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银企座谈会领导讲话稿共14篇 银企座谈会发言稿

2022-10-09 12:35:00发言致辞
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银企座谈会领导讲话稿共14篇 银企座谈会发言稿

  演讲之前的演讲稿一定要用心准备,优质的演讲稿是我们进行演讲的关键,那么相关的演讲稿该如何写呢?下面是范文网小编整理的银企座谈会领导讲话稿共14篇 银企座谈会发言稿,供大家赏析。

银企座谈会领导讲话稿共14篇 银企座谈会发言稿

银企座谈会领导讲话稿共1

  各位新同仁:

  大家好!

  首先,我谨代表XX韶关有限公司对你们致以最热烈的欢迎,欢迎你们加入XXXX,欢迎你们成为XXXX这个大家庭的一员!看着你们一张张朝气蓬勃的面孔,我从从内心里感到高兴,相信你们的加入将会为我们XXXX注入新鲜血液,带来新的希望、新的发展。

  大家都是来自不同地方的人,能够在此相聚是一种难得的缘分。从进入青啤那一天开始,你们不再是单打独斗的孩子,而是XXXX团队的一份子。在以后的生活或是工作中,你们或许会遇到各种各样的问题,不用害怕,因为在XXXX团队里你们不再需要一个人孤军奋战,你们拥有很多的兄弟姐妹,你们有XXXX这个大家庭作坚强后盾,你们将会与XXXX其它员工齐肩并进、共同奋斗、共同进步。用智慧和汗水创造企业美好明天,用热情和青春谱写人生优美诗篇!

  时势造英雄,公司现在正处于发展起步阶段,公司的发展正需要一批有责任心、有上进心、有创新精神、脚踏实地、忠于企业的人才加入。下面就责任心、上进心创新精神、脚踏实地、忠诚谈谈我对大家的期望。首先,我们谈谈责任心,责任心它是一个人应该具备的基本素养,是健全人格的基础,是企业执行力、家庭和睦、社会安定的保障。 一个有责任心的人,首先会对自己负责,对自己的言行负责,在工作中会认识到自己的工作在公司的重要性,会把公司当成自己的家,把实现公司的目标当成是自己的目标。上进心是每一人成功的动力,新员工要做好自己的人生职业生涯规划,给自己设定前进的目标与计划,并朝着自已的目标而努力学习;创新精神,是指要具有能够综合运用已有的知识、信息、技能和方法,提出新方法、新观点的思维能力和进行发明创造、改革、革新的意志、信心、勇气和智慧。它不仅是一种能力,也是一种精神。在你们这一群人当中,大多都是走出社会不久的学生,你们年轻,充满朝气和活力。希望你们能很好的运用你们的新思维,成为新生代的主力军,为公司注入新思想、开辟新的发展。脚踏实地,常常用于比喻人做事踏实、实事求是、认真、自信不虚浮。公司属于快速消费品行业,是一个需要一步一个脚印,稳步发展的行业,所以我们也更需要踏实稳重的员工,按照公司严谨、务实、高效的企业作风,严格要求自己,脚踏实地,一步一步脚印,在做好工作的过程中不断完善自己。忠诚,从广义上指对所发誓效忠的对象真心诚意、尽心尽力,同时代表着诚信、守信和服从。我们投身于公司,并不代表要把所有都奉献给公司,但既然你选择了公司,公司也选择了你,那就说明彼此正处在一种相互信任的关系之中。是关系,同时也是一种感情,光是这种感情就值得我们去付出和珍惜。更别说公司为我们提供了展现自我,实现自我价值的的平台,我们理应对公司的付出予以回应,这是人的一种本能的情感表达方式。

  各位新员工!相信大家都是满怀憧憬来到我们公司的,公司也定会倾尽所能的为大家提供一个成长的平台。我相信,随着你们的青春激情在XXXX这片热土上的释放,你们的聪明才智一定能够充分发挥,你们的知识修养一定能够结出丰硕的成果,你们的理想抱负一定能够实现。XXXX的发展来自所有员工的共同努力,希望你们能尽快从思想上、行为上完全融入这个大家庭,为XXXX做出贡献!

  最后,祝大家一帆风顺、前程似锦!

银企座谈会领导讲话稿共2

  今天,全县的企业家和银行主要负责人欢聚一堂,共商全县经济社会发展大计。刚才,县长和主任讲了很好的意见,请大家认真领会。下面,我讲几点意见。

  一、准确把握当前经济运行的总体态势

  通过一年的努力,产业兴县战略已深入人心,产业发展初见成效。县委全委会确立了坚定战略、加快发展、建设两个中心的目标。随着两路相继建成通车、清江水布垭投产发电和江北高速破土动工,我县经济社会发展面临着良好的发展机遇。今年,我们要争取和利用好这些机遇,抓好28个重点项目,不断壮大经济规模,提高经济效益。尤其是要认真抓好30万吨炼钢工业试验项目、煤矸石综合利用项目、香港益濠服装基地建设项目、中密度板生产加工项目、5万头生猪养殖项目、支井河流域开发项目等重大项目的开工。这些重大项目不仅可以极大地促进经济发展,也对全县企业与银行的发展具有重大意义。我在这里给大家推介这些项目,目的就是希望大家围绕这些项目谋求自身发展,同时也促使这些项目在落地成长。

  就银企关系而言,年全县企业稳步运行,呈现出快速发展的态势,这对金融机构来讲,是值得庆贺的。同时,应该看到,全县贴息贷款仅万,贴息贷款数额不大。这一方面说明,发展不快仍然是我们面临的最大问题,同时也表明银企之间还有很大的合作空间。目前,全县对加快发展已达成共识。但在县域经济实力不强、出口额度不大、消费拉动不足的情况下,要加快发展就必须进一步增加投入。投入资本除社会资本(招商引资)外,更多的就是有效利用贷款,因为金融投资是投资拉动的重要组成部分。

  同时,我们还要准确把握中央金融政策和发展大局。年,中央在金融政策上采取了一系列措施,7次调整存款准备金率,实行财政紧缩政策。国家这些政策主要是针对部分发达地区的,对欠发达地区仍然是支持、鼓励政策。就这个问题,县委中心组将请人行和银监局作一次专题辅导讲座。

  二、金融机构要积极支持地方经济的发展

  地方经济发展是地方金融机构生存的基础。如果县域经济不发展,全县各行各业包括金融业也无从发展,因此,全县的金融机构要围绕增强县域经济实力这一主题,不断拓展金融服务领域,提高金融服务水平。下面,我对金融企业提以下五点要求。

  一是要准确研究和把握当前的金融政策,从产业兴县战略的大局出发,进一步统一思想,广泛开展金融服务,在大环境中营造良好的小环境,全力支持经济社会发展。二是要围绕产业兴县战略,充分发挥金融的指导作用,并有效推介金融产品。目前,全县很多生产型企业都十分注重宣传和推销自己的产品,而金融企业在这方面还做得不够。三是要完善工作机制。年,我县经济社会发展的目标任务已经确定,金融机构要研究中小企业流动资金短缺等问题,大力支持企业发展,努力形成金融机构与中小企业共同发展的良好局面。四是要优化金融服务。在巩固老客户的基础上,培育客户资源,进一步提升中小企业的金融知识水平。当前,全县很多企业家把企业经营管理得都很到位,但金融知识掌握不够,因此,金融机构要引导企业如何利用金融资本发展壮大自己。银行和企业都属于企业,一个是金融企业,一个是生产型企业,只要双方的位置平等了,就能实现互利共赢。今年,每家银行要自选五家企业或五个项目给予支持,努力实现共同发展。五是要强化创新意识,不断探索支持企业发展的新途径。

  三、企业要充分利用一切有利条件发展壮大自己

  一是要解放思想,着力管好围墙以内的事。要建立健全现代企业制度,完善公司法人结构,做到用制度管理,使企业运作更规范。二是企业发展要符合国家产业政策,符合县域经济发展战略和环保要求。三是要做到诚实守信、合法经营、依法纳税。党委和政府支持企业发展,主要是基于就业和税收考虑。如果政府年年在支持企业,但企业不能做大做强,坑蒙拐骗,不合法经营,不照章纳税,企业最终会破产。四是要主动研究金融政策,科学选择金融工具,积极并善于与金融机构打交道。企业要做大做强,离不开金融企业的支持,企业无论大小,不与金融机构打交道是没有前途的。五是要有效利用国家投资政策,积极争取银行支持,发挥政策扶持资金的最大效益。政策扶持资金能否发挥效益,对企业至关重要,广大企业家要有效利用国家产业投资政策,主动寻求银行贷款支持,做到不找市长找市场。

  四、政府部门要切实转变服务职能

  一是大力改善投资环境。环境建设包括金融环境建设是年州委确定的'重要工作之一,也是县委、县政府年的重要工作部署。除改善金融环境之外,县委、县政府还将对法治环境、人文环境等进行整治,为经济社会发展营造良好的环境。二是建好担保公司,提高担保能力,促成担保公司与银行开展合作,使有限的资金充分发挥效益。三是整合发展资金,集中各方力量支持重点项目建设,支持成长型和信誉好的企业发展。我这里说的资金包括项目资金和银行贷款。希望企业家不仅要积极申报项目,更重要的是按照相关规定,用好和管好项目资金。四是认真落实好项目,利用财政手段调控好资金。今后,我们将对支持地方经济发展的企业,给予更多支持,对项目落实得好的企业给予奖励。五是认真研究中介机构问题。中介机构是经济社会发展过程的必然产物,有其自身的特点,我们要有效防范中介机构运行中存在的问题,使其充分发挥作用。

  今天机会难得,和大家探讨了一些问题,今后,县委、县政府将根据经济社会发展的需要,和大家一起共同研究解决一些问题,促进全县经济社会发展。希望所有企业进一步加大宣传力度,寻求更多机会推介自己的产品。最后,感谢所有企业家对经济社会发展做出的贡献,祝大家新年愉快、阖家幸福!

银企座谈会领导讲话稿共3

  各位来宾:

  大家晚上好!

  在元宵佳节之际,我们在这里召开xx乡在外工作及务工人员代表座谈会,叙旧话新,共商大计,共度新春。在此我代表xx乡党委、政府给大家拜个晚年,祝大家新-春愉快,万事如意!

  召开这次座谈会主要目的就是与xx乡在外工作及务工人员代表们共话家常,加强感情联络,共商xx乡经济社会发展大计,为xx乡今后的经济社会发展出谋划策。我们想了解在外务工人员回乡创业、就业的想法和需求,了解你们需要怎样的就业机会与培训,倾听你们的心声,帮助促进你们返乡后再创业、再就业。

  过去的一年,你们怀着对家乡的强烈眷恋之情,身在异地,凭借聪明的才智、坚韧的毅力和勤劳的双手创造了巨大的物质财富,却时刻不忘家乡的发展,你们以赤子之心关注家乡、情系故土,通过各种方式尽其所力支援家乡建设,有力地推进了家乡经济社会发展,乡党委、政府感谢你们!家乡人民不会忘记你们!

  过去的一年,xx乡经济快速发展,农民收入不断增加,社会各项事业全面同步推进。20xx年全乡地方生产总值达4300万元,同比增长8.4%;人均生产总值实现5600元,同比增长8.4%,全乡人均纯收入达3219元,比上年增加220元。20xx年全乡大力发展烟叶生产,烟叶种植面积达600亩,共交售烟叶19.4万斤,完成下达任务比例居全市第一,交售绝对数量居全市第三。

  我乡20xx年加快农村卫生站、沼气建设,全面落实计生、民政、新农合各项惠民政策,实施了老鹰寨村、三官场村卫生站建设工程、向岗岭村和金钢坝村人饮工程,发展沼气200口,新型农村合作医疗农民参合率达95%,乡政府办公大楼、乡文化站全面建成并投入使用,通过大力实施各项“惠民工程”,解决了群众饮水、就医、出行等难题,让群众得到了实惠,改善了群众的生产生活条件。

  新的一年,新的起点,新的征程,新的希望。20xx年,乡党委、政府将继续深入贯彻落实科学发展观,按照市委、市政府“四五五”跨越式发展战略和掀起“八大新高潮”要求,以经济建设为中心,以“三农”工作为重点,大力培育烟叶为主的支柱产业,大力推进“三个转变”,加快基础设施建设,实施好老鹰寨村的人饮和农网改造工程,向岗岭村道公路整治和三官场村接头路的硬化工程,新建半边街村6社山坪塘,维修金钢坝村6社山坪塘,力争半边街村人饮工程和金钢坝村道整治立项实施,新建沼气250口,实现xx乡经济社会各项事业加快发展、科学发展、又好又快发展。继续把劳务经济作为农村“第一经济”和“富民工程”,做大做强劳务产业,以更贴心的服务促进转移就业,以更优惠的政策支持返乡创业,让广大农民工更多更好地享受改革发展成果,让你们放心大胆外出务工、放开手脚回乡创业。无论你们身在何处,乡党委、政府永远是你们最坚强的后盾、最可信赖的朋友!

  在座各位是xx乡在外工作及务工的杰出代表,你们是创业能手,是技术精英,是行业代表,希望你们切实发挥能人带动作用,积极参与全乡经济社会建设;希望你们积极利用在外建立的各种关系,广泛宣传家乡、推介家乡,引荐客商来xx投资兴业。希望你们充分利用好自身的资金、技术等优势,不断创新思维,因地制宜,创造出更多更大的辉煌,让家人以你们为傲,让家乡以为你们为荣。

  最后,祝大家在新的一年里,在新的工作岗位上再接再厉、再创佳绩、再立新功!

  谢谢大家。

银企座谈会领导讲话稿共4

银企座谈会领导讲话稿共5

  尊敬的各位领导、各位来宾:

  大家上午好!今天,我们在这里共谋企业发展、探讨银企合作,这不仅是促进我行业务优化提升的好事,更是支持地方经济发展,加快XX县经济建设的实事。在此,我谨代表XX银行XX分行!向参加今天会议的各位领导、各位来宾表示诚挚的谢意!

  近年来,XX银行XX分行始终贯彻总行“XX”的办行宗旨,推改革、抓创新、促发展、重成效。20XX年年初,利用我行的中小企业“XX”产品,向XX和XX分别投放贷款万元和600万元,为我行在XX县地区开展业务奠定了初步基础。在业务开展初期,相关项目得到了当地政府部门和合作单位的大力支持。

  近期,我行积极响应上级行关于支持地方重点园区建设的号召,以“XX”产品为依托,积极开展与XX工业园的授信合作,目前已为两户中小企业先后投放贷款,进一步密切了我行与X县经济社会发展的合作关系。后期,我行将不断加快金融创新步伐,努力提供更加优质高效的金融服务,在风险可控、合规操作的前提下及时为*县地区企业进行授信投放,积极搭建合作平台,推进银企互惠共赢,促进县域经济持续健康发展。

  最后,祝XX县发展事业蒸蒸日上!祝各位来宾身体健康,工作顺利!

  谢谢大家!

银企座谈会领导讲话稿共6

  同志们:

  县委、县政府组织召开今天的银企政座谈会,其目的是通过各级党委、政府的努力,为银行和企业搭建一个平台,促进相互沟通与交流,增进联系,增进了解,增进感情,从而加强银企之间的支持与合作,促进银行业、企业的发展,实现地方经济又好又快发展。此举表明了县委、县政府的一个心意、一个努力、一个做法,是在金融与企业之间探讨更好的合作方式和办法。这在一定程度上是一种形式,但这种形式是非常必要的。刚才听了金融部门、相关职能部门及主任的讲话,体会很多,感悟很多,借此机会,讲几点意见。

  一、年各项工作成效非常显著,年大有作为

(一)年是地方经济、金融和企业取得了显著成绩的一年。

(二)地方党委政府、银行和企业为搭建银企、银政沟通平台作出了有益探索。

  年,县委、县政府出台了《促进金融支持县域经济发展的决定》,提出了一些符合实际的措施,很有针对性。会后企业家们要认真研读。同时,配套出台了奖励办法,对金融部门贷款的重点、奖励的标准作了界定。值得一提的是,在讨论奖励办法时,金融部门担心的是财政负担加重的问题。此举可看出,金融部门是有诚意的,是真心为地方经济的发展着想的,也可看出县委、县政府的诚意。在扩展银行贷款空间、加强与上级有关部门的联系、建设好的融资环境方面,相关部门也作了大量有益的探索,如在项目编制阶段请金融部门提前介入,听取金融部门的意见。

  从金融部门来看,表现出了愿意支持企业发展、愿意支持地方经济发展的诚意。年贷款数有明显增加。在今天的会上,围绕怎样支持、怎样争取支持提出了宝贵的意见,并推介了相关金融产品。其目的就是在帮助企业争取贷款的机会,教会企业贷款的本领。同时,金融部门对地方党委政府也提出了很多建议,建议地方党委政府要怎样进一步给大家创造一个好的空间,搭建一个平台和桥梁。这充分体现金融部门愿意支持企业发展,愿意支持地方发展。

  从企业方面看,也充分显示了企业求发展、求支持的强烈愿望。企业盼望得到更多的贷款支持,也愿意按照金融部门的要求,在创信用等级上、规范公司法人治理结构上、人才教育培训上做工作,围绕能得到支持来规范。

(三)企业、金融等各个方面都有很好的发展前景。

  企业方面,不管是电力公司还是其它企业,感受到一年比一年发展得好,前景广阔。如公司,不仅办加工厂,基地更是从3万头增加到5万头;时珍堂公司,不仅准备迁到工业园,而且要建设中药提取物生产线。金融方面也是生机勃勃,支持的意识进一步增强,同时推出了许多新的产品。会后企业家们要多研究,结合自己的实际进行操作。尽管国家在实行紧缩银根的政策,但并不是没有发展的空间,并不是就不能贷款。

  总之,对的金融、企业取得的成绩,我们由衷地感到高兴。通过你们的发展,看到了经济发展的希望。借此机会,对企业家和金融部门的努力表示感谢,对你们年取得的成绩表示祝贺!

  二、对下步工作的几点想法

  银企要加强合作,合作才能共赢。企业是经济发展的主体,金融是经济发展的血液。金融支持不力,企业就发展不好;企业发展不好,银行也失去了发展的基础和载体。当然,地方经济也发展不好。这三者之间是一种共赢的关系,是相辅相成的统一体。所以说,加强合作,共同发展,对哪方面而言都是必要的,彼此的发展是自己发展的前提和条件,彼此的合作是自己发展的出路和手段。

  一是金融部门要进一步解放思想,克服惜贷怕贷的思想障碍。各行各业都有自己的游戏规则,特别是国家高度重视金融风险和化解不良债务,对金融部门提出的要求高,金融部门是有难处的。但是通过年的努力,揭示出一个道理,即惜贷怕贷是有局限的。我们要做的就是在保证没有大的风险的前提下,想办法增加贷款,支持企业发展,支持地方经济发展。

  二是对国家政策形势要正确把握和充分利用。国家为控制经济的过快增长而出台的紧缩银根的宏观调控政策,对信贷规模肯定有一些影响。在这种情况下,我们怎样结合地方实际,多方寻求发展空间,让我们的贷款规模不受到影响,而且还要增加,这就是金融家和企业家们要共同思考的问题。我觉得国家此次政策主要是针对固定资产投资过快,主要是针对房地产这一块,对符合国家产业投资布局的产业是不受限制的。而且对于少数民族地区、西部地区、库区的发展是大力支持的。大家对任何事情要有清醒的认识,千万不能别人害病,我们来吃药。我们不存在经济过热,不存在房地产过快增长,不能沿海是怎么样我们跟着怎么样。这需要金融家们多反映情况,多研究政策,不能盲目跟风。

  三是企业家们争取贷款和善于争取贷款的度要把握好。我们都需要信贷规模的增加,的现实是需要贷款,多贷款。但要把需要变成现实,就有一个“做”的问题。如创信、财务规范、人才培训等,企业家们要认真思考,要和金融家们多沟通,按照金融游戏规则做好我们的工作。

  四是科学贷款的问题。金融、企业都可创新一些方式,金融部门对看好的企业,不一定要当前一定很好,只要它存在很好的市场前景,有很好的发展空间,符合国家的产业政策和投向,就应帮助企业来发展壮大。这是利益统一的问题,金融要的是贷款的规模,企业要的是效益,真正的目标都一样。

  作为地方党委政府,对企业、金融都是全力支持的。一是继续加强对金融工作的支持,严守党委政府的承诺,严格兑现奖励办法;二是积极培植银企好的环境,加强创建信用大县工作;三是积极增强银企合作的实力,完善担保体系建设,增强担保实力;四是创新工作方式,一个季度开一次相应的调度会,一次会议确定一个主题,增强工作的针对性和实效性;五是加强公共存款调度,积极探索良好的银政工作方式方法。

  银企政三方要共同遵循原则,共同负法律责任,共同抓发展机遇,共同加快发展。一是要有责任意识,在大家共同拥有,共同担负着促进发展的责任;二是要有机遇意识,通过多年的努力,打下了良好的基础,现在国家有好的政策,要树立抢抓和抓抢的意识,积极争取更多的发展政策和发展机会。

  谢谢大家!

银企座谈会领导讲话稿共7

  银企对接大会领导讲话稿

  尊敬的领导、各位银行界的朋友:

  大家好!

  金融是现代经济的命脉,而金融部门和企业是社会经济发展中不可分割的重要组成部分。但在全球金融危机的影响下,使得我国许多中小型建筑企业面临了严峻的生存问题,而其中最大的困难便是资金的问题。所以,为了解决好目前中小建筑企业融资难的问题,需要银行以及各企业认清市场的形势,进一步加强各家银行和我区各类企业之间的密切联系,互增信任,务实合作,努力巩固和扩大在金融方面的对接成果,进而为促进全区社会经济协调健康发展做出积极贡献。

  在实际工作中,为了切实落实银企之间的友好合作,促进银企双方的双向发展,我们希望认真落实好以下几个方面的内容:

  首先,我企属于竞争性很强的建筑行业。其评级授信还未到位,规模小,其进入门槛低、技术含量不高、使得其总体盈利水平不高,经营还存在较大不确定性,使得银行信贷风险大、融资也有较大难度。加之较高的发放贷款的门槛,造成了我企贷款变得履步艰难。希望各个银行不断增强对接意识,进行准确的市场定位,对金融环境和银行的综合实力进行科学的细致的分析,对我企加大扶持的力度,在制度结构、信用保障和资金规模上开展与我企信贷政策方面的发展,摒弃“信贷歧视”观念,加强金融产品的开发及金融人才的培养。通过双方的共同努力,从一定程度上消除银行对各大建筑企业的不信任,缓解中小建筑行业存在的融资难问题。

  其次,由于我企起步时间较短,各方面都存在较多问题。但我企将对现阶段的信用评价方法进行创新,摒弃旧的信用评价机制,不断结合我企与银行之间开展信贷业务的需要,针对企业的各种情况,规划出相对合理、科学的信用评价机制。以此,来对企业的各方面信息进行真实的.评论,突出反映出企业的运作情况等。

  再次,良好的资金运转是建筑行业发展的关键。我企还将加强对财务与金融知识的学习,以便提供符合金融机构要求的、完事的、真实的财务报表;并通过中央银行的融资政策,加强我企内部的监督,提升企业的信誉度,增强企业员工与管理人员之间的素质,使整个企业内部呈现出一种诚信的氛围,确保信息的透明、公开,让企业自身能够达到银行的信贷标准,不断改变银行的“信贷歧视”观念。

  最后,请允许我代表我企全体员工,感谢公司领导和全体同事、各位银行界的朋友对我们工作的大力支持和帮助,在新的一年里我们将继续努力工作,虚心学习,以更好的成绩来感谢领导和各位朋友的支持,再次谢谢大家。

银企座谈会领导讲话稿共8

  按照县委的要求,本乡开展“基层组织建设年”和转变干部作风、加强机关效能建设的总体要求,以加强学习提能力、强化措施增效率、解决问题正风气、优化环境形象为重点,以推进权力阳光运行和提高执行力为主要任务,着力解决影响和制约全乡发展作风和效能问题,努力实现思想观念明显进步、工作作风明显改进、办事效率明显提升、发展环境明显改善的工作目标。结合工作职能和岗位职责,本人认真对照整顿的八种不良风气,从自查自纠入手,经过自己找、领导点、群众提、相互帮等形式,认真查找自己在理想信念、思想作风、学风、群众工作作风等方面存在的突出问题。通过分析查摆,找准和正视个人存在的突出问题,坚决纠正不良作风,以新的姿态和精神风貌、饱满的热情投与基层工作。

  一、个人方面存在的突出问题

  1、理论学习不够。对邓小平理论和“三个代表”重要思想学习少,学习不够系统;对党的全会精神和一些相关政策性文件理解不够深刻;对新事物、新知识学习掌握得不够好,对业务知识的钻研少;理论联系实际并运用来指导实际工作做得不够。

  2、工作主动性不强。有任务就做,没任务就闲着,缺乏争创一流的上进心,缺乏年青人应有的工作热情。工作中,为了把工作做好而主动想办法的少,被动应付的多,有时候工作做不来,也不能认真去思考,去钻研,探讨问题解决的方法,甚至产生畏难和懈怠情绪。

  3、创新意识不足。习惯于按程序、按规定墨守成规做工作, 有什么工作就做什么工作,只求完成本职工作,不出问题就行,缺少超前意识,创新工作方式方法少,工作很难给人以耳目一新的感觉。

  4、工作作风不实。有些工作脱离实际,求假务虚,闭门造车的情况还有存在。对工作的认识有局限,随大流,认为别人弄虚作假自己也可以弄虚作假,淡漠了宗旨观念,工作作风难于得到提高。

  二、对存在问题的原因分析

(一)对理论学习重视不够,对理论的学习满足于现状,认为自己以前学到的理论知识已经足够,吃老本。特别是现在工作在基层一线,是政策的执行者,政策性要求强,需要我们不断的学习和提高,而自己心里却以工作忙为理由,没能静下心来认真学习。

(二)由于基层工作任务多,不能及时处理的任务,存在拖拉的情况,而别的机关站所工作人员的工作任务少,工作人员闲。对这些情况自己摆不正态度,有时有不满的情绪,对一些不重要的工作产生能拖就拖的想法,导致工作主动性跟不上工作的要求。

(三)有时认为政府的工作就应该按照上级的工作要求去做,不必创新,只有把自己的工作做好就行。工作中求数量不求质量,降低工作标准。

(四)宗旨意识不强,不能把工作提升到全心全意为人民服务的层次上,工作中为自己着想的多,为群众利益着想的少,导致在对群众的工作中工作不实,态度不好。

  三、整改措施

(一)加强理论学习。要把理论学习贯穿于每一项工作中,贯穿于整个生活中,始终坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习中央的有关法律、法规和政策,学习有关的业务知识。全面落实科学发展观,坚持理论联系实际,不断提高自己的综合素质,提高自己为人民服务的本领,牢固树立坚定的理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立崇高的宗旨意识。

(二)不断创新工作方式方法。要破除过去对工作不认真的态度,进一步增强创新意识。要结合自己工作的特点,认真总结经验,解放思想,深入研究,积极探索新的工作思想,不断改进工作方式方法,使工作提高到一个新的层次。

(三)要进一步改进工作作风。要认真对待自己的工作,认真学习转变干部作风加强机关效能建设有关文件精神,以本乡各项制度为准则,努力践行县委提出的八种良好风气,认真抓好工作的落实,求真务实,树立良好形象,力争做一名模范的国家公务员。

银企座谈会领导讲话稿共9

  各位老师:

  大家好!

  一、上学期班主任工作回顾

  初中部班主任工作的优良传统,一如既往地保持着,尤其是九年级班主任,堪称是全校的楷模。七八年级的班级工作做得也很到位。 小学部班主任工作较以往变化很大,无论是老班主任,还是新任的四位新班主任,工作都高度负责,特别是四位新班主任,克服了路远、生活不便等诸多困难,一心扑在教书育人上,精神可嘉,取得成绩也是可圈可点的。

  上学期,全体班主任工作都很出色,早读中午坐班、纪律、卫生、安全、控制零食、大型活动的参与、环境整治等工作,班主任都付出了大量的时间和精力,做出了无私的奉献。在环境整治突击行动中,分配到各班的劳动任务,班主任都乐于接受,亲自指挥,毫无怨言,确实令人感动。

  我们的付出,得到了学生家长和社会的认可,也得到了各级领导的赞扬。虽然,我们的报酬很少,与付出不成比例,但是,我们是在凭着一颗良心在工作。

  二、班主任工作的几点建议

  当好班主任必须做到“四勤”、“二心”。“四勤”包括“脑勤、腿勤、嘴勤、手勤”。“二心”包括“细心和耐心”。

  1、必须做到“四勤”。

“脑勤”,就是要勤于思考。班级管理是一门艺术,更是一门科学。我们时常感叹:现在的学生难教、难管。面对这些娇生惯养、任性,甚至有些逆反的孩子,要想管理好班级,班主任必须要勤动脑,要经常思考,通过怎样的途径、手段、方式、方法,才能有效地管理好这个班级。借用一句俗话,“既要埋头拉车,又要抬头看路”。要针对学生的思想状况、家庭状况、个性特征、兴趣爱好、学习成绩等,采用不同的方法,因人施教。比如,对自尊心强的学生,就响鼓不用重敲,鼓励比惩戒更有效;对特殊家庭的学生,关爱、谈心,比讲大道理或惩戒更有效;对积习难改的学生,恩威并施,家校合力,多管齐下,或许更有效。勤动脑,班主任的工作就可以少走许多弯路,而且更为行之有效。

“腿勤”,就是班主任要经常走进教室。特别是课余时间,走进教室,走进学生,能及时地掌握班级的动态。一个班级的班风、学风怎样,最主要的不是体现在课堂上,而是体现在课余时间。早晨、中午、下课时间,班主任多到教师走走,能更真实地了解班级更方面情况,便于更及时地发现问题、解决问题。同时,班主任也可以借此机会与学生进行情感交流,毕竟课堂是相对严肃的,课余时间交流更方便,能更好地拉近师生之间的距离,“亲其师,信其道”。

“嘴勤”,就是班主任要多一张“婆婆嘴”。学生的自觉性是有限的,老师的话很容易成为“耳旁风”。班主任只有嘴勤,才能时时提醒学生,加深学生的印象,强化学生的意识,端正学生的品行。学习、纪律、卫生、安全、购吃零食等方面的要求,必须经常对学生讲,才能达到预期的效果。常规性的要求要讲,实时发生的事情更要讲。通过讲,向学生输灌道理,促进学生成人成才。

“手勤”就是班主任用双手给学生作榜样、作示范。学生接受班主任的教育,不只是听其言,还会观其行。班主任只有用行动做出榜样,才能使学生“耳濡目染”,久而久之,就会受到影响。有道是:话说百遍,不如手做一遍。比如,学生大多有随手扔纸屑、垃圾的不良习惯,只要看见有垃圾,班主任拿起扫帚。学生见了,就不好意思再扔了。打扫卫生时,班主任拿起卫生工具,学生自然就不好意思偷懒了。

  2、必须要有“二心”,即“细心”和“耐心”。

  班主任对待工作的“细心”,更多的还是在于平日的细心观察,班主任要对班上的事情时时注意、事事留心,及时发现问题的萌芽,并及时采取针对性的教育和防范措施。“小洞不补,大洞一尺五”。班主任不能对出现的苗头不闻不问,掉以轻心,否则,等苗头发展了,再去处理,工作就会被动,就会耗时费力,收效不佳。

  班主任工作要有“耐心”。要做好班主任就不要性急。急性子的人是做不好班主任工作的,因为教书育人是一种细活,是需要耐心的。性子急往往遇事容易冲动。如果事事发脾气,武断专行,就势必伤害到学生的自尊心和自信心,引起学生的逆反,甚至把事情弄大、弄糟。比如,有的班主任工作缺乏耐心,遇到事情要处理了,不去调查分析,急着性子,轻易草率地下结论,结果真相大白后,自己下不了台。

银企座谈会领导讲话稿共10

  今天,我们在这里召开银企座谈会,目的是想通过银企之间面对面的沟通与交流,密切银企合作,切实解决我县经济金融工作中存在的问题和困难,努力促进XX经济快速、健康发展。刚才,云生同志就我县目前的情况作了较为全面的介绍,银行和企业界的朋友围绕如何加速XX经济发展,结合各自的实际做了很好的发言,交流了思想、明晰了思路、表明了决心、坚定了信心,我认为这些都非常好,非常实在。下面,我在前面同志发言的基础上,再讲几点意见供大家参考。

  一、为什么要召开这次银企座谈会

  今年以来,在县委、县政府的领导下,全县上下坚持以经济建设为中心,以大力实施工业强县战略为龙头,以扎实推进“双十一桥”工程为重点,全县经济和社会各项事业都取得了较好的成绩。

  17月,县内生产总值实现20亿元,同比增长12.2%;全社会固定资产投资达到8.2亿元,同比增长45.1%;社会消费品零售总额达到8.2亿元,同比增长XX.3%;地方预算内财政收入达到7726万元,同比增长10.3%;城乡居民储蓄余额达到32亿元,同比增长19.6%。上半年经济总体运行平稳,但也存在不少问题,主要表现为:农业产业结构调整缓慢,国有企业改革进展艰难,财政收支矛盾十分突出,发展资金短缺,项目建设难以按计划进行等等。这问题,那问题,归根到底是资金不足的问题。今年,是县委、县政府确定的“农副产品加工年”,县委、县政府经过认真研究,确定了今年必须重点突破或推进的项目,制定了年内实现工业固投10亿元的目标。

  但从上半年运行情况来看,由于受诸多因素的影响,资金投入严重不足,特别是金融资本进入的项目不多、量不大,这严重影响项目建设的顺利进行,影响产业的做大做强,影响全县经济的快速发展。基于目前的现状,我们召开这样一个银企座谈会,就是想通过县委、县政府的积极引导,给银行与企业提供一个交流的平台,互通信息,各自发挥优势,扬长避短,以期实现银企的强强联合,实现双赢。同时通过银企之间的交流与合作,为XX经济社会的发展提供一个良好的金融环境,实现振兴XX经济之目的。所以,县委、县政府召开这次会议,应该是非常及时,非常必要,非常重要的。

  二、进一步坚定加快XX发展的信心

  改革开放以来,特别是重庆直辖以来,XX以前所未有的.速度不断向前发展,经济的增长由算术级数逐渐向几何级数转变。可以说,近年来XX的发展速度是非常快的,随着“两高”建设的扎实推进和“工业强县”战略的稳步实施,XX又掀起了新一轮发展高潮。

(一)区位优势的凸显带来无限的发展机遇

“渝遂”高速公路xx段的正式铺轨,无疑是给xx区位的改变注入了“强心剂”,以前只在纸上出现的xx区位优势的凸显正一点点的变为现实,“穷乡僻壤”正逐渐变为历史,取而代之的则是一个交通便捷、富有现代化气息的山水园林中等城市。随着“两高”建设的扎实推进,xx作为成渝两特大城市的连接点、中继站的特点日显清晰,这不仅能充分地接受两特大城市在思想意识、先进技术、先进管理方式等方面的有效辐射,同时能使xx实现与大城市、大市场在资本、信息、资源、技术、劳动力等生产要素方面的远程互动,彻底改变过境人流、物流、资金流、信息流的结构和流动方式,优化资源的配置,加速xx成为成渝两地的工业连绵区、休闲渡假区,大大地将xx的资源优势变为经济优势。

(二)城市载体的构筑提供无限的发展空间

  城市作为经济发展最为直接、有效的载体,它的建设进程直接影响经济的发展速度以及质量。近年来,xx始终把推进城镇化进程作为各项工作的重中之重来抓。自县城“东下北移”战略实施以来,新城新区按照“以地生财,以财建城,以城兴业,以业富民”的发展思路,经过全县广大干部群众的不懈努力,目前已基本实现了行政中心由南向北的转移,经济中心也雏形初具。随着凉风垭工业园区的申报成功,更是为工业经济的发展提供了很好的舞台,去年正式签约落户新城新区工业园区的工业生产型项目10个,项目总投资5.8亿元,如果项目建成投产,可为城市提供就业岗位4000—5000个,实现城市扩容1.5平方公里。城市建设进程的加快为二、三产业提供了无限的发展空间。

(三)四大班子的高度重视提供最优的发展氛围

  自县委、县政府提出建设渝西绿色产品大县、特色工业强县和现代山水园林中等城市以来,四大班子领导始终围绕目标开展工作,努力探索发展的思路、措施,努力为全县营造一个最优的发展氛围。一是努力改变xx经济结构。大力发展二三产业,走有xx特色的发展之路。结合xx农业大县的实际,提出了走“围绕农业办工业”这一发展思路,大力发展农副产品加工企业;结合xx毗邻成渝两特大城市的实际,提出了“依托成渝兴工业”这一思路,大力发展配套型、服务型、加工型企业;结合xx天然气资源蕴藏丰富的优势,提出了“发挥优势强工业”这一思路,大力发展化工企业。二是大力优化xx发展环境。着力简化办事制度,做到服务规范、主动、超前、全方位。行政服务中心变“开门迎客”为“出去找客”,将服务台前移,改审批“串联”为“并联”,对该办的事坚决办、不拖;能办的事马上办、不等;难办的事想法办、不推;涉及其它部门的事主动协调办、不让,切实为投资者提供快速、高效、优质的服务。三是全县上下形成了全民抓招商的良好氛围,制定了一系列优惠政策,降低企业、资金的准入门槛,努力缩短经济发展的原始积累过程。

  三、强力推进银企联姻进程

(一)银企合作中存在的问题

  银行作为金融企业,与工商业企业性质相近,都是生产或经营性单位,目的相同,都是追求赢利、不断发展壮大自身;互为相关,银行主要的服务对象、利润的主要来源来自于企业,企业发展所需资金大部分来自银行。应该说,银行与企业合作的基础相当牢靠,合作的范围相当广阔,合作利益取向相同,合作对双方都是有利的。但是,当前我县银企合作不够充分,存在一些问题,突出表现为:

  1、部分金融机构存在“银老大”思想,“拥资自重”,不注重资金的营销,坐等企业上门,捧着金饭碗等饭吃。

  2、部分企业不注重项目包装和项目论证,少数民营企业存在小农经济意识,不大积极向银行跑项目、跑资金,相反却要求政府出面协调银行贷款。

  3、银企合作缺乏有效机制,银企双方缺乏联系和沟通,缺乏互守信诺、互履义务的良好氛围。

(二)我县银企合作的重点领域

  银企合作范围相当广阔,但对xx来说,我认为重点要在四个方面加强合作:

  1、农业产业化项目。银行贷款可以重点投向蔬菜加工类产业,打好“全国无公害蔬菜基地示范县”这张牌,扶持农产品基地建设,支持龙头企业发展。

  2、配套型工业项目。加大对现有工业项目的技改投入,帮助其扩大生产规模,增强竞争力,重点是纸制品、机械配件等行业。

  3、旅游服务型项目。在打造成渝两特大城市的后花园基地、休闲基地上加大投入。着力将xx打造成“三色”(绿色、红色、古色)旅游胜地。

  4、城市基础设施建设项目。积极对基础设施建设加大投入,改善投资环境,吸引更多的外资注入,做活做大做强xx经济。

(三)银企合作的运作机制

  1、对银企双方来讲,要秉着“遵纪守法、平等自愿、诚实守信、互惠互利”的原则,加强合作。银行所选项目必须符合自身的经营范围,有一定的信贷资金,符合有关贷款管理权限的要求;企业必须是工商行政管理机关(或主管机关)审核登记的企(事)业法人、其他经济组织、个体工商户。银行应把全县重点建设项目,国债配套项目,城市基础设施项目,工业园区建设和科技含量高、市场前景广阔、经济效益好、符合国家产业发展要求的企业作为银行贷款的重点企业,同时也要尽可能支持暂时处于困难的企业走出困境。支持科技型、就业型、资源综合利用型、出口创汇型和社区服务型企业的发展。企业应尽可能提供产品有市场、有效益的项目与银行合作,达到双赢的目的。

  2、对企业方面来讲,一要提升企业信用。要改变“欠贷有理、欠贷有利,不欠吃亏”、“不用白不用,用了也白用,白用谁不用”的错误思想。企业作为市场经营主体,作为金融机构的主要服务对象,同时作为信用环境的基本构成单位,首先要重树企业信用意识,树立诚信第一,诚信是生产力,诚信是竞争力的思想。其次要对诚信企业加大服务和支持力度。金融机构对诚信企业要重点支持,千方百计保证其发展资金需求,建立良好的银企合作关系,促进银企共赢共进,互惠互利,同步发展。第三,要加大对失信企业的处罚和追究力度。要建立失信企业“黑名单”,凡不守信、恶意拖欠银行贷款的企业,都要进入“黑名单”,在有关媒体曝光,不得享受银行的贷款支持政策和国家的有关扶持政策,所有经济监管、市场监管部门都将其列为监管重点,加大对其失信行为的处罚力度,使之为失信行为付出昂贵代价。二要注重项目包装和项目论证,力争将每一个项目都做得非常成熟,并主动与银行对接,积极争取银行对项目的支持。

  3、对银行方面来讲,一要充分认识增加贷款的重要意义,增强贷款能拉动经济增长的意识。据专家测算,每投资1元可增加国民生产总值1.4至2元,如果银行信贷累计投入达到5亿元,至少可增加7亿元以上的国民生产总值,地方财政收入也将相应增加。根据近几年国内生产总值与财政收入之间100:6.5的比例估算,在不考虑银行存款产生税收的情况下,如果银行每年新增贷款达5亿元,可增加财政收入4000万元,实现地方财政收入的快速增长。银行贷款资金的大量注入,势必启动县内一大批企业的生产经营活动,刺激社会集团消费和个人消费,拉动全县的经济增长。增加贷款能增加银行的收益,经济快速增长,社会财富就会快速增加,区域内的资金总量增大,资本的流动速度加快,银行作为金融服务机构,在资本的快速流动中,银行本身的业务量就会迅速增大,收益随之水涨船高。

  二要千方百计增加存贷款。从整个重庆来看,储蓄余额大概是gdp的150,贷款余额大概是gdp的120,如果按这个比例算,xx去年gdp是45.29亿元,那么储蓄和贷款至少应该是45.29亿,但实际上,xx去年储蓄余额才30亿。贷款余额才14亿,这一方面说明xx工商经济用银行的钱的总量不足,目前还有钱可贷;另一方面说明xx稍微富裕有点钱的企业或个人可能把钱存到了别处,把钱给了别的地方作贷款使用,目前还有钱可存。所以金融部门应牢固树立大局意识,树立“县兴我兴”和“县衰我耻”意识,努力改善金融服务,千方百计把xx闲散的资金聚集起来,增加存款余额,同时千方百计增加贷款,加大金融对经济的支持力度,加大对我县工业化、农业产业化和城镇化建设的信贷投入,加大对重点领域、重点项目、重点企业的信贷投入,加大对有效益、讲信誉的企业的信贷投入,确保贷款与存款同步增长,银行与企业同步发展,经济与金融同步发展。

  三要建立银行内部放贷激励机制。各金融单位要着眼长远,建立科学、合理的内部激励机制,对那些敢挑重担、敢负责任,能够把信贷资金投放出去,并能正常收回的工作人员要采取措施予以奖励。要打破平均主义思想,鼓励能者多劳,保证多劳多得,坚持不劳不得。对那些在其位却不谋其事,不求有功、但求无过,该放的贷款卡住不放的信贷工作人员,要给予经济和行政上处罚。同时县委政府也正准备着手研究对xx经济社会发展做出突出贡献的金融单位给予奖励的制度。

  四要选准项目,搞好对接。计委、经委、中小企业局等经济主管部门要对县内的建设项目进行认真评估,筛选出一批投资效益好的项目提供给金融机构,及时做好项目发布工作,做好银行与企业的牵线搭桥工作,做好项目建设的服务工作,力争建设一个,成功一个,真正实现银企双活双赢,达到促进全县经济快速发展的目的。

  四、通力协作,共同为xx经济发展服务

  xx经济社会的全面发展是一项系统工程,涉及方方面面,需要多方联动,通力协作。在这里,我希望县内各相关部门一定要以“工业强县”为己任,大力治理经济发展环境,构筑经济发展平台,在服务中监督,在监督中服务,以服务为中心,全力以赴实现xx经济发展;基础设施建设部门要以加速载体建设为己任,努力加快城市建设进程,为各位银行家和企业家提供一个发挥的舞台;金融部门、企业家要心系xx、认识xx、关注xx、建设xx、发展xx,牢固树立“县兴我兴”和“县衰我耻”的意识;工业园区、新城新区要加紧已开工项目的建设进程,切实搞好服务,为企业营造最优的发展环境,为实现xx经济的全面提升而不懈努力。

  同志们,银企合作天地广阔,大有可为。银行和企业都要创造条件,加强合作,携手共进,为加快xx经济发展,创造美好明天而努力奋斗!

  谢谢大家!

银企座谈会领导讲话稿共11

  一、金融工作可喜可贺

  去年,金融业各项指标运行良好,在黔银行机构内部业务考核在全市的排位大幅度提升,说明整个金融业运行很不错,特别是我区不良贷款率降到1%,这是一个不错的指标。金融业对经济社会发展支持力度不断加大,存款规模突破200亿元,贷款规模达到157亿元,存贷比达到78%;新增贷款余额完成了30亿元;金融行业增加值占gdp比重达到了4%,希望大家继续努力,争取今年超过5%。区域性金融中心地位不断加强,有两个金融机构成为区域级的中心管理机构,截至目前,区域级的中心管理机构累计达到了10个,XX区域性金融中心的地位得到进一步加强。

  二、进一步提高对黔江价值的认识

(一)金融行业要增强信心。目前,金融业最关键的就是要进一步提高对黔江发展前景的信心。一是生态优势。黔江生态资源优良,资源禀赋优越,青山绿水,空气清新,温度适宜。另外,黔江交通便利,城市功能完备。对此,大家要进一步提高对黔江城市价值的认识,只有提高了认识,才能给予黔江更多的支持。二是政策优势。市委市政府出台的五大功能区发展战略,把黔江定位为渝东南生态保护发展区中唯一的重点开发区,什么叫重点开发区?就是要有更多的平台和项目,要起到中心城市的牵头、引领作用,这都需要金融机构给予黔江大力支持。从政府的角度,可以争取更多用地指标、产业政策和城市面积;从银行的角度,可以争取更多的金融政策支持黔江,把“重点开发区”的地位真正体现出来,发展才能比别人快,实现中心城市的集聚和辐射作用。三是后发优势。“十一五”、“十二五”期间,通过十年的努力,黔江打下了良好的发展基础,拥有了“铁公机”,改善了原来闭塞的交通条件。同时,区委区政府决定把城市建设作为未来发展的核心竞争力,着力打造一座有别于全国千城一面的高品质特色城市。去年,引进了美国cordish公司来规划打造新城。城市建漂亮了,基础设施又完善,房地产价格自然会提升。未来几十年,黔江房地产市场不仅仅是面向55万人的本土市场,也不仅仅是面向渝东南和重庆主城的市场,而是面向全国的市场。因此,说黔江经济正处于起飞阶段一点不过。初步判断,在“十三五”期间,黔江经济发展速度会保持两位数增长。

(二)加大金融支持力度。第一,加大实体经济的支持。继续支持中小企业、农业经营主体及工业企业,特别是对区内88家规上企业,可以作为重点服务对象,实行“一企一策”,对已经符合贷款条件的企业,银行要给予帮助,不符合条件的企业,要给予培育期。现在很多企业自身发展情况不错,就因报表不符合、财务管理制度有缺陷等原因银行就降低贷款规模,银行机构可以在这方面给予一些照顾政策。一方面,企业要规范财务管理,让企业的报表符合银行的要求;另一方面,银行要给予企业培育期,对报表等原因不符合条件的进行辅导、规范。去年,市政府专门出台了重点企业培育财政扶持政策,我区拟出台工业企业方面的“123”扶持政策,只要达到标准,就可以给予贴息支持。第二,加大对房地产行业的支持。在“新常态”下,全国发展速度在放缓,房地产市场不景气,很多人从房地产市场中撤退。尽管如此,黔江房地产行业的销售量、价格基本上持平,变化不大,这就是黔江发展的特殊性。黔江房地产行业还要继续增加贷款力度,才能满足市场的刚性需求。第三,加大金融政策支持。如何建设区域性金融中心?除了配备区域性管理机构之外,还需要更多的金融政策上的支持。现在,黔江跟周边的区县所享受的金融政策一样,体现不出作为“金融中心”所享受到的特殊待遇。如果没有金融政策,金融机构争取不到上级的支持,黔江在经济总量、人口总量、企业规模、基础设施等方方面面就没有优势,区域性金融中心的建设就没有支撑。

  三、下一步重点工作安排

(一)着力建设金融扶贫示范区。黔江是全市仅有的三家金融扶贫示范区之一,这里面就有很多文章可做。扶贫工作不仅仅是扶贫办帮扶贫困户,金融扶贫就是大范围支持地方经济发展、带动地方减贫的一个概念。如何建设?第一,需要加大对上衔接力度。中国人民银行黔江中心支行要加大对重庆营管部的汇报力度,同时,还要积极主动与银行、保险等金融机构协商,提出方案,有针对性地争取。第二,创新体制机制,争取更多支持。今年实行稳健的货币政策,对我们很多金融机构来说很不利。需要大家想一些特殊的办法来解决,既要按照规矩来办,同时也要出一些概念和政策。当贷款要求项目有一定规模时,能否争取一点规模;当缺少抵押物的时候,能否改成信用贷款,等等。这就需要银行机构来设计概念。比如,近日,据报道万达集团将投资600亿元,在贵州建设1个万达文化旅游项目和10个以上的万达广场,从原来的扶贫开发延伸至全方位的经济合作,这就是一个新的扶贫概念。国务院扶贫办把很多民营企业拉进来帮扶贫困村,万达集团作为全国首富,就来帮扶贵州,起初是投资10亿元建养猪场,后来就与贵州省政府签订了战略合作协议,实际上就是整体进入贵州。这个概念黔江也可以借鉴,可以到重庆拉一些大企业、大老板进来帮扶我们,从银行机构贷款给他们,这样就避开了本土企业没有抵押物、没有载体的矛盾,但是他们贷款后必须把钱投入黔江。同样,我们也可以把贫困村与企业对接,实行“一对一”帮扶,可以发展乡村旅游,这样企业就有载体、有项目了。

(二)合力打造区域性金融中心。第一,加大金融机构引进力度。黔江未来最适合做金融机构中心,建设区域性中心城市最重要的体现就是金融中心。因为金融业无论是在地方税收贡献上,还是在gdp占比上,金融机构所起到的作用都非常大。比如,哈尔滨银行到了秀山,为什么不能引进黔江?需要你们给政府提供信息,然后一起去做工作。还比如,保险、证券和非银行机构,也要加大力度争取,去年有西南证券落户黔江。第二,做大金融后援。请各位行长支持黔江把城市建成低密度、宽尺度,依山傍水、欧式风格,让别人一下子觉得黔江城市与众不同,吸引金融后续产业来黔落户。比如,人民银行可以把结算中心、区域性总部迁到黔江来。现在新城到处都是低密度、宽尺度,但是最能体现出现代城市,肯定是银行机构所在地。那就可以划出一片地作为金融基地,让银行机构来盖高楼大厦。这样,银行机构就可以到市行、总行争取资金,五到十年,肯定有很多金融机构要进来。黔江有这么好的城市和空气质量,他们为什么不来?银行机构从行业的角度来做,我们从政府的角度来做,一起把这件事做好。什么叫金融中心?不一定非得有支行、分行在黔江,结算中心在黔江落户也是在建设金融中心。

(三)加大对平台公司和土地储备的支持力度。最近,市上初步选定在中心区县开口岸、设海关,金融机构也可以依托海关和口岸的辐射力延伸服务,甚至可以覆盖整个武陵山区。这就需要金融机构支持两家平台公司,因为平台公司是城市建设的主体。打造一个特色城市,谁来建?就需要平台公司。包括建设一些基础设施、重要货场、峡谷峡江,特别是一些引导性、示范性的项目。如果引进社会资本进来,本来很好的项目就被老板拿去赚钱了。因此,请金融机构加大对平台的支持力度,让政府把项目包装好后,升值到一定程度再出手。到目前为止,黔江还没有直接融资的平台,去年间接融资的产品都是担保、信托等,导致利息较高、压力较大。所以请大家支持两个平台公司,如果觉得平台太敏感,可以新设立公司。刚才于峰常务副区长已经说了,今年财政实实在在地拿出方案来解决政府性债务问题,平台公司的债务率就会大为改善,降低一类债务,这样平台公司就有可能继续与银行机构合作。黔江作为区域性中心城市,需要一步一步来建设,所以请大家加大对平台公司的支持力度,争取早日建成中心城市。另外,土地储备处于起步阶段,没有发挥出土地储备的功能,假设政府拿到土地后等待三到五年,等土地升值后再进行招拍挂,土地就升值了,因此大家不用考虑太多风险。这期间,就需要银行机构给予结构性的中长期贷款,至于如何抵押、如何循环,需要金融机构创新,才能发挥出土地储备的作用。

(四)高度重视非银行金融机构发展。加大对保险行业和其他非金融机构的支持。保险公司开展的商业保险,特别是政策性农业保险,承担了防范风险的作用,政府理当支持,但是支持要合理合法,要符合政策。无论是各种商业险还是政策性农业保险,大家要认真研究,把财政资金用好,加大支持力度。担保、小贷公司,一方面是他们支持政府,另一方面政府还应给予他们符合政策的一些支持。因为他们在这方面发挥的作用很大,尤其是关乎社会的稳定发展。

银企座谈会领导讲话稿共12

  政银企座谈会

  高扬合作旗帜 力促多方共赢

――特兴镇召开政银企座谈会 2月18日下午,龙马潭区特兴镇召开了政银企座谈会,进一步加强政银企交流,密切政银企关系,建立政银企三方互信互利的良好格局。特兴镇党政主要领导以及龙马潭农村信用联社领导和相关企业代表参加了座谈会。

  座谈会上,大家畅所欲言,分别就企业的`经营现状、产业发展规划、政策支持、融资需求等方面进行了广泛的沟通与交流。重点针对企业融第一文库网资中存在的如抵押、担保等突出问题,展开了分析和讨论,增强了与会企业与金融机构的相互认识和理解,提升了合作信心。

  针对如何加强银企交流与合作,推进连界经济社会发展,实现企业、信用联社和政府“三赢”目的,会议达成三点共识。一是不断更新观念,创新方式,提高效率,夯实金融服务根基,构建新型银企关系;二是各企业在稳步扩大规模同时,着力打造诚信企业、诚信产业,树立良好信用形象;三是镇相关部门加强银企合作的组织协调工作,加强联系,及时沟通,增进了解,充分发挥平台和纽带作用。

(特兴镇 曹庆)

银企座谈会领导讲话稿共13

  尊敬的各位老领导、老干部、同志们:

  在这瓜果飘香的金秋时节,我们又迎来了老人们的传统节日--“九·九”重阳节。今天,县委在这里隆重举行离退休老干部座谈会,大家欢聚一堂,同庆老年人的节日。在此,我谨代表县委、人大、政府、政协、纪委向与会的各位老领导、老同志并通过你们,向全县的离退休老干部、老同志们致以节日的问候和良好的祝愿,向所有关心、支持老干部工作的同志表示衷心的感谢!

  在座的各位老领导,都是半个多世纪**发展的奠基者和见证人。许多老领导呕心沥血、艰苦创业、任劳任怨;许多老同志爱岗敬业、无私奉献,把自己的青春献给了**。今天,虽然你们离开了心爱的岗位,但你们离而不休,退而不休,老有所为,继续关心和支持**的建设,为全县经济社会发展作出了应有的贡献。特别是近年来,你们在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,积极投身“三个文明”建设,在许多方面做出了成绩,为年轻人树立了榜样。

  一是积极投身经济建设。很多老干部离退休后,仍然时刻关注着全县经济社会发展,经常深入基层,了解民情、听取民声,为当地经济发展建言献策。在县委、政府召开的一次次经济社会发展座谈会上,很多老领导、老同志结合工作经历和发展实际,直言不讳,充分反映民情,及时提出发展**的意见建议,积极献计献策。特别是十多位老领导还放弃了安度晚年的美好时光,积极承担起了县委、政府重点工程建设项目的稽查工作,并在工作中尽职尽责,确保了工程的建设进度,对促进全县经济社会发展作出了积极贡献。

  二是积极支持县委、政府的中心工作。老干部们都具有高度的政治觉悟,强烈的社会责任感,时时带头响应县委、政府号召,积极支持县委、政府中心工作。很多老同志加入了计生协会,并在协会带领下,教育群众严格执行计生政策,积极帮扶计生贫困户,促进了全县计生工作的全面开展。特别是在先进性教育活动中,很多老领导身体力行,用自己的言行影响身边的党员,用自己的行动带动身边的党员,积极参与先进性教育活动,自觉增强党性修养。 三是高度关注下一代,为下一代的成长不遗余力。老干部们经历丰富、阅历深厚,虽然身居闲职,但时刻不忘关心下一代成长。很多老同志在县关工委、延安精神研究会的积极投身到关心下一代工作中。据统计,全县现有8500余位老同志参与了关心下一代工作,共建基层关工组织1400余个,已形成了县、乡、村三级网络结构。老干部们走学校、进课堂,用改革开放取得的伟大成就鼓舞青少年,用老红军、老党员为新中国的解放和建设的一件件感人实例来教育青少年,用艰苦奋斗的延安精神来激励青年,广泛开展了以“五爱”、“三德”、“三观”、“三义”、公民道德建设及艰苦奋斗为主要内容,以培养“四有”新人为目标的思想道德教育活动,赢得了学校、家长、学生的一致好评。

  四是广泛开展活动,充分展示**人新形象。老领导、老同志们严格按照“老有所为、老有所乐”的要求,在县老体协的带领下,广泛开展一系列的强身健体活动。以社区(村委会)组建了老年秧歌队、门球队、舞蹈队、戏曲队,同时,积极组织老年人参加各种老年人竞赛活动,取得了较好的成绩。在云南、贵州、广西三省九地州老年门球赛中,我县门球队代表曲靖市参赛,荣获第一名;在市老体协庆祝建党__周年老年人系列活动中,获门球赛第一名,气排球赛第一名;在市第七届农村老年人运动会上,我县代表队获团体第一名。老年合唱团、农村老年业余演出队、螳琅古乐团,每逢盛大节日,都为全县人民义务演出,还多次参加盛市组织的大型调演并获奖。老年书画诗词协会近年来共举办各种展览活动20多次,展出书法、绘画、诗词、摄影等作品1800余幅。这些活动都充分体现了全县老同志老当益壮、朝气蓬勃的精神风貌,为宣传**、推介**、发展旅游起到了积极作用。

  总之,各位老领导、老同志在不同的领域都发挥了自己的政治优势、经验优势和专业优势,为**经济社会发展作出了积极贡献,为年轻一代树立了榜样。在此,我真诚地向你们表示深深地敬意!

  老干部是我们党的宝贵财富。县委历来高度重视老干部工作,今年以来,多次专题研究老干部工作,并修建了老干部活动中心;全面解决了全县50位企事业单位离休老干部的电话费补贴问题;彻底查清了全县123位离休干部的年龄情况,全面兑现了高龄补贴;重大节日慰问了离休干部及其遗属等。对于老干部的问题,虽然我们做了一些工作,但仍然存在一些问题,特别是对一些新情况、新问题研究不够,一些单位在认识上还有差距,服务工作还有待加强。 做好老干部工作,关键是要按照党对老干部“老有所养、老有所医、老有所为、老有所教、老有所学、老有所乐”的要求,突出工作重点,加大工作力度,认真解决好实际问题。

  一要深化认识,牢固树立“宝贵财富”的观念,增强做好老干部工作的自觉性。从经济社会发展的角度看,老干部过去是革命和建设的中坚力量,今天仍然是发展经济、促进改革、维护稳定不可缺少的重要力量。**的发展,没有老干部们的艰苦奋斗,没有他们打下的坚实基础,没有接力棒的向下传递,不可能有**的今天。而今天**的建设同样离不开老干部们的作用。从弘扬中华民族传统美德的角度看,尊老敬老是我们中华民族的传统美德,老同志的今天就是在职同志的明天,这本身就是一个辩证发展的过程,所以我们必须做好老干部工作。同时,老干部有着丰富的经验,这是我们很多年轻在职同志所不具备的。很多年轻干部并不是没有能力和水平,而是缺乏丰富的阅历,没有老同志思考得全面、准确,所以我们应该很好地发挥老同志的这种财富作用。

  二要扎扎实实做好老干部工作。要认真贯彻落实老干部工作的一系列方针政策,切实抓好老干部“两项待遇”的落实,真正从政治上、生活上关心老干部。对老干部的生活待遇,中央、盛市、县都有一系列政策规定,我们要从实现好、维护好和发展好老干部根本利益的高度,认真贯彻执行。在落实老同志生活待遇的具体问题上,要坚持以往的一贯做法,即在制定有关工资、住房、医疗等改革方案时,要考虑老干部这个有功的群体;给在职人员增加收入时,也要使老干部的收入得到相应提高;对有特殊困难的老干部,应及时为他们排忧解难,使老同志共享改革和发展的成果;对困难企业、困难单位的老干部、易地安置在我县的离休干部和老干部遗属,要及时掌握情况,帮助他们解决一些实际困难和问题,保证他们应该享有的待遇落实到位,更好地安度晚年。

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银企座谈会领导讲话稿共14

  各位老师:

  大家好!

  今天的班主任工作经验交流会,我们总结了前段时间的工作,相互交流了工作经验。这样的会议开的很有必要。思考出智慧,实践出真知,希望大家互相借鉴,共同进步。

  我校的班主任老师平时工作都很踏实,也很务实,大家为了学校整体工作识大体,顾大局,不计较个人得失与荣誉,表现出了高人一等的思想境界。在此,我向全体班主任无私的付出表示衷心感谢!

  我们每一位班主任都是怀着对教育的满腔热情,以对学生、对家长、对学校高度负责的态度,积极主动地开展工作,从早自习、课间操、放学后路队的管理到黑板报、主题班会、各项比赛等各类活动的组织,琐琐碎碎,我们班主任都付出了大量的时间和精力,用爱心、耐心、真心在管理着我们的班级。用自己高尚的人格,引领着我们全体学生健康成长。我们的班主任中,通过努力,有把班风、学风很差的班级转化成了有着优良班风、学风的好班的,有把不爱学习的后进生转变成了优等生的……这些事例充分说明一个问题:班主任的工作对一个班集体有着决定性的作用。一个人格高尚的班主任,是一面旗帜,是一盏明灯,引导着全体学生健康成长。

  我校正处在建校时期。现阶段的首要工作是安全。安全是学校一切工作的前提保障。建校工作完成后,学校的管理工作将要求更严谨。现在学校的管理上已经逐步开始改革,正在向精细化管理的目标迈进。这就要求我们要逐步建立并完善各项管理制度,抓好各项制度的落实,促进学校管理的科学化、规范化,促进学校按照我们既定的目标科学而有序地发展。

  要做到管理规范,靠的就是在座的各位班主任,因为班主任是学校各项工作和制度的最终执行者和落实者。一个班级管理的好坏直接影响到整个学校工作的优劣,从这个角度讲,班主任工作是学校各项工作的支撑点,班主任是教师中的优秀者,是学校各项工作的支柱。

  刚才,听了两位优秀班主任老师的发言,我深有感触,他们的发言很实在,他们的工作经验很实用,他们的工作精神很感人。作为优秀班主任,要学会吃苦,乐于奉献,勇挑重担,心系学生,服务学生;要有强烈的事业心,责任感和过硬的教学水平;要做学生的精神领袖,思想向导、行动楷模……

  下面,我就班主任工作提几点要求:

  1、要进一步认识班主任工作的重要性,不断增强对班主任工作荣誉感和使命感。

  一个班级的最高管理者就是班主任。只要班主任工作搞好了,那么这个班级的各项工作都会走在前列,包括人格品德养成,文化成绩,各类文体活动,学风、班风建设,纪律卫生等各个方面都会综合发展。

  班主任又是各学科教学的组织协调者。由于科任教师自身素质的原因,一个班级各学科教师的教学管理水平是各不相同的,各学科成绩也会此消彼长,存在差异,学生对教师的认知态度也就存在差异,从而对学科的学习兴趣程度也会存在差异,长久下去就会形成学科失衡。所以班主任教师要经常向学生了解一些学科的教学情况,及时协调反映给学科教师,便于改进。同时还要帮助学科教师解决好师生之间的矛盾问题,化解各类矛盾,不断清除师生之间的障碍。

  班主任还要与家长保持经常性地联系。对学生在学习、生活中的问题都要及时商议解决。还要解答学生家长及关心学校教育的人士提出的各类问题。所以,班主任又是学校与家长、社会沟通的桥梁和扭带。

  2、加强学习,提高自身素养,进一步提高班主任工作水平。

  班主任工作不断加强的一个很重要因素是加强自身的学习,提高个人素质。学习要从同事中学,从实践中学,从书本中学,从学生中学。

  从同事中学,要经常观察其他班级的各项工作,包括学生精神面貌,学生成绩,纪律卫生状况等等,特别是从事这项工作时间不长的老师,更应注意与同事学习交流。这样通过学习借鉴,会使自己的工作在创新的基础上得到提升。

  从实践中学,就是要在管理过程中不断摸索,探究新的工作思路和方法,随着时代的不断变化,学生思想的不断变化,班级管理工作总会出现新矛盾、新问题。比如学生留长指甲、不讲卫生的问题,学生上网的问题,放学后不按时回家,到同学家留宿的问题。要在细心观察研究的基础上,根据其危害性,适时定出新的教育方案进行有针对性地教育。

  从书本中学,就是要经常看一些报刊杂志,班主任工作研究资料等,加强业务学习,从中丰富个人的专业管理知识。

  从学生中学,就是要善于向学生了解学生的思想动态爱好,针对他们的年龄特点、心理生理特点,经常性地开展一系列主题班会与文体活动进行教育,当然要发挥班委会的民主管理作用。

  3、持之以恒,面向全体,使班主任工作保持至始至终。

  学校教育教学工作的特点就是无休止的重复。备课讲课、批改作业、辅导、学生管理……日复一日,年复一年,既单调而又缺乏新鲜感、刺激感。而班主任工作,除了上述外还有每天无体止地说服教育,但与教学相比,班主任工作又有新鲜感和刺激感,因为学生在学习过程中,给你冷不丁出现一些新问题,需要我们研究解决。

  所以,不管是经常性工作,还是解决突发性问题,我们工作的精神和作风要始终坚持持之以恒的决心,不能因学生或班级管理中问题的影响而造成自己思想情绪波动,使班级管理中途出现起伏而影响学生的教育和成长,或者对某些学生因成绩不佳、纪律松散、自我约束不够、调皮捣蛋贪玩、顶撞教师而放弃管理,使之放任自流。我们要始终本着热爱学生,为学生负责地态度,研究制定新的措施,改进方法,进行再教育。

  4、热爱学生,严格要求,促进成人成才。

  热爱学生是我们教师职业道德的重要体现。在教育学生过程中,我们热爱学生,一是要尊重信任学生,二是要爱护学生。只有我们尊重信任学生,学生才会更加尊重信任我们。如果我们希望自己的学生成长为有义务感和责任心、善良而坚强,温和而严格,热爱美好的事物而仇恨丑恶行为的真正的公民,我们就应真诚地对待他。绝不能因为严格要求而体罚或变相体罚学生,如挖苦讽刺,罚站罚冻,拳打脚踢等。其结果要么是对学生造成伤害,教师违法;要么导致学生内心紧张,感到耻辱,对老师产生怨恨,厌学等,对学生身心健康造成严重损害。同时会给自己的工作造成严重影响。

  总之,我们要以极大的热情投入工作,面向全体学生,实施有针对性的教育,不辜负学生家长对我们的期望,不辜负学校对我们的信任,认真扎实有效地搞好班主任工作,使学校精细化管理水平不断提升。希望各位班主任能以此次会议为新起点,认真履行班主任的职责,用我们的爱心与热情关注我们的学生,以高度的责任感和强烈的事业心做好班主任工作。

  最后祝愿所有的班主任老师工作顺利,事业有成,生活幸福!

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