一年工作自我评估

　　【前言】本文是网友“gv9”收集的一年工作自我评估，供大家赏析。

　　元旦过后，我不禁感慨时间过得真快，匆匆忙忙地度过了一年，09年已成往事，新的一年正向我们走来。回想过去的这一年，虽然忙碌，但也感到充实，在忙碌中不仅有着丰硕的收获，也有着欢乐的时光。尽管有许多感慨，但只有深刻评价才能更好地吸取经验并提高自身。以下是我对于09年的工作表现的主要情景评价：

　　一、思维表现

　　在过去的一年里，我始终以严格要求自己的态度，勤奋努力工作，尊重领导，与同事团结合作，时刻遵守公司制度，全心全意地为公司创造利益，尽己所能地在自己平凡而又普通的工作岗位上，做好本职工作，为公司创造财富。

　　二、工作表现

　　首先，我担任了21-22b段综合楼及商务综合楼的甲方代表工作。

　　对于我这个初入职场的人来说，这段工作经历是个艰难而有意义的磨砺。非常感激公司领导提供给我这样一个成长的平台，在工作中，我不断学习，不断提高，不断加强自身素质与能力。我意识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。“纸上谈兵只是一种浅薄的理论，只有在实践中不断学习理论，提高业务水平，才能更好地为工程技术服务；只有动用更多的脑筋，全面研究问题，提高管理水平，才能更好地为工程管理服务。”

　　其次，我参与了新区“府佑水香”前期的土方回填、测量、放线等工作，并在新区开工建设后担任了D区2栋高层住宅项目的质量安全监督工作。

　　在这段工作中，我肩负重任，认真履行职责，一丝不苟地对工程质量进行监督。同时，我们团队也时刻关注着工程安全的问题，严防隐患，把建筑施工安全作为我们工作成效的重要组成部分。

　　总的来说，回顾这一年的工作，我发现自己已经取得了很大进步。这些成绩的背后，是我的坚持和不断努力。在新的一年里，我将继续发扬努力的精神和奋斗的热情，为公司的发展和创新，努力做出自己的贡献。

　　进行现场签证等工作，对公司的利益至关重要。正如俗话所说，“皮之不存，毛将焉附”。如果员工不考虑公司的整体利益，自断前程，不是合格的员工，将被淘汰。因此，我非常认真地对待这些工作。

　　其次，我致力于配合其他部门及同事完成相关工作。众人划桨开大船，众人拾柴火焰高。我们众安公司的每一位员工都应共同合作、相互配合，团结一致，上下一心，提高工作效率。只有这样，才能在未来的社会竞争中立于不败之地。

三、存在的问题

　　通过去年的工作和日常生活，我发现了一些施工过程中存在的质量通病，主要包括：

天然气管道距墙距离过远。 给水管道管卡间距过大，安装不牢固。 窗户开启不灵活，密封性不好。 外墙瓷砖脱落严重。 下水管与洗面盆连接处不严密。

　　这些问题不仅违反了施工质量验收规范，而且直接影响住户的生活质量。例如，厨房和卫生间反臭味，室内温度低。为了解决这些问题，我及时向施工人员提出具体要求，并强调严重性。在必要的程度上，杜绝了部分问题的发生。

四、值得探讨的问题

　　有几个问题值得我们探讨：

我们没有充分发挥监理的潜力，在工程质量管理中没有足够的作用。 合同单位过多，增加了我们和监理的管理难度，总承包单位也难投入人员和设备。 一些施工单位力量薄弱，它们缺乏水平、设备和技术，甚至连基本的管理人员也无法保证。这给监理和甲方的管理工作带来了极大的难度。

五、不足之处

　　虽然我在一年中完成了许多工作，但仍存在许多不足。评估一年的工作后，我发现主要存在以下问题：工作实践经验不足，对于工程建设过程中的突发问题不能灵活解决等。因此，在新的一年里，我将继续努力改进自己的工作技能，提高问题解决能力。

　　深入工作现场，持续学习和实践，不断增加经验，扩展视野，以提升自身的业务水平为目标，强化责任意识，与公司携手共进，共同实现成长和发展。

　　新的一年——20xx年，伴随着众安公司的发展开拓之路，也为我们提供了新的起点、新的机遇和新的挑战。我仍然怀揣坚定的信念，积极向上，恪尽职守。公司在不断壮大，个人在不断成长，开发面积也在不断扩张。凭借着众安人的拼搏，我相信20xx年必将见证我们的辉煌。然而，我们必须清醒地认识到市场竞争之残酷。城市规划正以崭新的格局展开，各大开发商纷纷加入“角逐”的行列，“众安公司”这枝后起之秀将必须面对市场洗礼。但是，我们也会迎难而上，在公司领导的带领下，迎接更大的挑战，共创美好明天。