余热发电岗位职责共3篇 余热发电岗位安全职责
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用生产过程中多余的热能转换为电能的技术。余热发电不仅节能，还有利于环境保护。余热发电的重要设备是余热锅炉。它利用废气、废液等工质中的热或可燃质作热源，生产蒸汽用于发电。由于工质温度不高，故锅炉体积大，耗用金属多。用于发电的余热主要有：高温烟气余热，化学反应余热，废气、废液余热，低温余热（低于200℃）等。此外，还有用多余压差发电的；例如，高炉煤气在炉顶压力较高，可先经膨胀汽轮发电机继发电后再送煤气用户使用。
余热是在一定经济技术条件下，在能源利用设备中没有被利用的能源，也就是多余、废弃的能源。它包括高温废气余热、冷却介质余热、废汽废水余热、高温产品和炉渣余热、化学反应余热、可燃废气废液和废料余热以及高压流体余压等七种。根据调查，各行业的余热总资源约占其燃料消耗总量的17%~67%，可回收利用的余热资源约为余热总资源的60%
1、你所提到的余热发电用在钢铁、焦化行业的比较多因为钢铁、焦化产生余热比较多且相对稳定。其中焦化行业最为合适，因为焦化行业从建厂起就会一直不会停产，所以热源充足。
2、用钢铁、焦化余热发电还经济效益还是很可观的，因为如果不用这些热量来发电的话也是直接浪费掉了。余热产生出来的电是直接的利润，因此这个行业很有前景。
3、余热发电项目一般情况投入较大，因此少则几千万，多则几个亿，因此对很多企业来说如果上这个项目的话还是有一定资金压力的，但如果通过融资分成办法来做这个项目，会对企业更加有利首先从风险上，融资公司可以共担；其次，利润上，融资公司投入后产生利润企业可以分相关一部分。
4、国内做这个项目的企业不是很多，因为技术性比较强，由为企业更是，一旦出问题会造成很大损失；而且资金投入很大。建议想做余热发电的企业找一家能共担风险，投入资金，而且还能负责售后技术保障的企业。
5.山东耀通节能投资有限公司在节能节电，余热发电上做的不错；中节能工业节能有限公司；中信重型机械公司；太原港源焦化有限公司余热发电工程；2007年10月28日，世界上最大的水泥纯低温余热发电机组在铜陵海螺公司万吨线一次性成功并网。吉林省辽源金刚水泥集团日产5000吨新型干法熟料生产线配套的纯低温余热发电工程建成投产，并网发电一次成功。这条生产线是国内
6.业内对投资回报周期的长短存有一定的争议，如童裳慧就认为成本回收不见得能在三四年的较短时间内实现。他针对水泥余热发电投资项目作过一个测算，以9MW的余热发电机组投资6000万元为例，一年发电6300万千瓦时，毛利润为3150万，但除去日常运行费用元/度和并网费元/度外，剩余仅1260万；然而根据10年期6%的年率，减去360万/年的财务费用以及600万/年的折旧，纯利润仅为300万/年。“众多水泥企业刚开始都忽视了折旧成本和维修费用。”童裳慧表示，资金占用较大不说，有的企业在真正核算成本之后，对此兴趣骤减。
余热发电技术岗位职责
余热发电巡检工岗位职责
余热发电管理制度及岗位职责
余热发电操作员岗位职责（共7篇）
蒸汽余热发水泵工岗位职责
目
录
目录 ...1 安全生产管理制度 .....2 岗位交接班制度 .........3 工作票制度 ....4 巡回检查制度 5 设备维护保养制度 .....6 操作票制度 ....7 班长岗位责任制 .........8 化学水处理岗位责任制 9 巡检工岗位责任制 ...10 中控操作人员岗位责任制 ....11 余热电站中控室管理制度.....12 司机岗位责任制........13 司炉岗位责任制........14 电气岗位责任制........15 化学危险物品安全管理条例.16 化学药品、试剂的管理规定.17 检验和实验仪器、设备管理制度......18 设备场地管理和清洁卫生制度19 电站站长职责..20 电站技术主管岗位职责.........21
安全生产管理制度
为保证工作人员在生产活动中的安全和健康，防止人身伤残事故的发生，确保安全生产，特制定安全生产制度。 一、确保安全生产是全体工作人员的共同任务，每个人必须牢固树立”安全第一”的思想，遵章守纪， 严格执行操作规程，防止事故发生。
二、.电站站长、班长、操作、巡检人员应对本职责范围内的安全生产负责，要抓好生产的同时，积极采取有效措施搞好安全生产，保证生产的顺利进行。
三、对调入的新人员，实习代培、变换工种及临时人员等必须进行安全教育，掌握安全生产操作知识，经考试合格方可上岗工作，对考试不合格或操作不熟练者不得单独顶岗操作。 四、班前要充分休息好，上班前八小时不准饮酒，工作期间按规定穿戴好劳动防护用品，女职工的长发不得露出工作帽，不准穿裙子、高跟鞋、拖鞋、短裤上岗。
五、凡是正在运转的机电设备，严禁跨越或修理，不得接触和清扫机器运转部位。 六、不准在栏杆、靠背轮、安全罩和管道行走或站立。
七、机电设备的运转部份必须安设防护罩，如检修拆除时，检修后应安装牢固，否则不得开车。
八、检修机电设备时，严格执行停送电工作制度，切断电源并在开关上悬挂“设备检修”“严禁送电”警示牌，检修结束，由检修人员摘除，并接通电源试车。
九、开动机器前要认真检查各转动部位是否有人或其它障碍物，务必与中控人员联系，未经检查和联系不得开车。
十、凡是进入设备容器内检修检查，必须取得岗位人员同意且在入口处留人，不经联系和许可不准擅自进入。
十一、设备安装施工或设备大、中修时，首先要拟定安全作业措施，并指定专人负责，安全可靠方能作业。
十二、消防器材要妥善保管，始终保持完好善，确保安全好用。
十三、发生人身、设备、操作事故后，必须严格按照“四不放过”原则，认真分析事故原因，分清责任，制定整改措施，使当事人接受教训，其他人员受到教育。 十四、电站每月进行一次安全生产检查活动。
十五、电站兼职安全员要随时随地检查，对查出的隐患要迅速同有关部门或人员联系解决。
岗位交接班制度
为了保证生产的顺利进行，交接清设备运行、生产运行情况，特制定交接班制度： 一、接班者
1.接班者应提前到岗，着好工装后到岗位了解上班生产情况及去现场检查设备运转状况。若发现异常情况，可向交班者提出，严禁不检查不汇报接班。
2.接班者请假应上岗前8小时办好请假事宜，以便于安排工作。接班人员未到，交班者不得离开岗位。
3.接班者要认真检查设备运行润滑、工具、卫生区域、安全设施、值班记录等情况，当具备接班条件时，双方在交接班记录上签字，交班者方可离岗。 4.因接班不清，接班后发现问题，一律由接班者负责。 二、交班者
1.交班者交班前应对所负责岗位和设备进行全面检查，发现问题立即处理，不能立即处理的要向接班者交待清楚，提醒注意。
2.交班前应将区域内卫生清扫干净，保持设备、仪表、工器具等物品完好整洁。 3.交班前填写好原始记录，写好交班记录。
4.交接班时遇有事故发生，要暂停交接，先行处理事故，属重大操作，在操作告一段落后方可交接班。
三、交接班者做到“十交”“五不交”
十交
1.交本班生产情况和任务完成情况； 2.交设备运行和使用情况；
3.交不安全因素及采取措施和事故处理情况； 4.交各种工具数量及缺损情况；
5.交工艺指标执行情况及为下班做的准备工作； 6.交原始记录是否正确完整； 7.交原始材料使用及存在问题； 8.交上级批示要求和注意事项； 9.交岗位区域卫生情况； 10.交本岗位跑冒滴漏情况。
五不交
1.生产不正常，事故未处理完不交接； 2.设备问题不清不交接； 3.卫生区域不净不交接； 4.记录不齐不清不交接；
5.生产指标任务未完成不交接。
工作票制度
一、为保证设备检修安全防止人身和设备事故发生，必须严格执行工作票制度。 二、工作票必须有工作负责人亲自办理，主管领导或技术人员签发，签发后的工作票有工作负责人交付班长，经批准后方可检修。
三、填写工作票，检修项目要清楚、正确、安全措施要得当，工作票上的工作内容若影响正常运行可暂缓办理。
四、工作票填写一式两份，一份存档，一份有工作负责人持有办理检修手续。 五、审查工作票，看此检修项目是否影响系统运行，安全措施是否可靠，当具备检修条件后，方可同意检修
六、检修工作许可人一般有班长或岗位组长担任，应注意下列事项：
1、检修设备是否已和运行设备完全隔绝。
2、安全措施是否已完全正确执行。
3、有关电源是否切断，却无突然来电的可能。
4、隔绝阀门和电气开关挂禁止操作牌。
七、对予未办理工作票已开工检修，运行人员有权制止其工作，因未办理工作票造成后果由检修当事人负责。
八、检修工作不能按期结束时，工作负责人应向班长提出申请，经班长同意后可延期。 九、检修工作完成后，工作负责人应做到：
1、所有检修人员离开现场。
2、设备达到启动条件。
3、拆除障碍，清理现场。
4、通知工作许可人试车验收，签署验收意见。
5、检修结束，工作许可人应将检修项目记录在值班日志上。
巡回检查制度
一、巡回检查是保证安全生产的关键措施，值班人员必须按规定认真执行。 二、巡回检查原则要求： 1、接班检查： 2、交班检查 3、正常检查
4、非正常重点检查：设备有缺陷、重点部位增加检查次数。
三、值班人员按规定对设备进行检查，及时发现设备隐患和异常现象，防止事故的发生和扩大。
四、检查时应带好所需工具，做到手摸、眼看、耳听、鼻闻，全面检查，掌握设备运行情况，做到心中有数。
五、巡回检查中发现的设备缺损要征得班长的同意方可处理（直接危及人身及设备安全者除外）。
六、若检查不周，发现不及时发生问题，检查人员应负一定的责任。 七、巡回检查中应注意以下几点： 1、新投入运行和刚检修过的设备。 2、频繁操作经常开停的设备。 3、发生过异常的同类型或类似的设备。 4、带缺陷运行的设备。
5、系统发生事故受到影响的设备。 6、运行方式，负荷较大或满负荷的设备。 7、长期失修的设备。
8、天气骤然变化（大风、大雨、雷电、大雾等）对设备的影响及设备的反应。 9、检查时应注意设备的声音、温度、振动、颜色、气味及泄漏情况。 八
值班期间，巡回检查为每小时一次，发现问题立即汇报班长。 九
巡回检查应遵守规定的时间及路线。 设备维护保养制度
一、运行人员要以高度的责任心，做到正确使用设备，精心维护保养设备。 二、运行人员严格按操作规程进行设备的启、停。
三、保持设备清洁，消除跑、冒、滴、漏现象，做好设备的润滑工作。
四、若发生设备异常，应立即查明原因，在危及人身、设备安全的情况下。可采取果断措施或立即停车，报告班长及有关领导，不弄清原因，不排除故障不得盲目开车。 五、运行人员对备用设备负责定期检查维护，注意防尘、防潮、防腐蚀、防锈，对于转动设备应定期盘车和切换，使备用设备处于良好状态。 六、若设备存在缺陷应填写到设备缺陷记录本上。
操作票制度
一、为保证运行的可靠性、安全性，防止误操作，必须执行操作票制度。 二、事故需紧急果断处理时可不用操作票，但重要操作应有人监护。
三、重要操作，如：锅炉的启动与停炉、汽机的启动与停机、电气并网与解列等操作，必须有由站长下令，由操作人填写操作票，班长监护。
四、一般操作，由班长下令，操作人员填写，岗位其他人员监护。
五、操作票要书写正确，不能随意涂改，每张操作票只能填写一个操作内容。 六、操作票填写完毕后，监护人审核签字，交操作人签字。
七、监护人、操作人应同时到操作现场，监护人站好位后，按照操作票顺序唱票，操作人复诵无误后，监护人说“对”后，操作人方可操作，每操作完一项，监护人在操作票上打“∨”号。禁止监护人动手操作和操作人自行操作。
八、在开始操作和操作完毕后，监护人应分别记录操作时间（起始时间、终止时间），操作完成后，监护人、操作人应同时在场，由监护人向班长汇报，妥善保管好操作票。 九、责任：
1、班长或主值应对发布的命令正确性负全部责任，对操作票的正确性负一定的责任。
2、监护人、操作人应对操作票的项目、顺序的正确性分别负一定的责任。
3、监护人应对操作的正确性（操作票的项目、顺序和操作质量）负主要责任。
4、操作人对操作的正确性负重要责任。
5、操作中发生问题及时汇报，对于隐瞒不报或知情不报者要严肃处理。
班长岗位责任制
一、班长在值班期间是电站生产运行、安全经济调度、事故处理的领导者、指挥者。因此，在生产中应采取积极的措施，组织全体运行人员努力完成生产作业计划和经济指标，保证设备安全经济运行。
二、值班期间，坚守工作岗位，遵守劳动记录，认真执行各项规章制度和上级有关指示。 三、班长在值班期间内，应做好下列工作：
1、合理安排运行方式，使其处于安全经济运行的最佳状态。
2、正确命令和认真组织并监护各个主要设备、系统的启、停和切换操作。
3、保证各运行参数稳定在合理的范围之内。
4、批准有关班长调度管辖的设备和事故抢修工作。
5、组织事故处理工作。
6、掌握设备的运行和备用情况，发现设备缺陷及时联系有关单位处理，重大缺陷应汇报有关领导。
7、组织本班进行反事故演习。
四、班长的值班地点在主控室，通过电话或口头命令行使调度指挥权。班长每班应到现场巡检，对于影响安全经济运行的问题应采取相应措施解决。
五、对运行人员不执行正常的操作程序，又危及设备或人身安全的错误行为，班长有权制止操作。
六、对严重违反纪律人员，班长有权停止其工作。
化学水处理岗位责任制
1.化学水处理人员负责水处理设备的运行维护，在值班期间负责其汽水品质的的化验分析、监督工作。
2.掌握水质化验规程中的各种化验方法，严格执行水汽品质监督标准，根据化验结果督促巡检人员进行排污。
3.负责锅内加药处理工作，控制连续排污量，进行过滤器冲洗，水处理设备再生。 4.负责水处理的药品验收与保管，当药品不足时及时联系领取。 5.负责仪器材料工具等物品的管理工作。
6.认真填写化验记录并对化验结果的准确性负责。
7.认真进行巡回检查，定期工作 ，发生异常情况时应立即查明原因，及时处理。 8.搞好本辖区卫生工作。
巡检工岗位责任制
1.在值班期间，根据主控人员的指令进行巡检或操作。
2.熟知运行规程、工艺流程，清楚工质流向，熟悉设备原理与构造，经考试合格方可上岗工作。
3.严格执行巡回检查制度，发现缺陷及异常情况及时报告主控人员，采取相应措施积极处理。
4.保证运转设备有良好充足的油量润滑。 5.事故状态下协助做好事故处理工作。
6.认真填写岗位记录及设备缺陷记录、设备润滑记录。
7.做好交接班工作，将本班生产情况如实交待下一班人员，做到交班详细接班清楚。 8. 严格执行安全行产制度，确保设备、人身安全。
中控操作人员岗位责任制
1.中控操作人员应对电厂运行监控的直接操作者。对电厂机电设备必须达到“四懂、三会”（懂结构、原理、性能、用途，会使用、维护保养、排除故障），同时要求熟悉电厂的工艺生产过程及运行方式，经考试合格后方可上岗。 2.服从命令，服从指挥，严格执行设备的操作运行规程。
3.精心监视各运行参数，根据系统参数变化情况，调整系统正常，保证机组经济运行。 4.进行系统设备的启停、主系统的倒闸操作、事故处理工作。
5.拟定操作方法，发生事故时正确指挥巡检人员迅速处理好事故，认真对待设备事故的调查分析，落实事故的处理意见。
6.提出设备检修意见，参加设备检修工作，参与设备验收工作。
7.认真交接班和填写值班记录，将本班设备运转、操作及存在的问题交待给接班者，做到交班详细、接班明确。
8.按专责搞好文明生产，清扫盘面、设备及现场卫生。
余热电站中控室管理制度
电站中控室是英吉沙山水水泥有限公司余热电站生产、指挥调度中心，是操作及监控设备运行重地，为使中控室计算机系统具有良好的工作环境，仪器设备得以长期可靠运行，维护正常的生产秩序，确保生产的顺利进行，特制定本规定: 一、进入中控室的工作人员应衣着整洁，挂牌上岗。严禁无关人员进入中控室，室内应保持安静，不得大声喧哗，工作人员有权拒绝无关人员入内。
二、任何人员进入中控室必须自觉保持室内卫生,严禁乱扔纸屑杂物，工作人员下班前必须将室内清扫干净。
三、室内工作人员应自觉爱护并维护好仪器设备，保持显示器、打印机无灰尘；室内温度一般控制在25℃，不得随意调整空调的设置温度。不得随意拉开中控室的窗帘和窗户。
四、操作员不得私自退出操作系统，不能无目的快速切换画面或击打键盘，无主管领导许可不允许关闭或重新起动计算机。
五、计算机操作台严禁摆放与工作无关的物品，不得在操作台上用餐、喝水。计算机专用电源严禁接入其他用电设备。
六、任何人不得将外接插件插入计算机（如U盘、光盘及其他物品），值班人员不得进入工程师站调整系统设定。
七、来中控室参观的人，必须征得领导同意并办理登记手续，否则不得入内。
司机岗位责任制
一、司机是整个机组安全经济运行的主要负责人，在行政生产技术上受当班值班长领导，在值班时间搞好本机组的启停操作，事故处理和正常维护工作。
二、司机在接班前十五分钟进入现场，对所管辖的设备进行全面检查，掌握运行方式，察看运行记录，并在接班前向值班长重点汇报，接受值班长布置的任务。
三、在值班中认真执行巡回检查制度，应每小时巡回检查一次，发现异常现象及时汇报值班长，将处理经过情况记录运行日志。
四、对值班长下达的各项操作命令应正确迅速的执行，若值班长的命令显著危害人身和设备安全时应拒绝执行，并向电站汇报，讲明理由。
五、正点交接班前一小时应细心检查所管辖设备，整理好记录，将设备缺陷填入缺陷记录中，并汇报给当班值班长。
六、司机应熟悉热力系统图，调节润滑油系统、循环水等管线流程及启停机和辅机启动的操作。
七、应熟知安全规程及两票三制。
八、运行报表每小时记录一次，记录字体清晰整齐，严禁涂改记录。 九、经常对设备运行状况进行分析，及时掌握设备运行及参数变化。 十、要服从上一级领导的调度和操作命令。
十一、要坚守岗位，不迟到、不早退，不得擅离岗位和睡岗。 十二、发现异常及时汇报和处理，不得弄虚作假。
十三、要文明生产，礼貌待人，电话联系工作，主动通报姓名。 十四、对于运行参数及时调整，保证汽轮机的安全运行。 十五、做好新学员的培训工作。
十六、有事提前八小时请假，以便于安排工作。
司炉岗位责任制
一、司炉是AQC和SP炉安全经济运行的主要负责人，必须具备国家关于压力容器操作的许可证书，在行政和生产上受当班值班长的领导。
二、应热爱本岗位工作，树立安全第一的思想，严格执行《电站锅炉运行规程》，确保锅炉安全运行，并熟知《安规》和两票三制。
三、熟悉AQC和SP炉的结构规范和电力设备系统管线流程和启停的操作。 四、值班期间根据汽机的用汽需要，及时调整过热蒸汽的指标参数，使参数压红线运行。
五、认真遵守劳动纪律，不做与生产无关的事情。
六、严格执行调度的操作命令，接到命令时应复诵，使用生产电话应互通姓名。 七、认真执行设备巡回检查制度，勤联系、勤分析、勤调整。
八、仔细监视仪表参数变化情况，能及时发现异常，果断判断，沉着操作，冷静处理。
九、认真填写运行记录，运行报表每小时记录一次，书写规范整齐，严禁涂改记录。 十、及时做好事故预想，做到防患于未然，遇有事故发生，主动汇报不隐瞒。 十一、严格劳动纪律，接班提前十五分钟进入现场，查看运行日志和各种记录报表。 十二、不迟到、不早退，值班期间不得擅自离岗和睡岗。 十三、对于检修的设备认真做好记录。 十四、规范着装，并且按规定使用防护用品。 十五、做好新学员的培训工作。
十六、出现问题及时与旋窑中控人员取得联系，相关设备调整得当。 十七、锅炉的启动停运，认真填写操作记录。 十八、有事提前八小时请假，以便于安排工作。
电气岗位责任制
一、电气值班员是电站发电机及电气设备安全运行的主要责任人，必须具备电工基础知识，在行政上和生产上受当班值班长的领导。
二、应热爱本职工作，树立安全第一，预防为主的思想，严格执行《电站电气运行规程》，确保电气设备的运行。
三、熟知并掌握《电业安全工作规程》和《电业安全工作规程》（发电厂和变电所电气部分）
四、熟悉电气设备的使用方法和用途。 五、能正确地进行并网、解列和倒送电操作。 六、掌握汽轮机和发电机的保护系统原理和应用。
七、熟悉一次、二次系统图以及设备和原理，熟悉相关参数。
八、接班提前十五分钟进入现场，查看运行报表和运行日志，了解设备运行状况。 九、仔细巡视检查发电机、低压室、高压室、发电机小间及各电动机的运行状况。 十、认真执行一小时一抄表的制度，书写规范整齐，严禁涂改记录。 十一、及时地分析运行状况，维护好发电机组的安全运行。 十二、坚守岗位，不迟到、不早退，不得擅自离岗和睡岗。 十三、文明生产，礼貌待人，电话联系工作应互通姓名。 十四、升降负荷及时和总降联系。
十五、值班期间对于出现的问题及时汇报并能认真分析和处理，做好相关记录。 十六、严格按照操作规程办事。
十七、电气设备检修时，负责做好必要的安全措施并悬挂“禁止合闸，有人工作”警示牌。
化学危险物品安全管理条例
一、化学危险品必须储存在专用仓库、专用场地或者专用储存室（以下统称专用仓库）内。
二、设专人管理，储存方式、方法与储存数量必须符合国家标准。 三、出入库须进行核查登记，库存危险化学品应当定期检查。
四、剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品必须在专用仓库内单独存放，实行双人收发、双人保管制度。
五、专用仓库应符合安全、消防的标准要求，设置明显标志。
六、保持通讯、报警装置正常使用，对专用仓库的储存设备和安全设施定期检测。 七、根据危险化学品的种类、特性，在车间、库房等作业场所设置相应的监测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防护围堤或者隔离操作等安全设施、设备。
八、对盛装、输送、贮存危险化学品的设备，采用颜色、标牌、标签等形式、标明其危险性。
化学药品、试剂的管理规定
一、化验室药品、试剂由药品专管员专人保管，药品保管员根据化验室试剂所需提交药品、试剂计划书交化验室领导审核批准，统一组织进货。
二、药品保管员均按药品、试剂的种类、性能等分别存放在化验仓库的专用柜、架中，存放地点应安全可靠。
三、药品、试剂的领用严格履行领用手续，药品保管员核实好领用药品用途后，由领用人签字，药品保管员方可发放，领用记录保存齐全，已备查询。
四、化学药品、试剂瓶的标签要清楚明了，凡标签中产品等级、生产企业名称、执行标注及生产许可证编号，不明或无标签的药品、试剂一律不准使用。
五、发现药品、试剂有异常现象，如变色、沉淀、混浊、潮解等，立即停止使用，严禁使用不符合标准要求的化学药品或试剂。
六、化验室的化学药品及试剂未经领导批准，任何人不得私自做主借用或带出化验室。
检验和实验仪器、设备管理制度
一、化验室所有检测仪器、设备齐全，其性能应满足国家标准中规定的技术要求，常用的仪器、设备应有备用件，在用仪器、设备的完好率应达到100%。
二、化验室的仪器、设备要分类建立档案，内容包括名称、规格型号、型号、生产厂家、出厂日期、出厂鉴定证书、使用说明书及使用过程中校正、鉴定记录及证书。
三、仪器、设备的鉴定，除规定强检的由临沂市计量检定所或省计量局按检定周期检定外，其它自检仪器由所在组的组长依据自检规定周期组织鉴定与维护。检定完毕，及时张贴检定状态标识，并填写检定记录及检定台帐。严禁使用未经检定或检定不合格的仪器、设备。
四、新购置的仪器、设备，应经调试、检定合格后，方可正式使用。
五、检验岗位所属仪器、设备，由岗位操作人员保管使用，并加强维护，使仪器、设备处于良好状态，非本岗位人员，不得擅自动用。
六、使用仪器、设备严格按标准规程操作，发生故障，应立即停止使用，避免事故扩大。
七、试验完毕，切断电源，将仪器、设备擦拭干净，并涂油防锈，保持仪器、设备整齐、洁净以延长其使用寿命。
八、凡不按标准规程操作，造成仪器、设备损坏影响试验准确性，对责任人给予经济处罚。
设备场地管理和清洁卫生制度
一、值班人员对本岗位下列设备、设施和用具负有管理责任； 1、所有厂房构件、本岗位各种装置、设施和用具等。 2、本岗位的运行日志，各种记录本、图纸、表格等。
3、委托本岗位管理的设备、材料和配备的消防用具，安全用具和其他用具等。 4、卫生用具及运行维护所用的材料备件等，值班人员有责任保证不遗失、损坏，并应完备整洁。
二、对本岗位的设施应登记造册，逐班清点交接，用具外借时应登记，并按时追回。 三、值班人员要经常保持厂房、场地、设备的整洁卫生，结合巡回检查对个别渗油处进行擦抹，汽轮机、水泵、风机等使用润滑油的设备本体、抬板、基础上均无油迹。
四、值班人员在交接前对所管辖的设备、场地、门窗、桌椅等进行全面清扫、擦拭，做好交班前的卫生工作；接班人员发现卫生不合格时可拒绝接班，直至交班人员清扫干净。
五、电气运行岗位每班应对控制室各配电盘、继电保护设备做一次清扫工作，但清扫时必须按安全规定，不触动设备，并有人监护。
六、高压配电室专用盘应每星期清扫一次，由各运行班分片包干，电站不定期检查。
七、检修工作完毕后，检修人员必须把检修现场场地、设备打扫干净，恢复到检修前的整洁状况，否则运行人员可以拒绝验收试运。
电站站长职责
一、负责电站的生产技术管理工作。通过对电站生产计划的执行，指挥检查监督、分析，对电站的生产活动进行协调和控制，确保生产计划的完成。
二、组织提出年度反事故措施计划和主辅设备的大小修计划，生产建筑大修计划，更新改造计划，技术革新措施、节能措施以及季节性措施，负责审核平衡和编汇年度技术组织措施并组织本措施计划的实施工作。
三、编制年月生产作业计划及运行，检修技术经济分析月报。负责生产计划管理和综合统计工作。
四、掌握主要设备和辅机的重大缺陷，审核大小修项目及施工进度计划，组织检修平衡会。抓好检修平衡、配合工作，严把检修质量关，参加大修验收工作，抓好设备评级及大修总结工作。
五、协助生产副总做好生产调度工作，每天至少检查值班长工作一次，指导值班长切实担负起全站运行操作任务。现场了解情况，发现问题及时查明，向生产副总汇报，并认真组织实施，限期解决。
六、负责汇总和编制节电计划，制定安全经济运行方案和技术措施，开展好指标竞赛活动和人单酬的实施，审核各项技术指标，完成公司规定的设备完好率，站用电率，定额完成率的考核。定期分析安全及经济运行情况，保证计划的完成。
七、负责电站综合性生产管理和技术管理制度，组织修编和审查现场运行，检修试验等专业性规程制度。
八、负责电站的技术档案和技术资料管理工作，并组织生产所需规程，记录本、记录表的复印供应工作。配合供应部做好备件的管理工作，包括：
1、组织编制备品定额并检查执行情况；2、制定备品管理制度和备品图纸管理制度；3、组织主要关键备品的测绘和审核工作；4、配合供应部解决备品订货中的技术问题；5、参加特殊的重要的备品的验收和定期试验；6、审核供应部提出的处理和报废备品项目。
九、协助领导贯彻落实党的安全生产方针、政策、法令和上级有关安全生产文件，抓好全站安全网工作；监督检查以岗位责任制为中心的“两票”“三制”等各项规章制度的贯彻落实情况，组织安全检查和反事故演习活动，参加组织事故的调查、分析，对安全生产中的功过人员提出奖惩意见。
十、负责组织电站技术革新，技术改造和技术攻关工作，包括编制计划，设计审查、鉴定、组织推广总结、交流及评定和提出奖励等。
十一、监督检查生产区域的文明生产和安全生产情况，检查各班对生产作业计划和指令性计划的执行情况，对未按计划完成的单位，有权给予经济处罚。有权检查电站各人员的工作，对工作不负责的人员有权提出批评或给予经济处罚。对各班提出的劳保用品有权审批。
电站技术主管岗位职责
一、在电站站长直接领导下，负责电站生产计划、设备、管理工作等，并协助站长做好电站生产、技术管理工作。
二、贯彻执行党和国家电力生产方针、政策、法规，制定和修编计划管理制度、条例。
三、组织汇编电站年、度、月生产更新、科技、设备修理计划，检查计划执行情况。 四、掌握主要设备及主要辅机的重大缺陷，审核大、小修项目和施工进度计划。 五、参与大修分配验收和总体验收及热态验收工作，参加重点设备的试验工作和新设备的调整试验工作。
六、有计划、有系统的组织和推动电站的反事故演习，坚持调查研究贯彻电力生产“安全第一，预防为主”的方针，把事故消灭在萌芽之中。
七、经常深入现场，检查安全情况，及时发现隐患，会同有关部门拟定防止事故措施。
八、负责组织定期、不定期的安全大检查，并提出检查改进措施和计划。 九、按“三不放过”的原则，及时实事求是的进行事故调查，及时向有关领导和部门报告。
十、负责完成领导交给的其它任务。
余热发电运行值班员岗位职责
1、目的本规程范围：
本规程规定了巴彦诺尔紫金有色金属有限公司电力车间余热发电运行专业值班员岗位
职责，明确余热发电运行专业值班员岗位、工作目标及工作任务，适用电力车间余热发
电运行专业运行值班员岗位
2、内容：
（1） 运行值班员在当班期间对其所管辖设备负责。
（2） 运行值班员的任命根据现场培训制度要求，经所考试合格，再经二个月跟班实习，确认能胜任余热发电运行值班员的工作后方可正式任命。
（3） 值班员必须熟知：
a、“电业工作安全规程”、“运行及事故处理规程”、“发电机组运行规程”和机
组设备检修试验标准修的有关部分。
b、发电机主辅设备的位置、编号及结构方式和名称。
C、发电机组主辅设备的性能、构造、作用原理及形式规范和正确操作维护方法。
d、一般电气保护、信号装置、仪表的工作原理。
e、熟悉蒸汽、水、油、电气、直流、所用系统结构系统。
（4）发生事故时，在带班长的领导下处理事故。值班长不在控制室时，应一面处理事
故，一面迅速召回值班长，并及时做好记录。
（5）应能熟练正确填写在各种运行方式下的运行记录，并能在值班长的监护下正确的
操作。
（6）按时抄录表计，安规定时间认真巡视设备，发现设备异常后立即报告值班长，并
协同研究处理意见，尽力消除，以保持设备在正常状态下安全运行。
（7）全面、正确、整洁及时地填写值班记录运行日志及其各种记录。
（8）应按照值班长的安排，布置工作现场的安全措施或办理许可手续，并参加设备维
修后的验收工作。
（9）认真执行各项过程、制度，自觉遵守劳动纪律，坚守劳动岗位，因事离开主控制
室时，应经值班长同意，回来后向值班长汇报。
（10）努力学习业务技术，苦练基本功，不断提高技术水平，积极主动地完成电力车间
各项生产任务。
电力车间余热发电运行员工管理制度
请假：
1、员工因事请假，须事前向车间（部门）办理书面请假手续，十天以下由车间领导批
准，十天以上由车间领导签字，公司人力资源部批准。上班后应主动消假，如有未批准擅自不来者按旷工处理。
2、病、事假超过休假天数的部分一天扣一分，累计扣分。一个季度为一个考核周期，
满分为100分，在季度、年度绩效考核中体现。
3、年休假、探亲假、病假按公司有关规定执行。
劳动纪律：
1、公司员工必须遵守公司规定的作息时间上下班。白班接班人员在7:45前到岗，交
班人员在8:00后离岗。夜班接班人员在19：45前到岗，交班人员在20:00后离岗。不得迟到早退，迟到早退者每次扣50员，并累计够4小时按一天旷工处理，考勤人员严格做好考勤记录。
2、当班期间禁止喝酒、赌博、干私活、打扑克、看与工作业务无关的书籍，违规，者
每人处罚50元。管理人员不制止，按失职处罚50元。对班前喝酒者，劝其离岗，按旷工处理，对于无理取闹者交与车间或公司处理。
3、当班员工必须服从管理人员和车间的调派，不服从调动分配和管理的或擅自离岗者
一次扣50元。上班期间睡岗，一次扣50元，倒班人员没有午休时间。
4、当班人员必须穿工作服，巡检、检修操作时，必须把劳保用品穿戴齐全，违规一次
扣当事人20元。
5、非后台管理人员禁止强行退出后台系统，并禁止在后台机上使用U盘等插件及游
戏，发现一次罚当事人100元，管理人员50元。
6、必须参加员工培训，无故不参加或早退者一次扣20元。没有特殊情况一律不给请
假。
7、管理人员必须每周组织全体员工安全活动一次，并做好记录。对安全活动不重视、
敷衍了事的管理人员，发现一次扣50元，对无故不参加安全活动员工扣30元。
交接班：
1、各班人员必须严格遵守交接班制度。班长带头未按时交接班或离岗不参与交接班，
班长一次扣50元，相关值班员扣30元。
2、接班人员必须提前10分钟到现场，交接班时交接班人员必须到。现场对所有设备、
公共财物、卫生区域进行全面检查，待现场交接班人员回来后双方才可以办理交接班手续。不认真负责交接班的值班员一次扣50元。由于不认真接班造成运行设备上出现的后果由接班的值班员承担。
3、在当班期间的设备隐患和故障的处理结果或未处理的原因必须在交接班记录填写清
楚，并且交班人员必须向车间报告当班运行情况。
4、在交接班期间若发生事故，应停止交接班。接班人员在管理人员的统一领导下进行
工作，等事故处理完毕或告一段落时，经管理人员统一后，方可进行交接班。
5、交接班时双方必须对公共财物、工具、钥匙的损坏情况、借出情况作出交接记录。
接班之后若发现损坏和缺失，交班记录中也没有记录，由当班值班员承担赔偿
巡检记录：
1、当班期间对所有管辖设备二次全面巡视、检查，并做好巡视记录，发现问题及时报告。
如遇到特殊情况，增加巡检次数。对于巡检中弄虚作假，到现场不认真检查巡视，甚至不去现场巡视，随意填写记录，设备实际情况与填写不符违规一次扣巡视者30元。
2、管理人员督促值班人员做好各种记录。各值班员必须认真做好各种记录，如有记录填错、
涂改、乱画，不按时做记录，弄虚作假等一次扣记录着20元，管理人员10元。如有不认真记录并弄虚作假被有关部门检查出问题，该罚款由管理人员和记录着承担。
3、在巡检过程中不准打闹，嬉耍，时刻注意自己的安全情况。
设备卫生、环境卫生:
1、各班分管的设备卫生、室内卫生、部分区域环境卫生由管理人员安排清扫，车间会不定
期地检查，发现分管设备卫生不合格，一次扣管理人员10元，相关责任人30元。
2、当班期间必须在交班之前对主控室走廊配电室、发电机房的卫生必须做到彻底清扫，如
交班时卫生不合格，接班人员有权不接班，并记录好接班时的卫生状况，责任由交班人员负责，一次扣交班人员30元。
设备操作、检修
1、设备操作严格按照操作规程进行，违规一次罚相关操作人员30元，紧急情况下可先操
作。
2、在操作和检修时，必须做好验电和安全措施，并穿戴齐全劳保用品，违规一次罚当事人
30元。
奖励办法：
1、在车间和工段的卫生检查中被评为优秀班组的车间将根据奖励基金的情况给予优秀班
组适当的经济奖励，并在年度班组评选绩效考核中给予加分。
2、在巡检过程中发现重大事故隐患并及时处理，为公司安全生产作出特殊贡献，车间将给
予其班组或个人适当经济奖励，并在优秀员工、优秀班组绩效考核中给予加分。
3、管理人员必须做好员工劳动纪律违反情况统计。车间对于无违纪记录的员工给予适当的
经济奖励，并在优秀员工评选、绩效考核中加分。
4、在一个季度或一个年度的设备操作、检修事故处理中无违章、重大失误的班组或个人，
车间将给予其班组或个人适当经济奖励，并在优秀员工、优秀班组、绩效考核中给予加分。
5、车间定期会对三个班组的各种记录、报表检查，评出优秀班组，车间将给予其班组或个
人适当经济奖励，并在优秀员工、优秀班组、绩效考核中给予加分。
总则：
1、针对余热发电工作的特殊性，制定出电力车间余热发电运行员工管理制度。
2、全体余热发电运行人员均应遵守本制度，如有与公司规章制度不符或未规定的地方，按
公司有关制度执行，
电力车间
2010-1-
1余热发电运行安全操作技术规程
1、目的范围
本规程定了巴彦淖尔紫金有色金属有限公司电力车间余热发电运行专业安全操作技术制度，明确余热发电运行专业安全操作工作目标及工作任务，适用电力车间余热发电运行专业运行操作。
2、任务
余热发电运行人员必须认真学习有关规程制度，树立规程制度就是法律，违反规程制度就是违法的观念。
余热发电运行人员必须遵守劳动纪律，坚守值班岗位，认真做好监视、调整、巡视检查，运行维护和启停机操作等工作，在值班期间应做好事故预想，贯彻以预防为主的安全和生产方针，把事故消灭于萌芽当中。
余热发电人员之间和运行各班之间发扬协作风格，把方便让给别人，把困难留给自己，做到既有责任分工又有团结协作，共同完成各项任务。
余热发电运行人员应努力学习有关文件，学习技术业务，必须做到三熟三能，并不断提高技术水平。“三熟”：熟悉设备系统及基本原理；熟悉操作事故处理；熟悉本岗位的规章制度。“三能”：能分析运行状况；能及时发现故障，并能及时排除故障；能掌握一般的维修技能。
余热发电运行人员在生产岗位上应有高度的组织性和纪律性，正确地执行上级下达的生产命令。反对无组织、无纪律、不服从领导，并承担由此产生的后果。若上级命令违反规程规定，直接危及人身或设备安全时，应拒绝执行，向发令人申述不能执行的理由，并汇报上一级领导。
建立起正常的安全运行工作秩序是保证安全运行的重要组织措施，应认真学习，严格贯彻《电力安全工作规程》，执行工作票和启停机操作票制度。
余热发电运行人员在处理事故时的主要任务：
尽速限制事故的发展，消除事故根源，并首先解除人身和设备的安全。
用一切可能的办法，保持设备的继续运行，以保证设备的正常运行，必要时应设法在未直接受到损坏的机组上增加符负荷。
调整设备的运行方式，恢复正常运行系统。
处理故障时，首先应保证人身设备的安全。
维护好秩序，禁止无关人员进入现场，做好事故处理的详细记录，以便于分析研究和总结经验教训。
电力车间
2010-01-01