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小组工作报告7篇 小组工作报告总结

2023-01-14 22:55:00工作报告

小组工作报告7篇 小组工作报告总结

  下面是范文网小编整理的小组工作报告7篇 小组工作报告总结,以供参考。

小组工作报告7篇 小组工作报告总结

小组工作报告1

  领导你好。我来我们公司已经两个月了。在紧张的工作学习中,感觉时间过得很快。试用期快结束了。在这两个月的工作中,我从技术层面到与项目团队的融合程度都有了一定程度的提升。这离不开公司领导和同事的支持和帮助。在这里说:”谢谢”!

  在这两个月的工作中,我初步熟悉了公司的技术,研究了项目业务,配合项目组完成了阶段性任务。

  具体从主要职责来说:

  1.负责时代项目的模块编码工作,完成的功能应满足设计功能和性能要求,并符合相关部门规范;在两个月的工作中,公告管理模块和一些特殊订单模块在时间项目组已经基本完成,主界面菜单正在完善和更新;在地勘项目组中,完成了审批和全文检索功能,与秀鸿海一起完成了远程数据库同步更新功能,与贾俊奎一起完成了cms站点远程实时更新功能。完成的功能满足设计的功能和性能要求,符合规范;

  2.负责指定模块的单元测试,配合测试人员进行系统集成测试。模块完成后,先做测试,然后提交给组内的测试人员进行集成测试,出现错误及时纠正。

  3.在项目经理的组织下,协助实施者实施系统并修改问题;任务尚未执行;

  4.负责编制相关模块的开发文件,符合本部门的开发文件规范;能够根据模块编写开发文档,基本满足部门开发规范;

  5.完成上级交办的其他任务。能够及时完成上级交办的其他任务;

  从工作要求上讲:

  1.自觉遵守公司规章制度,认真完成工作,遵守员工守则;

  2.努力学习,掌握并熟练运用岗位相关业务知识,以饱满的工作热情和积极的工作态度投入工作,按要求完成岗位工作;工作中好好学习,不懂就问,及时和项目组沟通,避免出错。工作热情高,不迟到不早退,能按要求完成岗位工作;

  3.高度的责任感和良好的团队精神;敢于承受压力,在工作中有责任心。同时关系也很和谐。一起努力完成这项工作。

  4.为公司对外工作高度维护公司形象,为公司内部工作高度维护部门良好形象;能够维护公司和部门形象,有主人翁意识;

  5.根据公司要求,提交每周报告并完成各种公司流程。可根据公司要求向上级部门提交周报,并努力保证公司的工艺规章制度;

  6.按时提交项目阶段性成果。项目阶段性成果基本上可以按质按量及时完成;

  以上是我在试用期的工作总结,在技术和能力上还有很多需要改进和加强的地方。以后我会学到更多,提高更多。努力。为公司尽自己的一份力量!

  时光飞逝,我的试用期也快结束了。这是我一生中宝贵的经历,也给我留下了美好的回忆。在这段时间里,大家给了我足够的包容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导的坚定信念和同事的积极乐观精神。在尊重每个人的同时,我也很荣幸和兴奋有机会成为公司的全职员工。

  在这一个多月的时间里,在领导和同事的关心和指导下,经过他们的不懈努力,各方面都取得了一定的进步。

  记得刚来公司的时候,对公司的了解仅限于公司网站的简单介绍,其他一无所知。所以,如何在试用期内了解、理解、熟悉自己的职业,就成了我的当务之急。

  来到公司的某一天,有幸参加了公司召开的工作会议,受益匪浅。我觉得这是一份充满荣誉和挑战的工作。学习是一切进步的前提和基础。在这段时间里,我仔细研究了公司的所有相关资料,从网上拿了很多有用的资料。日常工作的积累让我对公司有了更深的了解,也意识到公司的成长在中国互联网电商中起到了重要的作用。

  在这一个多月的时间里,我兢兢业业地从事自己的职业,没有迟到早退,积极自觉地利用假期参加公司的加班工作。严格遵守公司规章制度,认真履行职责。

  认真学习岗位职能后,工作能力有所提高。

  我的技术部是一个充满激情和挑战的部门。想认真学习岗位职能,做好本职工作,努力完成各项任务。

  在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,并朝着以下方向努力:

  1.在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看多学多练不断提高自己的业务技能。

  2、提高自己解决实际问题的能力,慢慢克服工作过程中的急躁情绪,积极、热情、认真对待每一项工作。

小组工作报告2

  今天我们社会实践小组来到了xxxx艺术区。这个艺术区是在xxx开辟出的一块前卫的艺术作品展览区,每周都会有不同类型的展览开幕,吸引了很多国内外游客前来参观游览。

  艺术区内有很多或夸张或复古的艺术雕塑,在展现前卫的新概念的同时也保留着原始的工业生产特色。同时雕塑中也充满了中西方文化要素的结合。

  在参观时,我们发现有很多中央美院及其他大学(如:清华大学)的老师和学生到这里租下厂房,作为自己的艺术工作室。展示的画作风格不尽相同,古朴、现代皆有,且画风十分细腻、前卫,非常具有欣赏价值。

  值得一提的是,艺术区内有很多专供涂鸦的墙壁,很多旅行者在那里驻足,欣赏平民艺术家的灵感创作。这其中多数为简单字母的喷绘,也有诸如右图这样妙趣横生的。

  园内除了艺术作品展出,也有设计作品展览(诸如室内设计、新概念作品等)。这在展示方式上给整个园区增色不少。

  另外园区环境宜人,很多展示区在外形上也做了十分优秀的设计,园区内也设置了很多休息区,十分便捷。在园区内游览不仅能够学到很多知识而且游览心情十分舒畅。

  在游览期间,我们也对园内的游客进行了游览意向调查。

  通过调查发现:大部分来这里参观的游客对xxx艺术区有了一定的了解,很多都是来自外省市和国外的游客,由于这里几乎不见有旅行团带队参观,所以游客们基本上都是与亲人朋友结伴自行过来参观,可见他们完全是是依照个人兴趣来进行游览的。一位外国朋友告诉我们:xxx艺术区在国外是很有名的新概念艺术展览区,他在看朋友的同时慕名来这里参观游览。

  我们相识几位游客发放了课题调查问卷,他们向我们反映了一些关于xxx交通、接待态度等意见。但总体对xxx旅游的反应是非常好的。

  与此同时,在和园区一些展览处的工作人员作交流时我们了解到:园区内很多展览点都是每天固定时间开放展览的,很多著名的展览在参观前游客还要进行预约工作。并且这里的展区也会经常接待新闻记者的参访。

  通过今天的调查我们发现xxxx艺术区相对其他旅游景点是非常特殊的。来这里的游客都是对前卫艺术及制品有着很大热情与兴趣的人们,这里的展览每段时间都有不同,还会在展览的同时出售相关艺术品,参观游客也是络绎不绝。

小组工作报告3

  一、小工作概况

  小组主题:大一新生入学适应成长小组

  小组对象:政法系 社本111班

  参与人数: 9人

  活动次数: 3次

  活动时间: 20xx年10月14日

  20xx年10月19日

  20xx年10月26日

  小组工作内容:第一节:了解学校,了解同学。

  第二节:新的生活和学习环境。

  第三节:价值观拍卖,自我成长。

  二、工作总结

  我很荣幸有机会带领小组工作,这一与人一起分享的过程,这也是一个与人一起制造快乐的过程,这也是一个带给人期待的过程。

  在我刚开始接到任务的时候,心情既是欢喜也有一份担忧,毕竟自己没有经验只从书本上学到了一些理论,怕在实际操作中出现问题。但是,什么事都是从零开的不是吗?接到任务后,最先要准备的就是工作计划。我根据主题内容,把小组活动分成了三节,每一节我都为他们拟定了不同的题目,根据不同题目也有各种不同的主旨内容。如:第二节的题目叫做“新的旅程,新的你。”这一节的主旨就是,在大学新的环境里,鼓励大家树立新的生活和学习目标。每一节的小组活动都有它每一次的目标,每一节都是希望竭尽所能的把每次的目标能够实现。其实,我觉得最难的就是游戏的选择,需要考虑时间,考虑游戏的规则要简单易懂游戏的内容又不能太幼稚。在选择游戏的时候,我真是绞尽脑汁。

  小组工作的领导者是需要眼观六路耳听八方的,你必须注意到小组里每一个成员的情绪和对小组整体的气氛的控制。在第一节活动中,坐在我身边的W同学和D同学我不得不承认没有顾及到,他们两个发言的次数和对小组情感的投入明显少于其他人。在第二次活动中,我没再犯同样的错误,把每一位成员的状态都考虑到。在第三节活的时候我们做了价值观拍卖的游戏,在这轮游戏的结束后分享的过程中,让我最意想不到的是最不爱说话的W同学最先说出了价值观拍卖的意义所在。他说:“每个人的价值观是不同的,我们要理解别人的价值观的存在。”他能说出这样的话让我非常感动,我觉得这个游戏的目的和意义已经达到了,我也相信他已经融入了我们的小组内。

  其实,三次活动结束后,最重要的就是小组成员对小组的认同感和归属感,再有就是队小组总体工作的实际作用及领导者的认可度。在小组结束的最后,每个人都说了他们最后的总结,还记L同学说:“通过这次小组我知道要目标,要好好的享受大学生活”,X同学说“参加这样的小组活的能让大家更熟悉,相遇就是一种缘分,希望大家珍惜”,他们说了很多我也说了很多,小组工作也真正的结束了。在他们最后的总结和评估表中我看到最多的就是“希望再次参加这样的活的”,“我对小组活很满意”。这让我很欣慰,很高兴他们在小组中获有所收获。当然不是所有人都是十分满意,个体是有差异的,我知道他们其中有的同学收获会少一点,没有完全的把自己的想法向别人表达。我期待他能多参加小组活的,相信对他们会有帮助的。

  在这次小组工作中我自身也是受益匪浅,小组工作体现了社会工作“助人自助”的价值理念。这个小组不仅让新生们更好地适应大学生活,同样给我带来特别的回忆。虽然我身为他们的领导者,带领他们完成小组活动,但是我在其中也是将我过去的人生又从新温习了一遍。是对我曾经遗憾的弥补,给我的生活又添了一份记忆,完美了我大学的生活。让我更加的珍惜不多的大学时光,更加认真的过我每一天的生活。小组工作使我回到了大一刚入学的时候,让我再一次体会入学初的那种既茫然又好奇的心情。小组工作给新生们带来快乐的同时也丰富了我的人生,“助人自助”我爱小组工作!

小组工作报告4

  这周是是我们开始初中生活的第四周,新的一周转眼就过去了,在这一周里面我们小组的每个组员都对彼此有了更深的了解,并且一起学习与进步。

  经过前面几周的熟悉和适应,我们慢慢的对每个人的职务有所了解,慢慢的融入了班这个大家庭。

  我身为我们小组的数学组长,在课堂上能够专心的听讲,老师布置的作业完成得也不错,自己的职责也完成得很好,但是我课上有的时候会开一些小差,这个缺点以后一定要改正。黄诗曼作为我们组的组长兼语文组长,她不仅每天都能很好的完成语文组长的职责,组长的职责她同样也完成得很不错,并且在上课的时候她积极的回答问题,在课下十分乐于助人,帮我们解决了不少难题。我们组的英语组长陈柯彤把自己的职责完成得很到位,可是在课堂上似乎太沉默了,希望以后你能在课上活跃一些。

  接下来是我们的政治组长岑雨,他在课堂上十分的积极发言,在课下也很主动的帮助同学,希望他能继续把自己的优点发扬出来。然后是我们组的历史组长崔可可,她不但上课认真听讲,而且作业经常能得到老师的表扬,与组员的关系十分融洽。我们的体育组长岑静洁上课十分认真的听课,而且能很好的做笔记,但是在平时不是特别喜欢与人交流,希望以后你能多和同学们交流,一起共同的进步。最后是我的同桌,也是我们组的综合组长邓彦辰,他每天都能认真的完成自己的职责,还很热心的帮助同学,在数学方面成绩也非常好,数学测验得了100分,希望以后你能继续保持。

  希望我们第一组的同学能在新的一周里继续发扬自己的优点,改正自己的不足,共同创造一个最好的第一小组。第一组加油!

小组工作报告5

  社会科学课题基本完成以后,需要撰写结题报告。结题报告的写法没有固定的格式,但有大致的框架结构。课题结题报告不同于课题报告。课题报告侧重于研究成果的表述,而结题报告则侧重于回顾过程和评价成果。从应用写作的角度考察,课题结题报告可以分为标题、前言、正文、结尾和附件等5个部分。

  一、结题报告的标题:

  课题名称和文种——结题报告。

  二、结题报告的前言:

  简述课题概况,包括课题来源及级别、历时,对课题成果的总体评价及作用意义。

  三、结题报告的正文:

  主要包括三个部分。

  (1)课题的一般情况,阐述列题的背景;指明课题目标、研究思路及原则;说明研究历时及阶段,并分析各阶段的主要工作和特点。

  (2)课题的研究成果,简要阐明本课题的基本观点及其逻辑联系;着重揭示本课题的特色和创新之处;强调本课题与实践的关联性,乃至在实践工作中应用的阶段性成果。

  (3)课题的评价意见,自我评价——根据国内外、所在地区和同类单位的理论研究和实际工作的现状,对本课题的地位给予正确的定位,并揭示本研究成果的作用及前景。

  专家评价——综述专家对本课题的意见,并点明典型评语。

  实践工作者的评价——如果本课题在实践中已有应用端倪,则可给出实践者的反馈意见。

  四、结题报告的结尾:

  对与本课题相关的问题,指出进一步探索的方向;对本课题的应用推广等问题,表明课题组需作出的努力。结尾的写作应视情而定。

  五、结题报告的附件:

  列具课题组成员名单;附上课题研究过程中已发表的论文篇目,研究成果已被采纳或开始应用的佐证材料,致谢等其他材料。

  上述结题报告,在课题鉴定会结束以后,可根据专家意见作适当的修改。然后经课题组长签署后存档。根据课题级别的高低、研究成果的大小、研究者认识的深浅,结题报告将各具特色,但其总体要求是,反映全貌,突出重点。反映全貌,要求撰写者把握从立项到结题的“全程”轨迹,把握课题预定目标、探索重心和研究成果的“全素”关节,把握研究者、评价者乃至实践者的全员意见。突出重点,既需要突出研究成果的创新特色,更需要突出实践中已有效果的评述和将有效果的预测。(摘自:《宁波高等专科学校学报》

  结题报告中常见问题及对策

  一、结题报告中常见的问题

  1、从研究进度看,有的缺少部分研究、探索过程的叙述性材料。比如外出考察报告(有的写了,但仅用几十个字写出到某某地方考察就完了)、基本情况调研报告、验收申请书等。

  2、从课题结题总结看,有的基本情况部分概述不全;有些地方缺少应有的数据及过程;有的有一定成果,但缺少推广方面的材料。

  3、从结题报告看,主要有3个问题:一是缺少引文或引文附录,看不出通过研究得出的创新理论以及该理论和支撑实验研究的理论有什么区别或联系;二是有的课题负责人把学校的常规教学活动作为课题的实验研究成果展示,给人一种勉强凑材料的感觉;三是有的课题负责人把课题立项之前的成果当作课题立项后的实验研究成果。

  4、从研究结论看,大多数结题报告或论文都缺少理论上的升华,对材料及论文没有进行深入细致的研究与提炼,没有理论的提升,结题报告只见“材料”不见“观点”,苍白无力说服不了人,更不具有可操作性,不能推而广之。

  5、从所附资料看,也有两大问题值得注意:一是一些所附调查报告或科技小论文撰写不规范;二是一些研究论文比较粗糙,不仅行文不太规范,而且内容也不大充实。

  二、撰写结题报告须注意的几点

  1、多参阅立项时所引的支撑理论和近年来国内外的有关新信息。

  2、仔细阅读课题立项时的研究进度计划,尽量搜齐各阶段的过程性探索、研究资料。

  3、重新审视整个实验研究过程,尤其是认真审视实验研究论文里的观点。

  4、整合所有研究资料,进行科学的归纳、演绎,尽量提炼出该课题的创新观点,而不是罗列“你有我有全都有”的普遍观点。

小组工作报告6

  为不断提高我院医院管理水平,持续改进医疗质量,确保医疗安全,改善医疗服务,提高运行绩效,促进医院健康的可持续发展,20xx年x月医院成立了医疗质量督查小组,针对医院出现的若干问题,进行督查整改,具体工作情况汇报如下:

  一、组成部分:

  医疗督查小组由由院务会、后勤办公室、医保办公室和保卫科组成。

  二、督查方式:

  质量督查小组采用流动负责制(每次由小组成员轮流作召集人)每月不定期的对医院的各科各室进行督查,并做好督查记录;每次督查结果应有督查小组成员、科室负责人和被督查当事人的签字。

  三、督查内容:

  (一)医护质量

  1、病历督查以南川市第三人民医院病历质量考核表为标准。

  2、处方书写是否规范,门诊日志登记是否齐全,传染病登记是否完整、及时上报。

  3、是否有病人投诉医疗差错、纠纷、服务质量。

  4、督查医护各项规章制度的具体实施情况。

  5、仪容仪表:医生护士工作时应衣帽整洁、不戴戒指、吊耳环、手链、不留长指甲、不彩绘指甲、不穿拖鞋,裙摆及大衣不得超过工作服的长度;护士工作时发不过肩。

  6、护理质量标准:

  (1)护理技术操作质量标准:合格率90-95%。

  (2)护理文件书写质量标准:合格率90-95%

  (3)临床护理质量标准:

  ①护理计划合格率﹥80%。

  ②模式病房开展率20-30%。

  ③特级、一级护理合格率95%。

  ④急救物品完好率100%。

  ⑤基础护理合格率90-95%。

  ⑥褥疮发生率0%。

  ⑦无菌物品无菌率100%。

  ⑧护理缺陷发生率:标准值,严重差错﹤2件/年,缺陷自理正确率﹥98%,年护理事故发生率次数为0。

  (二)学习记录

  1、科室学习记录本:每次学习应有记录。

  2、科室医生、护士学习记录本:每次学习应有记录。

  3、对科室医生、护士抽查提问学习内容。

  4、抽查提问科室主任每次学习内容的具体执行情况。

  (三)消防安全及设施设备

  1、消防设施设备是否完好有效。

  2、是否会使用消防设备。

  3、是否对病人讲解病房内严禁用火、用电取暖、煮饭,具体抽查住院病人。

  4、病房内是否有住院须知。

  5、督查各科室用的电炉、烤火炉、空调,人离开时是否关闭。

  6、是否对所使用的设备进行日常保养(设备的清洁卫生打扫、出现故障是否及时上报)。

  (四)清洁卫生、劳动纪录

  1、督查病房、公共地段是否清洁(标准:具体情况具体分析)。

  2、督查科室办公室是否清洁,有无乱扔果皮、剩菜剩饭现象。

  3、是否有迟到、早退现象(上班时间15分钟后到达为迟到,下班时间15分钟前离开为早退,)。

  4、是否按时交接班(交班者未提出异议属按时交接班)。

  5、上班时间是否有吃食物现象(早晨、中午、晚上就餐时间除外)。

  6、上班时间是否有干私活现象(当班者不许带孩子同时输液)。

  7、上班时间是否有赌博、玩游戏等现象。

  8、值班是否有带带家属、带小孩、宠物的现象。

  (五)财经制度

  1、财务人员是否有未经领导同意就私自借公款与他人。

  2、是否有医护人员私自收费现象。

  四、奖惩条例(试行)

  (一)奖励条例

  1、科室:对全年督查各项工作位居前列者(包括业务收入),将作为评选先进科室的优先条件之一,荣获年终先进科室,医院给予奖励现金500元;每一季度督查后,将评选优胜科室,荣获第一者医院给予奖励现金200元。

  2、中层干部:每次督查结果将作为考核中层干部的条件之一,合格者将作为评优秀干部的优先条件,荣获年终优秀干部者,医院给予奖励现金200元。

  3、职工:每季度将评选先进个人,先由科室民主选举(按细则为标准)经督查组及中干会讨论通过后,医院奖励现金50元;获季度先进个人,将优先参加年终的先进个人的评选,被评选为年终先进个人者,医院奖励现金300元。

小组工作报告7

  一、509班基本情况

  人数:76人,女生42人,男生34人。

  班主任:王老师,一位资深、严谨的班主任老师。

  学校:龙山县第一小学,一所历史悠久的百年老校,有着深厚的文化底蕴、丰厚的教学资源和积极进取的教师团队,现有学生约5200多人,教师200多人。

  二、509班观察、诊断情况

  1、学习生活情况

  1)全班整体的面貌

  教室环境布置优美,讲台旁有一把椅子,讲台上摆放有序,整个教室里干净整洁。走进教室,不见大声喧哗和打闹的现象,学生对老师彬彬有礼,学生学习也很刻苦,休息时许多同学都在写作业。整个班的学习成绩在五年级12个班中属中等。

  2)课堂上小组合作学习的情况

  课堂上老师们的整体印象是:课堂纪律比较好,无吵闹现象,对于老师的提问,很少有学生会举手主动回答,往往是老师问了半天,还是没人啃声,他们比较习惯被动的听老师讲课,习惯听老师的话,习惯做乖孩子,没有表达自己想法的意愿。对于小组合作学习,他们不是很认同,参与的热情不高,小组讨论时,经常出现冷场、无人发言的情况;成绩好的小组,往往因意见不一而闹矛盾,使讨论不欢而散;优秀的学生,往往不愿与人分享,瞧不起差生,不愿帮助差生;课堂观察中发现,几乎所有任课老师都比较关注知识检测的结果,很少对学生的学习过程和情感态度等进行评价。

  2、调查结果分析

  根据调查结果分析,发现学生在合作学习中主要存在这么几个问题:

  ①缺乏活力和合作创新意识;

  ②缺乏合作学习的方法;

  ③缺少自主、合作、探究的机会等,究其原因,主要表现在以下几方面:

  1)老师的教学观念和教师方式陈旧。

  2)老师还未学会合作学习的操作方法及提高合作学习效率的策略。

  3)学生习惯了被动式的学习和被动接纳,缺乏自主、合作和创新意识。

  4)学生未掌握合作学习的方法

  三、提升合作学习有效性的具体措施

  1、营造轻松、愉快的学习环境

  将学生按优、良、中、差搭配,分成4人学习互助小组,让差生获得帮助,感受到老师和同学的关爱,产生归宿感;另外,学习中降低要求,尽量发挥每个学生的长处,使每个学生都能看到自己的优势,从而帮助学生树立信心和自豪感。

  2、改变教师的观念和教学方式

  教师要树立学生终身发展的教育理念,注意学生整体素质的发展,改变对学生的态度,放低对学生知识方面的要求,要做学生的良师益友。教师要重新认识自己的角色定位,不能让学生总是处于服从的地位,要给学生自主的机会,让学生成为课堂学习的主人。教师要改变自己的教学方式,完全抛弃掉“灌输式”的教学模式,积极进取,努力学习学案导学、合作学习等新的教学理念和和教学方式,把过去的“教”变为“导”,把学生的“听”变为“学”。

  3、改变以往单一的评价方式,建立多样化的评价激励机制

  以往只注重学生知识的评价,造成了学生个性和能力的缺失。因此,要全面的认识每一个学生,我们必须改变对学生的评价方式,既要评价学生的学习结果,还要注重学生学习态度和学习过程的评价,我们既要制定评价激励方案,还要制定平时的评价量化细则,既要有终评,还要有课评、周评、月评、自评和他评等,使学生通过自我认识、自我评价和他评等,找到到自己的'不足,明确下一步努力的方向,从而不断完善自我。

  4、组织老师学习“学案导学+合作学习”模式的操作程序以及“提高合作学习有效性策略。”

  将我们设计的“导学案模版”、“合作学习和学案导学的操作模式”、“提高合作学习有效性策略”发给老师,让他们认真学习,并在实践中大胆尝试。

  5、培养学生的合作创新意识

  课外,多组织学生参加一些集体性的活动,让学生亲身感受合作的力量。如:合唱表演、绑脚游戏、篮球比赛、拔河比赛、收集有关合作的名言或讲合作故事比赛等。课堂上,多给学生一些一题多解、具有创造意义的问题,让学生进行合作探究,对有新点子和有新创意的学生多进行鼓励。