加班中学优秀议论文3篇 关于加班的议论文
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晚上爸爸对我说：“明天我要去加班，你想跟我一起去参观一下吗?”我早就想去见识一下爸爸他们那儿的人是怎样工作的了，机会触手可及了，我立刻爽快的答应了。
星期六的早上我起了个大早，爸爸开着公司的车，我们来到了深圳宝安国际机场。我一边参观一边倾听爸爸的介绍，我得知深圳宝安国际机场是全国客流量第四大机场，全年航班起降量达22多万架次，高峰期不到一分钟就有一架飞机起飞或降落，进出港客流量高达2800多万人次。
爸爸带我来到机场员工的食堂里吃早餐，人虽然很多，但都秩序井然的在排队等候。 早餐后，我急忙跟着爸爸到了他上班的公司——深圳市机场物业服务有限公司，爸爸刚到公司，立刻投入一天紧张的工作。今天爸爸虽然是来加班的，可是事情一样不少，我也开始在他办公室静静的写作业，只见他一会儿与这个同事联系，一会儿又要安排这个同事做一些事情。看着爸爸忙碌的身影，我心想：爸爸工作可真是辛苦呀，连续绩效考核名列前茅，是因为有了爸爸辛勤的付出，才会有收获呀!
一个上午很快就过去了，我们在食堂吃了午饭。饭后我们一边散步一边回爸爸公司，爸爸边走边说：“每个星期五，我们这儿还会放映新的影片，电影院免费为员工放映呢!可惜今天是星期六，就看不到了。”
下午爸爸要我继续写作业，自己接着忙工作，好不容易腾出一点时间，就带我去参观了第二跑道和T3航站楼，爸爸说：“T3航站楼的总面积为45万多平方米，比正在使用的A、B候机楼的三倍还要大呢!”“哇塞!”我不禁赞叹起来。
今天虽然是周末，可机场仍然是一片繁忙的景象。爸爸公司的同事个个都对我很热情，使我感受到大公司就像大家庭的温暖。机场，作为深圳的窗口，作为大运的名片，我还看到机场一线的哥哥姐姐，叔叔阿姨们面带微笑，为南来北往的旅客提供热情服务，一定会给国内外友人留下美好的印象!
在回家的路上，我心想，今天和爸爸一起去加班收获还真大呀!想起爸爸在星期一到星期五，天天都是早出晚归，六点多钟就要起床了，通常要到深夜才能回到家，而且周末还要时常加班(因为爸爸是公司的车辆主管，负责公司大小十多辆车辆的调度和管理)。我深深地感受到爸爸为了我们一家人的生活，太辛苦了，真是不容易呀!
上班族都梦寐以求的八小时工作制，其实只有很小一部分才能够实现。不管是流水线上的装配工人，还是高级写字楼里的精灵，都会面临着加班的问题。时间长了大家也就习惯了。
人的时间和精力都是有限的，一样的时间，有的人能够正好把自己一天的工作做完，做到今日事今日毕。而有的人却能超额的完成自己的工作后，顺便将明天的工作也做一点，而有的人却还自己分内的工作都无法完成。这就是差距，一个叫做效率的差距。加班时间的长短以及是否需要加班，基本上都是取决于工作的效率，有人抱怨为什么我天天加班都没有别人有个好的业绩，或许是因为效率的高低不同，效率决定成败。
我们不妨问问自己，我们究竟为什么加班?为了时间。对上帝给了每个人公平的时间，时间就像海绵里的水，鲁迅先生曾经说过，哪里有什么天才，我只是将别人喝咖啡的时间用在了工作上。大多数人加班是为了几十斤，以便做出更多的工作，从而提高自己的业绩。抓住了时间，于是就抓住了胜利。在别人努力你也在努力，这只能叫做本分，在别人休息时你还在努力，这才叫做勤奋。勤奋和努力当成一种习惯，而不是一味的热血。据报道，我国加班最狠的公司排行前三名分别是华为，腾讯，阿里巴巴。这是因为他们抓住了时间坚持停不下去，才注意了他们不平凡的业绩，使他们走向成功的彼岸。坚持别人所不能坚持的，才能拥有别人所不能拥有的，但加班也要适度，毕竟身体才是第一位的。
加班是任何职业都逃不掉的都逃不掉的。公务员周末熬到深夜，老师们披着夜色为学生的备课，医生们连续十几个小时通宵为病人做手术。作为学生的我们不要觉得加班这个词离我们很远，其实不然，学生是我们的职业，我们也在加班。对于我们来说，周末就是换个地方学习，很多学生每天披星戴月睡到深夜，他们不求突如其来的好运，只求所有东西都有所回报。那些熬过的夜，加过的班儿，都会成为你手中的利刃，在适当的时候出击。所以就在加班，我们应该理性多一份乐观，少一分抱怨，改变能够改变的，接受不能改变的，既然每个职业都改变不了加班的命运，倒不如以乐观积极的态度去面对。
所以在我看来加班并不是他占多长的睡觉时间，而是他家的是不是有意义。最重要的是你怎样去对待他。
今天我加班，不回去吃饭了。
这句话曾无数次出现于无数个家庭之中，从工人到医生，从公务员到教师，薪资不同，环境不同，可唯一有一点共通，那就是加班。社会上对加班的声讨从来没有断过，那么这个班到底该不该加呢?
我认为加班是可以的，但必须有一个明确的限度和补偿方式。我国实行的是八小时工作制，可现在许多公司硬是扩展了正常工作的时常，远高于八个小时，这严重损害了员工的身体健康及应有的合法权益。导致种.种现象的直接原因，我认为，是公司对利润最大化的执着追求，是公司不重视员工身体健康的具体体现，同时也体现了公司法律意识的淡薄。
加班固然被人所讨厌，可有些时候加班是必须的，无法解决的问题。例如说医生正在做一台大手术，难道正常的八小时工作时间一到，正在做手术的医生就可以把手术刀放下，一句“我下班了”之后便一走了之，不顾病人死活，显然是不可以的。
由此可见，对于加班这件事，一味否定或者接受都是不可取的，对于正常的必要的加班时间，每个员工都无可避免，那么当面对无理的加班时，应该怎么做呢?
当然是拿起我们最有力的武器，法律。员工熬夜加班导致猝死的事例已经不是一粒两粒了，为何他们在自己身体已经支撑不住的时候还在继续加班呢?我想多半是迫于上级的压力，不敢提出抗议，更不敢拿法律维护自己应得的权利。对于这些人我想说，身体是革命的本钱，只有拥有了健康的身体，奋斗的一切才有了意义。
对于过度加班问题的解决，需要的是各个方面和各个单位的共同配合。首先是公司内部应当根据自己实际情况制定八小时左右的工作时间，不能过分强制员工加班。其次是相关部门要起到对公司工作时间方面的管理和监督职责。需要员工自己拥有一定的法律意识，善于维权。最后还需制定一系列的补偿措施，对于加班的员工额外的的物质补偿。
我相信在不久之后的将来，加班不再是人们关注的热点和焦点，更不会是损害员工健康的时候有问题。更合理，更科学的工作方式将会取代加班，成为推动社会向前发展，又能保护各方利益的新动力!