聘书的格式和写法

　　您担任该委员会委员一职，同时任命您为我院的特约研究员，以期能在您的指导下促进科研工作的发展。

　　聘任书是一种重要的书面形式，它表示了用人单位对受聘人的信任和尊重，并可以表明自己对所聘人员的守约意识。聘任书的应用也可以加强职场之间的纽带作用，表明用人单位与受聘人员之间的合作关系，同时还可以促进人才的交流。因此，在现代社会，聘任书已经成为了人才招聘过程中的主要形式。

　　(一)加强协作的纽带

　　聘任书是联系人才和用人单位的重要载体，它可以帮助用人单位找到满足其特殊需求的人才，并为这些人才提供了工作机会。同时，聘任书也促进了不同单位之间的合作，使它们能够共同完成更多的工作任务，达成整体业绩的提升。

　　(二)加强责任感和荣誉感

　　聘任书能够充分体现对受聘人的尊重和信任，进而增强其对职业的责任感和荣誉感。受聘人应当充分意识到聘任书的不可替代意义，并为其所担任的职务、工作负起充分的责任。这样有助于受聘人不断完善自己的专业素养，以更好地服务于单位和社会。

　　(三)表示郑重其事、信任和守约

　　聘任书是表达用人单位对受聘人的信任和尊重的载体，它在一定程度上也代表了用人单位守约的承诺。同时，受聘人在接受聘任书时，也要保持对单位的信任和承诺，以完成自己的工作任务，并为单位的发展做出自己的贡献。

　　聘书写法格式【范文二】

　　尊敬的XXX：

　　感谢您对我们公司的信任与支持！经公司决定，特向您发出聘任书，聘任您为本公司的高级顾问。

　　聘任书的出具，不仅是公司对贵公司的信赖和认可，同时也表明了贵公司与我公司之间的战略合作关系。在日后的合作中，我公司将尊重您的独立意见与决策，确保您的职业发展与公司的共同发展。

　　希望此次聘任能够促进我们公司与贵公司之间的友好合作，共同推动企业的发展壮大。

　　衷心祝愿您在未来的工作中取得更加出色的成绩！

　　此致，敬礼！

　　XXXX公司

　　XXXX年XX月XX日