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青年教师教学工作总结【合集11篇】

2023-11-28 12:04:07工作总结

青年教师教学工作总结【合集11篇】

青年教师教学工作总结 篇1

  近年来,我一直倾心关注着青年教师尤其是新教师的成长,为了全面提升青年教师素质,促进青年教师专业成长,进一步提高我校的教学水平,学校组织新老教师结对子,进行“传”、“帮”、“带”活动,这是营造学习型学校的一项长期而深远的举措。在本学年,我负责指导了青年教师陈思坤,我知道师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份责任与一份自我体现。我深深感到身上的责任和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学习,一起进步”的理念,在互帮互助的学习同成长。转眼一学年就要结束了,我和陈老师一起,共同收获了辛苦与快乐。为了今后更好的开展此项工作,现将本次帮教活动做一小结:

  一、师德方面:

  我想:要想做好“传、帮、带”工作,我们首先要做到:言传身教,率先垂范。我首先要以身作则,起到示范表率作用,在言传身教中首先让苏老师牢记“德高为师,身正为范”的训言,引导她发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。让他明白自己的权力和义务。在本学期,陈老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。

  二、教育教学方面:

  1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给她,学会分享。在陈老师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助,扶持她走出困境。从高从严地要求自己和陈老师,在帮带同进步。

  2、做到指导加强教育理论学习和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,树立“以人为本,育人为本”的新理念。这要求通过对新《课程标准》的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。在工作的.同时,鼓励陈老师多阅读教育理论书籍,领会《纲要》的精神,时刻不忘提高自己的自身素质,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平。

  3、师徒结队的一种基本活动形式就是互相听课评课,在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。本学期,我听了陈老师十余节的推门课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出不足,总结经验,以此提高陈老师的课堂教学能力。重点指导了他在教学过程中如何根据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际情况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高陈老师对教材的理解驾驭能力。还经常指导陈老师如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,并经常检查批改作业情况,指导他如何积累教学经验,从而不断改进课堂教学,提高教学水平,陈老师面对我提出的一些不足之处,能认真反思,虚心接受建议和指导,经过一学期的培养和指导陈老师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,基本完成本学期的培养、指导的目标和任务。

  4、要求陈老师学会交流,学会沟通,学会合作。只有博采众长,才能在自己的教学中得心应手,在指导青年教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注重与青年教师共同探讨的过程,把自己在教学经验、知识技能等方面微薄的经验,与我们的青年教师共同分享,为漆桥小学的明天贡献出自己的一份力量。

青年教师教学工作总结 篇2

  今年是我参加教师工作的第一年,可以说在这一年的工作中,我学习到的东西比在校园里学习到东西的总和还要多,生活的磨难和生活的经验使我成熟了很多很多。在这一年的教学中,我学习到的东西主要是教学方面的。

  送走繁忙充实的一年,又迎来充满希望的一年。回顾一学期的工作情况,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以“师德”规范自己的教育教学工作,自己在思想政治素质、专业知识上都有所收获。现将一学期的个人工作作如下总结:

  一、规范行为,从严要求自己

  俗话说“没有规矩,不成方圆”。一学期来,我能够严格遵守学校的各项规章制度。平时做到不迟到,不早退,有事主动请假,无事不请假。对于学校布置的任务能够及时完成。

  二、加强学习,坚定信念,忠诚党的教育事业。

  作为一名青年教师,我自觉加强政治学习,提高政治思想觉悟。学习教育战线中先进人物的事迹,时刻鞭策激励自己。我热爱教育事业,热爱我的学生。在工作中能够求真务实、开拓进取、大胆创新、乐于奉献,努力教好每一堂课,圆满地完成本职工作。我能够用师德规范严格要求自己,以身作则,时时处处做学生表率,凡是要求学生做到的,我自己首先做到。此外,我还能够尊敬领导,团结同事,积极参加学校的各种活动,遵守学校的一切规章制度。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作。

  三、深钻教材,认真教学,圆满完成任务。

  把学生教好,让学生成功,是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。对于课程改革环境下的教师,光有一桶水是不够的,教师要拥有自来水。在工作中,我深知学习的重要性,抓住一切机会认真学习,在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平。在校内,主动地向新教师学习信息技术,丰富教学手段,虚心向老教师请教,使自己的教学语言更严谨。抓住学校安排外出听课的机会,虚心学习,不耻下问,及时消化,吸取别人的.精华,在自己的教学中不断实践,不断总结,不断提高。平时向书本学习、向身边有经验的老师学习,提高自己的课堂教学水平。

  根据《新课程标准》的内容,结合学生的年龄特征,有针对性地进行教学,充分调动学生的学习兴趣,提高抽象思维能力,培养学生自学刻苦钻研的意志品质。同时,考虑到学生智力素质的差异,按能力分类,教学因人而异,使每位学生各需所求,各挥其能,各展其才。通过自己的精心设计,合理安排,每节课上得都有声有色,效果很好。但我平时工作中出现需改进的地方也较多,如理论知识不够,论文精品意识不强,电脑知识长进不快。在今后的工作中,我将扬长补短,不断努力。

  以上是我一年多工作的小结和体会,如果说自己取得了一些成绩的话,那也是与学校领导和老师们的关心、爱护分不开的,在此,我要真心真意地感谢他们。作为一名教育工作者,在今后的工作中,我要更加严格要求自己,提高自身素质,努力学习,积极工作,勇攀教育事业的高峰,做一名优秀的人民教师。

  作为一名教师是光荣的,我知道自己面临的任务和教学的艰辛,想发财就不要做教师,做教师就不要想发财,我知道的,我会习惯艰辛的日子的,我会更加的努力的,我知道自己的困难有很多,但是我想,我会在困难面前做好我自己的!

青年教师教学工作总结 篇3

  一、做一个富有爱心的教师

  “谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,还要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。根据具体情况写个案分析。制定具体解决办法。爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。我经常写工作随笔,对我们班的后进生进行及时的观察。其次,我和家长也积极共同探讨教育孩子的方法,使家长的教育更具理性。

  二、做一个理念新的教师

  目前,新一轮的基础教育改革已全面推开,在认真学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极搜索有效的教学方法。在数学课上,我把数学知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学习中学会合作交流,提高学习能力。在课上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学习,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流,促使学生在学习中学会学习。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。我的教学设计《发新书》在省级评比中获一等奖,《如何在小学数学课堂中渗透心里健康教育》也在省里获奖。

  三、做一个细心的教师

  1、重视主题班会与主题队会的开展。

  要注重每次活动的实效性,使每次活动都让学生得到一次思想和灵魂的洗礼,留下深刻印象并指导自己以后的言行。其主题可以根据社会影响、学生思想动向以及偶发事件拟定。比如激励学生好好学习的班会,教育学生正确对待金钱的班会,以及教育学生要注意安全的队会,还有本学期懂规矩、守纪律的班会等等,培养学生各方面的能力。

  2、学生个性特长和创造能力的培养。

  素质教育应时代需要所培养的人才应是高素质的,是有创造性的人才。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的个性特长、培养创造能力,培养他们作为班上各方面的顶梁柱和带头人,也为培养21世纪的专业人才奠定基础。

  四、潜心钻研,完善自我

  在较好地完成教学工作的同时,我还善于进行教学研究,积累教学经验,不断锤炼自己的教学基本功。虽然在这学期的教学时间紧、任务重,但我为了把自己的教学水平提高。一是向书本学习。我经常阅读《魏书生工作漫谈》、《给教师建议一百条》《小学数学教育》等各类书籍为自己的大脑充电。二、是向同事学习。无论是学校集体组织的听课活动,还是自己创造的学习听课机会,我都认真把握,从中汲取同事们的在教学上的优秀方式方法,从听课中领悟教学艺术。而且积极总结经验提高自己。通过自己的不断努力我还成功的做了《捐书活动》一课,并获得市级赛课一等奖。我不断努力提高自己的总结能力。在教学基本功上我努力提高自身素质。

  总之,只要我们心中是真诚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,端正自己的工作态度,一切都为提升孩子生命状态为出发点,我相信,我的班主任工作能在不断的磨练中得到提升。通过一个学期的工作,我的班主任工作在校领导的关心与指导下,有所进步,也提高了!班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,让我在实践中去搜索总结行之有效的方法经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

青年教师教学工作总结 篇4

  一、领导的关心和支持是做好青年教师培训工作的关键

  学校李彦虎校长,对青年教师的培训工作非常重视,不论是青年教师培训工作领导小组成员的确定、培训动员大会的安排及程序的赛定,还是对培训内容的确定、安排、培训的要求考核验收都亲自过目,给予具体地指导,同时,还参加每一次大型的青年教师培训活动,给予大家很多精神上的鼓励和支持;李彦虎校长更是身体力行,亲自督促、参加每一次大小活动的安排和落实。正是学校领导的关心、支持和重视,才使本学期青年教师培训工作又取得了一定进步,上了一个新台阶。

  二、全体青年教师认识到位、思想重视、积极参与是做好培训工作的基础

  全体青年教师思想上对培训工作极为重视、认识到位。他们更加认识到参加培训不仅仅是提高教学与管理能力的,更认识到是时代的需要,是人微言轻优秀教师以自己的学术造诣和优秀品格赢得学生新生与热爱的需要,是对自己负责、对学生负责、对学校负责、对带来负责的需要。因此,全体青年教师都能认真积极的参加培训,做到有事请假,严格遵守培训纪委的要求。

  三、开展主要工作

  1、进一步加强教育教学理论的学习,提高青年教师的理论素养

  本学期继续认真组织了全体青年教师学习每周一期的教育理论周刊,并提出具体的学习要求和检查措施,要求青年教师真正更新观念,学以致用,把理论学习同自己的教学实践相结合,不断丰富教育教学理论知识和提高教育教学能力。同时增强学习和实效性,要求大家做好学习笔记,并结合自己的教育教学实践定时写出总结和感悟,以更好的指导实践,领导小组的几位成员在刘校长的组织带领下,于期中和期末对大家的笔记进行了检查。本学期围绕教育理论的学习,还进行教育理论专题讲座分别是孙树泽校长主讲的“班主任工作的艺术与追求”、陈福青教导主任主讲的“怎样的课算是一堂好课——课堂教学评价”和刘泽春、符慧娟、刘小慧三位主任讲的“课堂教学艺术浅谈”、“教学模式的探索与创新”、“关于教师职业道德和敬业奉献精神”,虽然次数不多也谈不上多么高深,但通过这种形式,大家共同学习,共同探讨,确实达到了共同提高的目的`。

  2、 继续加强计算机培训,提高了青年教师就用现代教学技术的能力

  本学期共进行计算机培训5次,培训内容仍以计算机教学课件的制作为主要内容。为了面向全体,本学期我们在计算机培训上也开展了分层教学,根据教师们的实际情况,分A,B两班进行培训。特别值得一提的是计算机组的陈福青、刘会花两位教师他们在做好日常教学工作的同时,认真备课,讲解,解答,全心全意的为提高大家的计算机水平而任劳任怨的工作。特别是教师们参加“国培”等级考试之前,陈福青教师主动承担了辅导工作,他克服了工作繁杂,天气炎热等困难,为教师们考试顺利过关立下汗马功劳。电教组的教师们为我们的培训工作提供了及时、优质的服务工作,在此表示感谢。

  四、取得的成绩与效果

  全体青年教师通过参加培训,不仅丰富了自己的教育理论知识,提高了应用现代教育技术手段的能力,而且增强了政治思想觉悟,提高了投身于教育教学工作的责任感和事业心。全体青年教师努力把所学到的现代教育理论知识和现代教育手段应用到自己的教学与班组管理中去,在平凡的教学工作中努力进取,勤奋开拓,取得了不平凡的业绩。

  五、存在的问题与建议

  本学期青年教师的培训工作虽说做了一定的工作,取得了许多进步,但离学校的要求还有很大的差距,学期实制定的培训计划还有课件制作的评比和教育理论考核没有进行。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作,在本学期的青年教师培训工作中,主要存在的问题

  1.培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距。

  2.培训对象的针对性不强。

  3.加强了培训过程的管理力度,但对培训结果的考核在落实上有一定差距。

  4.个别青年教师对培训的意义认识不足,对培训重视不够。

  建议在今后的青年教师培训中,增强对青年教师师德教风和敬业精神的培养,增强对青年教师创新精神和实践能力的培养,增强培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求,加强对培训效果的考核

青年教师教学工作总结 篇5

  班主任工作总结

  时光飞逝,转眼之间我离开大学,投身教育事业已经一年。初为人师的我,还担任了周铁中学分水办学点初一(1)班班主任。回首一年的工作,有苦涩,也有甘甜。庆幸在学校领导和青蓝工程的结对师父的帮助下,我依旧较为顺利完成了工作。下面我就谈一下对于这一年班主任工作的体会。

  面对学生,我坚持着这样的原则“爱由心生”。

  爱是人的一种需要,学生有三分之二的时间在学校里度过,教师成了他们生活中的重要人物,而深入了解和热情关心,是爱最突出的表现,也是爱的重要前提。

  亲其师,方能信其道。作为年轻教师,我拥有着很好的优势来倾听学生的声心。比如、日记等。由于年龄的关系,更有利于与学生们的亲近。每一个学生都希望老师是一个有感情的人,而不仅是一架教书的机器;每个学生都希望在老师眼里他们是一个个活生生的艺术品,而非仅仅是花名册上的一个个符号一个个标记。

  在刚开始工作的一年时间里,经过摸索,发现了除了、日记外的更好交流工具——姑且称之为“每日微博”。作为班主任,我希望学生们每天在家庭作业记载本上写好至少一句话的总结,无论是关于学习还是生活。起初,很多学生把这当成任务,因此写的话都很笼统:“今天我进步了”“今天还不够努力”“体育课我们玩排球”??为了鼓励大家多写,我的原则定位为不管学生写几个字,我不是简简单单地打一个日期,而是予以“跟帖”,且“跟帖”字数绝对不少于他的总结字数。我会写上鼓励,揭露不足,予以表扬,加以警示??很多不能在公开场合说的话,在这个平台里终于得见天日。

  渐渐地,我收获了回报。不少学生开始放心大胆地写出自己的心声。尤其令我意外是班里的一位男生——余豪。他曾经写了整整两页纸交给我。事情起因该追溯到之前一天放学前,由于几个同学吵闹,我批评了包括余豪在内的好几位男生。而余豪就是想通过这一纸状书来鸣不平(同时也提出了很多关于我处理班级问题如座位安排等方面的质疑)。看着他字里行间流露出的委屈与气愤,我认识到之前处理问题上的冲动与不妥。是的,我该自我反思。我没能了解好每个学生的秉性与特征,处理事件的时候也过于冲动了。我很真诚地写下我对于昨天事件的道歉话语,并且对于我处理班级各种问题的出发点与着手点,更加罗列出我本已经考虑到的各种利弊,当然,我也动之以情晓之以理地让他学会换位思考。我不知道我的回复他是抱着怎样的心情去看的,但我在之后几天的留言中发现,我处理地很好。从那天开始,余豪每天的总结都异常充分,而且他也真切地体会到我各项工作的用心,予以配合。甚至,他还在记载本上贴上自己写的文章让我修改。我很欣慰。

  不止他一人,其他孩子也有了或多或少的改变。而师生双向留言也逐渐变成多向,所有同学朋友都相互留言,只要主人愿意公开(事实上我发现,每次我的留言同学之间都会相互传阅)

  但是,我也发现存在的隐患。就是有些孩子喜欢利用这个平台打小报告。孩子都是这样,总喜欢揪着别人的错误不放,却不审视自己。于是用了一堂班会使得大家明白,每个人都是主人。管理班级不是班主任的事情,也不是班干部组长的事,而是每个“自己”的事情。——所以,留言上不要揭露别人的短处,而是讲“自己”(我希望能够杜绝内奸的存在,让整个班级更和谐)。

  苏霍姆林斯基说过:“要成为孩子的真正教育者,就要把自己的心奉献给他们。只有对学生倾注了感情,才能获得学生的信任和尊重。”每个孩子都希望被倾听、被了解。他们是很自然而然地把爱寄托在老师的身上。

  我为班级制定了不少管理方案。并坚持在学习之外,多锻炼每个孩子的能力。因此,我不忽视孩子们文娱表演,团队竞争的培养。尽量抽出周末时间与孩子们排练。可是往往也正因为我太鼓励孩子们张扬自己的个性,导致作为“新教师”的我,缺乏了管理上的威信,更缺乏作为班主任的细心。所以,在这一年的工作里我也存在很多不足。例如下半学期中期,班内的学习风气和凝聚力不够,有个别学生产生早恋苗头,我也未能尽早发现与很好处理。

  班里部分女生也缺乏学习的进取心,遇到难题不肯解决,甚至产生厌学心态。学生的学习成绩是一个班级的生命线,是教师荣誉的载体,是班级管理水平的有力佐证。可见,在与学生交流,调整心态方面,我还需加倍努力。

  我想,对于新教师而言,缺乏很多经验,对于未来,缺少预见性,遇到突发事件,也不能及时采取有效的措施。这时候,就该多听多想多看。向有经验的老师讨教。把心放细,争取尽可能多方位,多角度地考虑问题。并适时地结合自己班级个性,制定适合的方针,转变方针。在这,我也特别想感谢师父王燕一年来对我的指导与鼓励。我也会在今后的工作里,继续努力,不负众望。

青年教师教学工作总结 篇6

  小学青年教师培养工作总结

  我校现有24个教学班,70名教师中40周岁以下的中青年教师有47人,占教师总数的67%。青年教师是学校的主力军,是学校可持续发展的重要力量,因此,加速青年教师的成长,促进青年教师素质的不断提升是学校工作的重中之重。本学期我们结合学校自身发展特点,坚持与时俱进,开展形式多样的教育教学活动,建立了青年教师培养教育的长效机制,走出了一条青年教师培养的新途径。回顾一年来在青年教育培养方面的情况,主要做了以下几方面的工作。一、不断加强学习,提升育人新理念

  1.我校紧紧围绕学习新课程标准,结合市《培养小学生优秀学习心理品质的研究》,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与课题研究有机结合起来。将理论联系到教学实践工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构投入到教学实践之中。2.通过学习理论,教师们逐步领会到教学的终极目标是培育出能自主学习、有创造能力的人,逐步树立起“以人为本,育人为本”的思想,树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。关注学生情感的体验,关注学生学习兴趣等非智力因素,重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,使获取知识,学会学习,掌握知识和技能的过程,成为学生丰富情感完善自我,学会合作,学会做人的过程。3.加强了教学与学生生活、现代社会、现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材而不受其限制,善于捕捉现代社会,现代科技,其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。通过“少年警校”、“省科技特色活动”、“向阳花少年宫”等综合实践活动的开展,为学生营造了学习、体验的实际情境,创设动手实践、创造的现实环境,将传统的课堂教学拓展到教室外、校外,加强了学校教育与社会的密切联系。二、狠抓教学过程管理,努力提高教学质量

  我校重视过程管理,特别是“六认真”教学过程管理,每月对“六认真”工作评估检查,并写出详尽的书面总结材料,在教师大会上通报,对形成的经验进行推广,对出现的错误及时纠正,同时进行量化打分,纳入绩效工资考核内容之一。具体抓好“四个关:即严把备课关、跟踪上课关、严把辅导关、严把调研关。对备案中出现的共同困难,采取集体讨论,共克难关,形成共识。对个别备案经验不足的老师,采取结对帮扶共同进步。对新调入或流动过来的老师教导处进行了重点关注和了解,通过听课和观察及时了解他们的上课能力和专业水平,以引领他们及时跟上学校教学思路和步伐。对处理学生的作业要求是不但要查教师批改情况,更要查教师有无批改记录,有无评讲教案,对学生的个别辅导情况如何。对教师的教学质量采用调研的形式,通过严密组织,严格考查,认真阅卷,认真分析、总结,了解了各学科的教学质量情况,并将调研成绩与老师年终绩效考核挂钩,记录在案,以此促进老师之间互相切磋,互相竞争,提高教学成效。三、加强校本培训,提高教师素质

  1.提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键。本学年我们根据学校制订的校本评价方案,组织全体教师在师德修养、教育科研、教学工作、遵章出勤等各方面内容引导教师进行自评,使老师们提高职业道德,做到热爱教育事业、热爱学生;使教师增强责任感,努力在学习中研讨,在实践中总结,在总结中提高。并在教师中进行交互式讨论、开放式探究,使教师既研究了自己,又分享了别人成长的经验,提高了反思能力,自觉调整教与学的行为,提高课堂的教学效能。

  2.为了使我校教师能更好地适应新形势的需要,提高自身素质,本学年我校发挥各教研组优势,积极构建锻炼舞台,如a.举行了三年内青年教师汇报课活动,有五位教师在短短一星期内自己定课题,自己准备,自己研究,向全校老师汇报上课,然后所在教研组开展评议磨课活动。在活动中,五位年轻教师报以认真的态度,均以虚心良好的状态上好了汇报课,得到了全校教师的肯定,特别是音乐钱淑萍老师和语文刘莉娜老师成长明显。b.开展了35周岁以下语文青年教师评优课活动。针对学校语文青年教师比较多的情况,也为了提高学校语文教学的整体水平,教导处组织举行了评优课活动,采用抽签方式决定上课顺序,有九位教师参加了评比,评出了一、二、三等奖,年终计入考核奖。课后整个语文教研组也对此次活动进行了评议和总结,帮助年轻老师进一步更新了教学观念,增强了教学实践的能力。c.家长开放日活动。有针对性地在低年级开展了这一项活动,邀请了低年级全部家长参与,开设了八节公开课,有语、数、英、音等课程,让家长来观摩我们的教学活动,活动非常成功,得到了家长们的一致好评。

  3.重视骨干教师的培养。学校提出了骨干教师每学期“五个一”要求,即:上好一堂展示课,发表一篇论文,举办一次讲座,研究一项课题,带好一名徒弟。对35周岁以下的青年教师,学校制订了“青年教师培养计划”,实行了师徒结对制度,共有九位青年教师与骨干老师围绕喜结师徒关系,从而加快了青年教师的成长。目前我校有21为市级骨干教师,占全校教师的%,超市平均水平。

  我们虽然取得了一些成绩,但与先进相比还有较大差距。我们决心更加努力,勇于实践,在上级领导的继续关心和支持下,不负众望,把握机遇,营造明天,使我校的教学质量再上新台阶。

青年教师教学工作总结 篇7

  第四届“太师杯”青年教师教学大赛总结

  年轻教师的成长是学校发展的未来与希望,青年教师是教师队伍中的一支重要力量,也是实现教师队伍可持续发展的关键一环。根据我校活动安排,从5月3日开始,全校举行青年教师教学竞赛,通过竞赛促使广大教师自觉参加课堂教学改革,增强课堂教学技能。

  本次竞赛活动得到我系教师的积极响应,通过讲课、听课、评课,起到了公开示范、交流学习的作用,赛后并在系部教研会上认真的讨论、总结。具体总结如下:

  一、基本情况

  我系参加本次青年教师教学大赛的教师共15名,参赛教师积极参与、认真准备;评委组评判公平、公正,其余教师自觉听讲。

  本次比赛的评委由副教授和教研组长组成,每一名参赛教师讲后,评委有针对性的进行点评,本着共同探讨、共同提高、公正客观的原则,给每一个参赛教师提出了很多宝贵的建议,无论是参赛教师还是听课教师都受益匪浅。

  总的来说,此次青年教师教学大赛收到了不错的效果。如果我们的每一节课,都能象这样去上,我们的教学质量一定会上一个新台阶。

  二、纵观本次比赛,出现了亮点和不足,具体如下: (一)、取得的成绩 1、教师重视程度高

  学校开展青年教师教学大赛期间,不管是老教师,还是年轻教师,不管是听课还是参加竞赛,大家非常重视这次活动,并把此次竞赛当

  作一次学习和交流的机会。

  2、参赛教师备课充分、设计科学

  我系教师在竞赛过程中,精心选题,巧妙科学地设计,深入钻研地授课,作了大量充分的准备工作。在备课中,参赛教师都能注重研究教材教法,注重把知识和能力既深入浅出又扎扎实实的传授给学生,追求既生动形象又快节奏高效率的教学效果。

  3、教师课堂教学注重学生能力的培养

  大多数老师在整个课堂上组织得松弛有度、放收自如,有较强的课堂驾驭能力,注重用纠正错误法、口头评价法帮助学生,学生通过自主练习、合作学习等多种形式来完成课堂任务,培养了学生的独立思考、合作探讨、展现自我、口头表达等能力。

  4、教学观念新颖,设计构思精巧,灵活整合教材,熟练使用教学辅助手段。在教学中,比如裴斐老师,通过辅助工具,解决了前滚翻课堂教学中的重难点,帮助学生良好的完成教学任务。

  5、教学过程安排合理,循序渐进、由简到难,便于学生理解,为学生的学习提供了有效的指导;课堂教学的导入、过渡严谨、自然。

(二)、存在的不足

  1、备课中需把细节做足;准备要更充分,组织教法等设计或任务更具体、明确些,更易于学生操练。

  2、由于此类活动开展的较少,部分老师缺乏经验,没有认真领会课堂教学环节该怎么做,比如把课堂教学当作了说课。

  3、个别老师课堂教学环节时间把握不到位,导致讲课时间超出

  15分钟的现象。个别老师课堂教师时间太少,几乎不到十分钟就结束了。

  4、提高教师自身的素养是教育改革关键的因素。在这次竞赛课中显现出了部分教师学科基本功不太扎实,教师的语言表达不够准确,不注意运用专业术语等问题。

  总之,通过此次竞赛,不仅检验了青年教师的教育教学水平,同时也为广大教师提供了展示交流的舞台,对青年教师的进一步成才必将起到积极的推动作用。

  体育系

青年教师教学工作总结 篇8

  教学工作总结

  日月如梭,斗转星移,转眼间一学期又结束了。回首这段紧张而又忙碌的日子,有成绩,有收获;当然也有不足,有遗憾。但值得欣慰的是在这段时间里我更加成熟起来。为了更好地学习和工作,为了以后能够更好地完成教学任务。特作以总结,总结如下:

  今年我教高一,作为年轻教师,应该说是很有压力的,为了能够顺利、更好地完成教学任务。我对自己一向是高标准,严要求。在工作中从没有对自己放松过,踏踏实实、勤勤恳恳,不讲条件,不计报酬,全身心地投入到教学中去,特别是在业务方面,我对自己提出了很高的要求。主要是在教学这一块。认真备课,认真上课,课后认真总结,扬长避短。在备课方面,我查阅多种参考资料,认真熟悉教材,把握好教材的深度和广度,认真组织语言,讲求更合适的教学方法,因为我教的有学生的层次不同,所以在备课的过程中对于我来说就会提出更高的要求,根据学生的特点而采取不同的教学方法,当然主要还是为了照顾大多数的学生。也就是说我在备课的时候备的不仅仅是教材,而且还有学生。学生是教师的根本,为了把学生教好,能够提高他们的学习成绩,拿到高分之外,我还注重培养他们学习的能力,让他们学会学习,掌握学习的方法。为将来打下良好的基础。教学中采用情感教育方式,而且收到了较好的效果。总之自己就是多动脑子多学习。除了自己认真备课,在每上一节新课前我都去听老教师的课,吸取其精华,克服自己的缺点,认真琢磨老教师的教学方法。回来后认真写教案,遇到问题主动向老教师请教。上课时为了让学生更好地理解消化掌握知识,我在讲课时还讲求一些语言艺术,让

  学生乐于接受,而且还能够印象深刻。由于学科特点的因素,历史课不可能占用学生过多的课后时间,所以对课堂的教学就又提出了要求,也就是说你的这节课上得好不好?不是看你是否把课题的内容讲没讲完,而是看你在讲完一节课后学生记住多少。所以我认真上好每一堂课。课后及时进行总结找出这节课的优点和缺点,为以后更好地开展教学打下坚实的基础。在上课的过程中学生也会突然问你一些问题,所以这就需要你知识的储备量一定要够,不然有的时候你无法回答学生的问题,这不但会让学生感到失望,更主要的是学生的问题没有解决,学生会对你有看法的,从而影响你在学生心目中的地位,有可能使他对你这一学科产生厌恶感,给你的教学带来更多的麻烦。因此在备课的时候,我除了想应该怎样把课讲好之外,我还要考虑学生会提出什么样的问题,对我来说备一节课远比上一节课要难得多。这就要求我课后要做很多的题,在做题的过程中发现问题,然后在课堂教学的时候把问题带出来,给学生的学习带来了便利,也减轻了他们的负担。在教学过程中我还注意转变自己的教学观念,并改变自己的教学方法,以更好地适应教学工作,学习新的教育理论,认真参加业务学习,认真听校级公开课老师的讲课,从他们身上学一些自己欠缺的东西。

  除了认真钻研本专业之外,还注意其他知识的积累,例如相关学科的知识,以适应高一的教学要求。再有就是对电化教学的学习,利用学校提供的良好条件,学习电脑的操作。而且自己制作课件,在教学中应用。

  除了教书之外,我没有忘记教师除了传道、受业、解惑之外,还有育人的神圣职责。所以有时间我就找学生们谈心,有时候他们也来找我,有关自己学习的问题,甚至是生活中有什么问题了,他们也来找我。在这个时候我总是尽心尽力地帮助他们,为了让他们更好地投入到学习中去,为了他们尽快取得好的成绩,能够最终考上一个理想的学校。我耐心地帮助他们解决问题,成为他们的良师益友。解除他们在学习和生活中存在的不应有的不良思想和顾虑,让他们形成正确的人生观、价值观、世界观。

  我认真参加集备和教研活动,遇到问题马上向同行请教。在工作中一丝不苟地完成各种任务。我遵守学校的各项规章制度,不迟到,不早退。认真遵守劳动纪律。认真按照《教师法》的要求去做,做一名合格的人民教师。积极参加学习的各项活动,响应学校的各项号召。

  总之,经过这半学期的工作,我感觉到自己成熟了很多,特别是在业务方面,我觉得自己有了长足的进步。特别是教学成绩还是让自己比较满意的,当然自己还要更加努力。过去的已经是历史了,已经不重要了,重要的是我更应看重今天和明天,为了取得更加让人满意的成绩,我会加倍努力。在以后的工作中不断提高自己的业务水平,克服缺点,给党的教育事业,社会和家长交一份满意的答卷。

青年教师教学工作总结 篇9

  光阴似箭,日月如梭,一年一度的工作接近尾声,总结本学年来的工作,用几个字描述很恰当:工作认真负责,勤奋学习,爱岗敬业,恪守职责,严谨治学,生活俭朴。具体表现如下:

  一、热心教学,认真负责

  本人本学年来继续担任年级段个班的课程教学。一周课时,多位学生,其中外来民工子弟达多位,他们的学习习惯、生活习惯、卫生习惯不好,自主学习能力差,条件差,自律能力差,加上综合实践活动课程无固定的教材、无教参,无服务条件,无方向的课程设置,给教学工作带来难度。但本人针对问题,与学生一起探讨,认真分析校园内外的条件,即时捕捉教学素材,以网络资料做参考,以时事热点为题材,认真备课、制作课件、启发学生学会发现问题、思考问题、帮助学生梳理问题,筛选研究性课题,鼓励学生采用各种研究方法,实践体验,解决问题,积累课程教学资源,规范教学,努力完成四项规范达标要求:计划、备课、改作、评价。

  二、后勤工作,忠诚服务

  本学年来,本人继续担任打印室里的打印复印、教务处的学籍管理、综合组的教研组长等工作。一学年来,接受镇、区、市级领导检查人次,都受到好评:档案整理A档,学籍管理规范,井然有序,教研组活动记录实效性强,组员获奖率高,服务工作效率高;教研组课题区级立项,落实扎实。平时,我还经常与教研组的各组员沟通,鼓励年轻教师积极参与各类竞赛活动。

  三、关注生活,热情周到

  我校校园文化建设经常会接受上级领导的检查,学校领导一直关注生活教育,在后勤服务工作中,一些领导级的检查,洗刷水果、清洗场地、收拾整理、接待泡茶等琐碎的事情,虽然只是帮忙,只要有空,我也能做到热情周到,利于生活方便给以关注,使工作氛围和睦团结,和谐发展。平时,本人生活简朴,没有刻意打扮,但在学生面前也会经常修好边幅,以饱满的精神状态投身工作。在班的副班主任工作中,能为班主任排忧解难,一起排练晨会表演,一起做好值周班工作;在综合教研组内,关心组员生活,能给以帮助,一些病残的老师,给以慰问,从不计较个人得失,使老师们感到温暖。

  当然,本人存在不足,因为能力有限,教学效率不怎么高,还没有更好地鼓励年轻教师走向幸福教育科研之路,科研成果一般。对老师的生活情况与学习情况不是很关注,劳动基地动员学生持续观察习惯培养做得不够。

  总之,本学年来,因为大家的共同努力,取得了一些成绩,但只能代表过去,希望自己戒骄戒躁,争取更优异的成绩。

青年教师教学工作总结 篇10

  在这个学年里,本人在学校的工作安排下,担任了八年级一班的班主任工作和八年级一班数学及七年级三、四、五班的生物教学工作,一学年以来,在学校领导的关怀、支持下,尽职尽责做好各项工作。现具体总结如下:

  一、班主任工作

  在担任八年级一班班主任工作中,做到认真完成学校布置的各项工作,重视班风、学风的培养,深入了解每个学生的思想动态。严格治理,积极与家长配合,研究教育学生的有效方法。及时发现问题及时处理。我在担任班主任工作期间,针对学生常规工作常抓不懈,实施制度量化制度的治理。培养学生养成学习、清洁卫生等良好的习惯,努力制造一个团结向上,富有朝气的班集体。

  二、教学工作

  在教学工作上,根据学校的工作目标和教材的内容,了解学生的实际情况通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的学期工作计划,为整个学期的数学教学及生物工作定下目标和方向,保证了整个教学工作的顺利开展。

  在教学的过程中,学生是主体,让学生学好知识,学会做人是老师的职责。因此,在教学之前,贯彻《九年义务教育数学教学大纲》的精神,认真细致地研究教材,研究学生掌握知识的方法。通过钻研教学大纲和教材,不断探究,尝试各种教学的方法,以"如何培养中学生制造能力"教学实验专题。积极进行教学改革。积极参学校组织的教研活动,通过参观学习,课前听课等教学活动,吸取相关的教学经验,提高自身的教学水平。通过利用网络资源、各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向,开拓教学视野和思维。艺术需要个性,没有个性就无所谓艺术。

  在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,方法等等,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。艺术的魅力就在于审美个性的独特性,越有个性的艺术就越美,越能发现独特的美的人就越有审美能力,越有制造力。

  所以,在中学数学教学工作中,有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性,让他们的天性和个性得以自由健康的发挥,让学生在视、听、触觉中培养了制造性思维方式,在进行艺术创作时充分得以自由地运用。

  在这一学年的工作中,通过和同事共同的努力,提高了我校的数学水平,取得一定的成绩。但在教学工作中,自身尚有不足之处,还需继续努力提高自身的能力。寄望于下一学年度为提高我校学生的数学水平,营造校园的文化气氛,促进我校素养教育的进展作更大的努力。

青年教师教学工作总结 篇11

  时光飞逝,转眼间参加工作已经三年多了,作为一名青年教师,在这三年多时间里,正是有了领导的关怀,同事间的互助,师生间的灵犀,才让我这个初出茅庐的年轻教师得到了很好地成长。

  这学期来,作为一名青年教师,感触颇深,参加了县校组织的普通话演讲比赛、新课标知识竞赛及赛教活动,受益匪浅。以下是我这学期的工作小结,有不足,也有收获:

  1、教学上:站稳讲台态度上重视行动中落实

  教学工作、教学成绩是教师的立身之本,尤其是青年教师应该把教学放在第一位。进入毕业班以来,我一直担任班主任,工作较琐碎,但仍坚持在课堂之外,投入大量的时间在备课中,用心备好课堂上的每一个知识点、每一个学生会注意到的细节。通过这一学期的努力,我觉得受益匪浅,原来枯燥简单的课本内容原来可以加工得如此非富多彩。备课充分了,课堂的容量也就增大了,效率跟着提高了。

  2、班级管理上:积极参与班级管理

  很荣幸,这学期又担任班主任工作。评心而论,这是个富有挑战而又繁琐的工作。刚接手,不知道如何是好。但我认为,最基本的还是要有爱心。所以,我始终在努力成为一名富有爱心的教师。“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。上课时,我是严师,对学习一丝不苟;下课时,我是他们的挚友,从行动上贴近他们的生活,了解他们。俗话说“知己知彼,百战不殆”。

  要当好班主任,还要有足够的细心,重视主题班会的开展。关注每一位学生的状况,及时发现问题,解决问题。当然,只有爱心、细心,是远远不够的。“师者传道授业解惑也”。教师的第一要务还是教书育人。孩子们的知识面是很广的,如果我仅依靠书本,学生会很厌倦我的课堂,为了从理论上提高自己,我经常阅读报刊杂志,上网查阅资料,接受最新的教育理念,用新的教学理念和教学方法来使自己始终能够拥有新鲜的血液。努力通过自己的课堂教学使学生学得轻松,学有所得,真正成为学生心目中学习的引导者,成为一名有新理念的教师。

  3、心态上:定位要高重心要低保持平和心态,稳步前进

  给自己有一个较高的定位,对待每一件事情,把自己放在一个较高的位置去考虑。任课教师,我们可以站在班主任的角度去考虑班级成绩,各位老师互相理解、帮助,何愁班级成绩不好提高。班主任在处理班级事情的时候,同样可以把自己放在学校年级的角度去权衡,要提高自己的“越位意识,”何愁班级管理不好啊。重心要低,真正做事情的时候,从最基础的做起,降低重心,负重前行。对我们青年教师而言,一无所有,所以我们更要先把最基本的事情做好。“能力越大,责任才会越大”,只有能力达到一定程度,才能承担较大的责任。在竞争中保持平和的心态。竞争无处不在,不敢竞争的人是懦夫。不管胜利或是失败,我们都是赢家,我们都在进步,所以我们应该放宽了心,勇于竞争,敢于进步。

  在这一年的教学工作中我收获了很多,提高了很多,同时也感受到了自己的不足。比如说,在对待犯错误学生时,有时会控制不好自己的情绪、在班级管理上还存在很多问题、遇到事情不够沉稳冷静等。在今后的工作中,我要不断提高自己在学生管理方面的能力、注重细节工作,一如既往的兢兢业业,勤奋钻研,尽量使自己的各项工作做得更扎实、更完善、更有效、更实在。

  曾任微软大中华区总裁的唐骏说过:优秀到卓越是简单加勤奋的结果。简单解释一下就是,简单做人,勤奋做事。我一直把它作为我的座右铭,勉励自己,不断进步。