国家电网招聘考试试题之企业文化试题十三3篇(国家电网的企业文化题库)
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2018国家电网招聘考试试题之企业文化试题十七
81、公司视()为企业的第一资源
A企业的软实力 B先进的设备 C人才 D一线劳动者 82、对“忠诚企业”表述正确的一项是()A热爱企业，关心企业，讲求奉献，维护企业利益和形象 B热爱企业，以企业为家，忠实的为企业服务 C热爱企业，关心企业，服务企业，以企业为家
D热爱企业、关心企业，为企业尽心尽力，忠实维护企业利益和形象
83、公司处理与员工、电力客户、合作伙伴及社会之间关系的基本信条和行为准则是()A企业理念 B企业精神 C企业愿景 D企业文化
84、公司科学发展的战略目标是()A跻身世界500强 B建设 “一强三优”的现代公司 C建设国际一流公司 D建设世界一流电网 85、“一强三优”现代公司的基本内涵是()A电网坚强、资产优良、服务一流、业绩优良 B 电网坚强、实力雄厚、服务优良、业绩优良 C电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀 D电网坚强、实力雄厚、资产优良、业绩优秀 2018国家电网招聘笔试文化试题答案（下一页）
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2018国家电网招聘考试试题之企业文化试题十八
86、下列选项中对“电网坚强”表述不正确的是()A电网规划科学，结构合理
B电网智能化水平高，技术装备和主要运行指标达到国际先进水平 C公司经营区域实现全部联网 D电网全国覆盖，科技含量高
87、下列选项中对“资产优良”表述不正确的是()A 投资合理，经济效益优良 B资产结构合理、质量好，盈利和偿债能力强 C内部资源配置效率高 D金融和海外资产健康快速增长 88、下列选项中对“现代公司”表述不正确的是()A建立完善的现代企业制度和科学的集团管理体系 B拥有先进的设备和高素质的人才
C队伍素质好，自主创新能力和信息化水平高 D企业软实力、社会影响力和国际竞争力强 89、公司科学发展的战略途径是()A进行合理的投资 B更新设备和引进高端人才 C转变电网发展方式、转变公司发展方式 D提高企业软实力和社会影响力
90、下列选项中对“转变电网发展方式”表述不正确的是()A建设以特高压电网为骨干网架 B各级电网协调发展
C具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网 D 公司经营区域实现全部联网
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2018国家电网招聘考试试题之企业文化试题十二
56、在公司各层级、各业务领域实行统一的管理标准、技术标准、工作标准，做到凡事都有章可循、有标准可依，这指的是()A统一企业标准的基本要求 B统一行为规范的基本要求 C统一公司品牌 D统一企业标准的基本要求
57、什么是公司的使命()A建设一流现代企业 B奉献清洁能源、建设和谐社会 C建立特色的企业文化 D强烈的社会责任感
58、()不仅是连接电源和用户的电力输送载体，更是具有网络市场功能的能源资源优化配置载体
A先进的电力设备 B科学的管理 C坚强的智能电网 D统一的发展战略
59、()是公司生存发展的根本意义，是公司事业的战略定位，是公司工作的深刻内涵和价值体现
A科学合理的价值观 B公司使命 C坚强的智能电网 D建立一流的现代企业 60、公司工作的深刻内涵和价值体现是()A公司使命 B 正确的价值观
C坚强的智能电网 D建立一流的现代企业 2018国家电网招聘笔试文化试题答案（下一页）
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