗一个接着一个传来，人们面对着大地震却束手无策，这是我第一次感觉到生命是那么的脆弱，那么的不堪一击！
然而，许多人都没有放弃希望，他们都相信有生命的.奇迹，他们真的坚持了下来了，因为他们有这个信念，他们渴望活下来。活着多好啊！许多幸存者都宁愿死去，但他又有没有想过，自己已经与死神擦身而过了，救援人员好不容易把你从死亡的深渊拉了回来，让你有了第二次生命，这已经是不幸中的大幸了，要知道，生命是多么的宝贵啊！
经历了这次灾难，我们更懂得了生命的宝贵，懂得了爱，懂得了珍惜眼前人。活着真好，在阳光的沐浴下玩耍，在中国这个大家庭的呵护下健康成长。我一定要好好学习，报答祖国，报答社会，回报祖国对我们的关怀，回报社会对我们的照顾。
活着真好，让我们一起享受上天赐予我们的生命，好好地珍惜生命吧！
鲁国的大夫御孙说：“俭，德之共也，侈，恶之大也。”（《左传·庄公二十四年》）这句话的意思是，节俭是一切美德之源，而奢侈则是万恶之门。
美国百事食品公司总经理刘小明曾在纽约华尔街当过四年多律师，那时他的律师费是每小时250美元。如今他作为总理，月薪应该是数十万元人民币。优厚的收入加上在国外多年的日常生活似乎应该充满了“洋味”的高雅，可他的衣食住行都挺“土”。
刘小明喜欢开车，在高速公路上驾车飞驰的滋味让他很过瘾，可是他在北京没有自己的专车，公司为他提供的7万美元款一直没有变成宝马或奔驰。他上下班都是打的，去天津出差，有时还乘大巴。他说：“我经常出差，在北京的时多，没必要买辆豪华车闲搁着。没专车并不妨碍什么，前些天公司亚太区的行政总裁来北京视察工作，我们租了一辆南京依维柯做交通工具，客人挺满意，并没影响到公司的形象。平时必要的应酬，别的公司经理都坐自己的专车去，我坐出租车，也没觉得有什么不对头。
正式场合之外，刘小明爱穿T恤等休闲服装，因为他受不丁西装领带的“拘束”。他说：“在美国的时候，有一次我们几个朋友去纽约一家著名的餐厅，大家很随意地把外套搭在椅背上。谁知侍者走过来小声让我们穿上外套，他说这里的规矩是吃饭时不许脱外衣。后来我再也不去那儿。因为经常出差，他没在北京买房，平时或住父母家或住旅馆，他说：“住旅馆是因为要用传真机，我住的是比较便宜又带游泳池的地方，晚上有时间的话我也游游泳。
对于这种普通的生活，刘小明很满意，他说人活得实实在在才会心情轻松，“生活中最重要的是不断开拓事业和在此过程中对人生的各种成功体验。而“豪华”的生活历来被中国的文化人所不齿，“豪华”常会束缚人的手脚，而他喜欢“自由”。
人渣，人员，人手，人才，人物，太经典了!
1、【人渣】就是牢骚抱怨、无事生非，拉帮结派，挑起事端、吃里扒外的破坏分子;
2、【人员】就是只领工资不爱做事，安排与自己无关的工作不愿干，属庸人之列;
3、【人手】就是安排什么做什么，不安排绝对不做，等着下命令的人;
4、【人才】就是每天发自内心做事，做事有责任、有思路、有条理，知道公司的事做好了，受益的是自己，同时真心为公司操心的'人;
5、【人物】就是心无杂念，全身心投入，用灵魂去思考、做事，决心把公司做成功、自己立志要成就一番事业的人!
人员斤斤计较，人手需要引导，
人才关注当下，人物放眼未来!
发展要靠人才，做大要靠人物!
这样的团队将无所不能
一个字：干。
二个字：主动。
三个字：让我来。
四个字：积极思考。
五个字：责任是我的。
六个字：有谁需要帮助。
七个字：目标一定会实现。
八个字：一切的工作为了爱。
九个字：我要成为多给予的人。
十个字：只有结果才能证明实力。
1.什么叫梦想?
朝思暮想、做梦都想、时刻都想，而且一想起就热血沸腾，那才叫梦想!
2.什么叫信念?
经历过冷嘲热讽、人情冷漠、三番四次的跌倒打击、几乎绝望的境地且还咬牙前行，那才叫信念!
3.什么叫坚强?
经历过半夜抱头痛哭、经历过内心的孤寂与寒冷而依然坚定初衷，那才叫坚强!
4.什么叫淡定?
面对诱惑而毫不动心、面对打击而面不改色，纵然困难重重也微笑前进，那才叫淡定!
5.什么叫团队?
一起经历过风雨洗礼、跌宕起伏、浴血奋战、荣辱与共、艰难困境，依然迎难而上，创造奇迹，那才叫团队!
人生如戏，可又有别于戏。它没有预演的机会，一旦拉开了序幕，不管你如何怯场，都得演到戏的结尾。因为，人生是没有草稿的。面对人生，有人小心谨慎，三思而后行，以求尽可能有一个完美的人生;有的人却漠不关心，乱冲乱撞，直到自己无力地在生死边缘挣扎时，才懂得流泪。乱涂乱画的人生，注定逃不过被丢进纸篓的命运，成为一张毫无用处的废纸。细心描绘的人生，尽管可能它并不是完美的，但它却可以得到命运的垂青和怜爱，成为上帝的宠儿。
我们总是犯着同样的错误：总把希望寄予明天，并不会把握今天。可是，又有多少人知道，让人跌倒的是泥泞，而让人站起来的也是泥泞!没有一段在泥泞中打滚，在沙漠中干渴，在沼泽中沉陷的人生，是经不得起考验的，懒惰，亦是谱写人生的最大劲敌之一。因为懒惰，使我们在时间里徘徊，使我们在岁月里蹉跎，止步不前。人们总是为昨天的遗憾而叹息。但这只是一种愚蠢的做法，因为昨天已成历史，已确凿地写在的人生上，摸不去，擦不掉。你唯一可以做的就是不要让今天成为明天的遗憾。
在人生的道路上面对选择是再所难免的事，你选择了其中一条，这就意味着你放弃了其他的选择。人们常说：“早知道这样，我就……”这是对自己选择不尊重的表现。面对选择我们不能犹豫，不要计较眼前的得失，生命未到尽头，没有人知道这一次选择所带来的真正意义。走在自己选择的路上，任凭它穿树林，越沙漠，还是翻山头，渡大海，在这条路上会有着你一生所追求的答案。走好今天的每一步，让明天少走歧路，让人生少有污点，少有遗憾。无论对与否，我们都应将其沉淀与心，作为明天的参照，人生的导航。
如果活过来的人生只是一个草稿，能够把它纂写一次该有多好!是的，生命对每个人来说只有一次，谁都想让它精彩且辉煌。可惜的是，人生是没有草稿的.。人生没有完美可言，生活中处处存在着遗憾，这才是真实的生活。纵使人生有着许多遗憾，如果你能平静的注视自己，然后将一生串联起来，无论平凡还是伟大，你的生命都会被赋予不菲的价值，因为它已经经受过灵魂的洗礼，因为我们已经能够回答自己人生的命题了。人生没有草稿，每一步都应是弥足珍贵，步履芬芳。
许三多精神
我先后在几家世界500强企业任职，近年来研究企业文化，和林林总总的商界人士接触，他们或精明强干，或足智多谋，无一例外都是爱岗敬业的典范。然而在我看来，理解“职业精神”最到位的，当属许三多一类的军人。他们从不把“职业精神”挂在嘴边，但他们是把这四个字履行到极致的一群人。
“不抛弃，不放下”
这是职业精神的典型解读：坚持。最后攀上顶峰的人，无一例外都是这种“不抛弃，不放下”的人，投机取巧者会半途落马。从这个好处上讲，军人无论对职业还是对人生，都抱着投资的态度。投资和投机的手法差不多，结果却大相径庭，投资才有可能成功，投机不能长久。
“好好活，就是做有好处的事;做有好处的事情就是好好活”
这句话转赠给所有期望在事业上有所建树的朋友。潜台词就是，别做整日赶场参加饭局等与事业无关的“额外工作”;做对事业有帮忙的事情，就是好好工作。
“人不能太舒服，太舒服就会有问题。”
如同秦始皇所言：“养士如养鹰。”不能给鹰吃的太饱，太饱就会缺乏斗志。在这一点上，无论客户管理还是内部管理，都是一样的。
“日子就是问题叠着问题。”
作为员工，你的使命是帮忙企业解决问题，而不是一味的抱怨工作环境、不断提出问题。拿几个行业内的小道消息来危言耸听，或者一知半解地向领导提出几个问题，绝对不是职业的表现。出题谁不会呢问题是，你是否明白该如何解决它们。记住，解决问题是你在任何企业立于不败之地的法宝，而不是提问题。一个光会提出问题、品头论足、横加指责的人，必须是个饭桶。任何公司求贤若渴的，都是能解决问题的职业人士。
“信念这玩意不是说出来的，是做出来的。”
其实，每一天的工作做久了，谁都会觉得枯燥。但是古人说了：远路无轻担。所以，坚韧才是体现一个职业人士精神的所在。能不断重复的做好每一件事，才是专业化的表现。成功就是不断重复的做简单的事情，这说起来简单，做起来不易。
“别混日子，留意日子把你给混了”
混日子其实比过日子搞笑，你会感觉自己赚了，至少每一天都很高兴。但是长久看来，混久了终究是把自己给混了。十多年前混日子的人，我没见过一个此刻在单位里挑大梁的。你能够选取此刻混，但时间对你的酬劳是一事无成。
“你玩命了，你的班长也得玩命。”
每个公司，每个级别的领导，包括高级管理层，都存在着混日子的人。千万不要因为你的.上司不玩命，你就不玩命。你是为自己而活而工作，不是为上司。如果你真正有潜力，没有人能挡住你成功的步子。群众的眼光永远是雪亮的。大伙都清楚地明白哪些人是玩的，哪些人是玩命的。上司也有压力，你玩命，你的上司自然也得玩命。
过分强调情商，会降低你的工作效率。
很多教人提高情商，都提到说话要婉转，思虑再三。总之，翻来覆去琢磨一阵再想怎么开口，才是正确的表现。
可惜，现实职场并不是这样。
我工作这么多年，遇到厉害的人，全都是快人快语，不留情面的。上到CEO、CMO，下到知名公司的大部门总监，如果用世俗的这套“情商”标准去衡量，他们每一个人大概都会被扣上“情商低”的帽子。
我曾遇过一家知名快消企业的CMO让人印象深刻。
他听广告公司的提案从来不会全部听完。因为一旦看到PPT里不合理的内容，他就会粗暴地打断你，然后噼里啪啦甩过来一堆问题质问你。
不留情面，直戳要害，让人无所遁形。那真的就是“质问”：
“你凭什么这么说?”
“你的这个结论依据哪儿来的?”
“胡说八道，你知道(竞品公司)每年的投放预算是多少吗?不知道就瞎编?”
后来有个说法一直在他们公司流传：
如果有人能在CMO面前把PPT讲到第五页，那就是相当厉害了。
怎么样?这种人的情商不能说高吧。但奇怪的是，职场上走到最高点的往往就是这群人。他们没那么顾及别人的感受，反而坚定自己的想法毫不妥协，如同偏执狂一样让身边的人抓狂。
比如苹果的乔布斯，工作时就是个暴君。
他会因为下属没有做出自己想要的产品而在办公室里大发雷霆;一旦员工犯错，他会喋喋不休痛斥个没完，丝毫不留情面;当看到不行的产品，他会直接蹦出来一句：
"This is bullshit!"(这就是一坨屎)
华为的任正非，出了名的脾气大。
他在评价下面一个财务总监有进步的时候说：“你最近进步很大，从很差进步到了比较差!”
还有特斯拉的CEO埃隆马斯克：
美国《彭博商业周刊》的记者曾这样评价他：“马斯克是个连上帝都不愿意等待的人。他有着自己的追求和精神领空，在他的世界中，所有人必须无条件配合他，拖慢节奏的都是他前进路上的障碍物，必除之而后快。”
你觉得像他们这样的聪明人，会不知道情商的好处吗?
当然不是。
之所以这么做，是因为他们知道，与其花时间在揣摩如何说话让对方觉得好听上，还不如花在提升工作质量和效率上，花在分析问题、解决问题和规避问题上。只有这样，才是对工作负责。
哪怕很多时候需要扮演坏人，但这也是值得的。
日剧《Legal High》里有一集让我印象深刻。年近花甲的天才漫画家，因为对下属过分苛刻，说话太伤人导致员工承受不了压力，从而被告上法庭。
结尾律师请他向下属道歉，可他却说：
“我最讨厌优哉游哉长大的慢性子。比我有时间、有精力、感情丰富的'人，为什么比我懒惰?”
残酷的职场不是温室中的花园。不能做实事，不能解决问题，不能给企业带来实际价值收益，再会说话都无济于事。
有这功夫，不如赶紧回去修正错误，改进工作，用结果啪啪啪打领导的脸。而不是整天琢磨怎么说话让大家开心。