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如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设3篇 消防队伍微腐败专项整治

2022-10-07 14:03:47综合
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如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设3篇 消防队伍微腐败专项整治

  下面是范文网小编分享的如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设3篇 消防队伍微腐败专项整治,以供借鉴。

如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设3篇 消防队伍微腐败专项整治

如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设1

  惩治和预防腐败体系建设制度

  为深入贯彻十七届中央纪委五次全会精神,构建我会惩治和预防腐败工作体系,扎实推进反腐败工作,不断将惩防体系建设工作引向深入,不断提高党员干部拒腐防变能力,制定本制度。

  一、指导思想

  坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以整治突出问题为关键,以制度完善和落实为核心,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加强综合治理,标本兼顾,为全会各项工作顺利开展提供坚强有力的政治和纪律保障。

  二、工作机制

  实行党组统一领导、科室各负其责、依靠群众支持和参与的工作机制。

  三、制度规定

  1.建立健全道德和纪律教育制度。.继续加强思想道德和纪律教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,树立立党为公、执政为民的政治理念,做到警钟常鸣,进一步巩固反腐倡廉的思想防线。

  一是加强党纪政纪条规教育。深入学习贯彻“三个代表”重要思想,开展树立科学发展观和正确政绩观教育活动,认真学习

— 1 — 《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪条规,进一步增强党员干部廉政勤政意识和纪律观念。注重发挥委党组中心组理论学习的龙头带动作用,每年安排2次反腐倡廉理论专题学习。

  二是加强党的作风和纪律教育。开展党风党纪专题教育,使全体干部自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,讲党性、重品行、作表率。切实改进机关作风,进一步增强服务意识,自觉做到为民、务实、清廉。

  三是加强机关廉政文化建设。围绕建设社会主义核心价值体系,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和法制教育,牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,形成“以廉为荣、以贪为耻”的机关文化。

  2.建立健全廉政制度。在已制定各项干部廉洁自律制度和各项督查制度的基础上,继续抓好各项制度的完善、创新和执行。特别是干部廉洁制度,切实做到各项制度落实到岗、到位、到人,真正发挥各项制度的预防、警示、教育作用。

  一是完善党内民主制度。健全党内民主制度,加强领导班子议事、情况沟通以及监督检查民主集中制执行情况等方面的制度建设。进一步完善民主生活会制度。

  二是完善民主、科学的决策机制和议事规则。进一步完善党组和行政领导班子的议事规则和决策程序,严格执行集体领导与个人分工负责相结合的制度,重大决策必须按照集体领导、民主— 2 — 集中、个别酝酿、会议决定的原则,由领导班子集体讨论作出决定。

  三是完善违纪行为惩处制度。认真贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》及相关配套制度。认真贯彻执行《中国共产党领导干部廉洁从政若干规定(试行)》等,严明纪律、完善规定、规范行为。

  3.建立健全监督制度。

  一是强化党内监督。认真落实《党内监督条例(试行)》等党内监督各项制度,完善制约和监督机制。加强党内政治生活的原则性,积极开展批评与自我批评,加强领导班子成员之间相互监督。执行党员领导干部报告个人有关事项的规定,落实领导干部述职述廉、诫勉谈话和涵询制度。推进党务公开,认真贯彻《党员权利保障条例》,落实党员在党内监督中的责任和权利。

  二是加强重点环节和重要岗位的监督。加强对干部人事权行使的监督,坚持制度公开、程序公开、资格条件公开、监督渠道公开,增强干部人事工作的透明度。加强财务管理监督,完善内部监控机制,严格执行有关规定,坚持事前预算、事中控制、事后监督相结合,形成监督检查的长效机制。

  三是强化群众监督。全面推进党务、政务公开,结合创先争优,利用网站等阵地,进行公开承诺,接受群众监督。同时,畅通群众诉求渠道。重点抓好维权热线建设,坚持24小时值班制度。

— 3 — 4.建立健全责任制度。严格按照“一岗双责”的要求,明确班子成员分工和职责,坚持主要领导负总责,分管领导分头抓,进一步完善党风廉政建设责任制。党组是责任主体,要把加强反腐倡廉建设作为重要政治任务列入议事日程,认真组织实施。要严格执行党风廉政建设责任制,党组书记和各部室负责人负总责。

— 4 —

如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设2

  如何加强惩治和预防腐败体系建设

  古今中外,腐败是历朝历代,是所有的政权和执政党所必须面对的实际问题。我国随着社会主义市场经济的发展和改革深入,我们党对执政规律和反腐倡廉建设规律的认识进一步深化,十五大提出,反腐倡廉要坚持标本兼治;十六大针对建立社会主义市场经济体制过程中出现的新情况、新问题,提出坚持 “标本兼治、综合治理”的方针;十六届四中全会根据形势的发展变化,提出坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的战略方针。

  近年来,我们国家正处于快速度发展的时期,在计划经济体制向社会主义市场经济体制转变中,国家各级领导冲锋陷阵在最前沿,承担着重要的经济责任和社会责任。由于制度和机制的不健全、不完善,管理和监督工作中存在一些漏洞和薄弱环节,客观上给腐败现象的滋生蔓延留下了可乘之机,这让国家各级干部面临着国际国内各种因素的影响至诱惑的考验。

  作为企业,查处违法犯罪行为是必然的事情,但是惩治难道就是解决腐败最好方式和处理办法吗?其实不然,多年以来我国在反腐过程中查处的贪污腐败官员也不计其数,但仍有官员走向腐败落马之路。因此,在近年来的反腐斗争工

  作中,反腐仍是成效与问题的并存、防治力度不断加大与腐败现象易发多发并存,群众对反腐期望值不断提高与腐败现象短期内难以根治并存的态势。这些因素决定了在党风廉政建设和反腐斗争力度持续加大的同时,消极腐败现象仍然比较严重,反腐倡廉形势仍然严峻,现阶段反腐败斗争面临着有利条件与不利因素并存、成效明显与问题突出并存的复杂局面。我们要深刻认识到反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,更加自觉地把反腐倡廉建设放在重要位置。在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,拓展从源头上防治腐败工作领域,努力把腐败现象遏制到最低程度。现就以上观点做几点浅谈:

  一、建机构、强队伍、重教育、让腐败行为扼杀在摇篮之中,防患于未然。

(一)建立健全组织机构,以企业责任领导人为第一责任人,全面安排部署反腐倡廉工作。

  作为企业领导人,不仅要发挥自身模范带头作用,而且还要发挥领航作用。领导人应全面把握反腐败体系建设,把惩治和预防腐败工作跟企业的安全生产、市场营销、综合管理等工作同部署、同落实、同考核、同奖惩,应成立以第一责任人为组长的企业反腐倡廉领导小组,从上至下推动廉政体系建设,为新形势下的反腐斗争工作形成了坚强组织保障。

(二)强化企业反腐队伍建设,建立健全体制机制。

  1.加强纪检监察队伍建设。

  企业的纪检监察部门人员,是主要战斗在反腐斗争的最前沿,为此,打造一支政治坚定、纪律严明、清正廉洁、业务精通、作风优良的纪检监察队伍尤为重要。首先要加强思想道德建设,教育广大纪检监察党员干部自觉坚持社会主义核心价值体系,牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观;其次要加强制度建设,进一步规范信访举报、案件检查、案件审理、纠风和执法监察等方面的工作程序,建立科学严密的业务流程,严格规范执纪办案行为,坚决防止用执纪权谋私问题发生;再次要坚持正确的用人导向,用好的作风选作风好的人。要加大干部轮岗、交流和培训力度,坚持内部轮岗交流制度,避免干部长期在一个岗位工作可能带来的不超脱、不能秉公办事等问题,要严格工作纪律特别是办案纪律,对于干部队伍中出现的苗头性、倾向性问题,应作出应对有效解决。而对不适宜在纪检监察岗位工作的要坚决调离,对违纪违法人员要严加惩处。

  2.建立健全机制体制,严格执行规章制度。

  建立健全反腐倡廉制度,是我们党预防腐败的深刻总结,只有当企业形成一整套有效的预防腐败的机制体制,才能真正意义上有效地杜绝发生大面积腐败的可能性,建立规章制度的目的是按章办事,防止腐败在其源头的发生,而不

  是事后惩治,如三重一大制度的施行就是一个很好制度例子。同时,在形成强有力的制度条件下,作为执行人员要不择不扣的将制度执行到位,不能知法犯法,徇私舞弊,才能发挥出机制效用。

(三)注重企业职工思想教育,从思想源头上消除企业职工的不能腐、不想腐的思想,从而树立不敢腐的思想。

  随着知识结构的改变,也让反腐斗争的道路中出现了多元化形式的发展趋势,面临浮躁的社会气息,也让不少人为了仕途和金钱而放手一搏的局面。为了保证国有资产不流失,又有效地保护了企业辛苦培养起来的党员干部,加强企业职工思想反腐教育,也成为了企业每年定期组织进行的教育学习。一是每年制定教育学习方案,把党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验,从政道德、党纪党规和国家法律作为学习的基本内容,加强企业职工的勤政廉政和警示教育,从而提高民主意识和接受监督意识;二是严格执行企业的三重一大制度,对于重大项目的决策、重要人事的任免等工作要依章办事,监督部门要履行好监督、监管工作;三是在反腐倡廉教育形式上应有所创新,可通过廉洁文化长廊、诫勉谈话、主题头脑风暴、评选“廉内助”、网络廉政、廉洁文化警示短片等方式来警示诫勉,不断净化的心灵,爱好不断朝着良好生活情趣方向发展,不断增强员工抵御外界形形色色诱惑的能力。

  二、抓管理、严监督、强惩治,标本兼治,扫除腐败“死角”,构建和谐工作氛围。

(一)坚持“谁主管、谁负责”的原则,针对所管辖业务范围查找关键点和薄弱环节。

  我们要以每年的领导班子分工、岗位预警、党风廉政建设责任书签订等等工作开展把责任明确并层层分解,做到履行职责有规范、检查考核有标准、责任追究有依据,形成逐级管理,责任明确的反腐体系。各级领导要用好一切机会,创造条件,采取有力有效措施,对分管部门人员进行有效的反腐教育,对职工要严格要求,严格管理,完善管理制度,管好自己及下属。纪检监察部门要充分发挥“影子”和“眼睛”的作用,认真组织协调与各部门的关系,有效地组织,合理调配,对于重要岗位部门和重要岗位人员要加强沟通,建立信息反馈渠道,及时掌握动态信息,协调解决出现的矛盾和问题。

(二)明确责任主体,评估风险等级,量化考核。

  一是可通过第三方实地考察、现场调研、专题座谈、查找落实、归纳总结。把监督工作融入企业各项业务流程、对各岗位进行腐败风险分析和评估,针对评估结果分类筛选定级,形成最终报告,提出指导意见,明确监督管理的主体,规定管理的责任和内容;二是可通过自查方式,分析查找出本岗位的风险点;三是要进一步优化防范措施,提高风险防

  范工作的效能,进一步修订完善廉政风险防范管理工作,对于新出现的风险点要及时制定防范措施,对廉政风险实行动态管理,量化考核明细内容,加以公示进行宣传。

(三)对于违法违纪行为,要予以严肃处理,绝不姑息养奸。

  建立反腐投诉平台,加强监管力度。设立举报箱、监督举报电话、网上投诉专栏、举报QQ平台、信访来访办公室等方式,来收集反腐信息,定期整理收集,在收集到的反腐信息和线索时,要成立专案组对其进行深挖源头,形成最终报告,对于违法乱纪人员要按照处罚条例进行处理,情节严重的移交地方司法机关。对于捏造事实,诬陷他人的人,也要对其进行处理惩治,树立监督部门的权威性。

  在面临企业这么一个复杂的系统,企业的预防腐败体系建设也是一个重要的体系工程,面对人员多、岗位多的大局形势下,我们不能仅仅通过惩治解决实质性的问题,要想做好反腐工作,还要从思想教育、完善制度、有效监督来下手来增强人的拒腐防变能力,同时通过对违法违纪人员严惩达到警示,这样就可以达到标本兼治的目的。

如何加强公安消防惩治和预防腐败体系建设3

  2008年4月28日,中央政治局审议并通过《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》。此规划是继2005年1月,中共中央印发《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》以后的又一重大战略性部署,其出台的意义并不仅仅是党中央根据我国当前经济社会发展全局的需要对今后5年里反腐倡廉建设的一个总体安排,更主要的是集中体现了对党的执政规律和反腐倡廉工作规律认识的深化,是党的反腐新智慧。党的十七大报告把坚决惩治和有效预防腐败,定位为“党必须始终抓好的重大政治任务”,强调要“坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系建设”。此次制订并实施《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》是推进惩治和预防腐败体系建设的有效措施,是贯彻落实党的十七大精神的重要体现,是建立健全惩治和预防腐败体系的发展战略。同时,2007年9月成立的国家预防腐败局,显示中国政府正着力提高预防腐败工作的专业化水平。这个5年规划意义非常重大。

首先,《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》通过具有纲领性的特征。会议强调,《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》是今后5年推进惩治和预防腐败体系建设的指导性文件。各级党委要把贯彻落实工作规划作为学习贯彻党的十七大精神、加强反腐倡廉建设的重要政治任务,列入议事日程,深入学习宣传,认真组织实施。各级纪委要加强组织协调和监督检查,协助党委抓好任务分解和落实。中央和国家机关各部门要充分发挥示范带头作用,认真抓好本部门所承担的任务。各地区各部门要结合实际制定贯彻落实的实施办法,狠抓任务落实,务求取得实效。《惩防腐败体系工作规划》的通过,为我党今后5年反腐倡廉指明了方向,确立了其纲领性的地位。

其次,《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》具有全局性的特征,其分析了当前的反腐倡廉新形势,提出了惩治与预防两手抓的观点,明确了各级纪检监察机关的工作任务。改革开放以来,特别是党的十六大以来,反腐倡廉工作不断取得新的成效。但是,党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势仍然严峻,任务仍然艰巨。全党必须充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,旗帜鲜明地反对腐败。要坚持党要管党、从严治党,全面坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。要把惩治与预防、教育与监督、深化改革与完善法律制度有机结合起来,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,做到惩治和预防两手抓、两手都要硬,形成有利于反腐倡廉建设的思想观念、文化氛围、体制条件、法制保证。

第三,《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》具有全面性的特征。我们党的性质和宗旨决定了党必须把为人民谋利益、谋幸福,作为自己全部工作的出发点和落脚点。没有这个前提,党和政府的一切工作都是毫无意义的。反腐倡廉建设的目的是建设风清气正的良好社会氛围,保持我党优良作风,真正做到讲党性、重品性、作表率。《工作规划》定下的虽然是关于反腐倡廉工作的各项目标和安排,但归根到底是通过党风廉政建设和反腐败斗争来维持社会安定和团结,从而更好地维护人民群众的利益。只有党风正了、清了,腐败行为减少了、消失了,国家才能保持和谐,群众才能安居乐业,人民的利益才能得到更好的保障,我们党和国家在建设中国特色社会主义的道路上越走越快,越走越远。

按照《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》精神,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,我们有理由相信,中国的反腐败斗争将向前跨越一大步,取得新的伟大胜利。

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