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总账会计的岗位职责9篇(会计工作岗位总账是什么)

2022-06-05 15:25:15综合
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总账会计的岗位职责9篇(会计工作岗位总账是什么)

  下面是范文网小编整理的总账会计的岗位职责9篇(会计工作岗位总账是什么),供大家品鉴。

总账会计的岗位职责9篇(会计工作岗位总账是什么)

总账会计的岗位职责1

  1、根据出纳提供的现金及银行付款凭证及银行回单编制现金、银行会计凭证;

  2、根据采购发票、销售发票等编制各种转账凭证;

  3、月末根据出纳提供额开具发票统计表和金税系统内的潮水记录登记开票及确认收入明细表;

  4、月末根据发票认证清单核对应交税金-进项税科目是否记录正确;

  5、月末根据采购统计表核对当月计入项目成本中的记录是否正确;

  6、季度末追踪个人借款往来情况并负责催收处理;

  7、月末根据开票及确认收入明细表编制增值随申报表,据以社保增值税,由于我公司的增值税确认的特殊性,导致每月增值税申报必须到税务局手工申报;

  8、季度末根据公司的财务报表负责企业所得税的申报工作;

  9、负责会计凭证的整理和装订工作;

  10、领导交办的其他工作。

总账会计的岗位职责2

  一、熟练掌握有关财经政策、法令以及财务会计制度,认真执行《会计法》,遵守国家财经纪律和财务会计各项制度。

  二、分清资金渠道,合理使用资金,严格掌握费用开支范围和开支标准。

  三、按照国家会计制度和会计工作规范要求,设置各种会计账册;并按规定记账、算账、报账。按会计电算化的要求及时对输入的会计数据(记账凭证和原始凭证等)进行审核,对打印、输出的报表进行认真核对。

  四、定期核对固定资产、教学及其他主要设备,及时处理添置调入、调出、报废等事项。做到账账相符,账实相符。

  五、及时清理应收应付款项。

  六、根据主管和有关部门的规定,定期编报各种报表。编制报表时,必须做到数字真实,计算准确,内容完整,报送及时,不得弄虚作假。

  七、必须经常监督、检查学校各个部门的财务收支、财产保管等。

  八、上级机关、审计、财政、银行、税务等部门来校了解情况或检查工作时,要负责提供有关资料,如实反映情况。

  九、会计凭证、账簿、会计报表、工资关系、财务文件资料等都要建立档案,定期装订,妥善保管,非批准,不得销毁。

  十、总账会计调动工作或因故离职,要将经管的会计凭证、账册文件资料和未了事项向接受人员交待清楚,办理移接交手续,并由学校负责人或上级机关监交。

  十一、要掌握学校各项收支数据和情况。根据学校工作的特点分类进行综合分析和研究,从有利于教育事业长远发展出发,提出改进和处理意见,当好领导“参谋”。或指定专人管理)起来。

总账会计的岗位职责3

  1。熟悉贸易或供应链公司货物进销存的登记入库、核算、汇总、分析。

  2。准确及时的做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算;

  3。正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及辅助说明和利润分配核算工作;

  4。负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司有关规定;

  5。审核销售业绩、提成、工资表等数据;

总账会计的岗位职责4

  一、在上级主管部门和单位负责人的领导下,执行国家各项财务法律法规和国家统一的规章制度。主管本单位财务工作,参与本单位经济管理和重大经济项目论证、决策工作。

  二、根据本单位实际情况,合理编制部门预算,依法组织收入,按照批准的部门预算,定期检查单位预算执行情况,申请用款计划,进行经费的领拨、解缴、管理、使用。按月核定人员、工资基数,按程序进行预算调整。

  三、加强学校票据管理,建立健全票据发放、缴销工作制度,严格按核算内容使用票据。

  四、认真做好单位日常会计核算工作,做好总账、往来账、收入和支出明细账、固定资产账等登记工作。指导、督促、检查出纳人员办理日常会计事务。

  五、严格执行财务制度规定的各项开支范围和开支标准,履行会计监督职能,对不真实,不合法的原始凭证不予受理,对违反财务制度的收支活动不予办理;对帐实不符的应及时查明原因并向单位负责人报告,批准后及时调整。

  六、协助总务部门管理学校资产,年度(终)清理、核对单位资产,做到账账、账实相符。

  七、按月编制经费收支月报表,年度决算表,做到数字真实、计算准确、内容完整、章印齐全、报送及时。

  八、及时掌握所属单位的财务收支状况,经常对其检查、督促和业务辅导。

  九、妥善保管会计凭证、账簿、报表、印鉴、财务公章、票据等资料,按规定要求及时归档。

  十、完成上级主管部门、单位负责人布置的其他工作。

总账会计的岗位职责5

  1。复核出纳转来的原始单据是否齐全完备,保证资金收支的完整及真实性。

  2。设置总帐帐户根据单据编制凭证,登记分类帐与总账核对,保证账账相符。

  3。核对总帐货币资金与出纳现金、银行存款及其他货币资金明细帐是否一致。

  4。核实固定资产变动资料,按月计提折旧,编制固定资产及累计折旧明细表。

  5。核对往来会计的凭证、科目账与报表之间的一致性。

  6。每月根据人事部及行政部提供的工资及水电资料预提当月的相关费用。

  7。计算并结转成本。

  8。按月编制会计报表及会计指标说明,为公司经营决策提供数字依据。

  9。负责公司固定资产的管理。

  10。编制每月及年度预算并跟进预算的执行。

总账会计的岗位职责6

  1.熟悉贸易或供应链公司货物进销存的登记入库、核算、汇总、分析。

  2.准确及时的做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算;

  3. 正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及辅助说明和利润分配核算工作;

  4. 负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司有关规定;

  5.审核销售业绩、提成、工资表等数据;

总账会计的岗位职责7

  一、对成本会计、收入会计填制的记账凭证进行审核,在所附原始凭证符合规定且金额无误后,签章负责–属于支出类凭证,流转到出纳处,出纳据以支付现金或银行存款;

  二、负责会计电算化管理工作,登记总账;

  三、根据总账数据,审核系统内账实、账账、帐表相符的情况,要保证总账数据与各相关明细账数据勾稽关系完全相符。银行存款必须通过《未达账调节表》进行核对;现金总账和明细账必须完全相符。

  出 纳人员向总账会计移交记账凭证时,必须随附“现金、银行存款日报表”,表上除记载相关现金、银行存款收、支、余信息外,还应该有:《现金、银行存款日报 表》的编号、期间;所附记账凭证张起止号码、随附原始凭证张数。《现金、银行存款日报表》必须在总账会计对账相符后,随《总账科目汇总表》与会计凭证一起 装订成册。

  成本会计向总账会计移交凭证时,必须随附《原材辅料成本日报表》、《工资及工资成本分配表》、《其他生产费用及其分配表》、《应付账款日报表》、《成本预算执行情况日报表》。各种表格均应注明编号、期间、所附记账凭证起止号码及其随附原始凭证张数。

  收入会计向总账会计移交凭证时,必须随附《营业收入日报表》、《应收账款日报表》、《收入预算执行情况表》。各种表格均应注明编号、期间、所附记账凭证起止号码及其随附原始凭证张数。总账会计一旦在各日报上签字,即表明凭证和工作正常转移。

  四、按照规定时限和审核合格的会计数据,编制会计报表。

  五、编写会计报表说明。每月6号以前,必须编报上月的会计报表;6号,必须将编好的会计报表报财务总监、总经理批准。报表签批当日,报送餐饮总监、行政总厨、销售总监。

  对于重大会计事项的变动(包括核算方法、核算期间、核算层级、核算人员的变动,必须事前报请财务总监比准后方能执行,并必须在当月的“会计报表说明”及“年报说明”中加以说明。)

总账会计的岗位职责8

  1.复核出纳转来的原始单据是否齐全完备,保证资金收支的完整及真实性。

  2.设置总帐帐户根据单据编制凭证,登记分类帐与总账核对,保证账账相符。

  3.核对总帐货币资金与出纳现金、银行存款及其他货币资金明细帐是否一致。

  4.核实固定资产变动资料,按月计提折旧,编制固定资产及累计折旧明细表。

  5.核对往来会计的凭证、科目账与报表之间的一致性。

  6.每月根据人事部及行政部提供的工资及水电资料预提当月的相关费用。

  7.计算并结转成本。

  8.按月编制会计报表及会计指标说明,为公司经营决策提供数字依据。

  9.负责公司固定资产的管理。

  10.编制每月及年度预算并跟进预算的执行。

总账会计的岗位职责9

  职责:

  1、全面管理企业日常财务管理工作;

  2、建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度;

  3、建立和完善内部控制体系,定期检查财务运行情况;

  4、负责监督检查企业财务运作和资金收支情况;

  5、参与公司财务管理程序和政策的制定、维护、改进并监督执行;

  任职资格:

  1、大专以上学历,财务相关专业,有事务所以及物流行业经验的优先考虑;

  2、具有5年以上财务管理经历,能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估;

  3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策;

  4、良好的沟通技巧,分析能力以及解决问题的`能力;

  5、具备团队精神,可信,稳重。

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