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物流公司劳动合同(精品5篇)

2023-11-08 09:59:08合同

物流公司劳动合同(精品5篇)

物流公司劳动合同 篇1

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  根据新《中华人民共和国劳动合同法》,经甲乙双方充分认真的平等协商,自愿签订本合同,以资双方共同遵守本合同所有条款。

  第一条本合同为无固定期限合同,生效日期自年月日始至年月日止,其中试用期为个月,自年月日始至年月日止。根据具体情况可以提前结束试用期。

  第二条乙方根据甲方工作需要,同意担任甲方货运半挂汽车驾驶员岗位工作,工作地点为,由甲方提供劳动保障,劳动条件和职业危害防护。

  第三条乙方同意甲方工作主要内容为内陆公路核载吨,半挂汽车货运,短驳驾驶,并自觉遵守交通法规,接受有关部门的监督与管理。

  第四条甲方安排乙方执行每周40小时工作制,乙方每周可休息一天(特殊情况加班可倒休、调休),乙方同意自行延长工作时间,并经以甲方同意,甲方按规定计付乙方加班工资。

  第五条甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,在法定工作时间内,乙方完成甲方规定的工作任务,甲方在次月12号,以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资,基本工资不低于元,另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金帐户核发,如甲方出现经营亏损,甲方保证乙方最低月工资人民币元,直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。

  第六条甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。乙方应缴的劳动保险费由甲方承担,乙方个人承担部分,可以由甲方代扣代缴。

  第七条乙方应遵守甲方制定公布的规定制度,严格遵守劳动纪律和工作规范,保守甲方商业机密和信息,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高个人专业技能水平,安全驾驶,为新老客户提供优质服务,出色为公司他创造利润,为自己增收益。

  第八条乙方有下列情形之一,甲方可以单方解除本合同,终止履约。

  1、试用期间被证明不符合录用条件的;

  2、严重违反甲方规定制度的;

  3、严重失误,营私舞弊,一次给甲方造成8000元以上直接经济损失的;

  4、严重违反职业道德,经提出后拒不改正的;

  5、被依法追究刑事责任的`;

  6、出现重大事故,证照被没收或吊销的。

  第九条乙方给甲方造成经济损失,甲方有权在解除合同前后,追究其经济和法律责任。

  第十条乙方工作满一年时,可依法享受个人应休的节假日。

  第十一条乙方如要辞职,必须提前一个月书面申请辞职,办好移交手续,在无经济和法律责任下依法解除本合同,终止履约。

  第十二条有下列情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限每满一年发给相当乙方解除合同前十二个月平均基本工资的一个月工资,作经济补偿。

  1、经与乙方协商一致,由甲方解除本合同的;

  2、乙方不能胜任工作,由甲方解除合同;

  3、患病或非工伤医疗已过法定治疗期。

  第十三条甲方下列规定制度作为本合同附件,为本合同不可缺少部分

  1、《汽车运转承包协议》

  2、《员工岗位职责》

  3、《员工奖罚条例》

  第十四条本合同未尽事宜,甲乙双方可以另行协商,签订补充协议。

  第十五条如双方发生争议并协商无成,可以申请仲裁或向有管理权的人民法院提起诉讼。

  第十六条本合同一式叁份,甲方双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签字)

  法定代表人

  或委托代理人(签字)

  签订地点: 签订地点:

  年月日 年月日

物流公司劳动合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根据新《中华人民共和国劳动合同法》,经甲乙双方充分认真的平等协商,自愿签订本合同,以资双方共同遵守本合同所有条款。

  第一条 本合同为无固定期限合同,生效日期自年月日始至年月日止,其中试用期为个月,自年月日始至年月日止。根据具体情况可以提前结束试用期。

  第二条 乙方根据甲方工作需要,同意担任甲方货运半挂汽车驾驶员岗位工作,工作地点为,由甲方提供劳动保障,劳动条件和职业危害防护。

  第三条 乙方同意甲方工作主要内容为内陆公路核载吨,半挂汽车货运,短驳驾驶,并自觉遵守交通法规,接受有关部门的监督与管理。

  第四条 甲方安排乙方执行每周40小时工作制,乙方每周可休息一天(特殊情况加班可倒休、调休),乙方同意自行延长工作时间,并经以甲方同意,甲方按规定计付乙方加班工资。

  第五条 甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,在法定工作时间内,乙方完成甲方规定的工作任务,甲方在次月12号,以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资,基本工资不低于元,另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金帐户核发,如甲方出现经营亏损,甲方保证乙方最低月工资人民币元,直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。

  第六条 甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。乙方应缴的劳动保险费由甲方承担,乙方个人承担部分,可以由甲方代扣代缴。

  第七条 乙方应遵守甲方制定公布的规定制度,严格遵守劳动纪律和工作规范,保守甲方商业机密和信息,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高个人专业技能水平,安全驾驶,为新老客户提供优质服务,出色为公司他创造利润,为自己增收益。

  第八条 乙方有下列情形之一,甲方可以单方解除本合同,终止履约。

  1、试用期间被证明不符合录用条件的;

  2、严重违反甲方规定制度的;

  3、严重失误,营私舞弊,一次给甲方造成8000元以上直接经济损失的;

  4、严重违反职业道德,经提出后拒不改正的;

  5、被依法追究刑事责任的;

  6、出现重大事故,证照被没收或吊销的。

  第九条 乙方给甲方造成经济损失,甲方有权在解除合同前后,追究其经济和法律责任。

  第十条 乙方工作满一年时,可依法享受个人应休的节假日。

  第十一条 乙方如要辞职,必须提前一个月书面申请辞职,办好移交手续,在无经济和法律责任下依法解除本合同,终止履约。

  第十二条 有下列情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限每满一年发给相当乙方解除合同前十二个月平均基本工资的一个月工资,作经济补偿。

  1、经与乙方协商一致,由甲方解除本合同的;

  2、乙方不能胜任工作,由甲方解除合同;

  3、患病或非工伤医疗已过法定治疗期。

  第十三条 甲方下列规定制度作为本合同附件,为本合同不可缺少部分

  1、《汽车运转承包协议》

  2、《员工岗位职责》

  3、《员工奖罚条例》

  第十四条 本合同未尽事宜,甲乙双方可以另行协商,签订补充协议。

  第十五条 如双方发生争议并协商无成,可以申请仲裁或向有管理权的人民法院提起诉讼。

  第十六条 本合同一式叁份,甲方双方各执一份。

  甲方:(盖章)

  乙方:(签字)

  法定代表人

  或委托代理人(签字)

  签订地点: 签订地点:

  年月日 年月日

物流公司劳动合同 篇3

  物流公司:(以下简称甲方)

  地址:

  法定代表人:

  委托代理人:

  身份证号:

  联系方式:

  员工:(以下简称乙方)

  性别:

  现住址:

  身份证号:

  联系方式:

  风险提示:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合同。根据《劳动合同法》相关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付每月双倍工资。应当注意的是,用人单位与劳动者签订的必须是正式劳动合同,不得以试用期合同“搪塞”,若签订合同为试用期合同的,该试用期合同期限视为正式劳动合同期限,薪资水平按同等岗位的水平发放。

  根据《中华人民共和国劳动合同法》和《合同法》的相关规定,双方本着平等自愿、公平和诚实信用的原则,经协商一致签订本合同,以资双方共同遵守。

  一、劳动期限

  双方协商确定本合同的有效期为个月,自年月日起,到年月日止,其中试用期为个月,自年月日起,到年月日止。根据具体情况可以提前结束试用期。

  风险提示:用人单位与劳动者约定试用期不得违反国家法律规定,《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。

  二、工作岗位

  乙方根据甲方工作需要,同意担任甲方岗位工作,工作地点为,由甲方提供劳动保障,劳动条件和职业危害防护。

  三、工作时间

  1、甲方安排乙方执行每周小时工作制,乙方每周可休息天(特殊情况加班可倒休、调休),依据具体情况,乙方应遵守甲方关于加班的规定,甲方按规定计付乙方加班工资。

  2、甲方遵守国家关于节假日相关规定进行休假,因工作安排需要加班时,根据法律规定支付加班工资。

  四、工资

  甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,在法定工作时间内,乙方完成甲方规定的工作任务,甲方在次月号,以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资,基本工资不低于元,另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金账户核发,如甲方出现经营亏损,甲方保证乙方最低月工资不低于当地的最低工资,直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。

  五、甲方职责

  1、甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。乙方应缴的社会保险费由甲方承担,乙方个人承担部分,由甲方代扣代缴。

  风险提示:关于社会保险条款,用人单位必须为劳动者缴纳社会保险(俗称五险),合法缴纳五险属于强行法的范围,用人单位不得以任何理由逃避,若用人单位签订的劳动合同中有不缴纳五险规定的相关约定无效,合同其他部分继续有效。用人单位不为劳动者购买五险的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者换补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。“一金”暂不属于强制范围之内。

  2、甲方应按照公司的规章制度向乙方提供合适的工作条件。

  3、甲方应按照合同的规定,按时、足额的向乙方支付工资。

  六、乙方职责

  1、乙方应遵守甲方制定公布的规定制度,严格遵守劳动纪律和工作规范。

  2、乙方应保守甲方商业机密和信息,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高个人专业技能水平,为新老客户提供优质服务,出色为公司他创造利润,为自己增收益。

  七、合同解除

  1、乙方试用期间被证明不符合录用条件的。

  2、乙方严重违反甲方规定制度的。

  3、严重违反职业道德,经甲方提出后拒不改正的。

  4、被依法追究刑事责任的。

  5、乙方如要辞职,必须提前一个月书面申请辞职,办好移交手续,在无经济和法律责任下依法解除本合同,终止履约。

  八、违约条款

  乙方违反本合同的规定给甲方造成经济损失,甲方有权在解除合同前后,追究其经济和法律责任。

  九、争议解决

  因本合同的履行发生争议,双方可协商解决,协商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁机构申请仲裁,对仲裁决定不服的,双方均可向合同履行地的人民法院起诉。

  十、附则

  1、本合同自双方签字后生效,一式份,甲方双方各执份。

  2、本合同未尽事宜,甲乙双方可以另行协商,签订补充协议。

  甲方:

  乙方:

  代理人:

  合同履行地:

  合同履行地:

  年月日

  年月日

物流公司劳动合同 篇4

  乙方:

  甲方聘用乙方为机动车驾驶员,为了维护甲、乙双方的合法利益,根据《中华人民共和国劳动法》制定本合同,具体协议如下:

  一、甲方车辆必须手续齐全,根据国家规定购买车辆保险。

  二、乙方入职时,甲方为乙方购买“人身意外伤害险”,每年保险费用为人民币500元,由甲、乙双方各负担50%。

  三、乙方必须拥有驾驶员必备的合法证件并提供真实有效的身份证明。乙方上岗试用期一个月,经甲方考核认为乙方合格者入用为公司正式员工,若乙方不能胜任工作的,可以提前解聘乙方。

  四、乙方必须严格遵守国家法律法规,如果从事违法活动,甲方有权解除合同;甲方不承担违法活动的任何责任。

  五、乙方必须遵守甲方的各项管理制度,如有违反,根据甲方制度处理。

  六、乙方必须严守甲方的商业机密,不得泄露甲方有关货源等一切商业信息,如有违反,轻者支付违约金壹千元以上,给甲方造成严重后果的,按实际损失赔偿。

  七、自交车之日起,乙方对车辆和车辆配置的各种工具、证件及车辆维修负责,工具和证件遗失由乙方照价赔偿,具体维修费用根据公司制度报销。同时乙方向甲方交纳壹万元车辆风险保证金。

  八、运输过程中,乙方要对运载货物的安全负责,如发生遗失、短斤、损坏及淋湿货物等损失由乙方负责,不可抗拒因素除外。

  九、乙方联系的运输业务必须经过甲方批准,私自运输或虚报运输费用者除上缴运费外,另支付违约金壹万元并解除劳动合同。

  十、乙方必须对甲方的每单业务负责执行,承担甲方和委托方运输协议的各项责任,无特殊原因不能按要求完成任务的,乙方承担甲方的违约责任。

  十一、运输过程中发生交通事故,如果我方车辆负全责或主要负责,除保险公司负责赔款外的赔款由甲.乙双方各负责50%。交警部门追究的刑事责任及赔偿由乙方全部负责。

  十二、车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行,并提供票据到甲方报销,包括油费.路桥费.维修费.住宿费。乙方虚报费用或卖油卖配件造成甲方损失为偷盗行为,经查实,甲方有权解除合同并扣除乙方违约金壹万元,情节严重者报公安机关处理。

  十三、合同期间乙方的手机必须24小时开机,随时听从甲方的工作安排,特殊情况必须提前一天请假,违者罚款300元/次,影响严重者,乙方赔偿甲方损失。

  十四、合同期满,乙方必须提前1个月续签合同,否则,合同自行终止。乙方中途需解除合同必须提前一个月申请,并补偿甲方培训费人民币叁千元,乙方若私自离岗应向甲方支付违约金壹万元。

  十五、乙方在运输业务中所收取的现金和单据必须及时上交甲方,无故拖延罚款100元/天。

  十六、乙方出车在外不得与人结仇结怨,出车前不得饮酒,工作期间不得从事违法活动,乙方应提高自我保护意识,在从事装卸货物及其它事务时所发生的一切意外事故由乙方自行负责,特殊情况甲方只作道义上的补偿。

  十七、乙方出车在外不得挪用公款或从事与工作无关的事,如有违反,作为违反劳动纪律,从乙方工资中扣除。

  十八、乙方出车时必须维护公司利益,在可控制的情况下,不得浪费公司资源。停车必须关闭发动机,行车时在确保安全和时间允许的情况下走最节约的路线,各种费用不得高于市场平均值。

  十九、乙方效益工资为600元/月,另加提成(按毛利润的%提成),话费补助100元/月。(另//在不超载的情况下提成按10%算;//提成按9%算)。

  二十、驾驶员违章操作(超速超车证件不齐)所造成的罚款后果自负。

  二十一、合同期限:自 年 月 日至 年 月 日。

  甲方签字:

  乙方签字:

  年 月 日

物流公司劳动合同 篇5

  甲 方:

  乙 方:

  甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则,在平等协商的基础上,经过双方充分协商,现达成如下协议:

  第一条 协议项目

  甲方为乙方从海南配送木瓜、芒果等其他果品到山东淄博博发市场。

  第二条 协议期限

  甲乙双方合作期限从年月日开始到年月日止,在此期间内,甲乙双方协作经营。

  第三条 甲乙双方的权利和义务

  1、乙方权利和义务:

  、乙方将海南到山东淄博的木瓜、芒果等相关海南水果的配送业务交与甲方承运。

  、乙方自签订此合同之日起,不得将果品交予甲方以外的承运方进行配送。

  、乙方在配送货品时要注意果品的`质量,有质量问题的果品(腐烂、成熟度过高等)甲方有权拒绝承运。

  、乙方不能无理拒绝和擅自停止、更改物流服务内容。

  、乙方负责将所有运输款于到达淄博日期为准缴纳给甲方。

  2、甲方权利和义务:

  、甲方有权对乙方在合作范围内的果品运作进行考核。

  、甲方方只对客户商品的外包装负责,即在外包装完好的情况下,已经证明我方实现了物流服务的标准。

  、因为甲方原因,造成货损和丢失的,甲方要负责赔偿。

  、甲方负责货物价格制定和服务标准制定。

  第四条 约束条款 甲方在乙方授权经销期限内受如下条款的约束:

  2、乙方出现下例情形之一者,甲方将追究乙方相应法律责任:

  、故意毁损甲方声誉形象的;

  、对客户的态度很蛮横,造成恶劣社会影响的;

  、对甲方有欺骗、欺诈行为的;

  、故意拖欠甲方货运款3车以上的;

  、自车辆发货之日起甲方应在70个小时之内到达淄博市场。(自然因素除外)

  第五条 结算方式

  乙方给甲方以每件货品均摊整车费用的平均值为基准,在每件货品均摊整车费用平均值基础上固定给甲方增加元、每车一结算。

  第六条 违约责任及处理方式

  1、甲乙双方应认真履行本合同,不得违约,否则对方有权终止本合同。

  2、甲乙双方如需要提前终止合同,应提前10天通知对方,否则将视为违约;如造成甲乙双方经济损失的,应赔偿其相应经济损失。

  3、本合同为甲乙双方共同签订,任何一方不得将此合同泄露给第三方,如有泄露属于违约行为,所造损失均有泄露方负责赔偿及其承担连带责任。

  第七条 甲乙双方在履行本合同过程中,如发生争议,应协商解决;如协商未果,则应诉诸甲方所在地人民法院。

  第八条 本合同一式两份,自签定之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  法定代表人(签字): 法定代表人(签字):

  年月日 年月日

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