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秋招个人简历应该如何去写_个人简历模板大全3篇 春招个人简历怎么写

2023-04-06 10:12:26简历

秋招个人简历应该如何去写_个人简历模板大全3篇 春招个人简历怎么写

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秋招个人简历应该如何去写_个人简历模板大全1

  姓  名: 国  籍: 中国

  目前住地: 广州 民  族: 汉族

  户 籍 地: 惠州 身高体重: 161 cm  kg

  婚姻状况: 已婚 年  龄: 30 岁

  培训认证: 人才测评:

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 商务经理/主管:经理/助理、行政经理/主任/主管、运输经理/主管:

  工作年限: 7 职  称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州

  工作经历:

  公司名称:广州数码__科技有限公司广州分公司 起止年月:2005-06 ~ 2010-03

  公司性质: 股份制企业所属行业:其他

  担任职务: 商务计划经理兼总经理助理

  工作描述:

  1、根据年度任务细分分公司全年销售规划,细分销售任务细分及月季度考核方案拟定,并监督实施。

  2、负责公司的二次定价核算初拟及管理,关注公司整体运营,为总经理提供决策依据及合理化建议,赢得肯定。由于价格定制及管理严格,使公司在05年开始利润进入良性,06年赢利总额取得全国第一。

  3、编制下达业务月度销售工作计划,电话跟踪督促销售进度,及时反馈问题,提出合理建议.

  4、日常业务管理工作及公司管理制度、流程编制及完善,负责分公司月度销售预测及根据生产计划管理分公司RDC进销存工作。尤其熟练使用CRM(客户关系管理系统应用平台).

  5、与第三方物流紧密接洽,及时解决配送中出现的问题,并在总部实施的物流考核中突破传统配送模式,采取多中模式定价及配送,节约了物流配送成本,取得不错效果。

  6、组织销售月度会议年度会议,并作会议记录

  7、协助制定有效的薪酬绩效考核方案,激发先进,鞭策后进.根据销售行业人员流动性大的特点及时培养储备力量,构造人才梯队建设,为公司及时输送需要的人才

  离职原因: 公司搬迁

  公司名称:广州数码__科技有限公司广州分公司 起止年月:2004-09 ~ 2005-05

  公司性质: 股份制企业所属行业:其他

  担任职务: 推广主管

  工作描述: 1、 负责分公司全年推广预算制定及月度细分,有目标有针对投入,注重投入产出。严格控制费用预算,不超支.

  2、业务推广预算审批及报销审批,报销流程制定执行。

  3、促销活动方案策划及执行管理,根据需求策划促销方案,并监督管理活动前期准备工作,确保活动效果。

  4、促销员招聘及培训

  5、市场走访及信息采集。

  6、完成总部各项推广计划落实执行。

  离职原因:

  公司名称: 起止年月:2003-07 ~ 2004-08TCL家用电器(惠州)有限公司

  公司性质: 国有企业所属行业:综合性工商企业

  担任职务: 市场推广专员及大客户专员

  工作描述: 1、2003年7月-10月,在广州分公司进行商场实习,学习产品知识,竞品信息收集及消费心理习惯等营销基础实践,熟悉了销售最前端的营销工作

  2、2003年10月-04年3月总部人力资源部进行大学生招聘工作及总经办全国销售会议筹备工作,积累了部分行政人事经验.

  3、4-9月下派南京分公司,先后从事推广公司,及大客户(苏宁连锁)专员,均取得不错业绩.

  离职原因: 调动

  教育背景

  毕业院校: 湖南商学院

  最高学历: 本科获得学位: 管理学学士 毕业日期: 2003-07-01

  所学专业: 市场营销 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  1999-07 2003-07 湖南商学院 市场营销 管理学学士学位证书

  语言能力

  外  语: 英语 良好

  国语水平: 良好 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  1、学习能力强,工作效率高.

  能快速理融入新的工作环境及工作中,对自我要求严格,工作效率高。

  2、注重团队协作发展,管理风格灵活.

  充分利用团队的智慧,发挥1+1大于2的效益.在不违反原则的情况下灵活变通方式方法,取得团队和谐。

  3、富有工作热情,可胜任不同岗位工作。

  在销售性质的企业工作,熟悉供应链运作流程,并对企业文化、内部管理流程等有充分了解.

  4、良好的文字表达能力及沟通能力,熟练使用办公软件,尤其是EXCEL.

秋招个人简历应该如何去写_个人简历模板大全2

  姓  名: 国  籍: 中国

  目前住地: 广州 民  族: 汉族

  户 籍 地: 湖北 身高体重: 168 cm 68 kg

  婚姻状况: 未婚 年  龄: 26 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 人力资源经理/主管:人事、行政主管、行政经理/主任/主管、总裁助理/总经理助理:总经理助理

  工作年限: 4 职  称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 两个星期

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州 深圳

  工作经历: 公司名称: 增城家__电器有限公司起止年月:2009-09 ~

  公司性质: 私营企业所属行业:物资供销

  担任职务: 人事主管

  工作描述: 1、负责公司招聘工作的计划安排与开展实施,通过多种渠道招聘满足人员需求。

  2、公司培训活动的组织与安排,包括员工手册的修订、入职培训等课程的编写,培训课

  程的讲座实施。

  3、各种行政公文写作、制度修订等文字、制度管理类工作。

  4、人力资源档案管理。

  5、企业文化建设,企业文化活动组织安排、企业报编辑工作等。

  离职原因:

  公司名称:纺织集团有限公司起止年月:2006-07 ~ 2009-06

  公司性质: 民营企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 总裁秘书兼行政副部长

  工作描述: 1、集团行政部日常事务,包括会议安排、办公用品采购、车辆调度、参观来访接待等。

  2、企业文化建设,负责集团报刊编辑;参与组织并主持集团文艺晚会,公司宣传栏安排。

  3、总裁办相关事务,协助总裁进行行政事务管理,包括总裁办公会议安排、会议纪要及后期会议决议进程跟进;出差行程安排、总裁办文件整理控制、资料搜集、公文写作;部分来访贵宾的接待;总裁办与集团各中心部门协调工作等。

  4、主持团委工作,负责集团团委活动计划安排及开展;配合公司党委及工会工作的安排。

  5、参与集团管理制度汇编及制度执行、监督与追踪落实;活动的策划、组织和实施。

  离职原因: 合同期满

  教育背景

  毕业院校: 石家庄职业技术学院

  最高学历: 大专 毕业日期: 2006-07-01

  所学专业: 金融与保险 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  2007-09 2007-10 时代光华 个人商务管理

  2008-03 2008-04 新思维企业教育培训中心 中层主管六项修炼

  语言能力

  外  语: 英语 较差

  国语水平: 良好 粤语水平: 较差

  工作能力及其他专长

  人力资源招聘及培训工作;

  熟悉中级秘书事务,总体协调总裁办公会议工作及总裁办日常事务;

  行政部日常管理及会议管理安排,内部管理制度汇编及执行,大型活动的组织与开展。

  详细个人自传

  本人一直从事行政人事管理、秘书、企业文化建设类工作。对工作热情、认真负责,有很好的执行力。良好的适应能力和积极主动的心态使我在工作能保持工作的主动性,对领导分配的任务能按时保质完成。能与各部门同事相互配合,相处融洽,具备一定组织协调能力并能独立开展工作。希望能给我一个锻炼自己和为贵公司效劳的机会。谢谢!

秋招个人简历应该如何去写_个人简历模板大全3

  姓  名: 国籍: 中国

  目前所在地: 广州 民族: 汉族

  户口所在地: 汕头 身材: 171 cm 60 kg

  婚姻状况: 未婚 年龄: 29 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 区域/分销经理/主管:管理、销售助理:助理、行政专员/助理:助理

  工作年限: 4 职称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 佛山 东莞

  个人工作经历:

  公司名称:广州市__机械设备有限公司 起止年月:2008-04 ~ 2010-05

  公司性质: 私营企业所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 区域主管

  工作描述: 负责深圳区域市场的混凝土搅拌站(楼)耐磨件及常用配件销售,客户跟进维护和开拓。例如:搅拌臂、拌叶、侧叶、衬板、滤清器、传感器、蝶阀、料位器等。针对客户反映的问题及时与公司相关部门沟通,解决问题。保持与客户的良好关系,定期分析市场动向、特点和发展趋势。

  离职原因:

  公司名称: 起止年月:2006-08 ~ 2008-03国之泰包装制品(深圳)有限公司

  公司性质: 外商独资所属行业:造纸,印刷,包装

  担任职务: 生产管理

  工作描述: 1 生产运作管理,生产计划、生产进度促进、对企业内部物料、生产交期的控制,生产成本的核算和产品报价。

  2 生产人员的协作与沟通。自主性,思考性积极合作的团队精神。

  3. 生产部与各部门间的协作与沟通的管理,建立客户档案,维护客户关系及以后业务拓展。

  离职原因: -

  教育背景

  毕业院校: 华南理工大学

  最高学历: 本科 毕业日期: 2006-07-01

  所学专业一: 工商管理 所学专业二: 工商管理

  受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  2002-09 2006-07 华南理工大学 工商管理 本科

  2005-03 2005-07 驾校 驾驶证 C1驾驶证

  语言能力

  外语: 英语 良好

  国语水平: 良好 粤语水平: 良好

  工作能力及其他专长

  本人工作态度积极、主动、负责。四年的求学生涯,本着严谨求学的态度,在学习中目标明确,注重实际能力的培养. 有扎实的理论基础和实践经验,有较强的团队精神、活动策划能力和分析市场能力,有较强的团队精神。具有较为良好的个人综合素质,学习能力强,可塑性好。为人能吃苦耐劳、艰苦奋斗、积极求进;做事能实事求是、与时俱进。熟悉Windows操作、能熟练使用Word文档,电子表格Excel等office系列办公自动化软件。