农村团干部学习培训心得体会共6篇 关于团学干部培训的心得体会
下面是范文网小编收集的农村团干部学习培训心得体会共6篇 关于团学干部培训的心得体会，供大家品鉴。
团干部培训心得体会
今年7月29-31日，我有幸到培训中心参加了团干部学习“中央党的群团工作会议”精神暨“学党史、强党性、铸信仰”培训班。通过3天的学习，我感慨良多，收获颇多。
虽然此次培训时间不长，但是培训内容安排紧凑，培训课程涵盖了互联网+共青团新思维、青年志愿服务研究、中国共产党发展历程等内容。“秋叶大叔”张志、“中国青年五四奖章”获得者朗坤和党史专家方城这三名大咖的授课内容丰富多彩，涉及广泛，他们用自己的亲身经历和感受列举了许多案例，课程内容严谨详实、实用性强，课堂气氛和谐宽松，使我们听得有味、学得轻松。
会，争取让青春在学习中成长，让青春在实践中闪光，这些都充分说明了厅团委对我们基层团干部工作极大的鼓舞和支持。
为了使今后团组织工作做得更好，下面我就参加培训后获得的一些感悟谈谈自己的体会：
团干就是要坚持不懈深入开展学习。知识、学问、能力是一点一滴积累起来的，关键要能够坚持不懈。因此，我们团干部必须牢固树立勤奋学习、善于学习、终身学习的理念，培养“只争朝夕地学习、如饥似渴地学习、坚持不懈地学习”精神，详细制定个人学习计划，打破以往碎片学习模式，明确学习的重点和方向，按照“缺什么、补什么”的原则，坚持经常性自学，真正把学习当作一种工作责任、一种生活方式、一种精神追求。
团干就是要持之以恒密切联系青年。 后备军，而共青团干是党联系青年的纽带。这就要求我们团干部把密切联系青年作为工作常态，真正做到心系广大青年，坚持以青年为本，深深植根青年、充分依靠青年、一切为了青年，始终与青年心连心、同呼吸、共命运，成为青年遇到思想问题时的第一倾听人、遇到困难时的第一帮扶人、反映问题时的第一联系人。
团干就是要锤炼作风当好表率作用。责任成就事业，作风决定成败。好的作风产生无穷的创造力，形成巨大的凝聚力，造就顽强的战斗力。我将恪守“三严三实”， 以“三严”祛“四风”，以“三实”集正气，在生活上重视小节，在工作上留意细节，处处严格要求自己，重品行，讲操守，增修养，以“人一之、我十之;人十之，我百之”的作风，当好青年团员的表率。
著名教育学家拿破仑〃希尔有句名言说：“世界上最成功的人，都是在克服自己个性的某些弱点后，才开始走上成功之路的。”通过此次培训，使我知道只有不断加强自身修养，提高自身素质，在工作实践中不断充实自己，磨练自己，改造自己，注意克服自身的弱点，才能收获到不断学习的勇气和创新思维的火花。今后，我将主动将共青团岗位作为自己人生旅途拼搏进取的支点，让自己的青春因交通而精彩！
团干部培训有感
10月份，根据中心团委安排，我有幸参加了宁夏能源铝业团委组织为期三天的团干部培训班，三天中我们认真听取学习了各位老师及领导讲解的《青年成长成才机制探索》、《共青团工作实务讲座》以及中电投集团公司发展规划与战略、公司安全理念及基础安全知识等内容，并参加了户外拓展训练。通过紧张而又充实的培训，我学到了很多团青工作的方法，思想也得到了升华。虽然这是一次短暂的培训，我却学到了很多东西，使我明白了，作为车间的团支部书记，要想成为一个优秀的团干部，需要的不仅仅是本职工作的优秀，需要的不只是听从领导安排指挥，更需要的还是严格要求自己，不断充实自己、完善自己；在做好本职工作的同时，更加努力的去创新去完成团青各项工作，将团组织的作用充分发挥出来，为企业的发展做出应有的贡献。
作为一名团干部，需要明确自己的立场，端正自己的心态。上级组织选择了我们，我们更要珍惜这一宝贵的机会，我们必须认真贯彻中心团委关于团青工作指导思想和总体要求，以科学发展观为指导，以服务于中心各项工作、服务于青年成长成才、服务于和谐社会建设为宗旨，完成中心下达至车间的各项任务。
拥有一支好的团队，是成就事业的重要保证。作为车间一级团青组织，作为一名团支部书记，要了解熟悉车间每位青年职工的思想、学习、生活、工作情况以及职业发展需求，定期召开团青学习会，开展批评与自我批评，查找问题，解决问题，增进团结，确保车间团员青年之间心往一处想，劲往一处使，发挥好团员模范带动作用。安全问题不仅是中心，同样也是我们每一个人需要重视的问题，安全是保障生产发展的基础。作为团青一级组织，我们要充分发挥团员青年的模范带头作用，全面推进班组及车间生产安全，力争完成车间及中心的“零”事故目标。
在今后的工作中，我将继续努力，认真履行团支部书记职责，充分调动车间青年员工发挥生力军作用，为中心的发展增砖添瓦。
维修车间 魏杰
农村干部培训学习心得体会
下面是我们文秘１１４的给大家推荐的农村干部培训学习心得体会供大家参阅！
xxxx月中旬，我参加了县委组织部和党校组织的第一期领导干部科学发展能力提升班，赴久负盛名的“xxxx模式”创始之地xxxx培训学习。我带着强烈的责任感和机遇意识，认真听取了xxxx市有关领导及xxxx大学专家、教授的讲座，现场观摩了一些知名企业发展和新农村建设的卓越成就，积极思索xxxx外向型经济、民营经济和园区经济等促进全市经济社会协调发展的成功经验，深切的感受到东部发达地区在推进全面发展上思想解放程度之高，改革创新气魄之大，机遇意识之强，经济发展速度之快，使我们看到了差距，拓展了视野思维，提升了推进家乡突破发展的意识。结合县情进行理性思考，因地制宜，科学发展，方能取得实效。
一、应进一步丰富和拓展镇巴精神，强化全县人民知不足而后勇的突破发展意识
发现、培育和完善一个民族、一个国家、一个地区优秀的思想观念、文化精神和价值体系，是一个民族、国家和地区自立、自强于世界民族之林的重要路径和思想保障。xxxx人将加快发展的理念内在地凝聚成了一种精神品质，一种价值追求，引导了发展，这应该是成功的深层次内因。镇巴历史悠久，东汉曾为班超的食邑，陕南第一个红色政权驻地，千百年来，勤劳质朴的镇巴人战天斗地，旧貌换新颜。特别是近年来，全县上下在困难中求索，在创新中跨越，在实干中突破，在大灾中前行，县域经济综合实力逐年增强，产业建设取得重大进展，基础设施持续改善，瓶颈制约得到较大缓解，生态环境、人居环境和投资发展环境得到了历史性改善。在艰苦的建设与发展历程中，挖掘、总结和提炼出了“吃苦耐劳、甘于奉献”的镇巴精神和“激情做事业、实干兴镇巴”的激情工作法，极大的引导和促进了全县的适度快速发展。
人是现代价值和精神的创造主体，进入新的发展阶段，人们视野不断开阔并接受价值多元化的剧烈冲击，与时俱进的丰富、培育和创造出能更好引导与促进全县突破发展的镇巴精神，使之成为镇巴人内在的现代价值追求，是构建发展软实力的一个重要立足点和突破点。我县作为国家级扶贫开发重点县，发展问题是最大的政治，如何确保在区域发展中紧跟大势不掉队，甚至实现弯道超车，尤其在人心思进、民心思富、加快发展已经成为全县上下的共识的大好形势下，将“吃苦耐劳、甘于奉献”的镇巴精神从实干、付出的朴素意识形态，丰富培育和提升至创新、突破发展的自觉意识形态，这对于整体提高全县人民知不足而后勇的突破发展意识，提高党政领导干部谋发展、思突破的责任意识，促进县域经济自强之路加快向纵深推进无疑具有重大的现实意义。
二、应进一步分析研判县情，更大力度的完善和执行好既定发展战略
立足实际，实事求是是一切实践成功的基础。我县是地域大县、经济小县、财政穷县、文化强县。近年来，县委、政府抢抓西部大开发、陕南突破发展、灾后重建和国家保增长、扩内需、促发展政策机遇，凝心聚力，科学发展绘蓝图，明确了“稳农带产业，兴工强支柱，开放促发展”的县域经济发展思路，提出了全县经济社会发展“三步走，四个阶段”的总体要求，大力实施“三二二”突破发展战略和“一园两业三线”战略构想。实践证明这些是符合县情实际的，有力的引导了县域经济发展。在新的发展阶段，经济社会进入全面转型期，分析我们面临的机遇和经济总量小，结构不合理，基础设施承载力差，发展资金和要素短缺等实际困难，我们必须要进一步深化对县域经济发展规律、发展方向、发展路径的认识，在区域发展的大环境下去寻求差异化和比较优势，规避短板和同构现象，在全面统筹的前提下选准着力点，在比较中发现差异，在差异中培育特色，在特色中打造优势，才能与时俱进的提高发展战略的科学性和操作性，从而内在激发推进落实的执行力。
我县已经连续四年勇夺全市综合考核“四连优”，发展思路更加明晰，政策措施更加完备，投资环境更加改善，团队精神更加彰显，开创了前所未有的良好发展形势，各级各部门有条不紊的扎实推进工作，已经形成了一种促进发展的有利惯性。惯性随着时间会逐渐衰减，如何将这种惯性上升到更高的层次，形成一种发展的自觉性，是一个漫长的实践和总结提高的过程。最直接、最朴素、最行之有效的方法就是始终保持当前这种发展的信心，争创第一的决心，以更大力度始终如一执行好既定规划和战略。当前，要围绕“三二二”突破发展战略和“一园两业三线”构想，和“绿色能源镇巴、生态人文镇巴、富裕和谐镇巴”的总体目标，加快推进以产业和项目为支撑的县域经济发展新突破，以交通、水利、城镇为重点的基础设施建设新突破，以更广泛的保障和改善民生为基础的社会事业新突破，形成在全省争先进位、在全市赶超突破的新局面。
三、应进一步强化创新突破胆识，更灵活的理解和执行好上级发展规划和政策
创新是一种精神，一种胆识，也是一种竞争力。近年来，我县各方面发展纵向比成效显著，但横向比仍然存在差距，进一步强化全体干部创新突破胆识，更加灵活的理解和利用好上级政策，对实现赶超有非常重要的意义。只有思想的解放和领先，才能有发展的率先，xxxx人认为把马列主义中国化，把中央精神乡镇化，把党性个性化就是解放思想，这就是xxxx合理理解和执行上级政策的态度，指出了政策必须结合本地实际去理解和执行。诚然，我们对中省市的大政方针必须坚决贯彻和认真执行，决不含糊，但对个别行业的产业政策，要结合县情实际，学会变通，敢于突破，不能畏首畏尾，要勇于摆脱政策理解的“误区”、勇探“盲区”、突破“禁区”，善于“跳起来摘桃子”，敢于“摸着石头过河”，不断提出新思路、拿出新办法、才能开创新局面。
我县目前仍处于投资拉动型、资源开发型、消费促进型发展阶段，做好项目、招商引资和三产繁荣是促进发展硬投入的抓手。深入挖掘、论证、筛选一批产业关联度高、经济效益好、拉动作用强的好项目，对上加强争跑、对外全力开展招商，这是推进突破发展的最现实途径。由此，在全社会形成一种创新突破的社会氛围，进一步破除体制机制障碍，优化项目争取、招商引资及第三产业发展环境非常重要。当前，我们在项目策划、包装、储备上要紧密的结合国家产业政策和发展方向，大胆的往政策上贴、向政策上靠，上位不越位；在项目争取和招商引资上，要千方百计、千山万水、千言万语的去争跑、去联络、去落实。要创造性的为项目建设和落户企业解决要素难题，大力优化金融服务环境，探索建立民间资本融资机制，合理配置金融资源，更好地满足“三农”、中小企业、个体经营者资金需求；充分利用土地流转政策，灵活变通，以入股、租赁等形式让土地向有资金、有本事、想发展、会发展的能人集中，不断扩大茶叶、蔬菜、魔芋等特色产业和产业园区原材料基地的规模。同时，要在全社会营造一种敢想、敢做、敢干的精神风尚，要宽容失败、善待失败，弘扬创业者，保护改革者，鞭挞空谈者，惩治腐败者，激励开拓者， 旗帜鲜明的鼓励创业、鼓励探索、保护改革、宽容失败，让干事创业的干部在实践中不断增强本领。
四、应进一步增强判断与决策能力，更加善于捕捉和利用好一切发展机遇
机遇属于有准备的人，发现捕捉机遇，抓住机遇，利用机遇，是一个人，一个地区，一个国家加快发展，在竞争中取胜的重要途径。机遇往往转瞬即逝，要想抓住和利用好机遇，必须要有高超的观察、判断与决策能力，认清自己，明白自己的需求是合理利用机遇的前提。因此，全县各级干部必须懂得本地经济的优势、劣势，要心中有底；必须懂得本地经济运行的现状，要心中有数；必须懂得本地经济发展思路，做到心中有谱。
当前，我县面临着诸多大好机遇，国家在实施新一轮扶贫大开发中，把秦巴山区列为11个扶贫攻坚的主战场之一，将从政策、项目、资金上给予倾斜和支持，我县位列其中，我们只要应对积极、争取有力，必将得到更多支持。省上大力推进陕南循环发展，重点实施“一县一产业”战略，有利于我们做大做强传统优势产业，夯实群众增收基础。随着包茂高速全线通车、西乡至镇巴二级路建成投用，将明显改变我县交通不便、区位不优的先天不足，为加快县域经济发展创造更加优越的条件。我县矿产、水能以及文化旅游资源较为丰富，天然气勘探前景看好，将为县域经济发展提供强有力的产业支撑。 五、应进一步打造良好的发展环境，更全面的做好突破发展保障
地区的较量是环境的较量，人才是环境的产物。有了环境，老板才会来投资，有了环境，人才才会来发展。近年来，我县对发展硬环境的改善取得了巨大成效，但在人才、人文、服务型政府建设等软环境建设上仍存在薄弱环节。首先，要锲而不舍的改善硬环境。继续把交通建设作为重中之重，着力完善路结构、加快构筑“八纵一横三环”的交通骨架，抓好县乡道路升等改造、天然气勘探区道路、旅游环线等功能类道路建设，做好“古镇”高速前期工作。根据发展需要抓好输变电站项目建设。其次，要矢志不渝优化投资环境。抓好行政审批项目清理，构建安全的法治氛围，营造舒适的人文生活环境，让投资者顺利、安心。再次，要全力推进服务型政府建设。彻底将政府从经济发展的主体中走出来，切实履行经济调节、市场监管、社会管理和公共服务职能，认真解决政府职能越位、缺位、错位的问题，完善电子政务、政务服务中心运行机制，方便群众办事，推动政府工作提能、提质、提速、提效。第四，要系统的做好推进发展的人力资源保障。环境决定人才。要创造良好的工作条件、给足发展的空间，吸纳高素质的科技、企业的管理、创新型人才，到我县引领事业发展。要强化领导干部队伍建设，选准“一把手”带头人，加强村“两委”建设，强化学习培训，逐步提高各级干部引导发展的能力，形成心齐、气顺、风正、劲足的良好局面。第五，要将激情工作法统筹运用和推进。要在全县上下各班子，各团队树立明确的奋斗目标、愿景，将“三二二”突破战略和“一园两业三线”构想加快推进。要充分的尊重全体干部的个人需求，全力调动工作积极性，鼓励和给予他实现自身价值的机会。要建立健全用人导向、考核、制度创新、过程管理等各项激励机制。要大力开展党性修养和作风建设，使全体领导干部自觉成为抓发展的第一带头人，保稳定的第一责任人，促和谐的第一示范人。
学习体会
2011年4月22号~4月26日期间，我有幸参加了莱钢团委组织的优秀基层团支部书记培训，对我个人来说是一次难得的机会，使我收获很大。
公司团委和莱钢党校的老师们对这次培训特别重视，安排了丰富多彩的课程。课程内容有党史党情教育、企业文化、“转方式 调结构”解读，以及共青团工作理论和业务知识、还兼有提升个人素养和能力的一些课程，比如：阳光心态、领导讲话的艺术、公文写作、TRIZ简介等。
一、党史党情、企业文化教育，增强爱党爱企业感
通过对党史党情的进一步了解，对党90年来的风雨历程的回顾，让我感受到，我们中国共产党的伟大之处，更加坚定了我永跟党走的信念。
通过对莱钢企业文化形成过程的全面了解，使我感受到企业文化的力量，以及莱钢企业文化的精髓。从团结奋斗，艰苦创业到改革创新，争创一流，从学习 超越 领先到共赢共享 直到永远，莱钢人在不断的超越自己，超越同行，超越极限。从中使我明白，爱企业就是爱自己，时刻要和企业站在一起，同呼吸共命运。这样，企业才能更好的发展，个人才能不断的成长。
二、系统学习团组织理论知识，提升工作能力
在培训期间，团委的部长们，就团组织的青工工作，团委组织工作，共青团宣传工作，为我们做了详尽的介绍了，并就如何开展工作
向我们面授机宜。基层团组织的重点工作就是要宣传和发动团员青年，开展各项活动，努力为企业的发展贡献自己的力量，在此同时，紧紧的把团员青年凝聚在党的周围。在学习的同时，我们也进行了分组讨论，大家就各自在工作中的经验和难点问题进行了发言，我们相互学习，开阔了思维，拓展了工作的思路。
三、精品课程，助推个人素养和能力提升
在学习期间，还为我们安排了一系列的精品课程。通过阳光心态的学习，使我懂得，心态对于一个人的生活、工作等起着十分重要的作用。阳光心态就是平常、积极、知足、感恩、达观的一种心智模式，能够让我们带着好心情去创造成功、体验过程。阳光心态是一个人愉快生活的保证。人的心态既影响能力的发挥，又影响生理的健康。所以心态好，生理健康，能力增强；心态不好，生理状况差，能力同样得不到释放。心态的力量就是如此之大，从内到外影响你。积极的心态有助于成功，消极的心态能够毁灭自己。所以，我们在生活中要做到：不能改变环境就适应环境；不能改变别人就改变自己；不能改变事情就改变对事情的态度；不能向上比较就向下比较。使自己活得轻松一些阳光一些。
同时，我们还学习了TRIZ简介，创新是民族发展的动力，没有创新就没有进步。TRIZ作为先进的创新理论，它为人们提供了创新的依据，缩短了创新的周期，值得我们每一个青年人掌握和应用。
通过这次的学习，使我深刻的明白，作为基层团支部书记责任之重大。不但要提升个人能力还要把团员青年发动起来，让他们发挥更
大的作用。在企业“转调”的关键时期，我们要抓住机遇，实现产品结构的调整，加大降本增效的力度，为莱钢的做强，贡献一份力量。
我将以此次学习为切机，不断的学习理论知识，钻研业务技能，不断的提高个人能力。同时，我也将把我所学到的东西应用到日后的工作中，为团员青年们更好的服务，使他们人人都能成才，为我们企业更快更好的发展多做贡献。
团干部培训学习心得
2010年4月21日，我有幸参加了xxxx局团委、教育处举办的为期四天的培训学习，共有38名基层团干及优秀青年参加了此次培训学习，培训学习期间，受到总局领导的亲切接见，并聆听了xxxx总局党委书记陈书记的重要讲话，参观学习了广东农垦最高学府“农工商技术学院”和富丽堂皇的“燕岭大夏”，还感受到了充满人文气息的“中山大学”、气势恢宏的革命教育基地“黄埔军校”、寂静幽雅的廉政教育基地“宝墨园”，期间与各单位的团干们进行了深入有益的座谈交流，通过培训，我对强化团队建设工作的重要意义有了更深刻的认识，有关团队建设工作的新方法、新举措有了进一步的掌握，特别在局党委陈书记给我们作重要讲话中，我深深地感到我们青年一代肩上的责任，也引发了我做为一名团干部一名大队辅导员自身与团队组织工作的一些思考，现将个人培训学习心得体会汇报如下：
一、勤奋学习,做有理想的人。
首先是深入开展政治理论学习,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定政治立场,坚定理想信念;其次是扎实开展业务学习,怒力提高自身专业技能 ,并不断开拓创新;其三是不断提高自身的综合素质,与时俱进,协调发展。现在,我们正处于一个信息咨询爆炸的时代,只有不断的学习，用知识武装头脑，才无愧于“青年是祖国的未来”。
二、扎实工作，做有责任的人。
陈书记在讲话中第一点就提出了，“垦区青年处于农垦建设的重要位置”，我们处在农垦高速发展的浪尖上，扎根农垦就必须要有强烈的使命感和责任感 ，古人曾“天下兴亡,匹夫有责”,而我认为“垦区兴盛，青年有责” ，我觉得团干部、辅导员不应只做好每天眼前的简单重复工作,而是应该身体力行,从我做起,扎实有效的开展工作，以高度的使命感和责任感,主动地的去了解青少年文化,了解青少年需求,服务青少年成长,引导青少年发展,发挥好桥梁纽带作用，带领青少年成为垦区建设的冲锋队。
三、勇于创新，做有头脑的人。
通过本次的学习,我深刻地认识到, 作为一名人民教师，一名基层团干青年，不但要不断充实自己，也要注重实践，注意能力的提升与锻炼，同时也要带动身边的青年教师与团员不停吸收新知识，学会并懂得运用新知识。在学习中不断“取其精华”，积累思想的黄金，也要懂得学以致用，具体情况，具体分析，灵活运用，敢于大胆创新。在借鉴的基础上，运用所学知识和积累的经验不断提升自身的知识层面、认识层面的素质并将其转化为自己的素质。同时也应注重学习形式的多样化，多向兄弟单位学习、交流,不能做井底之蛙,要走出去接受、学习新事物,培养自己有创新意识及创新能力的头脑。
四、艰苦奋斗，做有坚持的人。 “艰苦奋斗，勇于开拓”的农垦精神，被一代又一代的农垦青年所传承并发扬，在建垦的纪律片中再一次体现了这种精神，视图与音乐再一次震撼了我的心灵，不断翻新的资产收入数字，正述说着农垦前进的步伐，我不禁为我是农垦人而自豪。在经济迅速发展的今日，农垦青年团员要以一贯之,长期坚持,始终保持为垦区的事业艰苦奋斗的高尚品格,为实现“打造产业集团，建设现代农业，构建和谐垦区”目标奋勇前行。
学而不思则罔，思而不学则殆。希望通过本次学习，我们积极交流，在以后的工作、生活中一起不断的学习，不断地思考，不断的进步，为共青团及教育事业的发展奉献自己的青春热血。
创新思路，把握重点，努力做好团青工作
--省公司团干部培训心得体会
力尽不知热,但惜夏日长。盛夏的石家庄，骄阳似火,挥汗如雨。我有幸在这个火热与激情的夏日，参加省公司倾心组织的团干部培训活动。虽然只是短短的几天时间，但它就像是一场及时雨，补充了我们的精神与思想，让我对作为一名团干部应具哪些素质与能力有了更深地理解。
这是一个创新的时代，变革的时代。青年，作为创新的主体，如何引导广大团青投身创新，从而更好的服务企业，奉献社会，这是新形势下团干工作的重点。这就要求我们创新思路，把握重点，努力做好团青工作。
原以为团干培训会是枯燥乏味的，偏理论的东西会多一点，但是几天下来，多元化的课程安排，针对性的素质提升以及授课老师深入浅出的细致讲解，都给人眼前一亮的感觉，让人觉得意犹未尽。这其实就是一种创新。以此为启发，我想谈谈此次培训活动的心得体会。
一、坚定思想，牢固树立团青伟大理想
共青团是党的助手和后备军，是实现伟大中国梦的中坚力量。团青工作的重点就是要正确引导团员青年牢固树立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,为社会进步和企业发展奉献青春智慧。“吸引和凝聚青年，关键要依靠先进思想的真理力量。”思想引领是共青团的生命线，决定着中国青年集体行动的方向和空间。团青工作要首先从思想入手，加强思想建设，用先进思想武装团员青年，坚定团青伟大理想。
二、丰富知识层面，准确把握团青工作方向
此次培训使我充分认识到，新时期、新形势下的团青工作，要始终保持与时俱进的时代精神，要提倡团青工作的创新精神，要注意研究广大团员青年的现实需求，将变化中的社会和变化中的青年紧密结合起来。移动互联网时代，共青团工作格局发生了很大变化，我们要把握存在着的共青团青年群体的变化、个体意识显著增强的状况和实际，以研究带动工作，更加务实和开放地开展青年工作。特别是在工作方面要加强与时俱进的精神，工作理念要创新、工作内容要创新、工作的方法要创新，不断加大青年工作的力度。青年工作的手段、载体和形式，应生动活泼、丰富多彩，不应拘泥刻板、单调枯燥。共青团活动应该成为青年体验和释放青春激情的舞台，成为青年感悟和树立人生信念的平台。为青年服务是共青团的立团之本，我们的共青团工作必须从青年的特点出发，服务青年，服务社会。
三、要坚持学习，不断提高自身工作能力和业务水平
此次培训，有两点让我印象深刻：H5网页设计及摄影知识解答。几天的学习，让我深刻地认识到，这是一个不断学习的时代。我们必须要坚持不断地学习，这里的学习，不单单是指传统意义上简单的理论知识堆砌，更是新形势下新技能、新知识的get与掌握。同时，我们不能只像海绵一样只会简单粗暴的不断吸收以致溢满而不懂地活学活用。而是要像筛子一样，在学习中不断地筛选，勤于思考，有分析、有比较、有鉴别地学习，不断地筛选和积累思想的黄金。同时要学以致用，根据我们的具体实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用，敢于进行大胆地改造和创新，运用所学的知识和积累的经验不断提高自己从认知层面、认识层面的素质到自觉再实践层面的素质，并努力将之转化为自己的素质，即深层素质，才能学以致用。还有，我们的学习也要注重形式的多样化，不仅仅是拘泥于看几本书的方式，我们还要走出去，向兄弟单位多学习、交流，长期蜗居只能是井底之蛙，要走出去接受、学习新事物，培养自己有创新意识和创新能力的头脑。
四、不断创新团青工作，提升团组织的吸引力和凝聚力
团支部是团的最基层组织，与广大团员青年保持着最直接、最广泛的联系，是团的全部工作的基础和显示终端。团支部在团的工作中的重要地位和作用，是团的上级组织无法替代的。团青工作好与坏，直接影响广大团员青年的工作积极性。伴随着我国电力企业改革的持续深化，使得企业内部的团青工作开始逐步的面临着一些新的机遇和挑战，各种传统的工作思路与方法已经难以适应新的发展形势的客观要求。这就需要在电力企业团青工作中解放思想，拓展思路，与时俱进，不断的加强自身建设，善于创新工作的方式方法，提升团组织的吸引力和凝聚力，以积极引导广大团员青年能够在电力企业建设中发挥先锋军和主力军的作用。
细细回顾这次的团干部培训，留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识，而是更多更多课堂之外需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。我将以此次培训为契机，在今后的工作和生活中，我将努力认真学习共青团工作的各项管理知识，全面掌握各项专业知识和业务技能，干一行，爱一行，专一行，尽心尽责地干好自己的本职工作，不断提高思想理论素养和生活实践修养，注重锤炼道德品质，不断开拓新视野，勇于进取创新，为电力事业发展贡献光和热！